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教师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的英语表达能力和课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言基础和教学逻辑 3.具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核 4.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或同等资质者优先 5.责任心强,富有耐心与亲和力,适应不同年龄段学生教学需求
英语教师经验不限学历不限线上授课
国可投,纯线上,无需线下到场。 课件无需备课,提前熟悉内容即可,涵盖单词、语法、阅读等模块!!! 可根据个人时间灵活接单,无中介费用,面试通过即可入职 【岗位职责】 1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通,及时反馈并协助处理相关问题 3. 按要求参加定期组织的线上培训 【任职要求】 1. 热爱英语,通过大学英语四六级,本科或研究生学历均可,英语专业者优先 2. 自备电脑设备,能够接受出镜授课 3. 具备责任心,配合公司相关安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会,时薪50~55元+奖金
英语教师经验不限本科线上授课英语专业四级英语专业八级IELTS雅思英语课程教学学员作业批改反馈家校沟通
[课时费] 小初高40-90+/h,多劳多得,收入上不封顶;只要你有时间,课程可安排满全天,收益可观~若每天授课2~3小时,月入5K~8K+轻而易举 [结算方式] 周结薪资,无押金,不收信息费,无额外扣款,正规兼职,按时发放 [兼职介绍] 线上实时一对一教学(非录播),通过指定上课软件进行授课,无需露脸,教学内容覆盖小初高英语。若您具备其他学科教学能力,也欢迎沟通拓展合作方向。时间自由,与学员或家长协商确定上课时段,通常周内晚间及周末排课较多。全程线上授课,无需到岗,在家或安静环境即可开展教学。不收取任何服务费用,工资按时结算,从不拖欠。通过简单试讲考核后即可上岗,后续提供定期培训支持 工作职责 1. 承担线上英语课程的教学任务,依据教学计划完成知识讲解与互动授课 2. 策划富有吸引力的课堂环节,调动学员积极性,提升学习参与感 3. 按时批阅学员作业并给予个性化点评,助力学习成效巩固 4. 与学员及家长保持良好沟通,定期汇报学习进展与成果 任职要求 1. 本科及以上学历,英语相关专业背景或具备相当语言水平(如英语专四/专八、雅思6.5分以上、托福90+等) 2. 英语综合能力强,发音清晰标准,表达自然流畅 3. 有线上授课经验或学科辅导经历者优先考虑,熟练使用常见在线教学工具 4. 具备较强责任心与耐心,能够根据学生特点灵活调整教学策略
家教老师
140-300元/天
家教经验不限本科数学物理英语语文化学教育学专业背景线下教育不坐班中学生学科应试类
【诚聘】兼职家教老师,灵活自由,西安各个区均可安排(新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、鄠邑区),各阶段都需要,次结! 一、招聘岗位 学科范围:小初高均可 工作形式:一般是一对一辅导 薪资待遇:时薪200-250/小时,一次一结算。(根据科目、经验等有浮动) 二、任职要求 本科及以上学历,需具备扎实的学科基础和教学能力; 有家教或辅导经验者优先,擅长因材施教、沟通耐心; 责任心强,能制定个性化学习方案,定期反馈学生进展; 长期稳定,认真负责,情绪稳定,三观端正,无不良嗜好。 三、福利亮点 弹性排班:自由安排授课时间,兼顾学业或主业; 成长支持:一对一带教,提升授课技巧; 高回报率:多劳多得,长期合作,老师靠谱可以很快安排满时间段。
语文教师1-3年本科线下授课授课老师
【岗位职责】 1. 根据教学规划与标准开展教学及教研工作(包括教学培训、课程打磨、课程内容开发),确保任务按时高质量完成。 2. 持续优化课程内容,不断提升专业素养与授课能力。 3. 按规定参与团队内部的教学研讨、教研活动及集体备课。 4. 跟踪掌握学生学习进展,做好学习记录与沟通反馈,对学生学习成效负责。 5. 负责所带学生的日常维护及家长沟通,提升学生满意度与留存率。 6. 配合部门教学安排,完成校区分配的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,教育相关专业或师范类院校毕业者优先。 2. 具备扎实的专业理论基础,持有教师资格证者优先考虑。 3. 表达清晰,学习能力强,具有较强的责任心。 4. 性格亲和,具备良好的服务意识与沟通能力。 5. 热爱教育事业,认同公司企业文化与价值观。
语文教师1-3年本科小班授课授课老师
岗位职责: 1、承担语文班课的常规授课任务,开展教学相关的学术与教研工作。 2、根据学员特点制定个性化教学方案,指导学习方法,促进能力提升。 3、按时参加教学团队的教研活动、集体备课及教学研讨会议。 4、跟踪学生学习进展,做好数据记录,并与相关教师保持有效沟通。 5、服从校区管理,协助完成各项教学支持及相关事务性工作。 任职要求: 1、具备全日制本科或以上学历。 2、具有理工类专业背景者优先考虑。 3、持有教师资格证或其他相关职业资质证书者优先。 4、精通所授学科的知识架构及教学规律,了解学生学习情况者优先。 5、具备良好的语言表达能力,性格亲切,有耐心,善于交流,反应灵活。 6、热爱教育行业,认同机构的文化理念与价值导向。
语文(学习设备)
6000-10000元/月
语文教师1-3年本科高中线下授课授课老师教研
岗位职责: 1、承担语文科目的授课任务; 2、负责校区日常行政事务的执行与落实; 3、参与教学方案设计及课程体系规划,配合完善教学环节,确保教学质量; 4、依据教学进度安排阶段性测评,评估学习效果并优化辅导策略; 5、关注学生成长过程中的问题,及时识别并给予有效引导; 6、与家长保持顺畅、积极的沟通互动; 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备语文教师资格证书; 2、专业知识牢固,熟悉学科考试命题趋势,教学方式具有针对性; 3、普通话达标,表达清晰流畅; 4、学习能力强,具备良好的职业素养; 5、富有团队合作意识; 6、认同教育使命,以助力学生全面发展为职业追求。
家教兼职
140-300元/天
家教经验不限本科数学物理英语语文化学教育学专业背景线下教育不坐班中学生学科应试类
西安招聘家教兼职老师,各区(雁塔 碑林 长安 未央 高新 新城 莲湖 等)均有学生,咨询请发简历,或者加微信备注位置,条件合适可就近安排。 岗位职责:一对一,一对二或者一对多家教辅导,兼职或者全职老师。 任职要求:有过相关兼职或者全职辅导经验,已毕业或者在校大学生兼职,或者机构在职,学校在职老师均可 工作位置:一对一、对多家教全西安市均可安排
英语教师经验不限本科线上授课
【工作内容】 (1)答疑沟通:负责课前课后小班课、1V1辅导答疑、课后加餐课等多种形式的教学支持服务; (2)课后监督:及时跟进学习进度并提供作业反馈,助力学生高效提升; (3)家校沟通:搭建学校与家长之间的联系通道,确保家长清晰掌握孩子学习情况,协助完成学员续报及学科拓展推荐工作 【任职要求】 1. 本科及以上学历,教育类专业或持有教师资格证者优先,熟悉该年龄段学生特点及家长关切; 2. 具备良好沟通能力,普通话标准,有耐心且服务意识强; 3. 熟悉常用办公软件操作,学科基础扎实,能够独立完成题目解析与知识点讲解; 4. 性格积极乐观,富有责任心,抗压能力强,热爱教育行业,愿意面对挑战 三:周一周二双休 四、薪资待遇 无责底薪4500+课时费+续班提成,综合收入8-15K 五、相关福利 贴心日常:交通补助、健康体检、免费健身房 节假福利:带薪年假、团队建设、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼 个人成长:高管交流机会、导师带教机制、员工及子女课程优惠、系统化专业培训 六险一金:医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、住房公积金 【面试形式】 线上两轮面试,直接对接业务负责人(欢迎随时提问)~ 可选线上或线下面试,当天反馈结果,offer线上快速发放~
英语教师学历不限
岗位职责: 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑,确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动,促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录及日常行为观察,及时与家长沟通反馈学生表现 4.协助维护托管场所环境卫生与秩序,保障学生人身安全与身心健康 5.配合机构完成教学资料整理、家长会筹备及临时性教学支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通能力 2.具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,具备基本应急处理能力,无不良从业记录 5. 学历要求:不限(师范类、教育学、心理学等相关专业背景优先)
宝鸡陈仓区招门窗安装/塞缝,百叶安装
300-350元/天
塞缝百叶窗门窗安装1-2人周结点工二把刀勿扰自备工具
宝鸡市陈仓区招门窗安装/塞缝,百叶安装
宝鸡 陈仓区
7月17日 16:04拨打电话
宝鸡渭滨区招腻子/大白/墙漆,招专业室内墙面工,长期
200-300元/天
腻子工大白工长期1-2人
宝鸡市渭滨区招腻子/大白/墙漆,招专业室内墙面工,长期
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
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宝鸡凤翔区招琉璃瓦
90-100元/米
琉璃瓦3-5人
宝鸡市凤翔区柳林镇西凤酒厂附近
宝鸡 凤翔区
7月17日 15:55拨打电话
英语教师1-3年本科英语数学线下授课
全职科目:管理学/数学/英语 工作内容:承担各类教学产品的授课任务;参与学科教研建设,包括但不限于教材与教辅资料的审核、更新优化、试题命制等工作;负责学员线上及线下学习跟进服务;开展教学支持相关工作,如班级日常管理、考勤统计、试卷批阅、学生心理辅导等;配合前端市场开展招聘协助工作; 工作时间:实行周一至周五或周二至周六工作制(具体根据项目进展及课程安排动态调整); 无授课任务时,工作时间为9:00-18:30,中午12:00-13:30为午休时段;当日有课程安排时,以实际课表时间为准进行相应调整; 工作地点:郑州市及周边区域(现有校区包括郑州中心中原总部、郑投科技创新园、龙湖镇、龙子湖、象湖、花园路),后续将随项目扩展持续增设新校区; 主讲教师薪酬结构:基本薪资+月度绩效奖励(含课时补贴及其他专项奖金)+月度目标达成奖金 任职要求: (1)具备本科及以上学历; (2)具备良好的语言表达能力,普通话标准,热爱教育事业,拥有较强的沟通协调能力; (3)具有高等数学教学或实习经历者优先录用; (5)熟练掌握Office办公软件操作
英语教师经验不限大专
一、招聘岗位及要求 岗位名称: 英语教师 特别说明:,适合准备考公和教师编人员。 工作地点:眉山市东坡区城区某公立小学。 薪资范围:4000元左右/月(含课后服务费,购买社会保险)。 二、任职要求: 1.18-35周岁,大专及以上学历。[根据岗位应聘者需具备所对应教资]; 2.具有正常履行岗位职责的身体条件、无犯罪记录及其他违法违规记录; 3.有相关从业经验或教学经验优先。 三、应聘方式: 1.简历投递: 邮箱:@qq.com、微信(邮件标题格式:应聘岗位+姓名+联系方式); 2.招聘流程: 简历筛选→通知面试→录用通知→入职。
英语教师经验不限本科英语
1、本岗位为纯线上兼职,不提供实习证明,介意者可关注其他老师的【实习】岗位 2、为保障双方权益,入职前将签署正式劳务合同,并依法履行劳务报税义务,介意者请谨慎考虑 3、需保证稳定排课时间,每周至少5天、累计15小时以上(周末为上课高峰,需有充足时间安排),合作周期不少于6个月,仅寻求短期兼职或实习者请勿投递 4、学历要求为统招公办本科及以上,非英语专业需通过CET-6,英语相关专业需通过专四 【面试流程】 需录制试讲视频并参加线上面试(使用腾讯会议),仅一轮面试即可完成评估 入职后统一安排培训,具体由教务老师对接通知 课程时长为60分钟,每节试听课对应2-3次抗遗忘训练;每节正价课包含6次抗遗忘训练;每次抗遗忘训练时长为10分钟 【薪资构成】 试听课成单奖励:以每10单为单位核算转化率,保底奖励240元,最高可达1800元。当月超过20节试听课另有额外激励 一次试听课匹配三次抗遗忘训练 正价课课时费:50元/课(含1次正式授课及6次抗遗忘训练) 续班奖金:学员成功续费后,按对应档位发放提成奖励 【工作时间】 兼职性质,无需坐班,支持远程办公,排课时间较灵活 需确保每周至少5天可安排课程,建议周五至周日能连续排课(通常安排在晚上18:00-22:00之间) 【工作内容】 1. 通过高途教学系统,组织中学生开展线上单词领读与抗遗忘训练,协助完成背诵目标 2. 指导学生掌握英语词汇,纠正发音问题,提升语言表达能力 【任职要求】 1、须具备统招公办本科及以上学历 2、专业不限,英语类专业优先;英语专业需通过专四,非英语专业需通过CET-6,词汇量不低于4000 3、英语发音准确清晰,普通话标准,声音响亮,具备良好沟通能力与亲和力 4、守时尽责,每日拥有固定可排课时间段,能够按时完成既定教学任务 5、配备可用电脑设备,确保麦克风与摄像头功能正常 6、服从公司整体教学安排与管理 【加分项】 1、有教培行业经历或辅导经验者优先,具有一对一或班课授课经验更佳 2、持有教师资格证者优先考虑(非强制要求,无证亦可申请)
英语老师
4000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
带幼儿园大班,1-6年级孩子英语 喜欢孩子,擅长帮助小学孩子打好基础,养成好的英语学习习惯。
英语教师经验不限本科语文物理英语
【岗位职责】 1、跟课:参与直播授课过程,跟进学生出勤情况 2、答疑:定期组织小班辅导,开展家长会,解析知识点,制作讲解视频 3、运营:负责学员班级群日常维护与问题解答,处理家长咨询,管理微信群及朋友圈内容运营 4、续费:与家长保持有效沟通,维系现有客户关系,推动课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历,持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力,表达清晰,普通话标准,富有责任心与耐心 3、热爱教育行业,具备服务意识,愿意长期发展于在线教育领域 【岗位薪酬】 1、无责任底薪(4.1K~4.5K)+课时提成+续班奖励,综合收入8K-14K 2、工作时间:13:00~22:00,17:00至18:00为休息时段(打车补贴从11点起生效,每日30元,由公司承担)每周二、三固定休息 3、入职即缴纳五险一金,满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月,签订三年劳动合同,期间薪资待遇不变 5、面试流程不含试岗环节,通过后可直接办理入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F(5A级办公环境)
晚辅老师
教育工作者1-3年本科培训机构数学英语语文线下教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
辅导小学1-6年级课后作业,耐心,不出错。责任心强。稳定不轻易离职
家教
3000-4000元/月
家教1-3年本科教育学专业背景
家教老师
教师
2000-4000元/月
教师经验不限大专培训机构
岗位职责: 1.负责或教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的英语表达能力和课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言基础和教学逻辑 3.具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核 4.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或同等资质者优先 5.责任心强,富有耐心与亲和力,适应不同年龄段学生教学需求
家教1-3年学历不限线下教育线上教育
某智习室招作业辅导老师,每天下午学生放学辅导作业2-3小时,周六工作6小时。工资1000-1500元,招聘发传单人,一小时10元,学生放学发2-3小时有意者联系。
兼职助教老师
助教1-3年中专/中技培训机构英语教育学专业背景线上教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
英语好,对学生耐心,会管理学生秩序,懂得调动孩子们的学习积极性,稳定不轻易离职。
小学数学老师
2000-4000元/月
小学教师经验不限大专培训机构大型教育机构经验小学教育工作经验教育学专业背景线下教育班主任
暑假小学数学培训老师,管理三四年级的学生,并做好预可与整体的学习与管理工作
家教老师
140-300元/天
家教经验不限本科数学物理英语语文化学教育学专业背景线下教育不坐班中学生学科应试类
本地家教,可兼职可全职,每小时课时费70-120元,每次上2小时,课时费当天上当天结算,全市就近安排。 年级、科目、位置根据自己自由选择,要求一本及以上,二本的话,需要自身踏实,有耐心,也可以考虑。
接送孩子 上下学 辅导作业 做饭
3000-4000元/月
家教经验不限中专/中技线下教育陪读
榆林神木市招家教
兼职英语教师
90-120元/时
英语教师3-5年本科小学教育线下授课英语专业八级教师资格证书IELTS雅思
岗位职责: 1.依据菲尔德教育理念与课程标准,精心准备教案并实施教学活动,确保教学计划顺利推进; 2. 安排课后作业,进行作业批改与点评,并及时反馈学生学习进展; 3. 掌握学生学习动态,定期总结教学成效并优化教学方法; 4. 主动与家长保持沟通,汇报学生学习情况,建立良好的家校互动机制; 任职要求: 1. 具备3年以上教学工作经验 2. 持有专业八级或雅思6.5及以上成绩证明 工作地点:未央区盛龙广场
英语教师
5000-12000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先
【岗位名称】初中英语教师 【岗位职责】 1. 负责初中阶段英语教学工作,核心聚焦语法二段教学,兼顾阅读、拼读、绘本及口语教学,贴合初中生认知特点和学习需求,设计系统性教学内容; 2. 精准把握初中英语语法重难点,拆解复杂语法知识,结合拼读、绘本、口语训练,帮助学生夯实英语基础,提升英语综合运用能力; 3. 严格执行教学计划,跟踪学生学习情况,及时调整教学方法,高效对接家长,反馈学生学习进度与提升空间,配合完成各项教学及教研工作; 4. 参与初中英语教研活动,打磨教学课件,探索适配初中学生的教学模式,助力学生提升英语成绩、培养英语学习思维。 【任职要求】 学历要求:本科及以上学历,英语相关专业优先(英语教育、应用英语、翻译等); 资质要求:持有教师资格证,具备合法从教资格; 经验要求:至少1-2年初中英语教学经验,熟练开展语法二段教学,对语法、阅读、拼读、绘本、口语教学有扎实的功底,熟悉初中英语教学大纲及重难点; 能力要求:口语标准、发音清晰,具备扎实的英语专业功底,善于拆解复杂知识点,授课逻辑清晰、有感染力,能调动学生学习积极性; 优先条件:具备语文和绘画功底者优先,能更好地辅助英语教学(如绘本解读、课堂板书设计等); 职业素养:热爱教育事业,有耐心、责任心和敬业精神,对待教学严谨认真,愿意投入时间打磨教学技能,服从教学安排并积极参与教研培训。 【我们提供】 竞争力薪资:底薪+课时费+绩效奖金+节日福利,薪资待遇高于同行业平均水平; 完善福利:五险一金、带薪年假、节日礼品、定期团建、员工培训,助力个人职业成长; 发展空间:清晰的晋升路径(教师→资深教师→教学主管),定期开展教研交流,提升教学能力。
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