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厂长/主管5-10年本科化工产品技术支持工艺设计工程设计
岗位职责: 1. 技术把控:编制与修订农药生产流程文件,监控工艺参数落实情况,解决生产中的技术异常问题,持续优化工艺实现降本增效; 2. 安全质量:建立产品品质控制标准,组织实施工艺安全风险识别与评估,监督安全装置运行状态,主导质量问题与安全隐患的分析改进; 3. 团队培训:负责工艺团队日常管理,组织新员工入职培训及新工艺专项培训,提升团队成员技术水平与安全操作意识; 4. 跨部门协同:对接研发部门推进小试至中试转化,协助环保合规工作开展,联动采购部门确保原材料供应稳定; 5. 记录改进:规范管理工艺运行数据记录,跟踪国内外行业技术动态,推动技术革新及知识产权申报工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等化工类相关专业 2、5年以上精细化工领域工艺开发与流程优化工作经验 3、掌握常见化工单元反应操作要点及配套设备运行原理 4、具有“小试→中试→工业化”全流程项目实践经验
得物运营助理
7000-8000元/月
运营助理经验不限学历不限弹性工作制内容运营不接受居家办公
责任心强,有一定的运营基础以及拍摄基础 室内办公,下午茶等等 负责账号的运营以及对应产品的拍摄
市场运营专员
1000-2000元/月
运营助理经验不限学历不限
负责商家洽谈,提升商家收益
抖音运营助理(居家)日结
80-160元/天
运营助理经验不限学历不限居家办公接受居家办公
1.工作简单,主要发布视频就行 2.多劳多得,按单结算,时间自由 3.线上办公,接受小白,长期兼职
生产主管
1.2-1.8万元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工80人,厂区面积20000㎡。 主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。 因业务拓展需求,现面向社会诚聘生产主管,具体要求如下: 1、年龄在28至43岁之间,具备大专及以上学历,专业不限。 2、具有同等级规模制造企业3至5年技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等工艺环节。 3、思维清晰,具备问题识别与解决能力,对生产排程安排及团队激励管理有一定实践经验或独到见解。 4、需常驻厂区或居住地临近厂区,每月安排固定休息时间。 5、年薪范围为18万至25万元,薪酬随年度产值情况动态调整。
污水处理厂厂长
厂长
有污水处理工作经验,懂污水处理厂工作流程,管理分配工人工作。
社群运营
6000-8000元/月
运营助理/专员1-3年大专
岗位职责: 1、负责社群流量的日常运营管理,制定私域运营策略,涵盖拉新、留存、活跃、转化及裂变等关键环节 2、整合内外部资源,推动社群精准获客,对线索数量与GMV等核心目标达成负责 3、熟悉企业微信/社群裂变机制,定期设计私域营销活动,通过高效运营维护用户关系并实现销售转化 4、围绕用户需求,独立策划多元化营销方案,提升参与感与互动性,增强社群粘性 5、主导从建立连接、培育信任到裂变增长的完整营销闭环,具备数据敏感度,能根据数据反馈提出优化举措并执行落地 任职要求: 1、1年以上社群运营经验,有成熟成功案例者优先,有药店行业背景更佳 2、具备较强的市场洞察与策划能力,熟练使用社交媒体及新媒体渠道进行品牌推广 3、具备基础数据分析能力与数据导向思维,能准确理解并预判社群核心指标变化趋势 4、拥有良好的沟通协调能力,善于观察总结,工作细致耐心,富有责任心与积极性
运营学徒
1000-6000元/月
运营助理经验不限初中及以下形象好,开朗会沟通。为人豪爽弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常运营数据的收集、整理与基础分析,支持业务决策 2. 协助策划并执行线上/线下运营活动,提升用户参与度与转化效果 3. 维护和优化运营渠道(如社群、公众号、小程序等),保障内容更新与互动质量 4. 配合跨部门协作,推动产品、市场、销售等环节的运营落地 5. 监控运营指标,定期输出执行复盘报告,提出优化建议 任职要求: 1. 对运营工作有基本认知,具备学习意愿与执行力 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 3. 熟练使用办公软件,有基础数据分析或内容编辑经验者优先 4. 工作细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递
运营专员
4000-8000元/月
运营助理/专员3-5年本科销售运营
运营专员: 【工作内容】 1、与客户建立良好关系,通过商务沟通了解客户基本信息,赢得客户信任并完善客户资料; 2、明确并核实客户需求,提供基础支持及推广服务(包括推广方案制定与实施),准确传达平台核心价值; 3、负责客户的持续维护与跟进; 3.1 定期进行客户回访,开展账户诊断工作; 3.2 根据客户推广效果进行数据分析,及时提出优化策略; 3.3 结合客户反馈进行评估与分析,调整推广方案,实现持续改进; 3.4 持续收集、整理、分类和归档问题与需求,深入挖掘客户潜在价值; 4、多维度采集、汇总、分析运营数据,并加以应用;定期输出典型客户案例; 5、深入了解客户业务发展情况,识别其他潜在服务需求(非当前业务范围),做好信息整理与上报; 6、协同市场部门推进品牌宣传及市场活动的执行落地; 7、高效完成上级交办的其他工作任务; 【任职资格】 1、本科及以上学历,年龄20-28岁; 2、普通话标准,表达生动有感染力,性格积极乐观,擅长人际交往,具备良好的沟通能力和抗压能力; 3、学习能力强,具备出色的提案能力,富有团队协作精神,能主动配合领导与同事完成各项工作; 5、熟练使用Excel、PPT,掌握修图工具,具备较强的理解与学习能力; 职位福利:绩效奖金、全勤奖、交通补助、节日福利 职位亮点:享受法定节假日,具备完善的晋升机制
医药C端运营专员
4000-8000元/月
运营助理/专员1-3年大专电商平台用户运营活动运营内容运营医药零售合规用户购药流程优化医药科普内容输出
工作职责: 1. 负责医药类C端平台(APP/小程序/电商店铺)的日常运营管理,涵盖商品上架下架、促销活动设计及用户互动触达。 2. 基于用户行为数据进行深度分析,制定分层运营方案,提高用户活跃表现与重复购买频率。 3. 制作符合规范的医药科普素材,以图文、短视频等多元形式传播专业健康信息,提升用户依赖度与留存率。 4. 联动供应链与客户服务团队,持续优化购药环节流程,改善整体用户体验。 任职要求: 1. 大专及以上学历,医药学、市场营销、电子商务等相关专业背景优先考虑。 2. 具备1年以上电商平台或用户运营相关经验,了解医药零售领域合规政策者更佳。 3. 具有基本数据分析技能,能够借助数据反馈调整和优化运营策略。 4. 具备较强的沟通协调能力与执行能力,可独立推进内容策划与活动实施落地。
宝鸡渭滨区路灯安装,拉线,配合装灯,小工,一天170元,
300-400元/天
小工路灯亮化1-2人完工结算
路灯安装,拉线,配合装灯,小工,一天170元,完工结算
宝鸡 渭滨区
6月13日 17:14拨打电话
陕西宝鸡急单月嫂,孩子已生,到手7000,能立即上户的联系
7000元/月
月嫂月结
急单月嫂,孩子已生,到手7000,能立即上户的联系
宝鸡
6月13日 17:13拨打电话
促销员月结
宝鸡众鑫超市宝成店(清姜路)厂家招聘长促一名,,年龄40到50岁左右。要求干活干净手脚麻利,有超市生鲜或肉类工作经验者优先。销售介绍鸡产品和剁鸡(生的工厂已宰杀)。基本工资3500元,全勤200元,月休2天。上班时间每天8小时早晚班。有意向可以电话联系
宝鸡
6月13日 17:13拨打电话
砌砖/石抹灰建筑承包
陕西宝鸡眉县招做砖和粉墙的工人,3到4个人包工也可以,点工也可以,做农村自建房工作地址:陕西宝鸡眉县
宝鸡 眉县
6月13日 17:13拨打电话
宝鸡扶风县招外墙漆/真石漆
300-400元/天
外墙漆真石漆1-2人
宝鸡市扶风县招外墙漆/真石漆
宝鸡 扶风县
6月13日 17:13拨打电话
储备管理岗
4000-8000元/月
其他运营职位经验不限大专
上班时间:9:30-17:30,周末双休,节假日正常休息。 每月10号发工资。 1、熟悉公司各类产品知识,日常协助上级领导统筹处理各类日常、业务对接事务。 2、配合团队开展工作,协助团队人员培训,辅助搭建稳定高效的协作小组。 3、配合相关工作落地,协助维护、优化与企业对外形象。 4、落地公司相关方案,跟进上级下发工作任务,协助落实公司规章制度与业务流程落地执行。
其他运营职位3-5年本科
"1. 负责线上各渠道(自有小程序 / APP、美团、饿了么、京东到家等三方平台)的日常运营管理工作,制定对应渠道的运营策略与落地计划,完成渠道销售、流量、转化核心指标 2. 负责对应渠道的店铺装修、商品上架、类目优化、价格维护、库存同步等日常基础运营工作,保障正常运营 3. 规划对应渠道的营销节奏,策划并落地渠道专属促销活动、平台大促活动,争取平台流量扶持资源,提升渠道流量、转化率与销售额 4. 优化渠道商品结构、商品详情页、营销页面,提升用户浏览体验与商品转化效率 岗位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、零售管理等相关专业优先;2 年及以上线上履约经验,具备社区超市或新零售行业从业经验者优先。 2. 精通对应线上渠道的运营规则与玩法,熟悉美团、淘宝闪购等即时零售平台的运营全流程 3. 掌握电商运营、流量运营、市场营销、数据分析相关专业知识" 5. 对接对应平台方运营人员,维护渠道合作关系,跟进平台规则变化,及时调整运营策略,保障渠道合规运营6. 跟踪对应渠道的运营数据,包括流量、点击率、转化率、客单价、销售额、复购率等,定期输出复盘报告,优化渠道运营策略 "
双休管理综合8000
5000-8000元/月
其他运营职位1-3年大专
岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W 2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月15号发工资。 工作内容: 负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。 位置天府二街蜀都中心一期
双休中层管理岗
5000-8000元/月
其他运营职位经验不限大专
岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W 2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月15号发工资。 工作内容: 负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。 位置天府二街蜀都中心一期
双休管理岗
5000-8000元/月
其他运营职位1-3年大专
位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理,团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务,保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+提成;综合薪资5K-1W 2、上班时间:9:30-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月15号发工资。 工作内容: 负责团队培训与管理,提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据,提出优化建议,推动运营效率提升。 位置天府二街蜀都中心一期
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理质量管理全面质量管理体系
全面负责生产领域的统筹管理,涵盖团队建设、绩效目标、成本控制、运营管理及设备维护等工作
生产主管
3000-6000元/月
车间主任月结1年以下高中有生产管理经验精益改善经验电子/通信经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监督管理,确保生产流程及产品品质达标; 2.编制并落实生产计划,保障生产任务按时完成; 3.统筹各部门协作,提升生产环节的整体运行效率; 4.及时处理生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运转。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队实现生产目标; 2.拥有良好的沟通技巧与跨部门协作能力,可高效应对生产中的突发状况; 3.工作责任心强,执行能力强,能够快速响应任务要求; 4.适应生产车间实际工作环境,具备良好的团队协作意识; 5.有外资企业工作经历者优先考虑
厂长/主管3-5年本科公司管理
岗位职责: 1.部门管理:全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理 2.质量体系建设: -编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件 -组织开展岗位技能培训与绩效考核工作 3.质量改进与认证: -推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善 -主导质量体系相关认证项目的执行与落地 4.研发项目全流程管理: -全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控 -负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进 5.新产品质量策划: -主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审 -组织完成PPAP资料的编制与提交工作 任职要求: 1.学历:211及以上高校硕士研究生学历 2.专业:材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验:具备3年以上相关行业工作经验,有纤维复合材料背景者优先,具有管理20人以上团队的实际经历
生产内勤
2000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1.配合明拓内勤开展发动机相关资料的整理与编制工作; 2.负责上渝车间现场管控,保障生产流程顺畅及质量规范落实; 3.负责上渝仓库管理,涵盖库存监管、存储布局优化及出入库作业执行。 任职要求: 1.具备加工类企业生产内勤岗位工作经验者优先; 2.熟悉仓储管理流程,具有一定产品检验能力,有实际检验经验者更佳。
车间生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门协调
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3. 加强跨部门协作与信息对接,确保生产进度与质量要求同步推进。 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。 2. 熟知生产环节及相关设备操作,具备应对突发问题的应急处理经验。 3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效的优化建议与解决方案。
运营助理
3000-5000元/月
运营助理经验不限学历不限产品运营电商运营不接受居家办公国内院校优先
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单,提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标,定期输出简明运营周报/月报 5. 支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与物料准备 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档撰写能力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据处理能力 4.细致耐心、责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备学习意识和团队协作精神,愿意在实践中持续成长
生产主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职要求: 1. 熟悉生产管理流程,具备3年以上相关管理工作经验; 2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排; 3. 具备较强的沟通协调能力,掌握员工培训的基本方法与实操经验; 4. 管理与统筹能力强,执行高效,能有效推动任务落实; 5. 熟练操作常用办公软件。 岗位职责: 1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作; 2. 主持车间日常生产运作,确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标; 3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训; 4. 实施员工定期绩效考核,坚持公正、客观的原则进行评价; 5. 监督设备运行状况,按计划开展设备维护与保养工作。
设备运维
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专
具备3到5年设备管理经验, 相关专业大专及以上学历, 工作认真负责, 拥有良好的沟通与协调能力。
生产主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理现场管理ISO9000ISO16949
一、岗位职责1、负责生产计划的实施与过程控制 2、把控产品质量及工艺标准执行 3、开展人员调配与团队能力提升 4、推进设备运行维护及现场规范化管理 5、落实安全生产措施与成本优化管理 6、做好跨部门协调及工作汇报 二、岗位要求 1、学历与专业要求 大专及以上学历,机械制造、工业工程、生产管理、自动化等相关专业优先。 具备丰富行业实践经验者,学历条件可适度放宽。 2、工作经验要求 具有3-5年以上相关行业生产一线操作或基层管理经历,掌握本行业生产工艺与流程。 有实际组织生产运行、处理突发生产问题经验者优先考虑。 3、专业技能要求 掌握生产管理常用工具与方法,如5S管理、精益生产、TPM(全员生产维护)等。 具备基本质量管控能力,熟悉ISO9001等质量管理体系,能识别并应对常见质量问题。 了解设备日常维护知识,具备常见故障判断与协调处置能力。 熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT),可完成生产数据整理与报表编制;有ERP、MES等生产管理系统使用经验者优先。 三、福利待遇 1、薪资4-6K 2、福利待遇:五险一金,餐补,全勤奖,节假日福利,劳保用品,年假等。
生产跟单工厂文员包吃1-2人月结3-5年大专全职不需要出差单休机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
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