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云南丽江招硬件安装技术人员（水电工1人；收费员3人；市场经理1人），长期，不包吃住，工资面议

丽江联通公司高薪招聘地推业务经理，兼职，全职，佣金提成高，上下班时间自由，想多赚点钱的朋友抓紧报名。​报名热线：

一、景区移动饮品店运营经理（1名）工作职责：1、负责移动店的日常管理和运营，保证店铺高效有序运作；2、培训和管理团队成员，确保服务质量；3、控制成本，做好库存管理、订单采购和日常配送工作；4、制定促销策略和活动方案，提升店铺销售额和知名度；5、负责解决问题和处理客户投诉。薪资待遇：4500-6000元，月休四天工作地址：四方街、玉河广场

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薪资范围：5000元-8000元试用期底薪：3500元（不含全勤和交通补贴）提成方式：按销售额提成1、市场开发、客户维护、销售管理2、协助校区负责人制定销售策路、销售计划、销售目标，监督落实销售目标落地完成3、完成上级领导交办的其他任务4、带领团队合作，具有教培行业销售经验优先

招聘：能源/矿产项目管理薪资：8000-12000要求：年龄16-62岁，大专以上学历，煤矿工程开拓，采矿，支护施工队伍。

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项目经理全日制本科及以上学历，有10人以上管理团队经验的，放宽到全日制大专以上，专业不限、性别不限；遵守国家宪法和法律，具有良好的品行，无不良社会记录；形象端正、身体健康、普通话标准，工作认真负责、勤勉踏实；具有较高的政治觉悟和素养，较强的语言表达能力和沟通能力、处理协调能力、学习能力及团队协作意识；严格遵守政务服务中心工作纪律及服务规范，可发挥团队力量提升综窗团队人员热情，积极且高效提供受理服务，保障办事大厅的有序运营；具有撰写文案能力以及熟练使用电脑、办公软件和设备；原则上要求35周岁以下，有政务服务工作经历或特别优秀者可放宽到40周岁；党员、共青团员、复转军人，有计算机、手语特长，以及接待讲解工作经验的，可优先考虑。负责制定项目运行计划及各阶段实施方案，组织创新和改革；负责监督、控制计划实施过程，并对结果全面负责。负责项目团队的日常运营，对人员的具体工作任务及职责进行安排，确保项目团队按规定目标有效配合工作，根据运行情况，及时发现发现并解决问题。对日常运行及监管数据进行分析，并撰写日报、月报、年度报告等。协调好项目与各有关部门之间的关系，确保工作流程的顺畅。定期组织项目团队工作人员进行服务规范、服务礼仪、业务提升等方面的培训。薪资福利:基本工资+五险+绩效+项目管理金招工人数:1报名时间：2024年11月11日至11月13日下午17:00截止；报名方式：线上报名；报名材料：身份证正反面扫描件、学历、学位证书、个人简历、应聘登记表；资格审核：边报名边审核；面试时间：2024年11月18日；考察期：5天；体检：录取后一周内完成；劳动关系及其他事宜：获聘人员与北京新广视通科技集团有限责任公司签订劳动合同；郑重声明：除上述招聘渠道外，昭通市政务服务管理局及北京新广视通科技集团有限责任公司从未委托、授权其他任何第三方机构或个人开展相关招聘活动，不会向求职者收取任何。工作地址:昭通市政务服务中心

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招聘：物流信息员薪资：4.5-5K职位要求:1、大专及以上学历，物流类相关专业优先；2、熟悉物流管理的相关流程及知识；3、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作；4、可接受应届生、可提供网签、实习证明。5、负责货品的发货数量及到货数量的核对、验货工作，核对差异；、6、负责公司物流平台的订单信息维护；7、帮助客户查询物流信;8、管理相关订单票据；9、对异常订单进行报备上传并协助处理。

招聘：LED控屏师薪资：3-6K负责智能化系统中音视频系统、LED 屏、商业显示屏等的方案设计、清单优化配置;负责各类场所的视频系统、音频系统、舞台灯光系统控制系统工程的施工管理和技术支持等工作。岗位职责大专及以上学历,工科类专业毕业,1年以上音视频行业从业经历或有意向从事音视频行业应届毕业生亦可;熟悉音视频系统系列产品,能完成各类场馆(办公楼会议系统、酒店、展厅、室内外场馆等)的视频系统、音频系统、舞台灯光系统、系统集成控制等系统的方案设计深化工作;较好的沟通能力、组织能力和服务意识，逻辑思维清晰,善于解决问题;有专业音视频系统集成公司工作经历优先。

水电工条件面谈招工人数:1名

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蓝Box 招聘以下岗位：1、营销经理若干名：（具有较强思维逻辑能力，有市场营销相关专业经验）2、前台2名： （气质佳，沟通力强，熟悉电脑操作）3、健身教练2名：（丰富的教学经验）4、巡场教练2名 ：（有责任心，耐心，喜欢小孩）5、兼职 教练（操课教练、动感单车教练）【薪资待遇面试详谈】有意者联系： 王主管

招聘：成鑫彩印招聘业务经理多名，财务文员一名薪资：面议一、宁都成鑫彩印招聘业务经理多名<BR>任职要求：<BR>1、23-40岁，**不限，高中学历以上<BR>2、沟通能力较强，从事过食品业务方面的优先<BR>二、招聘财务文员<BR>有经验者优先<BR>有意向请联系：137****7739（杨）<BR><BR><BR><BR>

电话客服，业务经理，业务员18-30岁，学历不限。电商零售平台运营经验(不会可以学，有人培训)工作认真，有耐心，有团队合作精神!态度端正。薪资福利:无责底薪3000+高额提成8%一16%(综合薪资六千到八千）上班时间:早九晚六，做六休一【非诚勿扰】短期勿扰！！！！！！

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天津市兴隆商贸招聘业务员数名，主要经营各式调味品。欢迎有能力，却无处安放的外地朋友加入。要求:男女不限，有驾照，有从事过销售，副食，百货等快消品业务经验的优先，年龄40以内。具有较强的沟通能力及交际能力，具有亲和力，吃苦耐劳，有上进心，责任心，诚实守信，人品好，素质高。只要你有颗拼搏的心，月入过万不是梦，欢迎所有对销售有兴趣的你，加入我们团队。

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云南丽江因公司业务需要现急招食堂项目经理1人，工资面议，长期工，月休4天，包吃包住。附近有合适的，电话联系。

岗位职责销售管理制定和执行公司的销售战略和计划，确保销售目标的实现。管理销售团队，包括招聘、培训、激励和考核，提升团队整体素质和业绩。市场分析与拓展进行市场调研，收集和分析市场信息，了解行业动态和竞争对手情况。制定市场推广计划，拓展销售渠道，提高公司产品或服务的市场占有率。客户关系管理建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。处理客户投诉，解决问题，维护公司形象。销售支持与协调协助生产部门进行新产品研发，提供市场反馈。参与制定和改进销售政策、制度，规范销售流程。工作内容制定销售计划根据公司战略和市场分析，制定年度、季度和月度销售计划。分解销售目标，落实到每个销售人员和区域。市场推广与销售制定并执行市场推广策略，参加行业活动，提升品牌知名度。拜访客户，开发新客户，维护老客户，推动销售业绩增长。团队管理与培训组织销售团队的培训和学习活动，提升销售人员的专业技能和综合素质。建立有效的沟通机制，及时解决团队问题，营造良好的工作氛围。数据分析与策略调整定期统计和分析销售数据，评估销售计划的执行情况。根据市场变化和销售数据，及时调整销售策略和计划，确保目标达成。

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