岗位职责: 1.为客户提供专业的购房咨询服务，深入了解客户实际需求，精准匹配合适的房源信息； 2.主动开展商务沟通与谈判，促进交易达成，持续跟进客户进展及房产交易流程； 3.协助客户实地看房，系统讲解房屋亮点与核心优势，助力客户高效做出购买决策； 4.持续维护并开发客户资源，保障各项业务指标的顺利完成； 5.与团队成员协同配合，共同推进销售任务达成与服务质量提升。 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能在高强度竞争中迅速提升自我； 3.性格乐观向上，能够在压力下保持稳定积极的工作心态； 4.具备良好的团队协作意识，愿意与团队共同实现销售目标； 5.热衷于客户服务工作，致力于为客户创造优质、贴心的服务体验。

我司成立于2017年，团队充满朝气，成员以90后和00后为主，同事之间相处融洽，领导平易近人，办公环境轻松和谐，公司已在住建房建设管理局完成备案。总部位于成都，设有西安分公司。 目前员工规模超500人，下设业务部、房管部、人事部、维修部。公司拥有丰富房源，主打合租，也提供整租房源，覆盖高新、莲湖、雁塔、未央、新城区、碑林区等西安主要区域。 房源支持长租与短租，无中介费用，支付方式灵活，租金实惠，整体优势为房源充足、价格亲民、地段优越、零中介费，客户成交率高。 【薪资待遇】 底薪3000元/月+提成（600/700/800/900元/单）+新人奖+月度奖金+社保+团建活动，综合月收入8000~20000+ 月度奖金：1500/1000/500元 新人奖：1500元 年终奖：18888/13333/8888元 【工作时间】 9:00-18:00，中午休息一小时，无需固定坐班，可外出办事，下班后无需打卡。 【招聘要求】 不要求经验，欢迎无经验新人加入，无论你是应届毕业生还是转行寻求高薪销售机会，我们都热烈欢迎。只要你想赚钱，不会可以学，操作简单，全程培训，确保学会上岗！

【德佑文林小区店】 【贝壳平台“6星”门店】招聘： 【亮点】：入职有带薪培训，师徒带教。不发传单不摆摊。宝爸宝妈可以接送孩子，时间自由。 【岗位】：销售岗（新房+二手带看签约）、行政岗（线上获客，不需带看） 【薪资】：底薪加业绩高提成，，咸阳医疗、咸阳五险的待遇。每月5日发工资，无扣点和拖欠，公司现有20人，基本新人月薪3000-5000元，1年后老人月薪10000+，需要努力和优秀的你 【福利】：全网流量免费，不用自费端口，贝壳平台提供精准客户。 【工作时间】：早9晚6点，午休2小时，每周休息一天，休假时间自己调节。 【工作内容】：线上渠道进行信息推广和维护，专业解答客户咨询的房产问题，根据客户要求，寻找合适的房源，为客户提供优质的线下看房体验，负责客户的商务谈判，合同签署以及房屋的售后办理服务。

其它：40岁以下身体健康； 薪资待遇：4500月休4天，15号发薪，不拖欠薪酬，包住宿； 职位名称：秩序维护员，写字楼内保，对内； 工作地点：西安市雁塔区丈八一路中铁西安中心； 福利：节假日员工福利； 其它：40岁以下身体健康； 工作内容： 1、负责现场巡视管理依照公司标准执行； 2、负责来访人员登记管理工作； 3、现场突发事件的及时上报； 4、负责现场安全管理; 5、有相关工作经验者优先； 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责房产买卖与租赁相关业务，为客户提供专业化的咨询支持； 2.拓展市场资源，开发新客户并维护现有客户，持续优化客户关系； 任职要求： 1.具备较强的市场分析、营销策划及推广执行能力； 3.拥有良好的自我驱动力和团队协作意识；

我们不玩虚的，团队清一色00后，沟通直接坦率，不拐弯抹角 我们支持灵活调休，必须让你有时间陪伴重要的人 生日当天有专属福利，绝不允许你独自一人吹蜡烛 工作轻松无压，朝九晚七，准时下班，全程坐办公室 上班不赶路，公司就在地铁口旁，通勤无忧，多睡十分钟也不怕 目前员工每月实收6000-8000元，老员工普遍8k以上，过万收入取决于你的选择与努力 对的人做对的事，才是长远发展的核心 即便最终未能同行，欢迎你随时来聊聊，我始终敞开大门 学历不限，经验不限，性别不限 空调温度你说了算，冷饮无限供应，奶茶自由畅饮 新人入职配专人带教，无需担心适应问题 要求不多，氛围很暖 晋升通道畅通：新团队管理岗位空缺多，表现优异者1-3个月即可晋升 诚邀有梦想的你加入 这里佳人众多，帅哥温柔体贴，领导平易近人，偶尔呆萌可爱 既有成长空间，也有收入保障，更不缺心动的缘分

深入了解客户真实需求，精准推荐符合其期望的优质房源，提供专业、贴心的房产咨询服务与购房指导。 积极拓展客户资源，通过线上平台及线下渠道，如社交网络、房产展会、社区推广等方式，有效传播房源信息，吸引潜在购房者。 组织客户实地看房，全面讲解房屋优势及周边配套情况，协助客户进行价格协商，高效推动交易达成。 全程跟进签约及后续流程，协调各方协作，保障交易顺利进行，并提供完善的售后支持服务。 我们提供： 极具吸引力的薪酬结构：无责任底薪+高比例提成（行业领先水平），收入上不封顶，付出与回报直接挂钩。 只要肯拼，月入数万触手可及！ 系统化培训支持：新员工入职即配备专业导师一对一带教，涵盖房地产专业知识、销售实战技巧、客户关系维护等全套课程，助力快速上岗并持续提升。 多元化晋升通道：提供管理序列与专业序列双轨发展路径，晋升机制公开透明，有能力、有抱负者将有机会成长为团队主管、店长乃至更高职位。 精彩纷呈的团队生活：定期开展团队聚餐、户外拓展训练、国内国外旅游等丰富活动，在紧张工作之余放松身心，增强团队凝聚力。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1.开发、录入并跟进房客源信息； 2.熟悉平台优质房源，掌握其销售动态，实地查看重点房源； 3.根据客户需求匹配合适房源，并组织邀约及带看服务； 4.掌握房产交易相关税费政策，了解商业贷款、公积金贷款及利率等信息； 5.协调买卖双方在价格及相关交易条款上的沟通，推动交易达成； 6.熟悉合作新楼盘的地理位置、核心卖点、优劣势、户型面积与定价等信息，精准画像客户，推荐适配项目； 7.完成租赁类房源与客户之间的高效匹配； 8.通过社区拓展及人脉转介开发资源，结合新媒体渠道获取潜在客户。 待遇：高底薪加高提成，提成比例最高可达70%，适合作为长期职业发展，24年平台人均业绩约15万元，平均年收入10万元左右。 工作时间：每月享有四天带薪休假，9：00-12：00，13：30-18：30

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岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.熟悉当地房地产市场者优先 5.持有相关从业资格证书者优先

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

急招合肥法拍房销售顾问！高薪掘金，职等你来！ 深耕本地优质法拍房源，一手资源直推，成交周期短、提成比例高！ 阶梯式提成+成交奖金，月薪过万不是梦，上不封顶！ 不管你是有房产销售经验的老手，还是想挑战高薪的新人小白，我们都欢迎！ 专业团队手把手带教，从房源解读到客户谈判全流程指导，助你快速开单！ 想靠实力赚钱，想在不良资产赛道闯出一片天的你，赶紧投递简历，一起搞钱！

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

岗位职责： 1.负责新房、二手房的买卖及租赁业务，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.根据客户需求匹配合适房源，组织实地看房并跟进交易全过程 3.维护新老客户关系，持续挖掘潜在购房或租赁需求，提升成交转化率 4.及时掌握房地产市场动态与政策变化，为客户提供准确信息支持 5.配合公司完成房源开发与推广，参与线上线下营销活动 任职要求： 1.学历不限，有相关行业经验者优先考虑 2.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，能承受一定的工作压力 4.熟悉沈阳本地房地产市场者优先 5.欢迎优秀应届毕业生加入，公司将提供专业培训

岗位职责： 1.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务； 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，有无经验均可，年龄23-35岁，男女不限； 2.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动； 3.较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识；

保安 1、形象好，气质佳，身高170cm以上；2、退伍军考虑，有过酒店服务经验亦可；3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。1、引导车辆和人员进出,维护园区秩序；2、人员进出管控：严禁闲杂人员、推销人员进入小区；3、积极配合其他岗位，做好各项安全防范措施，严格把关,确保业户财产安全；4、了解业主需求，及时做好服务工作，提升客户满意度；5、完成部门主管和项目经理安排的其他工作，配合其他部门工作。 薪资福利:面议

要求55岁以下，室外如大门岗、园区巡逻；待遇通常包含工资，包住，薪资依地区岗位而定。

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控设备及消防系统，遇突发事件能迅速响应并按预案妥善处理 4.配合相关部门做好防火、防盗、防事故等工作，定期检查安全设施运行状况 任职要求： 1.年龄18-45，身体健康，无不良记录，具备基本的安全防范意识 2.工作认真负责，具有良好的纪律性和应急处置能力，能适应轮班制 3.具备基础沟通能力，能够清晰记录和汇报日常情况 4.有保安相关经验者优先，持有保安员证者可适当放宽条件

因公司业务发展，现需招聘: 小区管理员2名，善于沟通，身体健康，50岁以内; 保安2名,要求身体健康，有责任心，服从管理，有团队意识，工资面议，年龄60岁以下； 试用期转正后，享有法定节假日以及带薪年假，购买保险等福利。 电话：*****8008 *****5011 工作地点：石泉县城区内。

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询服务； 2.深入掌握客户需求，精准推荐匹配房源，并开展商务沟通与协商； 3.协助客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易的顺利达成； 4.开发并维护公司房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄******，性别不限； 2.具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲切，工作态度积极主动； 3.能够适应较强的工作压力，敢于面对房产行业带来的各项挑战； 4.工作细致负责，品行端正，富有团队协作精神。

保安 1、形象好，气质佳，身高170cm以上；2、退伍军考虑，有过酒店服务经验亦可；3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。1、引导车辆和人员进出,维护园区秩序；2、人员进出管控：严禁闲杂人员、推销人员进入小区；3、积极配合其他岗位，做好各项安全防范措施，严格把关,确保业户财产安全；4、了解业主需求，及时做好服务工作，提升客户满意度；5、完成部门主管和项目经理安排的其他工作，配合其他部门工作。 薪资福利:面议

招聘小区保安一名，要求持有消防中级操作员证书，同时招聘安康陕西的保安中控员。

岗位职责： 1、开发并维护客户资源，提供专业的房地产咨询支持； 2、结合客户需求匹配合适房源，安排并陪同实地看房，推动交易达成； 3、协助客户办理房产交易相关手续，如合同签署、贷款申请等环节； 4、持续跟进客户意见与反馈，优化服务体验，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及谈判技巧，能精准理解客户实际需求； 2、熟悉房地产市场动态，掌握房产交易流程及相关政策法规； 3、具备较强的市场分析能力和服务意识，可独立推进业务开展； 4、具有良好的团队协作态度，抗压能力强，积极追求工作成果与目标达成。

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调整】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或私营单位法人/有过任职但已注销； 5、善于沟通，普通话标准，敢于突破自我追求高收入； 6、接受零经验者，配备一对一导师带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200，（含房补800） 全日制大专/士官/党员：5200，（+800） 非全大专/士兵：5200，（+800） 实习亦可 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房源租金8k，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：成交价3%作为总业绩，个人分成15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖金； 4、定期组织团建活动、下午茶点心，享受生日礼金、节日福利，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁，工作气氛轻松； 6、年终年会、绩效分红、法定带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台发布信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护线上资源，及时更新房源动态； 3、依据客户需求精准匹配房源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、每日9:00-18:00，午休75分钟； 2、试用期后根据实际情况微调，以服务客户为核心； 3、工作弹性灵活，日常坐班办公； 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，拥有完善培训机制； 2、每季度开放晋升通道，发展空间广阔（可晋升至店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，节奏快，注重实际能力与表现； 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业； 2、中国房地产经纪行业全国十强； 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”殊荣。

岗位职责： 1.负责房产买卖与租赁相关业务，为客户提供建议与专业解答服务； 2.拓展市场资源，开发新客户群体，维系现有客户关系，提升客户满意度； 任职要求： 1.具备良好的市场洞察力及营销策划、推广执行能力； 3.有较强的自我驱动力，善于协作，具备积极的团队合作意识；