栋脑教育有限公司，专注为全国线下培训机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：能接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠，试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，实收1800—5400元（每周）；转正后每周稳定完成5-10单，实收7000—15000元（每周）。 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请家长带孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天分批次进行，家长现场体验后，认可课程的将报名后续系统课程，客户成交率普遍在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张票，销售能力突出者可达10-15张，收入完全取决于个人投入与执行力。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教，快速上手。 福利奖励： 1：首次到岗且做满三周，可凭票报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部自留，无需上交，日均售出3—10张，相当于每日覆盖食宿成本 3：开单激励：每周达成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，人均约40元/天 5：每日出票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如遇私事或需休息，可随时申请请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单容易，欢迎有能力的你加入！ 若符合上述条件或有疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，详情当面沟通解答！

一、岗位职责： 1.​​市场推广与招生​​ 利用线上及线下方式（如地推、社交平台、短视频、社区活动）开展游泳课程宣传，吸引目标客户群体，扩大品牌影响力。 组织并执行招生促销活动，开发多元生源渠道（如对接幼儿园、小学进行现场推广）。 2.​​销售转化与跟进​​ 运用专业销售方法推动客户签约，达成个人及团队设定的月度/年度招生任务。 持续跟进意向客户，维系现有学员关系，提升续课率与口碑推荐。 3.​​客户关系与问题处理​​ 建立学员信息档案，掌握学习进展，快速响应学员或家长的疑问与诉求。 衔接学员、家长与教练/教学点之间的沟通，保障服务质量与客户满意度。 4.​​数据管理与协作​​ 汇总咨询数量、报名转化等关键数据，辅助调整招生方案。 协同教练组及运营团队完成课程调配、活动支持等相关配合工作。 二、任职要求 ​​基本条件​​ ​​学历​​：高中/中专及以上，大专或具备教育、市场营销背景者优先考虑。 ​​年龄​​：一般为18-45岁，综合能力突出者可适当放宽。 ​​经验​​：接受零经验人员培训上岗，有教育培训或健身领域销售经历者优先录用。 ​​能力与素质​​ ​​沟通能力​​：普通话流利，富有亲和力，擅长倾听并把握客户需求。 ​​销售与服务意识​​：目标感强，抗压性好，能独立推进销售全过程。 ​​团队协作​​：具有协作意识，配合工作调度（如周末值班、外出推广活动）。

公司是做成人线上教育的，目前主要做学历提升(成考，自考等)多种形式。 【工作内容】 1、公司提供精准首资，通过(电话+微信)方式跟学员线上沟通，将意向学员转化成线上成交付费学员。 岗位要求】 1、年龄18--35周岁，男女不限，普通话标准。 2、学历不限，有销售经验优先录取，无经验的录取后我司组织岗前专业知识及销售技能培训。 3、对销售工作有较高热情，热爱工作，能融入团队合作共赢。 4、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，性格开朗活泼，善于沟通与学习。 【福利待遇】 1、固定工位配电脑，不限着装。 2、培训体系:岗前专业知识培训+实习期部门经理培训+师徒一对一帮带。 4、国家法定节假日，带薪年假，缴纳社保，节假日福利，个人福利，绩效奖金。 【薪资体系】 1、试用期综合底薪(3500-4000)+提成+奖金平均薪资8K-1.6W+，实现每月轻松过万， 2.公司每月会给予前2名业绩优秀者各种礼品及奖金。 【上班时间】 早上9:00--12:00下午13:50-20:30 国家法定节假日全休!年假十五天+! 五.晋升渠道: 销售专员--销售组长--销售主管--销售经理--销售总监。 公司地址:西安雁塔区科技路宝天大厦1103室 薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 底薪:4000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 月度销售额全额累提，业绩越高，提点提成越高

薪资福利： 1. 高底薪+高提成+工龄工资，综合收入6K起，上不封顶。全力以赴，月薪过万不是梦！！！ 2. 多项带薪假期： 带薪年假 +婚假+ 产假/陪产假 +丧假 +哺乳假+ 法定节假日 +带薪寒暑假 3. 丰富员工福利： 带薪培训 +生日礼物 +节日关怀 +日常小零食 +工龄补贴 +五险+定期团队活动 +员工子女免费美术课 4. 轻松融洽的工作环境，团队颜值在线，氛围超棒！ 岗位职责： 1、负责收集客户意向信息； 2、对潜在客户进行体验课及活动邀约，并完成接待与试听课安排； 3、协同授课老师，推进客户转化及后续维护工作； 4、保持与客户的良好沟通，建立并维系长期客情关系。 任职要求： 1、******，品行良好，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，营销类专业或有教培行业经验者优先考虑； 2、热爱教育事业，具备良好的表达沟通能力，学习能力强，富有团队合作精神，善于与儿童互动交流； 3、喜爱孩子，工作积极认真，踏实肯干，勇于突破自我； 工作地址：就近分配 大兴校区：莲湖区大兴东路天朗教育中心3F 大寨路校区：雁塔区大寨路恒大城会所3F 边家村校区：碑林区太白北路旭泰153街区2F 凤七校区：未央区凤城七路望景汇购物中心4F 玉祥门校区：莲湖区玉祥门恒天国际13号楼底商2楼

【岗位职责】 一、客户咨询与需求挖掘： 1. 通过电话、面谈等形式与家长交流，掌握学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程咨询服务。 2. 负责校区所提供资源信息的整理与归类；完成校区各类市场资源的邀约到访试听任务；高效达成每日通话指标，确保与客户保持顺畅有效的沟通。 二、课程规划与销售： 为学生设计个性化学习计划，匹配适宜课程内容；达成月度及季度销售任务目标，并持续跟进服务客户，提高客户满意度与认可度。 三、学员服务与关系维护： 1. 定期对学员及家长进行回访，了解学习进展，给予学习建议与问题解决支持；维护良好客户关系，建立长期信赖，增强客户推荐意愿。 2. 负责校区所有项目新客户信息的数据更新；收集客户对市场活动的意见并做好记录；每日按时提交相关数据反馈及工作报表。 【任职要求】 1. 年龄18-45周岁，学历不限； 2. 工作认真负责，乐于接受挑战，具备较强的抗压能力； 3. 普通话流利，拥有良好的沟通表达能力、销售能力及客户服务意识； 4. 热爱教育事业，具有团队协作精神，能融入积极向上的工作氛围。 【薪资待遇】 1. 试用期保底收入5000元/月；缴纳五险。 2. 转正后享受高底薪+高提成，综合月薪5K-8K。 3. 享有国家法定节假日、丧假、婚假、年假、带薪病假等福利。 4. 转正员工子女可享受入学优惠待遇。 【工作时间和地点】 时间：周一休息，周二至周五下午1点至晚9点，周末上午10点至晚7点 地点：西安市雁塔区、长安区、高新区

提供免费住宿，团队年轻有活力，享有15-20天带薪年假 [上班时间] 工作时段为上午10:00-12:00，下午16:00-20:00，中午休息4小时，可选择回家或在公司休息 [公司氛围轻松] 欢迎零经验人员加入，团队成员多为刚毕业的大学生，充满朝气与干劲， 工作环境愉快融洽，特别欢迎应届毕业生投递简历！ [任职要求] 1、具备大专及以上学历，专业不限，应届生、往届生及在职人员均可报名，实习生可签三方协议 2、语言表达顺畅，具备基本学习能力，态度积极向上 3、年龄范围20-30岁，能力突出者可适当放宽条件 [岗位职责] 储备干部主要承担校区日常运营工作 前期与家长面对面沟通，介绍教材内容、课程安排及学生上课情况，处理家长疑问，按规范流程协助学员完成报名，指导填写报名表及相关资料的准备与归档 [公司福利] 享受节日关怀，端午、中秋、春节等节日均有福利发放，定期组织团建聚餐。额外福利包括：住房无息贷款、大病互助金、孝行基金等 [晋升制度] 每四个月进行一次晋升评估，晋升路径公开透明：见习员工→转正员工→见习主管→课长→主任→部长→经理

薪资待遇： 底薪+提成，顶尖精英月入2W-3W，业绩提成上不封顶，诚邀敢闯敢拼的你加入！ 入职即缴纳社保五险一金，晋升通道清晰，培训体系健全，包含新人带教、老员工一对一指导，日常有下午茶、节日福利及法定节假日相关福利 岗位职责： 1、接听客户咨询电话并进行后续回访，深入了解家长需求，推介公司课程与服务，协助预约家长及学生到校面谈； 2、通过面对面交流，向家长和学生全面讲解课程内容与服务体系，推动签约转化； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化的辅导方案与学习规划； 4、持续跟进辅导项目执行进度，做好现有客户的维护与服务工作 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销相关专业优先； 2、热爱销售岗位，性格积极外向，具备亲和力、责任心强，能承受工作压力； 3、有教育行业同岗经验者优先，认同并热爱教育事业； 4、需熟悉课程介绍、课程体系讲解、家长接待流程，具备K12领域销售经验，熟悉学科辅导、电话销售、面访销售、一对一课程销售、线下咨询、谈单技巧、试听课安排及销售转化等环节 咨询岗：9:30-18:30，周一固定休息，底薪4K-4.5K（可面议）+提成，综合收入8K-1W 咨询主管：底薪4.5K-6K+管理绩效+提成+校区激励，综合月薪1W-1.5W+ 西安共设六家校区，根据住址就近分配安排

1、熟悉监控、停车场、门禁、通道闸、电子围栏等系统的安装与调试。 2、能独立或者带人高效、有质量的完成公司安排的施工任务 3、会看项目现场，准确估算现场需要的设备材料和施工量。 4、有服务意识，情绪稳定，能有效和现场客户沟通对接项目中的问题并及时汇报给公司。 5、年龄50岁以内，身体健康、身材适中，无传染病。

课程顾问 1. 联系客户咨询，邀约意向客户试听进而成单 2. 挖掘学生科目学习痛点与家长核心需求，判断决策关键信息 3. 讲解课程优势 4. 推进成单签约转化 5. 跟进学员学习进度，推动续费、转介绍转化

急招扎车两名，进厂抄更都可以，镇安

急招扎车两名，平车多名，衬衣。进厂抄更都可以，镇安

要求熟手司机。有责任心的。工作经验

商洛市商州区招普焊350每天，要有焊工证，焊钢构件，管吃住

商洛商县找快餐师傅月休二天，工资5000-6000，电话

岗位：课程顾问 要求：30岁以内，大专及以上学历，优秀应届生也可以； 工作时间：每天排班8.5h， 弹性工作制，月休3天 薪资：首月保底5000+，转正后底薪4-6k+提点 福利：五险一金 + 补充医疗 + 意外险 + 子女险，有带薪年假/节假福利/团建基金/年度体检 发薪日：10号

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

(根据个人各方面能力综合薪资4000-10000元/月，无上限） 岗位职责： 1、经过培训学习可独立完成来访家长、学员接待，向其介绍课程及相关服务，并促成报名； 2、负责收集、整理、记录报名学员信息，定期对记录的咨询信息进行回访跟进告知咨询者近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4、挖掘家长的潜在需求，对课程进行精准； 5、完成其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，24-45周岁（有相关从业经验者优先考虑）； 2、普通话标准，有亲和力、幽默感，具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力； 3、具有高度的工作热情和工作耐心，有责任感及良好团队合作意识，敬业执行力好，抗压能力强； 4、能熟练操作电脑使用办公软件。

按照名单 打电话招生 日结 16到25岁 20一个小时 男女不限 中午包一顿 周末双休 日结 日结

任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱教育行业 2. 有教育机构课程顾问、幼教、客服或销售适应快节奏工作经验者优先 3. 大专及以上(学信网可查);半年以上销售/电销经验(K12/在线教育优先) 4.目标感强，能扛业绩压力周末上班，周中调休(介意勿投)应届优秀可投递

商洛市招弱电/安防

商洛市商州区招弱电/安防，主要做停车场地磁，需要勇气水钻打眼，找两个大工。

商洛市商州区电动升降柱

找高压运维电工数名，要有高压电工证，会66kv变10kv整套运维经验，还会写施工维修方案，工资和领导面试面谈，交纳五险，招工单位中国石油天然气管道通信电力工程有限公司，信息真实。有技术的可加我详谈。。

动物营养师 1、学历专业：专科及以上学历，动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业。(持有相关资质认证者优先考虑)2、专业技能：扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识。熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验：1、具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用。2、应届毕业生如学业成绩优异，有扎实的实习或项目经验，对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养：责任心强，工作严谨细致，注重数据驱动决策。具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识。优秀的沟通协调能力和团队合作精神。能适应牧场工作环境。对畜牧业和动物营养工作有热情。1、精准配方设计：根据牧场动物的不同生长阶段（如：犊牛、育成牛、泌乳牛；生产性能目标（产奶量、日增重、繁殖率等）及原料成本，科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2、原料评估与管理：负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控，建立和维护原料营养成分数据库。3、饲养方案制定与执行：制定科学的饲养管理规程和饲喂方案，并指导饲养人员精准执行，确保动物获得均衡营养。4、饲养效果监控与数据分析：定期评估饲料转化率（FCR）、日增重（ADG）、产奶量等关键生产性能指标，分析营养方案的效果，及时发现问题并提出改进措施。5、成本效益优化：密切关注原料市场价格波动，在保证动物营养需求和健康的前提下，优化配方结构，有效控制饲料成本，提高牧场经济效益。6、技术沟通与协作：与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作，共同解决与营养相关的生产问题（如：代谢病预防、繁殖性能提升）。7、新技术应用与研究：关注行业动态，学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8、技术文档与报告：负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9、饲养员培训：对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。 薪资福利:薪资范围：6000 - 10000元/月(具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定)。试用期：按国家规定执行，试用期薪资原则上为转正薪资的80%。全面福利保障：，提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。

随道工程，招一名低压电工有意联系

商洛市镇安县国家电网抽水蓄能电站招聘 强、弱电工，弱电安防维护人员若干名 1、有抽水蓄能电站运维经验优先； 2、持高低压电工证优先； 3、懂一二次电路图优先； 薪资待遇面议

弱电布线安装普工 ，六名，年龄55岁以下，身体健康，能爬梯子，有工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:6 施工日期:农历正月初八

活在甘肃庆阳，要求有高压证，和，弱电证，和登高镇，必须要干过的，就是农村电网活，能干三年。

招聘光伏运维人员，工作地点不固定， 待定地点:鄠邑、周至、安康、商洛。 工作期间管住宿、不管吃饭。实习期为一个月，实习期间没有绩效,工资4500元。联系电话:（程老板)或者联系电话:(余女士） 展开

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的课程与活动咨询支持，保障客户体验与满意度； 2. 结合客户实际需求，精准匹配并推荐适宜的课程及活动方案； 3. 持续维护客户关系，提升客户粘性，促进课程报名转化与参与活跃度； 4. 运用销售方法与技巧，高效达成既定的业绩指标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力与服务意识，能准确把握并响应客户需求； 2. 富有团队协作精神，善于与同事进行顺畅的信息交流与协作配合； 3. 拥有良好的统筹规划与协调能力，可同时推进多项工作任务； 4. 具备扎实的销售能力及市场开拓经验，能主动挖掘潜在客户资源。