岗位职责 1.负责腾讯云私有云重点客户的售后技术支撑工作，确保客户业务稳定运行，定期开展腾讯云私有云平台的健康度评估，主动识别潜在隐患，并提出切实可行的优化策略，涵盖架构调优、性能提升、安全防护等方面，协助客户解决在使用腾讯云私有云产品与服务过程中遇到的技术难题。 2.针对客户在腾讯云私有云应用中出现的技术问题，提供及时响应与有效处置方案。整合腾讯云各专业技术力量，面向客户个性化需求提供咨询规划、落地实施、测试验证等全流程深度技术支持，助力客户实现高效上云与用云。 3.搭建并持续维护客户关系体系，定期进行客户回访，收集使用反馈，动态掌握客户业务发展与技术需求变化，输出定制化服务建议与系统优化方案。 4.联动腾讯云内部研发、产品等相关团队，传递客户在实际使用中发现的产品缺陷及改进意见，推动产品功能完善与版本迭代，增强腾讯云私有云产品的用户体验与市场优势。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机科学、信息技术、通信工程等相关专业背景优先。 2.具备3年以上云计算、数据中心运维或相关领域技术支持经验，持有云计算相关认证（如腾讯云认证、AWS认证、阿里云认证等）者优先。 3.掌握服务器、存储、网络、数据库等核心技术原理，具备独立排查和处理常见技术故障的能力。 4.具备出色的沟通协调能力与客户服务意识，问题分析与应急处理能力强，能适应高强度工作节奏。 5.具有良好的团队协作精神，能够与多部门协同配合，保障项目顺利推进。

食品包装机械安装调试及培训，有工作经验优先，联系电话

1. 协助项目总监进行施工管理。 2. 负责停车场系统、称重系统、物流一码通系统等软件的实施与交付，熟练使用CAD。 3. 制作施工方案，并协调总包方、业主及我方，严格按规范、标准和设计要求施工。 4. 管理施工队，具备成本意识，能编制预算，持有驾照并会开车。 5. 在施工过程中，负责施工质量、进度、成本及安全控制，协调解决施工过程中的专业问题和工程质量问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，2年以上工作经验。 2. 熟悉综合布线、计算机网络、安防监控、对讲系统、停车场门禁系统、智慧物流系统、一码通系统、无人值守地磅等的安装调试及售后服务。 3. 具有较强的责任心和忠诚度，具备良好的动手能力、项目管理综合能力及沟通能力。 4. 需要短期出差（全国）。 5. 有车者优先。

【岗位职责】 1. 主要负责日常基础测试，物业点扫楼测试等。 【岗位要求】 1. 工作年限2年以上，有移动认证优先； 2. 工作地点：咸阳，不提供宿舍； 3. 加班安排调休，优先长期在岗工作，短期勿扰。

岗位内容： 1. 负责一线IT支持，及时响应并解决用户遇到的技术问题 2. 通过电话或邮件与用户联系，排查故障原因并准确定位问题 3. 记录并跟踪所有技术支持请求，同步更新相关维护文档 4. 协同相关部门技术工程师处理需深度支持的复杂技术问题 任职要求： 1. 具备一定的技术支持工作经验，熟练掌握Windows系统及Office办公软件操作 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识 3. 能在高强度工作环境下迅速应对并有效处理突发状况 4. 掌握基本网络原理，熟悉常见硬件设备及其配置方法

特殊说明：必须提供上家薪资或者社保记录，必须真实可查验！！无法提供勿扰 岗位1 系统运维 要求：具备1年以上系统运维相关工作经验，掌握docker、k8s技术，具备脚本开发能力 岗位2 大数据运维 要求： 1. 熟悉hadoop、flink、spark、impala等大数据生态组件，具有集群部署、日常维护及性能优化实践经验，具备大数据开发背景者优先考虑。 2. 精通linux系统操作，熟练运用Linux常用指令，具备shell或Python脚本编写能力者更优。 3. 拥有两年以上大数据平台运维与开发经历，具备较强的故障定位与风险预判能力。 4. 掌握java及shell编程，熟悉linux系统命令操作。 5. 了解大数据底层架构原理，熟悉Doris、ClickHouse、Hadoop、Hive、Flink等相关组件内核机制

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

岗位职责： 1、承担路局客票安全系统的运维保障任务； 2、执行路局客票安全系统的日常巡检操作； 3、开展路局客票安全系统设备的常规监控与巡查； 4、提供路局互联网代售点的技术支持服务； 5、负责路局所属车站的技术故障响应与支持工作； 6、完成ITSM运维平台事件工单的录入及跟进处理； 7、配合工程服务部推进客票安全系统项目的建设实施。 任职要求： 1、具备Linux操作系统管理能力，熟悉apache/tomcat/mysql/jdk等常用软件的安装与配置； 2、了解Linux系统安全加固措施，掌握iptables防火墙、系统服务及用户权限管理； 3、熟练运用Zabbix、Nagios、Cacti等主流运维监控工具的部署与实施； 4、具有MySQL数据库主从架构配置的实际操作经验； 5、对路局网络结构及业务运行流程有一定认知； 6、掌握网络路由协议的基本工作原理。

技术负责人稳定，经验丰富、熟练使用各类仪器，责任心强，吃苦肯干，沟通能力强，牵头参与过多个项目的图纸会审，方案编制。兼管施工生产薪资福利:来电或者面谈详聊招工人数:一名体量小，下游队伍为扩大劳务工作地址:陕西安康，联排别墅+地下车库总包项目

诚聘居家保姆1名要求：55岁以下女工作：白天帮忙带1岁半宝宝、做日常家务，不用带娃薪资：3000+地址：白河县城里电话：

苏坦中东料理清真店诚聘服务员3名，月薪4000至5000元。要求应聘者有正能量、责任心及执行力，具备团队协作精神和上进心，遵纪守法，有无经验均可。工作地点位于赛格国际7楼7024室。欢迎来电联系门店电话，期待您的加入。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成齿轮箱、发电机、变桨系统等关键部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械或自动化等相关专业背景者优先 2. 具备风电运维相关工作经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统 3. 持有高处作业证、低压电工证、登塔证等必备资质，接受驻场及倒班安排 4. 具备基础PLC及SCADA系统操作能力，能独立使用运维管理系统 5.责任心强，适应野外作业环境，具备良好的沟通协调与应急处置能力

岗位职责： 1.负责风电场电气设备、控制系统及风机本体的日常巡检、故障诊断与维护保养 2.执行风电机组的安装调试、并网测试及技术改造支持工作 3.记录运维数据，编写运行报告，配合完成设备生命周期管理 4. 参与应急抢修与预防性维护计划实施，保障机组安全稳定运行 5. 严格遵守电力安全规程及风电行业作业标准，落实现场安全管理要求 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先 2. 接受无经验者及应届毕业生，公司提供系统化岗前培训与技能认证支持 3. 身体健康，能适应高空、户外及倒班作业环境，无恐高症及其他影响登高作业的疾病 4.具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识 5. 持有低压电工证者优先，可协助考取高压电工证及登高作业证

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验，经验不限 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先 4.能适应长期驻场、轮班及户外作业，具备较强责任心与应急处理能力 5.熟悉主流风机品牌（如金风、远景、明阳）结构原理者优先

直招风电运维，100%安置就业月薪6000-12000，五险一金，企业直签劳动合同。招收年龄：29周岁以下（接受新人小白）学历要求：大专及以上薪资待遇：新人前三个月试用期，到手工资5000起，第四个月涨薪500-1000不等，工作满半年，工资8000以上，现有员工入职半年最高拿到11000。工作内容：风力发电机组日常巡检、故障处理、定期检修、维护保养等工作。工作时间：长白班8小时（实际工作6小时左右）食宿：公司免费提供住宿，有餐补（按项目实际情况定）休假：集中休息，每3个月左右休假15天左右，带薪休假，公司保险：五险一金地点：按户籍就近分配（不接受指定）。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

岗位职责 1. 负责融合终端的工况巡检、功能验证、信息确认、异常处置及应急维修等日常运维任务，确保设备正常运转。 2. 对所辖区域融合终端的在线状态与运行效能负责，积极协助客户优化终端布设方案与配置比例，提高系统运行水平。 3. 规范开展设备故障巡查与维护作业，准确记录巡检情况和维保信息，具备端到端故障响应与闭环处理能力。 4. 协同完成终端联调测试、参数设置、数据校验及相关技术支持工作，保障符合电网运行标准与考核指标。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上电力行业或终端运维领域工作经验。 3. 有国家电网融合终端运维实践经历者优先录用。 4. 熟知终端运维流程、故障诊断方法、数据核查规范及记录要求，工作认真负责，能胜任现场应急检修任务。

岗位职责： 1. 负责AFC（自动售检票）设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障系统稳定运行 2. 执行设备预防性维护计划，定期保养、校准及性能测试 3. 配合新线开通或设备升级，参与安装调试、功能验证及技术文档整理 4. 处理突发故障，及时响应并闭环管理，确保设备可用率达标 5. 记录运维数据，分析故障趋势，提出优化建议并协助改进运维流程 任职要求： 1. 熟悉AFC系统架构及主要设备（如闸机、售票机、充值机等）工作原理 2. 具备设备类故障排查与动手维修能力，能独立完成常见问题处理 3. 有责任心、服务意识强，适应倒班及应急抢修工作安排 4. 持有电工证、特种作业操作证者优先 5. 学习能力强，能快速掌握新技术和新设备

【岗位职责】 1. 负责接收线上运维部的电站故障派单信息，按要求时效性内完成电站故障处理； 2. 负责对异常电站整改实施或验收； 3. 负责完成巡检工作的具体执行； 4. 负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识； 5. 负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调，保证电站正常运行； 6. 负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调，保证电站正常运行； 7. 负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收；

开车巡查电站

工作周期：2026-01-22~2028-01-22 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-12-22 诚招兼职光伏运维人员（物业电工也可）。最好能长期合作，居住地须为本地以便处理工单。 【岗位职责】 1. 执行合闸、更换空开、更换刀闸等任务； 2.进行农户纠纷调查登记（拍取相关问题照片、视频）； 3. 负责电站巡检、低效排查等工单任务； 4. 根据提供的电站导航位置照片及基本信息开展工作。 注：工单类型不同薪酬不同，具体私聊。 【岗位要求】 1. 居住地须为以下区域：安康紫阳县（大量需要居住地在县内的人）、商洛山阳、镇安、丹凤； 2. 居住地非上述区县内的请勿扰，谢谢！

一、基本要求 - 年龄：20–45周岁，身体健康 - 无恐高、高血压、心脏病、色盲，能胜任长期户外及高空作业 - 学历：高中/中专及以上；工程师岗位需大专学历，电气或新能源相关专业优先 - 可接受驻场与出差安排，具备吃苦耐劳精神，工作责任心强 - 无违法犯罪记录，严格遵守电力安全操作规范 二、所需资质（须持有应急管理部核发的有效证件） - 低压电工证（必须持证） - 高处作业证（登高证，必须持证） - C1驾驶证、无人机CAAC执照、焊工证、消防设施操作员证（具备者优先） 三、技术能力要求 1. 掌握光伏发电系统基础知识，了解组件、逆变器、汇流箱、箱式变压器、输电线路及并网结构 2. 能完成日常巡检、光伏板清洁、隐患识别与运维记录填写 3. 能识读电气图纸，熟练使用万用表、钳形电流表、绝缘摇表进行检测 4. 可独立处理常见问题：如组串失压、逆变器报警、接线松动、MC4连接器故障等 5. 具备数据查看与整理能力，能制作发电报表并开展发电效能分析 6. 熟悉电力安全“两票”制度，掌握停电、验电、接地及防触电安全流程 四、主要工作职责 - 负责光伏电站日常巡视、组件表面清污及遮挡物清除、设备维护保养 - 处理设备告警信息，实施缺陷消除与维修，开展线路安全检查 - 监测电站发电情况，分析异常数据，整理运维台账并按时上报 - 协同电网调度指令执行，落实安全巡查及防汛、防雷、防火措施 - 适应高空作业环境，能在高温暴晒或低温严寒条件下持续户外工作 五、工作经验要求 - 应届生或新人：可无经验，持有电工证与登高证即可报名 - 运维专员：具备1–3年光伏或电气设备运维实际经验 - 工程师岗位：需3–5年地面电站或分布式光伏项目、高压变电所运维经历

需求中兴网优，中级2人，高级2人，不接受异厂家，薪资6-9k，工作地点 安康、商洛、汉中、渭南。 岗位职责： 1、负责4/5G网络日常指标监控及性能问题的分析与定位； 2、编制总结类报告及PPT材料； 3、配合华为自有团队及IMC完成日常工作任务。 工作内容： 1、具备3-5年相关工作经验，熟练掌握华为或中兴设备及其网管系统操作； 2、具有较强的数据分析处理能力，持有华为或中兴中高级认证者优先； 3、能够独立输出项目总结报告和PPT，逻辑思维清晰； 4、有参与移动精品网建设或原厂优化项目经历者优先考虑。

熟练掌握智慧水务原理，精通水厂改造建设图纸。

岗位职责： 1.负责紫阳县辖区内户用光伏电站的日常巡检、故障排查与简易维修（含通讯异常、接地不良等常见问题） 2. 严格遵守安全操作规范，确保作业过程人身与设备安全 任职要求： 1. 具备光伏系统基础知识，了解户用光伏组件、逆变器、通讯模块及接地原理 2. 有电工基础或相关实操经验，能独立处理简单电气故障 4. 持有低压电工证者优先，接受兼职合作模式 5.学历不限，有新能源运维经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1、系统稳定性保障：主导大规模分布式业务系统及在线服务SAAS层的稳定运行，制定并落实系统高可用策略与应急预案，提前识别并消除潜在风险，牵头重大故障的应急处置与复盘改进，持续推进平台稳定性体系建设及SLO/SLA的实施落地。 2、架构设计：参与系统整体架构规划与评审，保障服务在稳定性、安全性、可扩展性与可用性方面的设计合理性。 3、平台化与效率提升：推进SAAS层架构向高可用、可扩展、高性能方向演进，支撑稳定性目标实现，提升研发与运维协同效率。 4、端到端问题排查：推动完善监控告警与日志分析体系，承担系统性能调优与线上故障的定位与解决工作。 5、生产环境隐患排查：主动识别生产系统中的异常与潜在问题，推动自动化运维能力建设和运维操作标准化，降低维护复杂度。 岗位要求： 1.计算机科学与技术、电子信息工程、软件工程、网络工程等相关专业，本科及以上学历。 2.具备5年以上信息系统基础架构设计、网络架构规划、运维平台建设等领域的实际工作经验。 3.熟悉主流云计算平台，如天翼云、华为云、阿里云、腾讯云等公有云或私有云环境，具备完整的云架构设计与落地实践能力。 4.精通Linux操作系统，具备丰富的内核参数调优、系统问题诊断及性能优化实战经验。 5.精通Nginx、MQ等常用开源中间件，掌握MySQL、Redis、MongoDB、ES等主流数据库的运维管理、故障分析与性能调优方法。 6.精通Kubernetes容器化平台，具备容器平台的规划、部署、问题排查与性能优化能力，有大规模集群实践经验。 7.熟悉主流监控与分布式追踪工具，如OTel、prometheus、jaeger、ELK、grafana、alertmanager等。 8.熟悉Spring Cloud微服务技术体系，具备服务治理方案的设计与实施经验。 9.熟悉DevOps理念，掌握开源CI/CD工具链，并具备在企业级平台的落地应用经验。 10.具备敏锐的问题洞察与快速解决能力，深入理解高可用系统架构设计原则。 11.了解AI相关技术在运维场景的应用，具备CUDA、CANN驱动升级、GPU在K8s环境中集成等技术的实践经验。

光伏电站运维

【岗位职责】 1. 提供网络、安全、通信设备运维支持服务，音视频会议支持服务及桌面运维支持服务。 2. 负责机房、调度室及电池室日常巡检，服务器及应用系统管理、维护、故障处理及数据备份等工作。 3. 负责各系统风险隐患排查，制定操作手册、应急预案等。 4. 认真判断事件问题的优先级别，对于重大事件问题及时上报。 5. 在工作中善于主动发现问题和用户需求，并及时解决各种问题和需求。 6. 主动采取预防措施，避免运维服务过程中相关问题、故障反复发生。 7. 完成领导交办的其他工作（包含但不限于：会议纪要、周报月报年报编制、技术方案、规范、作业指导书、培训课件等其他与编制工作相关的任务）。 【岗位要求】 1. 计算机、网络工程、通信等相关专业，本科及以上学历。 2. 3年以上现场桌面维护经验，熟练掌握PC机组装与维修，打印机日常故障处理等工作。 3. 熟悉掌握TCP/IP协议，IP协议及局域网相关网络技术知识。 4. 熟悉网络设备、安全设备、通信设备、视频会议及监控设备、视频监控设备、机房空调、电源及环境等基础维护工作。 5. 熟悉Windows、Linux等服务器系统的运维维护。 6. 具备良好的文档方案编写和书面表达能力。 7. 要求具备良好的客户服务意识和能力，语言表达和沟通能力。 8. 对待工作积极主动，善于思考和解决问题，能适应加班、出差。 9. 注：需具备3-5年左右工作经验，网络方面要精通；系统、数据库、中间件熟悉即可。 【工作地点】 常驻榆林神木市，项目地距离神木市15分钟路程。 【福利待遇】 1. 管住宿，有宿舍。 2. 无饭补，有值班费。 3. 基本无出差。