年龄不限，身体状况良好； 临床医学、全科医学、康复医学、康复治疗等相关专业， 具备医师或以上职称。

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传承之约：诚寻中医有缘人 扎根咸阳的老中医，行医近五十载，专注慢性、疑难病症及亚健康状态调治，独创**“辨体调理，丸散为主，组方不变，寒热随调”**的诊疗体系。曾研制阳春玉液、抗疲增精宝（1985年出口海外），所研发“858”风湿治疗仪荣获陕西省科技进步二等奖。 现寻中医传承有缘人： 1.中医药大学本科中医专业在读或已毕业者，年龄≤25岁 2.悟性强、具仁心、性情和顺，能静心钻研纯中医调治理法 3.不趋附中医西化、摒弃学院僵化思维，立志投身民间中医实践 愿共守中医薪火，让传统医学智慧代代相传。

民间名老中医张建武面向全国诚招有志于中医传承事业的学术继承人一名， 年龄要求20至25岁之间，须为全日制中医药大学中医专业本科毕业，全职或兼职均可考虑， 身高160至165厘米，性格温和，具备良好的语言表达能力，热爱传统中医学术体系， 不倾向西医化发展方向，有仁爱之心，未来致力于民间中医技艺的代际传承， 不计划进入体制内医院工作，善于与患者及师长沟通交流。 张建武教授专攻慢性病、疑难杂症及重度亚健康状态的中医调治， 上世纪八十年代即研发出国家药准字号补肾壮阳产品“阳春玉液”口服液等多项成果， 曾任职于陕西中医药大学第一附属医院，1996年为坚守纯中医理念，主动辞去公职，创办纯中医诊疗机构， 独创“辨体调理、以丸散为主、主方守恒、寒热灵活加减”的临床治疗体系， 接诊患者遍及全国各省市，疗效广受认可。 关于张老中医的详细经历与学术成就，可通过公开网络渠道查询了解。

负责门诊部中医患者的接诊、治疗，问诊细致、把脉精准、处方合理。

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中医执业医师，具备三年以上临床诊疗经验 性格踏实稳重，工作认真负责，富有责任感与仁爱之心 出诊时间：视具体情况安排

岗位职责： 1、依据中医理论及患者个体情况，提供定制化诊疗方案； 2、制定中药用药计划，指导患者合理用药，并跟进治疗效果； 3、参与中医药健康知识推广，开展日常健康咨询工作； 4、管理患者病历资料，持续关注并记录病情发展情况； 5、配合开展中医药领域科研项目，促进临床技术进步。 任职要求： 1、具备中医药类相关专业学历，持有合法执业资格证件； 2、掌握中医基础理论与现代医疗技术，具备扎实的临床判断能力； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效建立医患信任； 4、工作认真负责，恪守职业规范，注重细节与责任落实； 5、热爱传统医学事业，富有团队协作意识，积极进取，乐于持续提升专业素养。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 开展中西医结合的综合性诊疗服务，满足患者健康需求； 2. 根据患者情况制定中医与西医相结合的治疗方案并实施诊治； 3. 提升患者对诊疗流程的认知，促进其积极参与治疗过程； 4. 持续关注治疗效果，保障医疗服务质量和患者体验。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与患者建立信任关系； 2. 熟悉中西医结合诊疗方法，并具备实际操作经验； 3. 工作认真负责，可独立承担诊疗相关工作任务； 4. 对患者健康管理保持积极、主动的服务态度。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 为患者提供全面的中西医结合诊疗支持； 2. 判断患者健康状况，制定并实施中医与西医相结合的治疗计划； 3. 提升患者对治疗流程的认知与配合度； 4. 持续关注患者康复进程，保障治疗效果及服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力与协作意识，能与患者有效互动； 2. 熟悉中西医结合治疗方法，并具备实际操作经验； 3. 工作踏实负责，可独立开展诊疗工作； 4. 对患者健康管理持有积极、关怀的态度。

工作内容： 1. 传达公司各项指令，并组织带领团队落实执行。 2. 统筹安排团队成员的日常工作，制定排班方案并根据实际情况进行灵活调整。 3. 主动与患者及其家属沟通，妥善处理相关意见和建议，遇无法解决的问题须及时向公司及相关负责人汇报。 4. 保持与医院医护人员的良好协作关系，认真听取院方反馈，并将公司处理结果及时传达。 5. 参与团队管理建设，对人员调配及离职事项具有建议权。 6. 汇总并反馈团队成员日常表现、诉求与建议，促进团队稳定有序发展。 任职要求： 1. 年龄30岁以上50岁以下（特别优秀者可适度放宽条件）。 2. 性别不限，有医院从业经验者优先考虑（能适应一定强度的体力工作）。 3. 具备责任心、同理心和耐心，具备一定的组织管理思维与实际能力。 4. 能够接受夜间值班安排，工作时间至当日最后一位病人服务完毕（通常在晚上十点前结束）。 5. 不晕血，能适应医疗环境。 待遇条件： 基础工资2800元+岗位补贴200元+绩效工资500元+提成，综合收入4500-6500元。 试用期一个月。 缴纳五险。 每周可休两天，享受国家法定节假日。

岗位：内科/妇科/外科/中医科/针灸推拿/检验/影像/护士等（若干） - 要求：本科及以上，临床相关；主治及以上需1年以上经验；持执业证、工资面议 - 联系：

一、 1. 接警调度：通过120急救电话接收求救信息，快速核实患者位置、病情、联系方式，同时调度最近的急救车辆和医护团队。 ​ 2. 现场救治：医护人员抵达现场后，立即对患者进行生命体征评估（如测血压、心率），开展紧急处理，比如心肺复苏、止血包扎、吸氧、建立静脉通路等，稳定患者生命体征。 ​ 3. 转运监护：将患者安全转运至具备相应救治能力的医院，转运途中持续监测病情，必要时继续进行急救操作，并提前与医院急诊科沟通，确保患者到院后能快速衔接后续治疗。 二、 120任务核心要求是快速响应、规范处置、安全转运，确保在紧急医疗救援全流程中保障患者生命安全。 三、要求灵活多点执业、工资面谈、拥有西医的执业医师证 招聘西医执业医师证大夫和护士

一、岗位名称 消化内科科主任 二、主要岗位职责 全面管理：全面负责消化内科的医疗、教学、科研及行政管理工作，制定并实施科室发展规划。 临床******：作为学科带头人，主导科室疑难危重病例的诊治，特别是胆胰疾病的内镜介入治疗。 技术攻坚：精通并熟练掌握包括ERCP在内的各项高难度消化内镜技术（如EUS、ESD、POEM等），并推动科室新技术、新项目的开展。 团队建设：负责科室人才梯队的培养与建设，指导并培养中青年骨干医师，提升团队整体技术水平。 学科发展：组织领导科研项目，推动学科创新发展，提升科室在区域内外的学术影响力与竞争力。 三、任职资格要求 （一）基本条件 遵纪守法，医德高尚，治学严谨，具备创新精神和团队协作意识。 身体健康，精力充沛，能够胜任科室管理的全面工作。 具有出色的沟通协调能力、组织管理能力和科室经营能力。 （二）资质与经验要求 职称与学历： 具有主任医师职称，年龄在50周岁以下；或具有副主任医师职称，年龄在45周岁以下。 硕士及以上学历（博士研究生学历或具有海外留学背景者优先）。

一、岗位名称 消化内科科主任 二、主要岗位职责 全面管理：全面负责消化内科的医疗、教学、科研及行政管理工作，制定并实施科室发展规划。 临床******：作为学科带头人，主导科室疑难危重病例的诊治，特别是胆胰疾病的内镜介入治疗。 技术攻坚：精通并熟练掌握包括ERCP在内的各项高难度消化内镜技术（如EUS、ESD、POEM等），并推动科室新技术、新项目的开展。 团队建设：负责科室人才梯队的培养与建设，指导并培养中青年骨干医师，提升团队整体技术水平。 学科发展：组织领导科研项目，推动学科创新发展，提升科室在区域内外的学术影响力与竞争力。 三、任职资格要求 （一）基本条件 遵纪守法，医德高尚，治学严谨，具备创新精神和团队协作意识。 身体健康，精力充沛，能够胜任科室管理的全面工作。 具有出色的沟通协调能力、组织管理能力和科室经营能力。 （二）资质与经验要求 职称与学历： 具有主任医师职称，年龄在50周岁以下；或具有副主任医师职称，年龄在45周岁以下。 硕士及以上学历（博士研究生学历或具有海外留学背景者优先）。

平安健康互联网主治医师 工作职责 1、负责巡查并指导健管师开展常规慢病管理工作； 2、响应客户慢病服务需求，建立个人健康档案，完整记录信息，定期回访并提供专业解答； 3、发挥医学专长，主动设计以客户为核心的个性化慢病管理方案，提供专业的健康咨询与医疗建议； 4、定期组织健康主题讲座或多种形式的知识普及活动，对内提升健管师及营养师专业水平，对外增强客户信任与长期合作关系； 5、关注慢病管理领域前沿动态与技术发展，建设并优化内部慢病知识体系，为慢病相关产品提供医学专业意见，协助提升产品专业度与服务体验； 6、参与相关课题的研究与实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，临床医学专业背景，具有心内科、呼吸内科或内分泌科工作经验；持有主治医师资格；有二甲及以上公立医院工作经历者优先； 2、年龄不超过35岁，具备医生资格证书及执业证书； 3、语言表达清楚流畅，普通话标准，具备良好沟通能力与亲和力； 4、熟悉互联网医疗行业，对行业发展有兴趣，能熟练操作电脑，打字熟练； 5、工作积极主动，具备良好的职业操守和团队合作意识，无不良执业记录、无医疗纠纷或事故情况。 上班时间：9:25-18:30，周末双休，法定节假日休息 缴纳五险一金

1.协助牙医完成诊疗，包括递器械、吸唾、术前准备和术后清洁。 2..引导患者就诊，沟通诊疗注意事项，进行基础口腔健康宣教。 3.负责器械清洗消毒、诊室日常清洁，管理常用耗材库存。 4.辅助记录病历信息，整理归档相关资料。

岗位职责： 1、运用小儿推拿专业技术，为儿童提供健康调理支持； 2、依据儿童体质状况，制定个性化调理计划，缓解常见健康困扰； 3、与家长保持良好沟通，普及科学日常养护知识，促进儿童健康提升； 4、积极参加学习培训，持续更新小儿推拿领域的理论与实操技能。 任职要求： 1、掌握熟练的小儿推拿操作能力，具备实际服务经验者优先考虑； 2、热爱儿童健康服务工作，具备耐心与责任感，擅长与孩子及家长互动交流； 3、熟悉中医基础原理，能结合中医理念开展小儿推拿干预； 4、遵守职业规范，重视操作卫生与安全，确保服务过程安全可靠。

1.具备扎实的中医专业基础理论知识，能够独立完成诊疗，处理常见病、多发病，能够独立完成中医学术授课，具备讲师气场； 2、熟悉常见病、慢性疾病等病症的中医诊断、治疗、预防知识; 3、培训和提升基层医生应用公司产品的辨证施治能力;提供产品诊疗方案: 4、负责产品学术宣传、推广会议的培训；参与临床研究交流、临床数据分析、学术专业领域探究和精进。 任职要求： 有中医《医师资格证》和《医师执业证》具备执业医师及以上专业技术职称，本科以上学历；5年以上中医临床经验；能适应长期出差。

中医执业医师，具备三年以上临床坐诊经历 性格踏实稳重，富有责任心与仁爱之心 出诊时间：视实际情况安排

【我们需要你】： 1、负责医学考试中医相关的课程讲授以及后续相关课程的学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2、参与授课方向所需资料的编写和研发； 3、承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 【我们只希望你】： 1、学历：本科及以上学历； 2、专业：中医学类、针灸推拿、中西医结合等相关专业； 3、经验：有相关方向授课经验或相关考试经验优先； 4、能力：语言表达流畅，逻辑清晰，讲课条理分明，具备较强的学习能力和创新能力； 5、技能：敢于公众演讲或有强烈的表达欲望； 6、素养：勤奋努力有钻研精神，热爱教师职业，良好的道德修养； 7、精力：适应出差授课任务。 【招聘流程】 简历投递→HR面试→专业现场试讲→offer→入职 【福利待遇】： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：不定时会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √交通便利：（位于城市中心），公交在公司楼下，地铁在公司附近，办公区内设休息区、微波炉等； √师资中心所属地区有：成都、武汉、沈阳、广州、兰州、合肥、北京、郑州、西安、长春、哈尔滨、南京、长沙、重庆、昆明、太原、石家庄，因此工作城市也可以选择更多哟~！ 我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系。

中医执业内科医生 >岗位职责 1.负责本组患者的日常听取诊断，治疗和处理，观察并及时了解患者每日病情和体征变化; 2.签署病历病程记录，重要的病程记录等: 3.运用望闻问切，尤其注重把脉医术，为患者诊断，开具处方(中药饮片、膏方、丸剂)，治疗患者疾病。 职位要求: 1.本科及以上学历，中医学专业，可提供专业系统的培训; 2.已取得中医医师执业证(可做执业地点变更): 3.熟悉掌握中医内科/全科，能独立完成门诊接诊的日常工作，有较强的独立工作能力; 4.三年以上临床经验，有中医内科全科工作经验者优先考虑: 5.对患者有责任心，医德优良，工作认真负责，有良好的服务医师，善于沟通。 >待遇: 1.6-10K，具体薪资面议: 2.提供住宿缴纳有社保。 说明:试用期三个月，表现优异可提前转正。 有经验者优先，无经验者。 福利：公司内部常年安排医术培训。 联系人：吴艳玫 联系方式:

工作内容： 1、负责为院内患者提供临床诊断依据及制定治疗方案，实施诊疗并给予专业指导； 2、开展患者用药说明与健康咨询服务，保持良好沟通； 3、定期为患者录制并分享关于养生、保健、疾病预防等方面的专业知识视频； 岗位要求： 1、具备5年以上临床工作经验，中西医理论基础扎实，临床技术娴熟，有妇科诊疗经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通与表达能力，服务态度亲切，富有耐心； 3、持有主治医师或以上职称，具有主任、副主任职称或三甲医院工作经历者优先； 4、薪酬待遇结合职称等级与实际临床年限面议。