【岗位职责】 1. 负责施工现场管理，制定施工项目的进度计划、人员安排计划。 2. 负责贯彻执行法律法规、施工规范、规程和标准以及公司和项目管理规章制度。 3. 对现场施工的安全进行有效管理，对项目的成本、进度及质量要进行严格控制。 4. 负责组织人力资源、物资材料、机械设备、技术、资金的动态管理和供应商的质量安全进度监控，负责项目目标成本的核算与控制。 5. 协助有关部门进行工程项目设备和主材的选购，施工的招标和评标工作，协助施工合同的签订、履行和变更。 6. 负责建立施工日志，按施工进度进行施工管理。 7. 组织项目工作例会，组织工程竣工验收自查、向建设单位申请竣工验收。 8. 主持并完成竣工验收签字工作，组织召开项目工程结算对接会，接受公司审计以及负责工程移交。 9. 负责对外沟通，如各供应商间技术、施工工艺、关系的协调和相关方关系的处理，负责相关施工事项的对内（设计、策划、多媒体、采购、预算等）协调和配合、管理。 10. 负责对项目供应商工程进度实施情况进行确认，对工程进度款拨付进行审核。 11. 负责对提交给建设单位和供应商的设计变更、经济签证、主材品种及价格进行审核。 【岗位要求】 1. 大专学历以上，工程管理、工程造价、装饰设计等相关专业。 2. 三年以上工作经验，具有建造师资格或者工程师职称优先。 3. 有独立管理大、中型博物馆、科普馆、展览馆等工程管理经验者优先。 4. 具备良好的展馆装修工程现场的计划、组织、沟通、协调等综合能力。 5. 熟练使用CAD，Office等办公软件，熟悉装修工程造价，通过广联达出预算的优先。

【岗位职责】 1. 负责工程项目全过程的组织与协调，确保项目按计划推进； 2. 监督施工现场的进度、质量、安全等关键环节，保障施工有序进行； 3. 统筹各方参建单位的协作，及时解决工程实施中的各类问题； 4. 参与项目前期规划及后期验收工作，推动项目顺利交付； 【岗位要求】 1. 具备较强的工程管理能力和现场协调能力； 2. 熟悉工程建设流程及相关技术标准，能有效把控项目关键节点； 3. 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 4. 能够适应施工现场环境，具备较强的责任心和执行力； 加分项有以下行业经验：土木工程

主要做林业工程和工程监理，现找项目管理人员和监理人员，需要熟悉项目流程、能独立完成项目资料，驾驶技术熟练，能适应林区爬山工作环境

现场项目经理（风电光伏） 【岗位职责】 1. 负责风电/光伏项目现场全面管理，含施工组织、进度、安全、质量、成本管控； 2. 对接业主、监理、施工班组及各方资源，协调现场问题； 3. 编制项目计划、组织现场实施、把控项目关键节点； 4. 负责项目资料、验收、移交及现场团队管理。 【岗位要求】 1. 有风电或光伏项目现场管理实战经验，做过完整项目者优先； 2. 必须具备现场项目经理经验，无经验者勿扰； 3. 电气相关专业毕业优先，懂电力技术、现场施工规范； 4. 能驻场，抗压能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力； 5. 熟悉项目流程、安全规范，有相关项目管理经验者优先录用。

经验丰富

应届毕业生，持有二建证和B证，全职

要求有证！能吃苦耐劳

1、全面负责燃气管道与供热管道施工现场的管理工作，保障工程质量和作业安全； 2、参与项目初期预算编制与报价评估，落实成本管控及预算执行监督； 3、牵头组织项目管理团队从0到1搭建工作，指导团队成员高效开展各项任务； 4、统筹规划项目实施进度，整合调配相关资源，确保各阶段目标按时达成； 5、及时应对并解决施工过程中出现的各类突发情况，确保项目平稳推进； 6、保持与客户的顺畅沟通，准确把握客户需求，提供专业且及时的售后支持。 岗位要求： 1、具有3-5年建筑工程管理经历，尤其具备燃气管道及供热管道现场管理实操经验； 2、掌握天然气管道与供热管道施工工艺及相关技术标准； 3、具备扎实的预算编制功底和良好的成本控制意识； 4、拥有出色的项目整体协调能力及团队组织能力； 5、能独立应对项目执行中的各类问题，具备较强的应急处置与决策能力； 6、具备良好的人际沟通技巧和服务导向思维。 能适应短期或长期外出派驻

任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人相关经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准

汉中市周边县城住宅小区配电工程。 1、招项目负责人可带团队(可自行组建团队)。 2、安全意识强、沟通协调能力强、会看图纸。 3、有施工经验优先。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

汉台区招做保温包棉的小工，要求40～50岁之间能登高，不怕痒干活踏实，工资天结月结都可以。

汉中市汉台区招贴砖

4.2米高栏车 送五金小件，西安装货送汉中各区县，送货路上有跟车员，负责点数、交货和线路规划，送货路上吃住全管！

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资， 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿... 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿..

直招园林土建项目管理人员3位。需要懂管理懂技术，有大工地管理经验。 对上负责项目对接，交底及施工计划安排，签证等 对下工人工作分配及监督管理，考勤及施工日志等

1. 抓钱（回款&成本）：主攻甲方进度款回收和最终结算；审批所有付款，无签字不付款。 2. 抓外（协调）：搞定业主、监理、政府监管，把签证索赔的钱签回来。 3. 抓人（调度）：调配内部班子和劳务班组，拍板解决生产与技术之间的扯皮问题。 4. 抓底（红线）：安全和质量一票否决，重大隐患直接叫停，出事负首要责任。 5.任职要求:需持证二级建造师和B证上岗，能同意外省调岗要求 一句话总结：对外要得到钱，对内管得住人，全程守得住底线，绝不能不管安全：发生重伤及以上事故，第一责任问责就是你。 · 绝不能口头安排：涉及费用、工期的指令，必须书面或微信留痕。 · 绝不能超付工程款：无验收合格记录，一分钱不付

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

一级公路带建安B或交安B，带中级以上公路/路桥/交通土建专业职称 1. 近5‑8年内，实实在在担任过高速公路项目的项目总工/技术负责人2. 业绩必须有证明：合同、交工验收文件、全国公路建设监管系统可查到该人员在岗记录。以上可以提供任意一项都可以，需要人证合年薪30-40万全年五险

装饰项目，施工员，技术员，管理员

负责项目算盘工作

负责酒店客房、会议、婚宴、团建等业务的客户开发与销售工作，主动对接政企、婚庆、渠道客户，洽谈签约、跟进订单落地。全程负责客户接待、方案报价、现场跟进、售后维护及应收账款催收，维护老客户、开发新客源，调研市场竞品情况，完成酒店下达的月度、年度营收业绩指标，配合各部门做好接待保障工作。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略并反馈一线需求 4. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 5. 协同市场、产品等部门推进营销活动落地，提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场及客户开发流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强，抗压能力突出，能适应区域出差 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关行业背景者优先

主要负责业务团队组建与管理，业务培训，市场调研。。

负责洋县各乡镇光伏业务开发，政策讲解。

汉中西乡县招聘：AJ俱乐部新职场：招聘销售经理AJ俱乐部新职场：招聘销售经理，男女不限要求 工种 -- 内容 招聘：西乡AJ俱乐部新职场：招聘销售经理西乡AJ俱乐部新职场：招聘销售经理，男女不限要求：穿着有品，风格得体，形象阳光气质佳，性格开朗薪资：底薪全勤奖补组业绩提成活动团建等，月休三天自定

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台/网贷产品：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度协助处理客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展内部活动与专业技能培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制本科及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.拥有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 四、薪资福利： 1.底薪4000元+高比例提成+长期流水收益+公司专项奖励，一线员工中80%综合月收入在9000-15000元之间，表现优异者月薪可达20000元以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需完成每日钉钉签到任务

【招聘】陕西鹿龄铭源酒业有限公司诚聘 店员（廊桥店）2名 业务员2名 业务经理1名 要求:性格开朗，有较强责任心，执行力，有良好的沟通能力和团队协作精神，有意者面谈。 联系电话:（微信同号）

[庆祝][庆祝][庆祝]因业务拓展一品三森系统门窗现需招聘线下业务员若干名，业务员两名，店长一名。️️️要求：年龄25～45，男女不限，学历不限，要求工作热情，责任心强，具有良好的团队意识（会操作电脑，会拍摄剪辑视频者优先录用）工资面议