北京、西安、武汉 均有办公地点 （一）岗位职责 1、依据项目需求开展电机控制器系统设计工作，涵盖核心元器件选型、设计指标清单制定、器件供应商评估、硬件原理图开发、EMC设计、失效模式分析及应对措施制定； 2、承担控制器控制板与驱动板的PCB布局设计，并输出配套生产所需的技术文档； 3、主导控制板、驱动板及整机的测试与调试工作，解决生产过程中的技术问题； 4、负责各类技术资料的编写与归档，包括技术方案、技术条件、调试规程、使用说明、设计标准、流程文件、FMEA、FTA、WCCA分析报告及可靠性评估等； （二）任职要求 1、具备5年以上电机控制器、变频器或逆变器相关硬件研发经验； 2、能熟练查阅并理解芯片规格书； 3、精通电力电子技术基础，具有汽车类电力电子产品开发背景者优先；掌握电机控制器硬件设计理论，熟悉常见电力电子拓扑结构，了解驱动与散热设计要点，熟知功率器件（如IPM、IGBT、MOSFET）在驱动、保护与控制中的应用特性； 4、有完整量产项目实施经验者优先考虑； 5、具备较强的故障分析与处理能力，良好的自主学习意识和团队协作精神。

福利： 1、试用期即享五险一金； 2、周末双休； 3、超长春节假期； 4、健全的人才成长机制； 5、多样化的团队建设活动； 6、位于成熟的产业园区，临近地铁6号线“丈八六路”站。 岗位职责： 1、产品设计与开发： 负责电子设备硬件部分的研发工作，涵盖电路原理图绘制、PCB布板设计及元器件选型等环节。 依据产品功能需求，制定合理的硬件技术方案，保障产品在性能、成本与稳定性方面达到预期标准。 2、测试与验证： 搭建硬件测试环境，开展功能、性能及可靠性等方面的测试工作。 对测试数据进行分析，排查并解决设计缺陷，持续优化硬件表现。 3、技术支持与维护： 为制造部门提供现场技术协助，处理生产中遇到的硬件异常问题。 对已上市产品进行售后支持，快速响应并解决客户反馈的硬件故障。 4、文档编写： 撰写相关技术文档，如电路图、PCB文件、物料清单、测试记录等。 系统整理和归档研发资料，确保设计过程可追踪、可复现。 5、协同工作： 与软件、结构等相关技术人员紧密配合，保障产品整体功能的实现与优化。 参与项目技术会议，从硬件角度提出可行性建议并参与方案决策。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、通信工程、自动化等相关专业背景。 2、具备模拟电路、数字电路及嵌入式系统等领域的理论基础。 3、熟练使用Altium Designer、Cadence等主流硬件设计工具。 4、具有基本编程能力，掌握C语言或汇编语言，能配合完成硬件调试任务。 5、了解电磁兼容性、信号完整性等设计规范，能应对相关技术挑战。 6、有实际硬件开发经历，具备完整产品开发经验者优先考虑。 7、熟悉电子类产品生产工艺流程，具备产线技术支持经历者优先。

岗位职责： (1) 负责起重举升类新产品的液压系统方案设计与开发工作； (2) 承担现有产品液压系统的优化改进、性能升级及故障诊断分析； (3) 提供现场及售后环节中液压技术问题的解决方案与支持服务。 任职要求： (1) 机械设计或液压相关专业背景； (2) 工作态度积极，具备良好的沟通能力和团队合作意识，能适应任务调配； (3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计工具以及Office办公软件； (4) 具备3年以上汽车起重机或随车起重机设计经验者优先考虑； 优秀人才薪资可协商，公司提供免费住宿、内部餐饮服务，按规定缴纳五险一金。 职位福利：绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、节日福利、加班补贴、包住、免费班车、项目奖金

职位名称： 工作内容： 负责上位机软件的开发、维护与性能优化，实现与硬件设备之间的数据交互与控制功能。 设计并实现直观易用的图形用户界面（GUI），保障操作体验顺畅、界面布局合理美观。 编写高效、可靠的程序代码，完成数据采集、处理、可视化展示及持久化存储等核心功能。 协同硬件工程师开展联合调试，确保软硬件系统稳定协同运行。 定位并解决开发与测试过程中的技术问题，持续提升软件稳定性与运行效率。 撰写相关技术资料，如系统设计文档、使用说明文件及测试总结报告。 职位要求： 计算机、通信、自动化或相关专业本科及以上学历。 熟练掌握 C++ 或 C# 编程语言，具备扎实的面向对象编程基础。 熟悉上位机软件开发流程，具有 Qt、MFC 或 C# 平台 GUI 开发实际经验。 了解串口通信、TCP/IP 协议、Modbus 等常用工业通信协议，有硬件对接开发经历。 掌握多线程编程、网络通信、数据库技术（如 SQLite、MySQL）等关键技术。 具备较强的逻辑分析和问题排查能力，可独立承担功能模块的设计与实现。 有仪器仪表控制、工业自动化、数据采集系统开发背景者优先考虑。 具备良好的协作意识，沟通表达清晰，工作积极主动，责任心强。

1、参与逆变器及储能类产品开发全过程，承担软件方案设计、系统建模仿真、稳定性评估、程序编写与调试任务，完成核心算法的仿真验证、代码实现、自测及技术评审，主导产品前期技术预研工作。 2、开展逆变器与储能相关产品的专利分析与申报，收集软件技术情报，结合各产品线研发规划跟踪行业发展趋势，持续学习并储备先进技术资源。 3、整理并归档逆变器及储能相关产品的软件代码（包括DSP、FPGA、ARM平台）、阶段性技术文档、技术平台资料以及生产配套操作指导文件。 4、编制逆变器及储能领域的技术标准、通用模块设计文档及科技论文。 5、提供产品线售前与售后环节的技术支持服务。 6、推进软件技术平台的整体规划与建设工作。

岗位职责： 1. 负责硬件产品的方案设计、研发实施及测试验证，确保产品性能与质量达标。 2. 参与硬件系统架构规划，提供创新思路与优化建议。 3. 承担硬件故障的排查与修复工作，保障产品运行稳定性。 4. 撰写并持续完善相关技术资料和用户使用说明文档。 任职要求： 1. 具备1年以上硬件开发相关工作经验。 2. 掌握模拟电路与数字电路知识，熟悉常用电子元器件的工作原理。 3. 了解嵌入式硬件体系结构及通用硬件接口标准。 4. 具备良好的硬件调试能力，可独立完成问题分析与处理。 5. 能够输出条理清晰的技术文档和用户指导文档。

1. 承担电力电子控制保护软件（DSP）的设计工作，包括技术文档编制、程序开发及调试任务； 2. 开展电力电子控制保护算法的仿真验证工作，涵盖离线仿真与半实物仿真环节； 3. 为厂内各类试验测试平台提供软件层面的技术支持； 4. 参与电力电子设备在工厂及现场的调试工作，负责现场技术问题的分析与解决。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历，专业为电气工程、控制工程等相关方向，持有与岗位相关的职称或职业资格证书； 2. 拥有5年以上电力电子、电力二次设备、电力监控类产品开发与调试经验，熟悉电力系统仿真技术； 3. 掌握CDT、Modbus、IEC101/103/104、IEC61850或继电保护厂家专用通信协议中的一种或多种； 4. 熟练运用C/C++、Java等编程语言，具备DSP、ARM、PowerPC、ZYNQ等芯片开发经验，了解Linux、VxWorks等实时操作系统。

岗位职责： 1、全面负责公司研发产品的统筹管理，对项目开发流程实施有效监控与协调，确保研发成果在预算范围内按时保质完成； 2、主导新产品的技术探索与研究工作，指导关键技术攻关，及时解决研发过程中遇到的各项复杂问题； 3、搭建并优化高效协同、持续创新的研发团队体系，提供专业技术支持与职业成长引导，建立激励机制以提升团队凝聚力与战斗力； 4、密切跟踪行业动态、前沿技术和监管政策变化，为产品升级迭代及合规运营提供决策依据和战略方向建议。 任职要求： 1、硕士及以上学历，生物类相关专业（包括临床检验、生物制药、医学检验、生化免疫等）； 2、具备五年以上体外诊断领域研发经验，至少三年研发团队管理经历，具有细胞生物学、分子诊断等方向研发及管理背景者优先； 3、熟悉本专业领域的国内外发展现状及市场需求情况； 4、具备较强的组织管理能力，工作认真负责，恪守职业操守，拥有良好的团队合作意识与协作能力

岗位职责： 1.承担多个模块的高层设计、代码设计（含增量方式）、代码编写、单元测试、静态检查、本地构建、测试环境搭建、问题定位、资料开发等工作； 自定义职责 1、负责计算产品线网络能力构建，主导数据中心/5G服务器计算网络底层软件的设计、代码开发工作，能独立承担软件的模块设计、开发和自验证； 2、负责软件非功能特性的规划和设计，包括：安全、性能、易用性、可靠性、可维护性、可扩展性等； 3、参与软件新项目规划、产品竞争力构建。 「岗位要求」 1、全日制本科优先（985、211与海外院校优先） 2、进入od招聘流程需要参与到机考，候选人需要能接受机考 3、候选人需要确定从来没有参与过OD流程 4、福利待遇与正编人员基本一致，薪资严格对标内部 13-17 级 标准（对应 OD 的 D1-D5 职级）。 整体范畴是8-35k 5、1-3年相关工作经验（也十分欢迎并接受学习能力佳的应届毕业生） 6、不限专业背景，更看重技术自研能力与学习潜能，欢迎跨专业优秀人才加入 7、合资格候选人需要参与到机考测试 8、具有较强的主观能动性、优秀的学习能力与执行力

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市南京

新疆阿勒泰招绿化种植 沙漠治沙，压草方格，1米乘1米 一亩草方格220，包吃包住，每月15号发工资，不拖不欠

汉中市招拆除/运渣

汉中市汉台区招氩弧焊

汉中市南郑区招氩弧焊、管道安装/维修

岗位职责 1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进，记录生产数据 2. 整理生产报表、物料台账，做好车间文件归档 3. 传达主管工作指令，协助协调车间人员、物料、设备相关事宜 4. 监督车间现场5S、安全生产，及时反馈异常问题 5. 完成主管安排的其他生产辅助工作 任职要求 1. 高中及以上学历，有工厂车间工作经验优先 2. 会基础电脑操作，能熟练使用Excel做简单表格 3. 做事认真细心，执行力强，能吃苦耐劳 4. 有责任心，沟通协调能力良好，服从管理 薪资待遇 - 薪资：3500（根据经验面议）

主要职责： 1、负责晶圆片的取放作业 2、负责外延炉的运行，Recipe的配方调节 3、现场5S管理，ocap的处置 4、部门安排的其他事宜 岗位要求： 1、大专学历，专业不限 2、20-30周岁 3、有过晶圆厂工作经验的优先 4、可以简单操作电脑办公软件 5、性格开朗，服从工作安排

.跟随车间及部门负责人学习生产流程、现场管理、人员统筹、品质管控等工作 接受无经验应届生大专，有无经验均可，公司统一培训 薪资；6000-9000，宿舍6-8人间待遇包吃住 五险一金 做6休1

要求：1、，30岁以内，大专以上学历， 2、熟练使用办公软件 3、能接受加班和单休工作制 工作内容：1、协助经理的一些日常工作 2、负责协助经理对车间进行规划和改善的工作 3、完成看领导交代的一些临时工作。 薪资：试用期4000/月+加班费12/小时，3个月试用期，转正薪资：4500+加班费12/小时，该岗位为长白班，无夜班 现在是8:30-17:00，单休，8小时内免费工作餐，加班超过2小时，加班餐免费，免费住宿。不住宿舍的话每月200的住房补贴， 地址：龙泉驿区龙安路297号

[烟花]大企业电子厂首批正式工 [烟花]储备干部晋升空间大 [礼物]主要工作操作机台技术员，往组长和工程师方向培养。 [庆祝] 要求:20-35 岁，电路板厂一年以上工作经验，没经验不接收。中专或高中以上学历 [發]薪资:点对点上六休一基本工资4200+绩效+奖金+岗位补贴，月薪6000以上。入职即缴纳社保，。转正后大专学历涨600，本科涨800，薪资7000以上。 [太阳]工作时间:8点到20点两班倒，中午休息90分钟，下午休息60分钟 [啤酒]吃饭:可刷卡吃饭，每月460免费额度，低消230元，吃不完可补在工资里。 [月亮]住宿:厂内宾馆式三人间，空调、热水器、独立卫生间、冰箱、洗衣机、无线网一应俱全。水费全免，电费免费额度100度，多出个人承担。如不住宿舍补贴200元/月！

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无拖欠，提供工作服装，洗浴便利，配有工作餐，享受带薪休假。 2.要求：身体状况良好，持有驾驶证件，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产及包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

全面负责生产管理：1全面推行完成企业年度事业计划目标，2、产品开发制作，维护保养，生产计划，编排计划，原材料的申购，成品仓库管理，车辆调度，成品出货，生产管理，品质管理，成本管理，推行5s管理，人员技能培训干部储备。

岗位职责：需具备全屋定制领域3年以上工作经验，了解工厂运作流程，拥有一定团队管理能力，年龄要求在30至50岁之间。

1.认真负责，勤快麻利。2.会安排协调统筹工作。3.账算清楚，会用电脑，逻辑思维清晰。4.身体健康5.有工作餐，工作服，劳保用品等，加班有加班费。

岗位职责： 1、全面负责4S店维修车间的日常运营，保障各环节高效顺畅运行； 2、建立并持续优化作业流程，提升车辆维修与保养服务的整体质量； 3、统筹调配车间人力与设备资源，科学安排维修排程，确保准时交车； 4、严格把控维修工艺标准，跟进客户意见处理，持续改善服务体验； 5、组织团队培训与发展，增强员工专业能力与服务主动性，打造高效协作团队。 任职要求： 1、掌握汽车维护与修理操作规范，具备相关岗位管理实践经验； 2、拥有较强的团队管理能力，能有效引导成员共同完成工作目标； 3、具备优秀的沟通与协调技巧，妥善协调客户与内部团队的对接； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的问题分析与应对能力； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持稳定高效输出。

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无工资拖欠情况，提供工作服，配备洗浴设施，享有工作餐及带薪休假。 2.要求：身体状况良好，具备驾驶技能，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产与包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

1.认真负责，勤快麻利。 2.会安排协调统筹工作。 3.账算清楚，会用电脑，逻辑思维清晰。 4.身体健康 5.有工作餐，工作服，劳保用品等，加班有加班费。

在车间统计钢结构编号，随车登记编号，工人装完车后打印发货单

岗位职责: 1. 负责电源工程领域的相关技术工作，保障电源系统运行的稳定性与高效性 2. 参与电源系统的方案设计、性能测试及优化流程，提高整体系统表现 3. 协同团队攻克技术难点，确保项目按计划顺利推进 4. 熟练使用Ansys和/CST进行电磁仿真，具备开关电源、EMI/EMC以及中高频变压器的仿真与设计经验 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效处理项目中的各项事务 2. 拥有团队协作意识，能迅速融入团队工作氛围 3. 具备自主学习与持续优化的能力，不断提升专业水平和工作效率 4. 熟悉电子元器件的开发与应用，掌握三维设计软件操作 工作地点：西安、洋县

职位职责: 1、负责软件系统的开发与日常维护，并参与相关测试工作； 2、进行项目的需求分析、代码优化及系统架构设计，完善系统整体结构； 3、依据用户实际需求，开展系统功能的二次开发与技术实现。 任职要求: 软件开发工程师岗位要求: 1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业本科及以上学历； 2、具备一定软件研发实践经验，熟悉标准开发流程； 3、拥有扎实的专业理论基础，熟练运用SQL数据库，掌握至少一种或多种开发工具； 4、对软件开发与实施工作有浓厚兴趣，态度认真，责任心强； 5、具备良好的沟通能力，善于倾听并理解他人意见； 6、具备较强的英文文档阅读与书面表达能力； 7、身心健康，具备较强的心理承受能力和抗压能力； 8、具备良好的团队协作精神和集体意识。

具备2年以上工作经验，学历要求一本及以上， 熟悉硬件接口的功能与性能测试， 能够依据需求设计测试用例， 独立完成测试执行并撰写测试报告