榆林市神木市招安全员/安全负责人

具有现场安全管理经验 能够独立完成安全资料 有较强的沟通、协调能力和文字表达能力

招聘安全监理员1名，熟悉工业建筑工地安全管理工作，熟悉监理业务流程，年龄要求60岁以下，有安全C3证优先，薪资待遇详谈。 工作地点：[陕西省渭南市华州区莲花寺镇“常驻项目”] 一、岗位职责 1.安全监理规划与细则：参与编制项目安全监理规划及专项安全监理实施细则，并负责具体实施。 2.施工方案审查：审查施工单位报送的施工组织设计、专项施工方案（尤其是危险性较大的分部分项工程）中的安全技术措施，并提出专业意见。 3.现场安全监督：每日对施工现场进行安全巡视、检查，重点监督高风险作业（如基坑、脚手架、塔吊、施工用电、消防等），及时发现并制止违章指挥、违规作业行为。 4.风险管控与隐患排查：组织或参与定期及专项安全检查，对发现的安全隐患下发《监理通知单》，并跟踪、复查整改闭环情况。建立安全隐患台账。 5.安全资料管理：负责安全监理内业资料的收集、整理、归档，确保资料真实、完整、及时，符合规范及档案要求。 6.应急管理：检查施工单位应急预案的制定与演练情况，参与或协助处理施工现场突发事件。 7.沟通与报告：定期向总监理工程师汇报现场安全状况，主持或参加工地安全例会，针对安全问题提出监理要求。按规定向公司及主管部门报告重大安全隐患。 8.法规标准执行：严格贯彻执行国家、行业及地方有关安全生产的法律、法规、标准和规范。 二、任职要求 1.基本要求： ·年龄25-55岁，身体健康，能适应施工现场工作环境。 ·品行端正，责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和团队协作精神。 ·具备较强的沟通协调能力、判断能力和应急处理能力。 2.工作经验： ·具有2年及以上建筑工程现场安全管理工作或安全监理工作经验 ·熟悉施工现场各类安全技术规范、操作规程和安全管理流程。 ·有大型房建、市政、地铁或大型工业项目安全管理经验者优先。

西安市临潼区招安全员/安全负责人

招聘安全员，负责项目安全管理工作，工期长，包吃包住，按时发工资。

招聘房建安全员一名，联系电话

榆林市神木市招安全员/安全负责人

榆林市神木市锦界安装工地招安全员一名，工期2-3个月，月工资8000---8500.管吃管住联系人

能够完成现场安全监理工作，有注册安全工程师证原先，安全培训证的有可以

汉中市汉台区招安全员/安全负责人，中本地人，45岁以内，，

谁有焊工证，需要焊工高新。

招人啦！寻靠谱增员助理一人 帮筛简历、约面试、整数据，活儿不复杂但要细心 大专起步，有耐心，有经验加分buff叠满 工作轻松＋收入拉满+节日福利，一个都不少 简历砸这里： 营业部苗经理： ‍♀ 期待认真靠谱的你，加入我们一起搞事！

宝鸡市金台区招强电必须有电工证上杆接线换电表计件一个表85

招聘：物业直招形象保安 薪资：3000-4000元/月 任职要求，男女不限 40岁以下1.75米以上 35岁以下1.65米以上 <BR>无不良记录，有服务意识，有消防设施操作证中级证书的优先录用，待遇略有上浮。

招聘：专卖店店员 薪资：2000-5000 经验：经验不限 年龄：年龄不限 学历：学历不限 陇县蒙牛营养生活家专卖店招聘要求：年龄18-35岁，性格开朗 有亲和力！形象好 ，气质佳 ，口才好！电话:

必须有交安C证，公司安全交底，安全培训，现场安全管理，安全资料

交安C证，现场会议，安全资料，培训

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

岗位职责: 1.负责采石矿山及生产线所有的安全规范落实 任职要求： 1.具有良好的组织协调能力及团队管理经验 2.能够及时应对并处理生产中出现的问题，确保作业稳定推进 3.熟悉矿山行业特点，具备适应矿山特殊工作环境的能力

【移动安全工程师】 工作职责: 1.开展移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术研究，开发配套安全工具； 2.承担移动终端的安全检测任务，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.推进移动安全领域的技术探索，参与安全组件及相关产品的研发，覆盖App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿技术进展，参与安全事件的应急响应； 5.实施移动应用的安全加固措施。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，精通移动安全体系建设，具备扎实的逆向分析能力；技术突出者可适度放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；熟练运用相关编程技术； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立完成漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备智能移动设备破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，能力优异者可酌情放宽录用标准

风机运维工程师： 岗位职责： 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修作业，开展预警排查及技术优化等工作。 2、承担现场备件、工具及易耗品的规范管理工作。 3、负责收集、分析运行数据并及时准确反馈，具备提出技术改进措施的能力，助力提升风机运行效率。 4、按标准执行线路巡检任务； 5、处理机组故障，开展巡视、检修与清洁等日常作业； 6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动； 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业背景，具备实际工作经验者优先 2、能够接受中长期外派工作安排，吃苦耐劳，服从公司统一调配 3、年龄18*****！无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等禁忌病症 4、须持有低压电工操作证、登高作业证（安装、维护、拆除类） 5、有金风直驱机型运维经历者优先考虑！ 6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用！ 薪资待遇： 年薪：8--20W 底薪（依据面试表现定薪，能力越强底薪越高不设上限）+每日补贴（60-140元/天）+交通补贴（小于250公里每月250元，大于500公里每月500元）+电费补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金+春节享受三倍工资！ 2、额外发放项目补贴、高温津贴。 3、实行区域责任制奖励（500—2000元） 4、每年报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班享受三倍薪资，端午、中秋等节日均有福利发放！ 6、每月休息5-6天，保障调休权益，各项福利实时核算发放！！ 7、每年提供1-2次调薪机会+工龄奖金 8、年底发放年终奖金（相当于1-2个月底薪） 9、接受零基础人员，配备一对一导师带教！ 10、每年报销8-10次往返老家交通费（含飞机/火车/高铁） 工作地点：全国范围内就近分配！

招安全员 吃苦耐劳，有责任心

铜川市耀州区招安全员/施工员，要有安全员C证，安全员兼职施工员工作

西安蓝田县高速路口附近，招安全员/安全负责人，要求:年龄40岁以内，持建安c证，同岗位1-3年工作经验，能做安全资料，能做施工人员安全教育培训。月休2天，薪资:6000-7000（管住、不管吃）

任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、网络安全等相关专业，具备3-5年中大型企业信息安全从业经历（其中包含2年以上从事信息安全审计或测评体系搭建相关经验）； 2.掌握网络安全、主机安全、应用安全、数据安全等技术领域知识，了解PKI体系、加解密机制、防火墙、WAF、VPC、VPN、SOC、入侵检测系统、安全审计系统、身份认证、数据防泄漏等安全产品技术及其部署方案； 3.理解渗透测试的基本原理与实施方法，能够独立开展渗透测试任务； 4.熟知信息安全管理体系及相关标准，了解个人信息保护相关的法律法规，如信息安全等级保护、GDPR、ISO27001等； 5.持有CISP或CISAW认证之一即可。

西安市莲湖区招安全员/安全负责人

工长带安全员证，长期做要有责任心的，有担当吃苦耐劳

一、岗位职责： 2、承担国内外主流网络安全事件的模拟演示与培训教学工作； 3、开展CTF网络安全竞赛相关的课程讲授与技术探索； 4、参与课程体系设计，编制培训大纲及教学实施方案； 5、依照既定教学安排，执行日常授课任务，保障授课质量； 6、关注学员学习进展，主动沟通交流，及时提供学习指导与答疑； 7、结合学员反馈与考核结果，进行教学总结并持续优化教学效果； 8、负责整体网络安全运维工作，对网络流量、系统日志及安全告警进行监控分析，快速识别并响应潜在安全风险与异常活动； 9、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求： 1、计算机科学、信息安全或相关专业本科及以上学历； 2、具备不少于3年在网络安全领域的实际工作经验； 3、掌握渗透测试的流程、方法与常用工具，具备扎实的实战经验； 4、具备良好编程能力，能根据需求构建漏洞验证环境或开发辅助工具； 5、了解Reverse、Web、Pwn、Crypto、Misc等方向的技术要点； 6、熟悉Web安全机制，理解常见漏洞成因及其修复方案； 7、表达清晰，普通话标准，具备良好的语言交流能力； 8、具备较强的洞察力与逻辑分析能力，善于从学员视角反思并提升教学方式； 9、了解网络安全相关法律法规及合规性要求。 具备以下条件之一者优先考虑： 1、具有教学培训或软件开发经历者优先； 2、持有OSCP、CISP-IRS、CISP-PTS等专业认证者优先； 3、在CTF比赛中取得优异成绩者优先

持有有效的专职安全员证书 一、专职安全员岗位职责 1.安全监督与检查 负责日常安全生产监督检查，排查现场隐患，督促整改并跟踪落实。定期检查消防设施、电气设备、特种设备等是否符合安全标准。 2.制度执行与培训 落实国家安全生产法律法规及企业安全管理制度。组织安全教育培训(新员工入职培训、特种作业人员培训、应急演练等)。 3.事故预防与处理 参与制定应急预案，组织演练，确保突发事故快速响应。及时报告安全事故，配合调查并记录，提出防范措施。 4.安全档案管理 建立和维护安全台账(检查记录、培训记录，事故档案等)。 5.沟通协调 协调部门间的安全工作，向管理层汇报安全状况并提出改进建议。

能够完成现场安全监理工作