岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营战略，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节点，策划并落地执行多种形式的线上活动及推广方案； 3. 监测并分析运营数据，持续提升社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，按实际需求推进完成其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，有成熟案例者优先； 3. 熟悉主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 沟通能力强，富有团队协作精神，工作踏实细致，诚信可靠。

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岗位职责： 1、餐饮线上管理： 负责两个园区线上餐饮产品的信息更新、跨平台订单同步、门店信息维护及用户引流工作。 2、UGC口碑管理： 负责两个园区在各线上渠道的用户生成内容（UGC）初步审核与回复，提升线上评价质量。 3、物料与执行： 对接园区线下活动（如森林挑战赛、拍卖会）所需物料的设计制作，跟进到货验收并落实现场布置。 4、活动协同： 统筹活动现场NPC人员协调、奖牌分发等后勤支持事项，保障活动流程有序进行。 5、协助直播运营/好评差评处理/短视频文案撰写等相关事务。 任职要求： 1、具备文旅或亲子类新媒体项目推广经验，熟悉视频拍摄剪辑、图文编辑、平台运营管理及直播间运作，具有谈判能力与方案撰写基础，有新媒体团队搭建或培训经历者优先。 2、1年以上旅游行业或媒体营销相关工作经验，拥有一定媒体资源，具备成熟实操能力； 3、性格稳重、利落，具备良好的语言表达与文字组织能力，善于上下级沟通协调； 运营项目介绍： 1、【丘也林谷】项目位于西安昆明池七夕公园内，是公司依托多年儿童游乐规划设计、咨询建设经验，历时多年打造的综合性近郊乐园。涵盖儿童游乐、露营休闲、餐饮服务、萌宠互动、玩水溪流、研学科普等多种功能，坐落于昆明池林下区域，占地36000平方米，于2024年10月初正式开园。 2、【丘也松牧】项目地处长安区郭杜香积寺南侧，占地面积达53000㎡，为西安首个“农牧综合体休闲空间”。融合“农牧生态+创意市集+AI游戏研学”三大核心板块，构建沉浸式亲子成长新场景，致力于为本地家庭提供生态体验、亲子娱乐、科学探究、特色逛玩与健康饮食一体化的全新生活方式，项目将于2025年10月开业。 福利待遇： 固定工资 + 绩效工资 + 补助 + 直播提成； 应届生或无经验者综合薪资（转正后）：固定4000+； 有对口经验者综合薪资（转正后）：4500–6000+提成； 业绩越高提成越多，上不封顶，具体薪酬面试详议。 作息时间： 实行六天工作制，周内安排单休（节假日期间为运营高峰期，节后调休，无法接受者请勿投递）； 工作地点： 可选择总部或项目现场（需根据实际安排在两项目间调配）： 总部：西安市未央区（西咸新区沣东新城）三桥街道办和平春天公寓楼商务办公区3层305； 项目现场：【丘也林谷】（西安长安区昆明池七夕公园）或【丘也松牧】（西安市长安区郭杜香积寺南侧）。

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岗位职责： 1. 整体策略规划：统筹公司抖音、快手、视频号等全平台账号的定位布局、内容体系与运营方向，聚焦商用车新车销售、二手车交易、分期金融及售后维保等业务板块的线上客户获取。 2. 内容 & 脚本把控：审核短视频脚本及成片质量，确保内容输出符合品牌调性与IP人设，主导构建车行品牌形象及销售人员个人账号矩阵建设。 3. 数据复盘优化：按日/周汇总播放量、曝光量、私信互动、线索留存及转化数据，识别流量瓶颈，动态调整内容策略、发布频次与投放资源配置。 4. 活动 & 营销策划：围绕车展节点、促销活动、新车型上市、淡季冲量等关键时机，设计线上营销方案与话题传播活动，协同销售端实现精准引流获客。 5. 跨部门协作：联动销售部与市场部，及时同步车型政策与优惠信息，将线下核心卖点转化为短视频与直播内容素材，提升线索到店与成交转化效率。 6. 预算与投放管理：制定新媒体推广预算计划，规划同城投流与热点内容投放，精细化控制投放成本，持续提升获客性价比与整体效果。 任职要求： 1. 具备2年以上新媒体运营主管或短视频团队管理经验，有汽车、商用车、货车、工程机械或车行相关行业背景者优先考虑。 2. 熟悉抖音、快手、视频号平台推荐机制，理解本地流量逻辑与垂直领域获客路径，具备成功打造汽车类爆款账号或矩阵账号的实际案例。 3. 掌握短视频脚本创作、拍摄执行、后期剪辑全流程，能够带领团队独立完成高质量引流内容产出。 4. 精通直播运营全流程，包括主播培养、话术优化、直播复盘与投放配合，可有效达成线上留资与获客目标。 5. 具备团队管理能力，擅长目标分解、绩效设定与人才培养，能搭建标准化运营流程，执行力强，以结果为导向。 6. 拥有扎实的数据分析能力，能基于数据反馈优化内容、直播与投放策略，对线索数量、到店人数及最终成交量负责。 7. 思维敏捷、网络敏感度高，具备良好沟通协调能力，抗压性强，能接受行业直播安排及阶段性加班，认可商用车领域长期发展方向。 8. 熟悉基础剪辑工具与PS图文设计者优先，具有车行新媒体整体操盘经验者可适当放宽录用条件。

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福利待遇： 1. 朝九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金； 2. 底薪+奖金+各类福利补贴，薪酬待遇优厚； 3. 舒适的办公环境，系统化的知识与能力培训支持； 4. 健全的管理体系，清晰的晋升通道，广阔的成长平台； 5. 定期举办生日会、户外活动、素质拓展、团队旅游等丰富团建。 公司官网：www.xasnt.com 岗位职责： 1、统筹自媒体平台的内容策划与整体运营，包括今日头条、小红书、公众号等平台的选题规划、内容创作、发布执行及整体推送策略； 2、监控账号运营数据，及时复盘反馈，依据数据分析优化内容方向，建立高效的内容运营模式，提升内容质量与传播效果； 4、具备线上内容策划实操经验，能通过内外部协作与创意讨论，独立输出创新性内容方案； 任职条件： 1、统招本科及以上学历，拥有丰富的内容运营经验，具备出色的表达沟通能力、扎实的文字功底与逻辑写作能力，善于跨部门协作； 2、具有一年以上新媒体运营工作经验者优先（有小红书运营背景者尤佳）； 3、熟悉主流平台的运营规则与操作流程； 4、对热点事件、节日节点具有敏锐洞察力，擅长借势开展内容营销； 5、有教育领域自媒体运营经历者优先考虑～

岗位职责： 1. 负责抖音企业号日常运营，包括内容策划、视频发布、评论互动及核心数据监测（播放量、完播率、涨粉数等）； 2. 协助完成短视频选题规划、脚本撰写及热点内容跟进，提升账号曝光度与粉丝粘性； 3. 定期分析运营数据，输出优化建议报告，推动内容与策略持续迭代； 4. 配合直播活动执行，承担场控支持、话术整理及用户实时答疑等工作； 5. 维护社群及私域流量池，开展用户分层运营，促进活跃度与转化效率提升。 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则与用户生态，具备新媒体敏感度与基础网感； 2. 文字表达清晰，沟通协调顺畅，执行力强、细致有责任心； 3. 熟练使用剪映等基础剪辑工具，具备简单图片处理能力者优先 4. 学习能力强，能快速适应快节奏运营工作与团队协作需求 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递，公司提供系统化带教培养

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销目标，策划并落地执行各类线上推广活动及运营项目； 3. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果； 4. 负责账号客户资源的跟进与转化工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 热爱新媒体领域，具备销售背景者更受青睐； 3. 熟悉主流社交平台的运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，工作踏实严谨，诚信尽责。

漫川高铁站、山阳高铁站站前广场招聘保安保洁：1、保安20人，，年龄45-60岁，身体健康、无职业疾病；2、保洁20人，，年龄45-60岁，身体健康、无职业疾病；即日起抓紧报名，联系电话：

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

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岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 年龄有要求：20-45周岁 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化 6.上班时间自由，全职兼职都可。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5. 普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

河南瑞安房产中介有限公司全年招聘: 招聘职位如下： 1.房产经理3名（主要工作，管理运营，谈单，签合同，） 2.店长10名，（主要工作，店内运营管理，解决员工任何问题） 3.房产经纪人数百名（卖房，租房，客户接待，房屋推荐形成带看，促成单） 4.兼职人员：（主要工作;熟悉房源，寻找客户，形成带看，促成单） 任职资格： 1，认真负责，有耐心，敢于提升自己，改变自己，挑战自己 2.没有经验也没关系，只要你愿意，我们有老同事带你，一对一帮助， 公司薪资： -无责底薪+提成+全勤+公司内部旅游+节假日福利等 联系方式： 瑞安房产大家庭欢迎您的加入！

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招聘：暑假工，18-25岁，工资面议地址：山阳县人民广场后一排精酿酒馆联系电话：

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