合理规划，完成任务，严谨务实

全面负责学校各项事务的运营管理

1、全面负责培训机构的招生、教学及学员服务等日常运营工作； 2、可根据个人意愿选择月薪或年薪薪酬模式，达成年度经营指标； 3、支持以现有资源或薪资参与股权合作； 4、工作地点位于咸阳秦都区中华路周边。

回复率100% 当前招聘管理岗位主要为筹备新校区做储备，因业务拓展需要进一步提升校区覆盖率，计划开设多家新分校，急需吸纳具备管理能力、管理潜质或在管理方向有明确发展意愿的人才加入。新员工入职后将接受系统化培训，并由经验丰富的导师一对一指导，逐步熟悉运营部门的整体运作流程，深入理解公司战略发展方向。 晋升机制：每年组织三次晋升评估，每四个月进行一次晋升考核 新员工（月薪约5-6k） →主管（月薪约8-10k，开始带领团队，团队规模5-10人） →课长（月薪约15-20k，下属包含培养出的主管，团队规模20-30人） →主任（可独立负责处别管理，具备竞聘新校区负责人资格，享有股份分红权益，团队规模约40人，担任校区负责人后可参与校区盈利分红） →副理 →部长 →地区经理

女装销售搭配陈列1年以上，有女装店铺管理经验优先录用

1、具备区域市场开拓相关经验。 2、拥有3至5年独立运营产业园区的实际经历。 3、可制定并实施区域营销方案，增强区域品牌影响力，推动行业品牌建设。 4、具备良好的领导力、组织协调能力以及内外部沟通能力。 5、本科及以上学历优先考虑。

门店日常管理。

安置工作免费 没有任何费用 1.年龄18-26 2.白班12-20 夜班19-3 免费住宿 下班之前发工资 日结日结

必须具备K12文化课行业从业经验！！！ 岗位职责： 1.按照公司标准达成校区月度、季度及年度经营指标； 2.统筹管理本校区的市场推广、课程销售、客户服务及教学运行； 3.落实校区各项日常运营工作，涵盖团队组织与行政管理决策； 4.推进校区人才梯队建设，持续优化团队结构； 5.组织开展员工培训，为团队提供业务能力支持与专业指导； 6.定期进行市场竞争分析，结合实际调整并完善运营方案； 任职资格: 1.本科及以上学历； 2.具备3年以上同类教育机构校区管理或同等岗位经验； 3.在教育培训领域有优秀业绩表现者优先； 4.具备出色的团队管理与领导力； 5.具备良好的沟通协调及组织推进能力； 6.执行力强，能适应高强度工作压力； 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

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【服务类型】金牌月嫂单 【服务时间】 【服务地址】汉中滨江新区 【薪资待遇】12800/13800/26天 【客户要求】护理经验3年以上，对新生儿宝宝及宝护理专业熟练，带过30个宝宝以上经验，做事认真细心，有责任心，性格好，好沟通，干净利索，月子餐多样化。 【年龄要求】50岁以内 联系电话:

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岗位内容： 1. 参与公司重大决策，协助管理层推动公司整体战略规划； 2. 根据公司实际情况，对业务流程进行研究和规划优化，提出改进意见； 3. 指导部门管理，优化各职能部门的工作流程，提高效率； 4. 组织和协调跨部门的协作，完成公司目标。 任职要求： 1. 具有出色的沟通、协调和整合资源能力； 2. 良好的组织协调、计划执行能力和团队领导能力； 3. 较强的数据分析和问题解决能力； 4. 拥有多年管理经验，熟悉企业管理优化流程和业务操作，熟悉市场环境等。

岗位内容： 1. 参与公司重大决策，协助管理层推动公司整体战略规划； 2. 根据公司实际情况，对业务流程进行研究和规划优化，提出改进意见； 3. 指导部门管理，优化各职能部门的工作流程，提高效率； 4. 组织和协调跨部门的协作，完成公司目标。 任职要求： 1. 具有出色的沟通、协调和整合资源能力； 2. 良好的组织协调、计划执行能力和团队领导能力； 3. 较强的数据分析和问题解决能力； 4. 拥有多年管理经验，熟悉企业管理优化流程和业务操作，熟悉市场环境等。

职位名称：校区主管 职位描述 工作职责 1. 管理校区销售团队，包括日常培训、过程监控、数据跟盯、团队激励、每日复盘等； 2. 负责所在校区相关产品市场活动的统筹与管理，落实活动的准确和高质执行，及活动后数据分析和效果分析； 3. 负责本校区招生工作计划落地执行，组织实施，过程监督，对所在校区业绩负责； 4. 负责所在校区课程顾问团队带教及人员培养、选拔工作； 5. 关注校区在周边市场的影响力，提高周边学校家长渗透率； 6. 负责完成校区周边渠道开拓和维护； 7. 协助完成运营经理安排的其他相关工作。 任职资格 1. 大专及以上学历； 2. 3年以上教培行业经验，具有校区管理经验优先; 3. 具备市场开拓，统筹规划能力，有一定的创新思维。 任职要求 【学历】大专及以上学历； 【年龄】 1、xdf（已离职）、核心竞品（卓越、高途、桃李、蓝天、学而思、金宝贝、安妮花、关键词、瑞思、童程童美）背景35岁及以下； 2、其余背景33岁及以下； 【工作经验】3年及以上教培经验，含1年及以上招生新签团队管理/校区统筹管理经验。 【行业背景】线下学科k12教培机构、线上k12教培大型机构 【业绩要求】所负责校区年体量在200w及以上 不考虑行业：纯体培、纯艺术、公/民办学校、小机构线上教培 工作地址 深圳 福田区香蜜湖、龙岗区愉园、宝安区灵芝、龙华区金鹏 高中班课部：南山区后海 一对一部：南山区湾厦、龙岗区五和 薪资范围:20K - 40K 工作经验:3-10年 职位类别:科研/教育/培训/教育咨询/招生老师

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营，统筹规划学校发展战略及年度工作目标 2. 领导教师队伍建设，组织教研活动、教学评估与师资培训，提升整体教学质量 3.加强家校沟通与社会协作，维护学校品牌形象，拓展优质生源与教育资源合作渠道 4. 主持校务会议，健全管理制度，保障校园安全、财务合规及教育政策有效落实 5.协同上级教育主管部门完成各项督导检查、评估验收及专项任务 任职要求： 1.具备教育管理相关专业背景，学历要求为本科及以上（如明确提供则按输入匹配，否则默认“不限”） 2. 有教育教学或学校管理经验，具备校长/副校长岗位实际履职经历者优先 3. 熟悉国家教育政策法规，具有较强的统筹协调能力、决策执行力与团队领导力 4.持有相应学段教师资格证及校长任职资格证书 5.责任心强，具备良好职业道德、沟通表达能力与抗压能力

管理机构运营，策划。

招聘：招寒假工，20名 工作地点：勉县，诸葛古 招寒假工，20名 工作地点：勉县，诸葛古镇年货节 2月1日至3月1日， 每天上班8--10小时，工资100--130元，管饭。 工作内容，活动现场协助，管理秩序，与游客互动。 用人要求，18--35岁，男女不限，会说话的，形象好点的，有才艺的加工资！ 想去的抓紧时间报名，（）

主管 身体健康，五官端正，形象好气质佳。 薪资福利:薪资3000 - 6000元/月，职位不同待遇不同;多劳多得。工作时间早8:15~11:302:30~4:30(不影响接送孩子)，周日及法定节假日休! 招工人数:若干名 工作地址:汉中天汉大道与体东路交叉口中国人寿大厦。

岗位名称：低温奶巡店专员； 岗位要求：1.指定区域内超市低温奶的陈列维护，货品回调；2.根据超市订单与库存情况，协助库房完成货物配送，卸货及上架；3.持有C1及以上驾照，能接受户外奔波及搬卸货物；细心负责，准确核对产品信息。 薪资待遇：具体薪资待面试后议定。月休4天，节假日根据业务情况合理调休。

岗位名称：店长；店助；组长；收银员；多媒体运营；服装陈列师；优秀导购；理货员。 岗位要求：1.店长：3年门店管理经验；强运营领导力；良好的团队协作能力。2.陈列师：审美佳；精通色彩搭配与空间陈列技巧；有服装陈列经验者优先。3.区域组长（组长）：1年服装销售经验；能带队管理，有良好的团队管理能力；良好的沟通能力。 薪资待遇：1.店长：工资可面议，起步薪资8000以上。2.服装陈列师：工资可面议，起步薪资6000以上。3.区域组长（组长）：底薪+津贴+团队绩效，起步薪资4000以上。4.收银员：综合工资3000+。5.理货员：综合工资3000+。6.优秀导购：综合工资3500起，上不封顶。福利：轮班制、8小时工作制、带薪休假、带薪培训、内部晋升、员工折扣、团建活动、法定假期以及节日福利。

科研助理 1.热爱祖国，拥护中国的领导，遵纪守法，身心素质过硬，作风优良，违法违纪行为。2.责任心、服务意识强，有较强的团队协作精神和组织协调能力。3.具有相关工作经验者（熟悉控制系统测试工作，熟悉C/C++或者python语言以及嵌入式软件开发环境）优先。4.本科学历及以上，自动化、计算机、电子信息、机械电子工程等专业优先考虑。1.根据项目需求，帮助团队完成控制系统的日常测试与管理。2.根据项目需要，完成系统的现场部署与调试；完成代码的修改，辅助完成远程调试。3.协助团队完成需求文档、使用说明，测试文档等的编写工作。协助团队完成科研项目的申报、过程汇报与结题等文档编写工作。4.帮助团队完成其余的日常事务性工作。 薪资福利:1.考核及待遇参照西北工业大学非事业编制人员有关规定执行。2.工作地点为西北工业大学友谊校区/长安校区。3.试用期6个月，首次聘期3年。 招工人数:1名 符合条件者请即日起将个人简历、学历、学位、相关技能证书及其他证明材料电子版于2026年2月20日24:00之前发送至邮箱（邮件主题：岗位名称+姓名+学校+专业，不接收压缩文件）。团队对符合条件的应聘者进行初筛，将通知初选通过者来校进行面试及思政考察（未通过初选者不再另行通知），择优录取。

文员/储备课长/主管/店长 中专+，40岁以下，进取心强、学习力优，服务意识与管理意愿 薪资福利:面议（15号发薪），，培训晋升 186916005601216

汉中市远孚鸿泰通讯有限公司】店长：招5人，年龄40岁以下，沟通能力强，有责任心及较强的学习能力，有通讯行业经验或管理经验，薪资4000-8000元/月（上不封顶），地址：城固县文化路核工大厦一楼，电话：雒雪

店长 2年以上超市管理经验，统筹运营、沟通能力强 招工人数:多名

城内督管员 做过销售、服务行业，教培和药品人员的人优增优聘，招聘年龄为25岁以上 - 50岁内。全国自建医养融合实体社区相关工作，上班地点为洋县城内，工作时间是8：30 - 10：30，下午14：00 - 16：00，一个月上够25天 薪资福利:免费培训三天上岗，接孩子上下学时间自由 招工人数:10名（包含推广销售人员、城内督管员和客户经理） 招聘时间为2026年1月9日 - 13日，招聘，先到先聘 工作地址:洋县城内

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