岗位职责： 1.配合明拓内勤开展发动机相关资料的归集与编制工作； 2.负责上渝车间现场管控，保障生产流程顺畅及质量规范执行； 3.负责上渝仓库管理工作，包含库存盘点、存储布局优化及物资出入库作业。 任职要求： 1.具备加工类企业生产内勤岗位工作经验； 2.了解仓储管理流程，具有一定产品检验技能，有实际检验经历者优先考虑。

岗位职责： 1、负责搜集、归整并分析汽车行业的市场变化及竞品动态； 2、管理客户关系数据库，定期更新客户资料，保障信息真实准确； 3、配合销售团队制作销售所需材料，如产品说明、价格清单等； 4、参与销售方案的制定，提供市场调研与分析数据支持； 5、跟踪订单执行情况，联动内部各部门，保障销售流程高效运行。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据分析基础； 2、具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效维护客户关系； 3、学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉产品内容； 4、拥有汽车领域从业经历或相关背景者优先考虑； 5、工作态度积极，责任心强，具备团队合作精神。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧到管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支持 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效解决各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与成交流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度表彰奖状奖杯奖金奖品 定期组织专业培训与技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位要求： 1. 负责对接外协加工厂的坯布及成品跟单，开展相关检验与进度跟踪； 2. 负责所辖外协厂的账务核对与台账登记，确保公司与加工单位间财务数据准确清晰； 3. 监控负责区域内外协厂的质量水平与交货周期，保障生产进度与产品品质。 任职要求： 1. 熟悉印染生产流程，具备独立处理坯布异常或染厂工艺问题的能力； 2. 掌握基础办公软件操作，可独立完成订单资料的汇总与整理； 3. 具备较强责任心，能适应长期驻厂或出差，工作踏实肯干，注重团队与整体利益。 职位福利： 绩效奖金、餐补、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利

木门，玻璃门，接单制单 木门厂接单工作经验优先

不驰于空想不骛于虚声 注:所写薪资全为真实有效招聘，可前来公司验证 真诚才是必杀技 重要的事情说三遍，全包全包全包面试通过入职住宿一体化，公司有租房，不浪费彼此的的时间!!! 不看经验入职就计算工资 公司不收取任何费用最关心的[薪资待遇]来啦!!! 1.底薪6000，提成10%-50%+奖金工资条可查 ps:这底薪哈哈哈够我的饭搭子和我吃饭咯^~ 2.可为员工提供宿舍 3.正常缴纳社保，正常休假，晋升空间大 4.接受无经验小白， 5.纯小白入职首月不低于7k，入职两月老员工平均8k-1W 符合年轻人的[岗位福利] 1每月团建聚餐，生日会，每天下午茶哦，员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有尽有。 2.工作轻松，不复杂有人带，学历不限，不需要你多优秀，一样能拿高薪 晋升空间大，老板nice公司氛围轻松，无业绩要求压力小哥哥小姐姐多 3.氛围极好，公司百分之九十以上都是95、00后氛围轻松有活力，在收获工作的同时还可以收获朋友 4.主管们也跟好大哥一样，脾气也超级奈斯~饭搭子都是零零后，团队氛围年轻，上班开开心心轻轻松松 不内卷~欢迎滴滴~下一站:暴富 注:不收取任何费用无压力有兴趣就可以私聊哦

明天需要两名小工，负责安装阳光房。

宝鸡凤翔招光伏安装熟手，爬高懂电焊会装板（熟手优先），日工资350+，结算方式：户结

宝鸡山招聘小工一名。有意者可电话联系。

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跟单专员有货代经验，要求认真负责，工作细心，有耐心•经过培训可以胜任工作，公司提倡多劳多得，我这里给你一个发展平台，至于想要什么样的•同时需要具备可以独立处理问题，具备沟通和协调能力，与团队配合融洽薪资福利:【全勤奖工龄工资年终奖节日福利】综合月薪3000-10000元+招工人数:4名

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、清点、上架及系统录入工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异 4.维护作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 5.配合物流调度，保障发货时效与准确率 任职要求： 1.不限学历和经验，没有严格的要求，过来都是有师傅带您的 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数理能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5.有仓储、物流相关经验者优先

招聘：美芝味招聘跟单员薪资：面议岗位职责1、全程跟进订单物流进度，统筹协调物流全流程事宜，及时跟进、同步、反馈订单状态，保障订单流转顺畅；2、严格核对发货地址、货品、物流方式等相关信息，规避错发、漏发问题，确保快递、物流环节零差错；3、对接仓储、运输、配送等多方团队，高效协调各项工作，解决物流流转中的突发问题，保障货物准时、安全送达；4、协助维护公司客户资源，深耕客户关系，搭建稳定良好的合作纽带，挖掘客户长期合作需求，助力业务深耕拓展；5、熟悉公司业务全流程，协助总经理跟进、维护大客户前端对接工作，配合完成各项商务对接事宜；6、负责部门日常事务的上传下达、统筹协调与进度跟进，对接公司各部门，协同推进各项工作落地闭环。任职要求1、工作细致严谨，责任心强，执行力突出，能够高效落实各项工作任务；2、具备优秀的沟通协调能力，擅长多方对接协作，可妥善处理各类工作对接问题；3、熟练掌握Office等办公软件，具备基础的数据整理、统计、处理能力；4、抗压能力良好，心态积极，能高效完成岗位各项工作指标。工作时间8:00-17:00，日常需携带工作手机，及时对接处理工作事宜薪资待遇薪资面议，福利完善，团队氛围良好联系电话：公司人事（）

招聘：跟单/办公室文员（熟手）薪资：4000-6000元/月岗位职责1、负责接单，报价，出货，下单跟进度等工作2、人事、后勤、数据统计等任职要求2、有跟单经验或办公室文员经验，不限行业，单休。购社保，包食宿

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟踪，包括接单、确认、生产进度跟进及发货协调 2. 与客户、仓库、物流及生产部门保持高效沟通，确保信息准确及时传递 3. 核对物流随车单据，监督货物装卸与在途状态，处理异常情况并及时反馈 4. 整理归档跟单资料，定期提交跟单报表，协助优化跟单流程 5. 配合完成客户售后对接及基础客诉初步响应 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与责任心 2. 有物流、制造或贸易行业跟单经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本数据整理与文档处理能力 4. 能适应上二休一排班制，接受随车跟单及驻厂/驻仓工作安排 5. 包吃住，需服从公司统一工作地点调配

多多配送司机 社区团购（金台 渭滨 西山 ）区域 1招聘带三轮车司机！就近安排（半天活！有三轮车！收入有保证！） 2、分拣岗位：招募分拣若干，早班！工作3—5小时！按件计工资！多劳多得！有无经验均可。老手优先！18-45岁之间，能熟练操作智能手机！身体素质较好者可放宽条件。 3司机岗：多多买菜分拣员 作为分拣员，您将负责仓库内货物的分拣、扫描、具体职责包括但不限于：准确执行分拣指令，确保货物按照指定类别或目的地正确分类；使用扫描设备对货物进行识别和追踪；参与仓库内的日常整理与维护工作，保持工作区域整洁有序。 带车司机-中面、金杯，箱式货车！安全意识强，2年以上驾龄优先，有工作经验者优先！收入有保证！熟悉后半天班工资5000+！（有车无车均可） 非中介、非中介、非中介 电话： 微信同步【任职要求】 - 经验要求：有分拣、仓储或物流行业工作经验者优先考虑。 - 其他：适应性较强，能够承受一定的体力劳动，具有较强的责任心和执行力。 能接小夜班 工作地 宝鸡 渭滨区姜谭路姜水路8号 【福利待遇】 - 薪资：底薪+绩效奖金，具体数额根据个人表现和市场行情而定。 - 工作时间：凌晨3点～早上9点 电话 微信同步

岗位职责： 1、主导精益生产项目的规划、协调与实施，统筹流程优化工作，提升产线运行效率并控制制造成本 2、应用工业工程方法，挖掘产能潜力，针对制程各环节进行科学设计，优化人员作业动作与操作规范 3、组建并带领精益改善团队，推进跨部门精益活动的执行，提供过程支持与专业指导 4、开展生产现场问题诊断，识别各类“浪费”现象，制定可行改善对策，落实改进措施并跟踪成效 5、根据组织需求，面向不同层级员工（含管理干部、技术人员、基层主管及作业人员）开展精益理念普及培训，协助构建持续改善的文化氛围，推动精益工具在实际工作中的应用 6、围绕公司年度生产计划目标，运用精益手段监控各生产基地目标达成进度，确保指标落地 任职要求： 1. 机械工程、工业工程或管理相关专业优先，具备现场生产管理及精益项目实操背景 2. 具有3-5年精益生产领域工作经验 3. 具备良好的沟通协调能力 4. 熟练使用办公软件，具有较强的文书表达能力 6. 具备授课能力和现场带教经验

【岗位职责】 1. 负责外协染整订单全流程跟踪与管控，涵盖订单对接、生产进度监督、质量检验。 2. 负责内外部沟通协调、数据归档等工作，确保订单按质、按量、按期交付。 3. 配合部门完成染厂管理、新品开发配合等工作。 4. 协助部门实现质量标准落地、成本优化及交付高效的核心目标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，数据统计、纺织类等相关专业优先，年龄25-40岁。 2. 了解基础的成品操作流程，有纺织行业工作经验优先。 3. 工作细心，认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 能熟练运用Word、Excel等办公软件。 5. 具有一定的抗压性，能适应长期出差性质工作。

岗位职责： 1.部门管理：全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理 2.质量体系建设： -编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件 -组织开展岗位技能培训与绩效考核工作 3.质量改进与认证： -推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善 -主导质量体系相关认证项目的执行与落地 4.研发项目全流程管理： -全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控 -负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进 5.新产品质量策划： -主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审 -组织完成PPAP资料的编制与提交工作 任职要求： 1.学历：211及以上高校硕士研究生学历 2.专业：材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验：具备3年以上相关行业工作经验，有纤维复合材料背景者优先，具有管理20人以上团队的实际经历

发运员岗位职责 1. 协助仓库货物出库，按单据清点核对货品数量、信息，确保账物一致。 2. 对接货运司机，传达发货时间、送货地址等运输要求，做好沟通衔接。 3. 调度叉车及现场装货工作，监督装卸流程，保障货物安全规范装载。 4. 跟进货物运输全程，负责运输回单的追踪、收集与整理归档。 5. 登记发货台账，更新发货明细，配合财务、仓库完成数据核对。 6. 维护发货现场秩序，遵守物流作业规章制度，及时上报运输、货物异常问题。 7. 完成上级安排的其他发运相关工作。

纺织品印染过程跟进，加工协议签署，生产排期安排

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监督管理，确保生产流程及产品品质达标； 2.编制并落实生产计划，保障生产任务按时完成； 3.统筹各部门协作，提升生产环节的整体运行效率； 4.及时处理生产过程中出现的各类问题，确保产线稳定运转。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队实现生产目标； 2.拥有良好的沟通技巧与跨部门协作能力，可高效应对生产中的突发状况； 3.工作责任心强，执行能力强，能够快速响应任务要求； 4.适应生产车间实际工作环境，具备良好的团队协作意识； 5.有外资企业工作经历者优先考虑

安排生产任务、核定测算单产定额、制定合理科学的激励机制，人员调配。

岗位职责： 1.统筹公司生产部门的日常运营，组织制定并执行生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利交付。 2.持续改进生产工艺流程，提高产线运行效率，控制制造成本，推进精益化与智能化生产实施。 3.管理规模超400人的生产队伍，负责人员配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。 4.严格把控生产现场的安全规范、品质控制及6S执行情况，确保符合ISO体系及相关行业规范。 5.联动研发、采购、品质等职能部门，高效处理生产过程中的关键异常与技术难题。 6.主导生产系统信息化建设与自动化改造，增强产能输出与产品市场竞争力。 任职要求： 1.学历：大专及以上，机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2.经验： -具备5年以上制造业生产管理实战经验，有3年以上管理200人以上团队经历，拥有传感器或电子元器件行业背景者更佳。 -掌握精益生产方法论，具备实际降本增效项目成果者优先。 3.能力： -熟悉生产排程、制程管控、设备运维及供应链协同运作。 -拥有出色的团队管理与跨部门协作能力，适应高节奏工作环境。 -熟练操作ERP系统及常用数据分析工具。

在小区做窗户销售，时间自由，有提成

岗位职责 1. 负责销售部门日常数据统计、报表制作、合同整理归档与文件流转； 2. 对接销售团队与客户，完成订单录入、发货跟进、售后信息登记等工作； 3. 接听销售咨询电话，记录客户需求，及时反馈给对应销售人员； 4. 协助销售完成业绩台账、回款跟踪、发票申请及相关行政辅助工作； 5. 完成上级交办的其他内勤相关工作。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，专业集成电子电路，通信工程，计算机。 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据整理、制表能力； 3. 工作细致严谨、责任心强、沟通顺畅，有良好的服务意识与团队协作能力； 4. 做事踏实稳定，能高效处理重复性、事务性工作，抗压能力强； 5. 了解基础销售流程，有ERP/进销存系统使用经验者优先。 四、薪资福利 1. 薪资：[具体薪资范围，如：4000-8000元/月]，根据能力面议； 2. 福利：缴纳五险、带薪年假、节日福利、员工团建、定期培训、晋升空间； 3. 工作时间：[朝八点半晚六、周末单双休]，法定节假日正常休息； 4. 工作环境：办公室办公，无需外出跑业务，团队氛围轻松。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1、配合销售团队完成日常业务支持工作，保障销售环节顺畅高效； 2、全程跟进客户订单进展，从接单至交付各环节协调推进，提升客户体验； 3、对接客户与内部职能团队，及时协调处理订单执行过程中出现的问题； 4、整理并分析销售相关数据，为销售决策提供有效依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等专业优先考虑； 2、具备1年以上销售助理或业务跟单工作经验，了解销售运作流程； 3、具备良好的沟通与协调能力，能妥善处理内外部协作关系； 4、工作踏实细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。

必须有汽车零部件行业背景，对接过主机厂2年以上经验 【岗位职责】 1. 负责客户投诉问题的接收、记录和分类处理，确保信息准确传递； 2. 协调内部相关部门对客户反馈的质量或服务问题进行调查与分析； 3. 跟踪客诉处理进度，推动问题及时闭环，并向客户反馈处理结果； 4. 整理客诉数据，定期输出分析报告，为产品和服务改进提供依据； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作并有效推进问题解决； 2. 逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与书面表达能力； 3. 工作认真负责，有较强的客户服务意识和责任心； 4. 熟练使用办公软件，能独立完成报告撰写及数据整理工作；