岗位职责: 1.承担日常工作任务，保障工作进度与执行质量 2.与团队协同配合，高效推进项目落地达成 3.主动梳理并改进工作环节，促进个人与团队效能提升 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应高强度工作节奏，具备积极应对挑战的心态 3.有志于在房地产领域长期发展，乐于参与培训并迅速融入集体

【薪酬福利】： 1.薪资：6000元起＋业绩提成； 2.工作时间：早上8:30-12:00，下午14:00-18:00 【岗位要求】： 1．高中及以上学历，专业不限； 2．具备良好的沟通与学习能力，能吃苦耐劳，作风务实； 3．热爱销售行业，有销售经验，抗压能力强，具有团队协作意识； 4．公司提供明确晋升路径，欢迎有目标感、职业规划清晰的候选人。 【岗位职责】： 1.负责维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2.接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议； 3.深入了解客户需求，匹配推荐合适房源； 4.主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务； 5.开拓并维护公司房源资源，持续与业主建立长期联系。 【发展晋升】： 1.经纪人-店经理-门店店长-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理； 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁； 3.经纪人-分公司/事业部。 【工作地点】：逸晟一品、阳光城檀悦、中央公园、玉景园，馨园小区等，公司持续拓展新门店可就近分配

任职条件： 1. 具备一定销售经历，熟悉基础销售方法，渴望挑战高收入； 2. 工作态度积极，具备良好的职业精神与团队配合意识； 3. 普通话流利，沟通表达顺畅，具有较强的亲和力； 4. 性别不限，年龄****** 工作内容： 1. 系统学习西安全域商业地产资讯，为客户提供专业化的投资建议； 2. 深入挖掘客户真实需求，精准匹配优质项目，持续拓展并维护客户关系； 3. 高效响应客户咨询，全程跟进线上答疑与线下带看服务，协助客户完成投资或自用资产配置。 薪资待遇： 1. 无责任底薪4000-6000元长期保障，提成比例达35%-40%，叠加多项月度奖励，综合月薪1-7万，优秀者可突破十几万； 2. 公司提供免费网络端口及客户资源支持，无需担忧开单问题；实施“老带新”一对一辅导机制，零经验也可快速上手；公司整体转化率高，项目部专项保障佣金结算，回佣高效及时； 3. 内部严禁抢单行为，不涉及分佣矛盾；坚持“我为人人，人人为我”的企业理念，营造简单、正向、共赢的工作氛围； 4. 首次成交奖励、业绩阶梯奖金、带看激励、大型团建、日常下午茶、带薪年假等福利体系完善，员工关怀全面覆盖。

西安房产招聘｜70%超高提成+每月8天假 在西安做房产，不画饼，只来真的！ 直接上我门店的硬核待遇 薪资待遇 • 70%超高提成，开单就赚，结佣快不拖欠 • 无责底薪保障，新人也有安全感 • 带看奖、开单奖、现金红包拿到手软 • 每月8天假，法定节假日正常休，工作生活两不误 工作时间 • 9:30-12:00，14:00-17:00 • 不熬夜、不内卷，高效出单 我们在这 • 西安灞桥区长乐德佑门店 • 成熟商圈，客源稳定，不用自己瞎跑 我们要这样的你 • 想赚钱、肯努力，执行力强 • 有无经验都行，老人一对一带教 • 想长期稳定发展，拒绝混日子 找工作别只看“画饼”，看真金白银和休息时间！ 想在西安稳稳定定赚钱的，直接滴滴我”

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪3500-4500元 配套30%-75%高比例提成 2、定期组织多样化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军专属大奖及季度国内国外旅游激励 3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年假与法定公休假期 4、公司统一配备办公物资、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿+带薪休假+带薪培训+境内外旅游机会+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可选择就近门店上岗 【工作内容】 1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动拓展房源信息与客户资源，并进行高效维护与跟进； 3、查阅系统内房源与客户需求，完成精准匹配并安排看房； 4、与客户深入交流，协调看房时间，实地接待、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等高端住宅市场需求旺盛，百万业绩经纪人目标触手可及。 【职位要求】： 1、具备良好沟通表达能力，形象端正大方； 2、踏实勤奋，积极进取，责任心强，能适应较强工作节奏； 3、接受零经验入职（企业提供免费系统培训），有行业背景者可直接定岗更高职级。 【晋升】： 1、健全的职业发展路径（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理）； 2、提供全面的房产专业知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭操作、营销实战等），全程带薪学习，配备专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现突出者可入选“百年行精英汇”培养项目（雏鹰计划 雄鹰计划），助力逐步成长为管理人才！ 【工作地址】： 西安全市就近分配 各行政区均设门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择

1，负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2，深入挖掘客户需求，推动一手房、二手房、高端住宅买卖及房屋租赁成交； 3，积极开发与维护房源资源，并与客户长期稳定地开展业务合作。 [任职要求] 1，大专及以上学历，对销售工作有高度热情； 2，具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅； 3，富有进取精神，学习能力强，敢于突破自我； 4，具备较强的服务意识，为人诚信踏实，勤奋耐劳。 [薪酬福利] 1，底薪绩效5500-6000+高提成30%-75%+五险一金+带薪年假； 2，舒适办公环境，可提供住宿支持或住房补贴； 3，工作地点就近安排，实现通勤便利化。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 带薪年假 保底工资 绩效奖金 年终奖 定期体检

岗位职责： 1. 负责房产买卖与租赁相关业务，为客户提供建议与专业解答； 2. 拓展市场资源，开发新客户并维系原有客户，保持长期合作关系； 任职要求： 1. 具备良好的市场洞察力及营销策划、推广执行能力； 3. 有较强的自我驱动力，认同团队协作价值并积极投入其中；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.承担房产买卖与租赁相关业务，提供专业咨询支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及谈判能力。 2.有同行业经验，可独立带领客户完成交易流程。 提成业内最高，按单结算，即时兑现！工作自主安排，无需到岗坐班。

全西安600多家门店可就近分配 1无责底薪3000-4500＋业绩提成50%-75%＋激励奖金＋专业带薪在岗培训 2：健全的福利体系，包含社会保险＋带薪年假＋销售冠军年度旅游资格 3：系统化的培训机制，覆盖多维度学习内容，提供持续性职业成长支持 4：广阔的发展空间，所有运营管理层岗位优先从内部优秀人才中选拔晋升 5：强有力的后勤保障，定期组织员工文娱活动，参与年度大型庆典晚会 岗位职责： 1. 负责线上线下客户接待与咨询，树立专业服务形象； 2. 分析客户实际需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3. 主导房产类交易全流程，涵盖住宅、商铺、别墅、写字楼等资源的匹配、带看、签约及权属转移手续，推动成交达成； 4. 持续跟进业务进展，登记客户信息，维护长期客户关系； 5. 积极拓展产品资源，与客户建立稳定、互信的合作关系 任职要求： 1. 表达清晰，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态阳光； 2. 具备良好的语言沟通能力与自主学习意识； 3. 有较强洞察力，能适应压力环境，敢于面对行业挑战； 4. 工作细致负责，品行端正，具备团队协作精神； 5. 不担心经验不足，更看重勇于突破自我的决心，房产经纪人岗位为你的生活与成长提供坚实支撑！ 工作时间灵活可调，无需内卷，既能专注事业发展，也能兼顾家庭生活，收入稳定有保障 新人无门槛入职：无论转行人士、宝妈重返职场或应届毕业生，均可快速适应，全程带薪培训，不限学历与过往经历，系统教学涵盖房产知识、谈判策略等内容，帮助新人高效开单

岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同 任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以， 岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少， 薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 提成方式：按单提成；奖金+单子提成多劳多得 奖金补贴：全勤奖

铜川市印台区招焊白钢管道的氩弧焊焊工，要当地的氩弧焊工，技术好，二刀把勿扰，电话薛

铜川市印台区招氩弧焊，干活踏实，技术要求好，外观漂亮，二把刀勿扰要印台附近的优先

陕西凯德科技有限公司B2司机（具备3年及以上货车实际驾驶经验，熟悉货车操作、车辆性能，有大型货车/同城/长途货运经验者优先；无重大交通事故、交通违章满分记录，驾驶习惯良好）6000+包装修边工、45岁以下，身体健康，手脚麻利，服从安排）4000-5000工作地点：王益区经济技术开发区智能制造产业园9号厂房陈女士：----◆----◆----◆【打电话，说看到】

铜川益鑫丰铝业有限责任公司 质检员，45岁以下、有相关经验）3000-3500 工作地点： 耀州区董家河工业园区（铜川铝厂内） ✅ 张先生： ----◆----◆----◆- 【打电话，说看到】

宝鸡/铜川/高陵 常年项目 先培训后面试 价格 事稳 陕汽汉德（直合签同） 井号名额少井号合同首签五年 ，年龄18-30岁。中专及以上学历，机械，机相电关专业。 岗位:装配，检修 待遇:工资5000元-7500元左右；管住，工作餐，年终奖、季度奖、季劳度保、降温费、取暖费、过福节利等；五险一金。 地点:高陵 铜川 宝鸡。

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按需为客户提供专业的购房/租房咨询与资产配置建议 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升成交转化率 4. 及时跟进市场动态与政策变化，准确传递有效信息 5. 配合团队完成业绩目标，参与区域市场推广与活动执行 任职要求： 1. 对地产中介行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有房产销售经验者优先，接受应届毕业生 5. 熟悉本地楼市及社区情况者更佳

岗位名称：相寓收房主管 岗位名称：相寓出房主管 工作地点：郑州市金水区农科路文博花园店 薪资待遇：综合薪资6000-12000元/月，端口免费+单量提成，上不封顶 岗位职责： 1. 负责房源收房、出房、客户对接，完成租赁业务指标 2. 维护客户关系，提升客户满意度 3. 配合团队完成业务目标，参与房源运营相关工作 岗位福利： • 免费端口，降低获客成本 • 多元化业务体系，广阔晋升空间 • 弹性休假，平衡工作与生活 • 季度团建出游、年度体检、员工保险，全方位保障 任职要求： 1. 有房产租赁相关经验者优先，无经验可培训 2. 沟通能力强，有责任心，能适应弹性工作 3. 有团队意识，目标感强，渴望高薪

1.贝壳平台下的租房人员， 只做租房，简单容易上手。 2.全成都13万套房源可供选择，极具性价比，房源很优质。 3.平台除了提供房源，提供部分客户。 4.一周仅需打卡三次，不坐班，工作自由。 5.租一套房子提成基本上就是半个月佣金，提成高。 6.每月跳点1600。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

龙记泰信实业集团有限公司 招商经理：4000-10000元/月（高福利，高佣金，高奖励） 要求：大专及以上学历，25-40岁，男女不限，有商业地产商铺招商经验；负责龙记铜川各项目商铺招商全流程，含商户引进、洽谈、签约，保障招商目标达成。 工作地点：新区龙记檀府营销中心 有意者电话：张女士 李女士

面试时间：9：00-12：00，14：00-18：00 地址：西安市内各大区域100+门店任你选择，就近安排！ 职位亮点：欢迎应届生、零基础人员、宝妈加入，全程有师傅带教 诚聘租房专员，开单容易，行业领先成交率，单笔提成1000-20000元不等 【工作时间】早九晚七，中午休息两小时，做六休一 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职：无责任底薪3000-4500+业绩提成25%~70% 2、社保+全勤奖+带薪年假+开单奖励+月度奖金+定期团建活动+节假日福利+生日礼金+员工宿舍+工装提供 3、企业规模大，每年多批次晋升机会，职业发展空间广阔 【工作内容】 1、借助公司资源系统学习房地产相关知识 2、公司免费提供网络端口，在合作平台发布房源信息获取客户 3、线上与客户沟通确认时间，线下陪同看房 4、推动租赁或买卖交易达成 5、客户均为主动咨询，转化率高，上手简单快捷 【职位要求】 1、不限经验，性格外向，具备良好沟通能力 2、态度积极，进取心强，工作投入度高 【培训机制】（无需担心经验问题） 为期三天带薪培训，实行师徒制，分配专属导师一对一辅导

面试时间：9:00-12:00，14:00-18:30 上班地点：全西安100多家门店就近分配（各店薪资略有差异，可具体沟通） 职位亮点：消息必及时回复 薪资待遇：无责任底薪3500-5000（底薪不与业绩挂钩）+ 高额提成 工作内容： 1. 客户多为线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2. 无需电话销售，不涉及地面推广。 3. 岗位适配宝妈群体。 4. 新人入职由资深员工一对一指导，成交率高，上手轻松快捷。 5. 所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交有保障。 6. 工资按时发放，绝不拖欠。享有带薪年假15天 7. 每月组织团建活动、生日聚会。设置首单奖励、最高业绩奖、数据冠军奖、带看王奖等多重奖金，收入可观！ 全职工作时间：早九晚七，中午休息2小时，每周工作六天，休息一天 宝妈工作时间：朝九晚五，中午休息2小时，周末双休 上班地址：全西安市范围内（100多家门店）根据居住地就近安排

岗位条件 我们期待这样的你： 年龄20岁以上，学历不限 充满斗志、积极进取——目标明确，抗压能力强，渴望挑战高收入 性格外向、乐观向上——善于沟通，富有亲和力，具备良好的团队协作精神 工作内容： 1. 负责公司产品或服务的推广与销售，收集并维护客户信息，建立长期客户关系。 2. 根据客户需求，整合公司资源并制定解决方案，助力实现客户价值。 3. 深入了解客户痛点，提供匹配服务，提升满意度，持续拓展市场占有率，提升品牌影响力。 为什么加入我们？ 无责任底薪4000-5000元，搭配行业领先提成比例（50%-70%） 完善带教机制——由经验丰富的业务骨干一对一指导，零基础也能快速上手 年轻活力团队——实行扁平化管理，拒绝职场内耗 晋升机制公开——发展路径清晰可见，为你量身打造职业成长计划

薪资待遇: 无责底薪4K（底薪无需业绩考核）+高额提成（25-75%），综合收入7000以上 上班时间: 上午9:00-12:00，下午2:00-7:00，方便宝妈接送孩子可提前离岗 上班地址: 全西安市根据居住地就近分配门店，安排面试及工作地点 工作内容: 1. 客户多通过线上交流租房事宜，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2. 不涉及房屋买卖，无需电话销售，不进行街头推广。 3. 新员工入职由资深同事一对一指导，成交几率高，岗位易学易做。 4. 所有房源均为公司自有直营管理，促进高效成交。 5. 工资每月15号准时发放，绝不拖欠。享有长达15天的带薪年假。 6. 每月组织团队活动，举办生日会。设置首单奖励、业绩榜首奖、数据达标奖、带看最多奖等多重激励，奖金丰富拿不停！

1、负责接待客户并提供咨询，为客户解答房产相关问题，给予专业的购房建议与指导； 2、分析客户实际需求，精准推荐合适房源，协助推进商务沟通与协商； 3、带领客户实地看房，深入熟悉社区环境，量身定制购房计划； 4、积极开拓潜在客户资源，持续积累客源，并与客户保持长期稳定的关系维护。 备注：LV士优先录用 非诚勿扰

面试时间：9:00-12:00，14:00-18:30 上班地点：全西安100多家门店就近安排（每个店薪资不同，可详细沟通） 职位亮点：看到立即回复 工作内容： 1. 客户多为线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助签约即可。 2. 无需电话营销，不涉及地推作业。 3. 工作时段早九晚七，支持宝妈群体兼顾接送孩子。 4. 新员工入职由资深同事一对一指导，成单率高，岗位易上手。 5. 所有房源均为公司自有直营，资源优质，转化效率高。 6. 薪资准时发放，绝不拖欠。享有带薪年假15天起。 7. 每月组织团队活动、生日聚会，设置首单奖励、业绩榜首奖、数据达成奖、带看量最高奖，奖金丰富多样！ 薪资：无责任底薪4000-5000（底薪无任何考核要求）+ 高比例提成。 上班时间：早九晚七，做六休一 上班地址：西安市区内就近分配

一.薪资待遇福利 加入百年行，我们将提供给您： 1、底薪4500+业绩提成（25%-75%）+奖金+快速晋升通道+系统的带薪在职培训； 2、健全的福利体系，生日假+带薪年休假+每年两次国内外旅游机会； 3、成熟规范的培训机制，全面覆盖的培训内容，专业化的在职指导； 4、广阔的发展平台，所有运营类管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生； 5、强大的后勤保障支持及多样化的员工文娱活动，年度大型联欢盛会； 6、根据实际情况安排就近门店工作，全西安超320家门店灵活调配 二、岗位职责 1、负责客户接待与咨询，提供专业、高效的房产置业顾问服务； 2、掌握客户购房需求，匹配合适房源，开展商务洽谈； 3、陪同客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4、跟进业务进展，协助办理房屋过户等相关后续服务； 5、开发和维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系 三、任职要求 1、年龄18-40岁，大专及以上学历，普通话表达清晰； 2、态度积极，品行端正，工作主动勤勉，具备良好的沟通技巧和团队意识； 3、对工作充满热忱，具备较强的观察力与应变能力，能适应较高强度的工作节奏，勇于面对挑战； 4、有相关从业经验者条件可适当放宽； 5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请

【公司实力：本地中介行业佼佼者】​ 扎根西安房产中介市场 10 年+，是经住建部门备案的正规中介机构，旗下 3 家门店覆盖主城区核心地段，合作开发商 100 余家，手握一手房独家代理资源 30个，平台二手房源实时更新超 26万 套，门店 依托 “贝壳网线上平台 + 社群运营 + 线下地推” 三维获客模式，每月稳定新增精准客户 350+，近半年团队平均开单率达 85%，80% 经纪人月收入突破 1.2万元！​门店百万门店 【岗位核心优势：比同行更懂你的需求】​ 高收入有保障：无责底薪 3500 元起（根据学历 / 经验可上浮），佣金提成 45%-75% 阶梯递增，成交一套房最高提成超 5 万元，每月 15号准时发薪，不拖欠、不压款；​打卡工资 正常交税 客源不用愁：新人入职即分配 “老客转介绍 + 平台推送” 双渠道客户，无需从零开始拓客，最快 3 天就能带看，新人首月开单率超 60%；​ 专业培训体系：入职先享 3 天系统化培训（涵盖房产政策解读、中介服务流程、谈单技巧、合同规范），后续每周 1 次技能复盘会，资深中介 1 对 1 带教，0 经验也能快速成为行业熟手；​ 工作更自由：实行 “弹性工作制”，早 9 点 - 晚 7 点可灵活调整上下班时间，每月 4 天调休，无强制加班，仅需提前报备带看、签约等工作安排。​ 【岗位职责：清晰明确，易上手】​ 负责线上（贝壳系统维护 安居客、58 同城等平台）、线下门店客户咨询接待，耐心倾听客户租房、买房、卖房需求，精准匹配房源；​ 提前规划看房路线，带客户实地考察房源，详细介绍房屋户型、装修情况、周边学区、交通、商业配套等信息；​ 作为中介桥梁，协调客户与业主沟通价格、付款方式、交房时间等交易细节，协助双方签订中介服务合同与房屋交易合同；​ 跟进后续流程，包括协助客户办理贷款、过户、物业交接等手续，维护客户关系，推动老客户推荐新客户。​ 【任职要求：门槛友好，潜力优先】​ 年龄 25-45 周岁，学历不限（大专及以上学历者面试通过可直接享受底薪上浮 10%），有无中介、销售经验均可；​ 能熟练使用智能手机（如操作房产中介 APP、微信沟通客户），会基础电脑办公（如制作房源文档、填写合同信息）；​ 性格外向，善于与人交流，有较强的服务意识和责任心，能承受一定的工作压力，愿意为达成业绩目标主动付出；​ 认可房地产中介行业，有强烈的赚钱欲望，接受因客户需求在晚间、周末进行带看或签约。​ 【福利体系：不止于薪资】​ 基础保障：入职交五险；+商业险 业绩奖励：月度开单冠军奖励现金 5000 元，季度销冠可享双人国内游，年度优秀中介参与公司利润分红；​ 团队关怀：每月举办员工生日会，季度组织团建活动（如漂流、烧烤、民宿度假），法定节假日发放节日礼品；​ 晋升通道：每季度开展晋升考核，透明化发展路径：中介经纪人→门店主管→门店店长→区域运营经理，店长岗位平均月薪 3.5 万元 +。​ 【加入我们：开启高薪职业路】​ 如果你厌倦了固定薪资的束缚，想凭借自己的努力实现收入翻倍，渴望在有资源、有扶持的平台快速成长，那么这里就是你的舞台！​ 面试地址：西安 市 长安 区 居安路 万科润园西门 德佑房地产 联系电话：177-9571-2019（微信同号，添加时备注 “应聘中介”）​ 简历投递邮箱：*******************（简历通过后，可优先安排线上面试）​

工作时间：10:00-18:00 无需坐班，灵活安排，有事处理，累了可休 自由调休，法定节假日额外休假 工作氛围：团队成员均为二十多岁充满活力的年轻人！不必担心融入问题！有店长指导，有同事协作，有搭档支持，始终有人为你撑腰。快来加入我们，一起赚钱成长！ 公司提供零食水果，不定时安排咖啡奶茶畅饮 每月组织团建活动一次 薪资待遇：业绩3500元以内享20%提成，超3500元部分全额计提！ 表现优异者可晋升为智能店长或店长，享有底薪加分红，业绩零门槛全额通提，机制公开透明，收入与贡献直接挂钩，真正实现多劳多得，这样的模式你见过几家？单笔业绩从几百到数千元不等。 这是一个助力实现个人价值的舞台，只有参与才能发现自己的潜力有多大。 工作内容： 通过线上或线下多种方式拓展客户资源，添加微信、电话沟通或面对面交流，精准匹配客户需求并推荐优质房源，安排看房、带看，最终促成签约成交并提交合同。 每单租赁业绩为月租金金额（房东与租客各支付月租金一半作为佣金），平均单笔业绩约为2000-3000元。 同时涉及新房二手房买卖业务，单笔佣金即业绩约为2-10万元。 租赁业务初期上手阶段：有人帮带，有人指导，系统培训。 平均适应周期为一至两周。 只要足够专注高效，就能轻松实现工作与生活的平衡。 时间自主，无需打卡