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其他生产营运人员5-10年大专金属矿有色金属矿稀有金属矿
任职要求: 1. 选矿类相关专业背景,具备5年以上选矿厂现场实操经验,精通浮选工艺流程; 2. 能够独立开展选矿工艺的指导、调试与优化工作,有效处理生产中的技术难题,保障选矿指标稳定; 3. 熟悉选矿技术参数计算及生产数据统计分析(如回收率、产率、药剂消耗、设备效率等); 4. 具备较强的现场组织协调能力,沟通顺畅,执行力高,服从管理安排; 5. 能协助厂长推进生产管理工作,发挥技术支持作用,落实技改实施、现场管控及安全环保任务。 岗位职责: 1. 承担选矿工艺流程的日常监控、参数调整与技术指导工作; 2. 及时完成生产数据汇总、技术报表编制与分析任务; 3. 参与操作规程制定与技术改进方案设计,助力实现降本增效目标; 4. 统筹车间与班组间的生产协作,确保生产运行平稳高效; 5. 完成厂长安排的其他相关工作任务
VxWorks驱动开发
1.2-1.8万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责I2C、SPI、CAN FD、PCIe等相关接口的开发工作。 2. 负责嵌入式操作系统上的应用开发,需熟悉进程间通信、任务调度等机制。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化、软件工程等相关专业,具备2-5年嵌入式应用开发相关工作经验。 2. 熟练掌握嵌入式操作系统应用开发,深入理解任务调度、进程间通信等核心机制,具备相关项目实战经验。 3. 具备丰富的总线接口开发经验,熟练使用I2C、SPI、CAN FD、PCIe等接口完成上层应用开发与功能调试。 4. 精通C/C++嵌入式编程语言,熟悉嵌入式软件开发流程、编译调试工具,具备独立开发、问题排查、性能优化能力。 5. 具备良好的代码规范和技术文档撰写能力,逻辑清晰,善于分析和解决复杂技术问题。 6. 有工业控制、车载电子、智能硬件、高速接口开发相关项目经验者优先。
嵌入式软件工程师5-10年本科STM32开发雷达通信算法C嵌入式/单片机开发经验超声波测风仪英语读写能力良好
嵌入式软件工程师,任职资格条件 1.计算机、电子工程、自动化或相关专业本科及以上学历,本科需为211院校毕业并具备5年相关工作经验,硕士学历(不限学校)需3年相关经验。 2.熟练掌握嵌入式C/C++编程语言,具备扎实的编码能力及良好的编程习惯。 3.具备ARMCortex-M系列MCU实际项目开发经历,有深入使用STM32H7系列芯片者优先考虑。 4.精通至少一种实时操作系统(RTOS),熟悉多线程环境下的程序设计与问题排查方法。 5.拥有丰富的外设驱动开发背景,熟练掌握ADC、PSSI、FMC、I2C、UART、CAN等常用接口,具备DMA应用开发经验。 6.熟悉STM32平台的USBOTG控制器,具有配置外部ULPIPHY(例如USB3343)的实际项目经验。 7.具备完整移植、开发和调试USB主机或设备协议栈(如MSC、CDC、HID)的能力。 8.有工业通信协议(如CAN、Profibus-DP)的开发或集成应用经验者优先。 9.掌握数字信号处理基础知识,具备利用CMSIS-DSP库实现FFT、滤波等算法的开发经历。 10.具有4G/LTE通信模块开发经验,涵盖AT指令控制、网络通信编程(MQTT/HTTPS)及OTA远程更新功能实现。 11.熟悉嵌入式文件系统(如FatFs),了解TDMS/MDF4等工业领域常用数据记录格式。 12.深入理解**缓存一致性(CacheCoherency)**机制,并在DMA数据传输中有实际处理经验。 13.能够独立阅读并准确理解英文技术文档,包括芯片数据手册(Datasheet)和参考手册(ReferenceManual)。 14.熟练运用示波器、逻辑分析仪等工具进行软硬件联合调试,具备编码器或超声波测风仪相关项目经验。
硬件工程师经验不限本科硬件开发BuckBoost
【2027届校招简历投递方式】 1.请搜索公众号【西安图为电气技术有限公司】,点击【校园招聘】填写报名表投递即可 2.网申报名表链接:https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=8877367 (网申为后续校招进展的必经环节,也是校招简历筛选的唯一渠道,请务必进行网申) 【岗位职责】 1.负责储能PCS、逆变器、隔离AC/DC、DC/DC等新能源功率拓扑方案设计,原理图绘制、 功率器件选型、应力计算,协同PCB工程师完成布局设计 2.样机调试、故障定位优化,完成EMC、安规、可靠性摸底验证,输出研发、量产全套技术 文档 3.对接第三方认证,负责产品转产技术支持,处理客户端现场硬件问题 4.编写设计计算书、测试规范,沉淀CBB库、技术案例,申报专利 5.联动软件、结构、工艺、生产团队,全生命周期跟进产品迭代落地 【岗位要求】 1.2027届全日制本科及以上学历,专业不限,有电路基础或大学物理基础者优先 2.自驱力极强,热爱技术、主动好学,愿意长期深耕新能源电源硬件赛道,持续沉淀专业能 力 3.具备独立思考与逻辑拆解能力,不机械执行,善于复盘问题、总结优化方法 4.动手意愿强、心态踏实,敢于实操试错,愿意沉下心打磨技术 5.沟通顺畅、团队协作意识优秀,能主动对齐跨部门工作,配合推进项目落地 6.加分项:理工类背景、有科创项目、学科竞赛、动手实践经历优先 【职位福利】 1.薪酬待遇:本科:15-22万+、硕士:19-33万+、另有调休假、出差补贴等 2.全面的奖金计划:丰厚的年终奖、年度调薪、项目奖、荣誉奖、知识产权激励奖等 3.完善的福利制度:六险一金(全额基数)、法定假期、带薪年假、考试假、节日礼品、三 甲体检、年度旅游、文体活动经费、停车位、园区食堂、下午茶、生日礼、结婚生育礼金、 住院慰问、人才补贴、弹性工作制等 4.丰富的企业活动:羽毛球、篮球、桌游等各类文体娱乐活动,下班健身、年会、团建、节 日活动等 5.舒适的办公环境:两栋五层独立办公楼、开放式工位、休闲桌游区、健身房、淋浴室、咖 啡机、零食柜等 6.友善的企业氛围:图为倡导自由、真诚、开放、分享、平等、包容、年轻化、多元化的企 业氛围
嵌入式软件工程师3-5年本科DSP开发C++机械设计制造相关专业嵌入式/单片机开发经验ARM开发电气电气/自动化相关专业
特变电工西安电气科技有限公司光伏逆变器产品嵌入式软件工程师 岗位职责: 1. 嵌入式软件开发:承担光伏逆变器产品的嵌入式软件研发工作,涵盖控制算法的编码实现、通信协议设计及底层驱动程序的编写; 2. 软件架构设计:参与光伏逆变器软件系统的架构规划,保障系统具备高可靠性、良好的可维护性与后续扩展能力; 3. 功能实现与优化:负责光伏逆变器关键控制功能的开发与性能调优,包括DSP控制逻辑、MPPT追踪算法、并网策略及保护机制等; 4. 软件测试与调试:制定并执行软件测试计划,开展单元测试、集成测试和系统级测试,确保软件运行稳定且功能准确; 5. 技术问题解决:对开发过程中出现的技术难题进行深入排查与分析,提出有效解决方案,支撑产品持续迭代升级; 6. 技术文档编写:撰写软件设计说明、测试记录及相关技术规范文件,保证技术资料完整、清晰且符合标准; 7. 跨部门协作:与硬件、结构、测试等相关部门密切配合,推动软件方案与整机开发的高效协同。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,专业方向为软件工程、自动化、电力电子等相关领域; 2. 工作经验: 具备3年以上嵌入式软件开发经历,有光伏逆变器或同类电力电子设备开发背景者优先考虑; 熟悉嵌入式开发流程及主流开发环境; 3. 专业技能: 熟练掌握C/C++语言编程,了解实时操作系统(如FreeRTOS、uC/OS等)的应用与配置; 掌握常用通信协议(如Modbus、CAN、I2C、SPI等)及硬件接口的开发方法; 具备扎实的算法实现基础,熟悉PID控制、MPPT算法者优先; 熟练使用嵌入式开发工具链(如Keil、IAR、Git等)以及调试设备(如JTAG、示波器等); 4. 软性能力: 具备良好的团队合作意识,能与多职能团队顺畅沟通协作; 拥有较强的学习能力和技术探索精神,能够快速吸收新知识; 具备一定的英语读写能力,可熟练阅读和撰写英文技术文档; 5. 加分项: 具有光伏逆变器批量生产项目经验者优先; 熟悉电力电子行业相关标准及安全规范者优先。
硬件工程师1-3年大专电子电气/自动化相关专业
1. 电子、自动化、测控、机电等相关专业,大专及以上学历 2. 1年以上硬件开发经验,有无人机、航模、飞控、机器人相关经验优先 3. 熟练使用AD/Altium Designer等EDA软件,能独立完成原理图与PCB设计 4. 熟悉常用硬件电路:电源管理、电机驱动、传感器、串口、CAN、I2C、SPI等 5. 能独立进行硬件调试、故障定位、仪器使用(示波器、万用表、负载仪等) 6. 工作严谨负责,动手能力强,具备良好的文档撰写与团队协作能力 7. 了解多旋翼、直升机、垂起固定翼无人机系统原理,有量产产品经验者优先
其他生产营运人员1-3年本科总成设计电驱电驱总成总成标定电驱系统集成
【电驱总成方向】 1、负责mPower领域动力总成市场问题的定位分析与改进闭环; 2、开展mPower三电系统/动力总成的DFX需求识别与实施,持续推进产品与工艺设计优化,实现服务成本与制造成本下降及维护效率提升; 1、具备电动汽车电驱、电机、减速器相关开发或故障处理经验; 2、熟悉整车系统架构,拥有客户0公里问题及市场售后问题处理经验,了解tie1产品服务流程; 3、熟练运用8D问题解决工具,具备良好的沟通协调与团队协作能力; 4、工作态度积极,乐于学习,责任感强; 5、具有车载行业背景者优先考虑; 电驱系统、电机、减速器、故障诊断、失效解析、反向优化
嵌入式软件工程师1-3年本科C语言C++嵌入式系统开发模块设计与测试跨部门合作
我们正在招聘一名具备丰富经验的嵌入式软件开发工程师,承担公司产品软件系统的研发任务。 工作内容: 依据既定的开发标准与流程,独立完成模块的方案设计、代码实现及测试验证; 分析并修复系统运行中发现的缺陷问题; 参与技术文档的撰写以及代码的质量审查工作; 协同相关部门推进产品从原型设计到量产落地的全过程。 岗位要求: 本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业背景; 3年以上嵌入式软件开发领域工作经验; 精通C/C++编程语言,了解嵌入式平台开发流程; 具备良好的沟通能力与团队合作意识。
嵌入式软件
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师3-5年学历不限RTOSSTM32开发C++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验机械设计制造相关专业ARM开发计算机相关专业电气电气/自动化相关专业
1、参与嵌入式软件系统方案的设计,承担嵌入式平台的软件开发与日常维护工作; 2、基于ARM+Linux或MCU架构,开展物联网相关应用的软件开发与维护; 3、负责设备端Linux应用层程序开发及通信接口对接; 4、完成嵌入式软件的架构设计、编码实现、测试验证以及技术文档撰写; 任职要求 1、计算机、通信、电子等相关专业背景; 2、熟练掌握C与C++语言,具备扎实的数据结构基础,拥有规范的代码编写习惯; 3、熟悉ARMCortex-A系列处理器,掌握嵌入式交叉编译环境及常用软件调试工具; 4、了解OpenCV等主流图像处理算法库,能够基于树莓派或ARM开发板独立完成完整项目开发; 5、具备Linux环境下的编程开发经验; 6、掌握基本硬件知识,熟悉ARM体系结构及I2C、SPI、USB、Camera、LCD等常用外设的调试; 7、了解物联网常用传输协议,熟悉mqtt、zigbee、433、Lora等主流通信方案者优先考虑; 8、具有GO语言开发经验者优先录用。
陕西安康招聘做仰拱的师傅两名。
仰拱1-2人
招聘做仰拱的师傅两名。
安康
9月2日 04:39拨打电话
安康汉阴县服务区招聘两名焊工,有空闲的人员可联系报名。
焊工1-2人
汉阴服务区招聘两名焊工,有空闲的人员可联系报名。
安康 汉阴县
9月2日 04:03拨打电话
安康汉阴县服务区招聘两名焊工,有闲暇时间的人员可报名。工作内容为更换加油站彩钢瓦,工期约1
焊工焊彩钢5-14天1-2人
汉阴服务区招聘两名焊工,有闲暇时间的人员可报名。工作内容为更换加油站彩钢瓦,工期约10天。
安康 汉阴县
9月2日 04:03拨打电话
服务员1-2人月结
烧烤店招聘:长期全天服务员1名工作时间:早10:00-晚10:00要求年龄48岁以下,身体健康,具备良好沟通能力,有饭店前厅工作经验优先薪资待遇:基本工资4500+满勤+满年奖金联系电话全年活,没有淡旺季,短期勿扰外地可包食宿,具体详谈
安康
9月2日 01:42拨打电话
服务员1-2人月结
醉香阁烧烤店招聘:长期全天服务员1名工作时间:早10:00-晚10:00要求年龄48岁以下,身体健康,具备良好沟通能力,有饭店前厅工作经验优先薪资待遇:基本工资4500+另有满年奖金联系电话全年活,没有淡旺季,短期勿扰外地可包食宿,具体详谈
安康
9月2日 01:42拨打电话
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒月休四天厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费免体检包进读写26个字母
工作内容: 1、维护工艺参数,稳定机器生产效率和质量; 2、负责产品更换和开机调试; 3、协助生产领导跟进生产进度和质量; 4、提出工艺改进、质量改进方案; 5、监督生产作业人员对机台进行日常维护; 6、负责机台简单易故障引起的产品质量处理; 招聘要求: 1、18-45岁的大专本科学历 2、体重180斤以下 3、能接受夜班 7、负责操作人员技能培训; 8、完成上级交代的一切。
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历 1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度; 2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间; 3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况; 4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。 薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题; 2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度; 任职资格: 具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先, 工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介 福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务; 2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程; 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标; 4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养; 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。 任职要求 1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限; 2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展; 3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识; 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇(真实透明) 1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级; 2、工厂端包住宿; 3享完整公司福利体系; 4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。 培养体系(新人发展核心) 1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗; 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养; 3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录; 4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道(有奔头、不画饼) 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔! 个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配 —— 不用你有经验,只要你有态度! 公司负责培养,你负责成长! 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技机械设备/机电/重工
1.具备五金机械领域的专业技术与生产管理能力! 2.推动车间5S实施及生产成本管控! 3.构建数据化管理机制!
厂长/主管10年以上大专
岗位内容: 1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作,建立健全选厂质量管理体系,保障生产过程高效、安全、环保,达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。 2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试,以及选矿工艺技术管理与试验工作,确保各环节顺利推进。 3. 依据公司下达的生产目标,编制年度、季度及月度生产计划,细化任务至班组与岗位,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产异常,保障计划有效执行。 4. 制定设备维保方案及标准操作流程,定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业,确保设备稳定运行,延长使用寿命。 5. 协同相关部门协作联动,结合选厂产能与实际需求,科学配置岗位人员,明确职责分工与工作流程;组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动,持续提升员工专业能力与综合素质。 任职要求: 1. 统招大专及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备中级以上职称,熟悉选矿现场管理,具有8年以上选矿生产或技术研究经验,熟练使用办公软件 2. 精通金属矿选矿工艺,掌握选矿理论知识及常用设备性能,熟悉生产工艺流程;具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力 3. 具备闭环思维,做事有始有终,工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通与团队协作能力
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任月结1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产制作 要求:1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
净菜生产主管
3000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理 2.保障生产质量与效率达到公司规定标准 3.组织协调生产团队,确保各项生产任务按时完成 任职要求: 1.具备较强的组织协调与现场管理能力 2.具备良好沟通技巧,能及时处理生产过程中的各类问题 3.工作态度严谨细致,具备高度的责任感与执行力
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年) 主要负责面条、米线、河粉等食品的生产流程指导与现场管理 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与应对能力,能快速响应并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
食品工厂车间主任
6000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行 2. 组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 3. 管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 4.协调物料、设备、质量等部门,保障生产流程高效顺畅 5.分析生产数据,持续优化工艺流程与作业效率 任职要求: 1.具备食品工厂车间管理或生产管理相关工作经验 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验 4.责任心强,能承受工作压力,具备应急处理能力 5
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年) 主要从事面条、米线、河粉等食品的生产技术指导工作 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先; 2.具备生产管理相关经验者优先考虑; 3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结经验不限学历不限全职兼职不需要出差单休印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、质检及物流环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表,定期汇总产能、进度及异常情况,向主管反馈 4. 对接客户与内部部门,及时响应订单变更、品质问题等沟通需求 5. 完成日常文员工作,包括文件归档、报表制作、会议记录及办公事务支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 3. 有生产跟单、PMC助理或行政文员相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力 5. 服从安排,具备团队协作意识和基本职业素养
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作 要求: 1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先; 2.具备生产管理经验者优先考虑; 3.具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况; 4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
嵌入式软件工程师1-3年本科DSPARM处理器C语言Shell
负责项目组底层软件开发 1. 熟练掌握C语言,具备底层软件开发经验者优先 2. 拥有嵌入式系统开发相关经验 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、周末双休、资深技术团队指导
硬件工程师
1.3-1.6万元/月
硬件工程师3-5年本科机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位职责: 1. 负责硬件电路设计、原理图绘制及PCB布局评审,确保方案可行性与可靠性 2. 参与元器件选型、BOM编制及样机调试,解决硬件开发中的技术问题 3. 配合软件、结构团队完成整机联调与功能验证,推动产品量产落地 4. 编写硬件设计文档、测试报告及生产支持资料,保障研发流程规范化 5. 跟踪行业新技术动态,参与硬件平台优化与成本控制工作 任职要求: 1. 熟悉模拟/数字电路设计,掌握常用EDA工具(如Altium Designer、Cadence) 2. 具备扎实的电子基础知识,了解EMC/EMI设计规范及常见测试方法 3. 有责任心和协作意识,能独立承担模块开发任务并按时交付 4. 良好的英文读写能力,可熟练查阅芯片 datasheet 等技术文档 5. 本科及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业优先
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