岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售转化 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、形象统一 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化销售策略与服务体验 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有零售/快消行业经验者优先 2.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训上岗 5.遵守职业规范，认同企业服务理念，愿意在零售行业长期发展

柒点糖糖水铺招员工啦！ 负责点单、制作糖水、接待顾客、门店卫生 工作环境干净舒服，氛围轻松不内卷 有无经验均可，手把手教学 想找一份甜甜的工作，就来加入我们吧～ 薪资面议 地址：大荔县同洲樾俯商业街 华阴市太华路与东岳路交叉口 蒲城县解放路

男女不限，年龄不限。工资面议。

按时上下班、能整齐放置物品对销售的产品及时上账销账。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3.及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，具备基本的计算与电脑操作能力 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配 工作时间:8:30-18:00 薪资待遇:3000~8000上不封顶。

岗位职责： 1.熟练掌握各类奶茶饮品的制作流程与标准，确保出品口感与品质稳定 2.负责门店日常清洁、设备维护及物料整理，保持操作区与营业区整洁卫生 3.主动接待顾客，提供友好、高效的服务，处理点单、收银及简单咨询 4.协助完成库存盘点、物料申领及损耗登记，保障运营有序 5.配合店长完成临时性任务及团队协作工作 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2.吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3.注重细节，能严格执行食品安全与卫生规范 4. 适应轮班制，包括节假日及晚间工作安排 5. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证

任职要求： 1. 高中及以上学历，形象亲和，普通话标准； 2. 有无家具经验均可，有软体、建材销售经验优先，带薪培训产品知识； 3. 懂基础软装审美，善于沟通，目标感强，能承受业绩压力； 4. 会微信客户维护，能接受商场轮班、节假日上班； 5. 踏实有责任心，服务意识强，团队配合度高。 工作内容：客户接待、产品讲解、户型搭配谈单、订单跟进、老客维护、展厅日常管理。

我们是南洋迪克高端实木整装家具，招有经验的导购，底薪5k～1w，感兴趣的话可以来店里聊聊

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.有电器，手机，数码产品销售工作经验优先。 5.无经验者可接受带薪培训，有零售/快消行业经验者优先

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鲜优客果蔬店正在招聘兼职员工。要求应聘者认真负责、吃苦耐劳。工作地点位于海林御苑西门陕西铜川。具体工资面议，工作时间为上午时段。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展