万泽物流园急需工人挑奶油，30一小时，5个小时左右，干完为止

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山大路招收钟点打包工，焯水工钟点工 电

明天玫瑰用工 30 人，摆花，运花，落 120，落 140 元，7点上班，管饭，报名中。

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明天找临时工2名，干零活一小时15元（现结）地址：王官庄

钟点工 必须服从管理、手脚麻利，有经验者优先 招工人数:2名 上班时间: 下午4点-11点

菜园附近再要5-6个。

兼职助理 可根据排课需要灵活安排上班时间，工作内容以协助老师上课为主，无压力无任务 薪资福利:工资每周一结，一经录用，福利待遇从优，详情面试可谈 招工人数:多名 本岗位适合在家待业和考公考编备考群体

招兼职：工作地点：曲水亭街每天10:00-晚8点、一天140元也可以早晨9点到下午5点。工资120。联系电话：

岗位职责： 1、具备原料药工厂及车间建设与规划的丰富经历，熟悉新车间厂房设计布局、设备选型及先进工艺技术的应用。 2、拥有药物合成生产实践能力，能高效处理生产过程中的异常问题，主导研发产品的试产、中试放大及工艺改进和技术优化工作。 3、熟悉产品批量放大或生产线转移的实际操作，掌握工艺安全管理、风险识别与隐患排查，具备双体系管理经验，了解生产设备的日常运行与维护要求。 4、具有卓越运营和精益生产的管理理念，参与过GMP、FDA等大型官方检查并具备应对审计的实战经验。 5、协助推进部门人才梯队建设，优化组织架构，组织实施人员培训及团队发展工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、药学、生物等相关专业背景。 2、10年以上药品生产、质量控制、车间运作及安全管理体系工作经验，其中至少5年团队管理经历，具备独立负责车间全面运作的能力。 3、具备良好的沟通表达与人际协作能力，能够高效协调内部团队与外部合作单位； 4、具备快速掌握新知识、新技能的学习能力，适应动态变化的工作环境；能在高压状态下保持稳定，妥善处理复杂任务与突发事件。

岗位职责： 1. 独立开展合成领域的文献调研与路线规划，综合考量反应效率与成本控制，确定最优合成路径。 2. 熟练执行有机合成实验操作，包括反应过程监控、产物分离纯化及结构鉴定等环节。 3. 完整、准确地记录、归集和整理实验原始数据，按时规范完成电子实验记录本（ELN）及相关总结文件。 4. 科学评估工艺放大过程中可能出现的技术难题，推进合成工艺的优化与关键技术问题的解决。 5. 协同分析、工艺开发、早期研发等相关团队，顺利完成项目各阶段的衔接与交付工作。 岗位要求： 1. 博士学历，专业方向为有机合成相关领域。 2. 博士阶段实际研究内容须聚焦于有机合成或天然产物全合成方向，高分子材料、无机化学、物理化学等非相关专业不予考虑。 3. 具备扎实的专业理论基础，掌握常见有机反应机理，能独立完成合成路线设计并付诸实践，具备基于反应机理指导工艺优化的能力。 4. 拥有熟练的实验操作技能，可规范进行无水无氧条件下的反应操作，熟悉危化品的安全使用并符合相关监管要求。 5. 能够熟练解析一维和二维核磁共振谱图，独立高效完成化合物结构确认及杂质结构分析。 6. 具备良好的团队合作精神与集体责任感，抗压能力强，工作积极主动，执行力突出。

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明天浦江需要 4 个临时工，活简单，19一个小时，吃饭半小时，下班接工资

假期工 薪资福利:工资福利待遇好 老板事少特别好

有没有打红松的？有的话联系我。

孙村劝学里附近学校招聘夜班一人工资2300每周一天休班年龄要求55周岁以下可开具无犯罪证明联系人陈队电话

明天季家下午要6个小时工，25一小时。想去的电话

上午钟点工 薪资福利:每月两天带薪休班

招聘40-55岁小时工2名，工作时间完美避开孩子上下学时间，工作接送两不误，有兴趣可联系

三十四一个小时。

济南国际鲜花港“齐鲁童乡”盛大开业，大量招聘长期工作人员，岗位众多条件宽泛，报名电话：

山东济南寻找短期零工工人，年龄适中，身高约220cm，可连续工作数日。

招聘叉车工高薪招聘，（夹包）20名名、装卸辅助工20名、文员6名，最好有工作经验，能够长期稳定的工作，管吃住，工作地点（济南天桥区）:【德州禹城区】

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

岗位职责： 1. 熟悉市场部日常运作流程，具备基础的市场策划与执行能力。 2. 了解医学部工作体系，具备初步的医学沟通与谈判技巧。 3. 能够有效拜访客户及医生，提供专业服务，维护优质客户关系；推动品牌传播，增强公司在行业内的市场影响力。 您将获得多元化的轮岗发展机会： 不少于1年市场部实践经历； 不少于6个月医学部轮岗锻炼； 不少于6个月销售代表一线历练； 助力您快速成长为具有全局视野的新一代管理人才。 岗位要求: 2026年硕士毕业，医药相关专业； 具备良好的沟通协调能力与学习敏锐度，目标导向明确，抗压能力强；

1. 产品策略与业务规划 负责公司产品在电商渠道的年度市场战略规划，明确产品定位、目标市场布局及业务增长路径设计（涵盖京东/阿里/美团等电商平台）。 协同中央市场部在医院端的学术推广方向，制定差异化的“院外延伸”策略，推动患者由医疗机构向零售终端的顺畅流转与持续管理。 2. 市场活动与项目执行 主导全国性电商市场活动的策划与落地实施，提升产品在零售门店的实际销售转化率。 建立“标杆连锁”合作机制，设计面向连锁药店的品类运营方案及激励体系，促进产品在重点连锁系统的覆盖拓展与销量提升。 3. 内容创作与能力赋能 开发适用于零售场景的专业化推广资料包，搭建并维护零售领域意见领袖资源网络，通过专业内容输出增强品牌在药店圈层的认知度与影响力。 4. 数据监控与市场研究 持续跟踪电商平台市场变化、竞争对手营销动向及国家集采政策调整，定期形成市场分析报告，为产品优化和价格策略提供决策支持。 深入分析产品在电商渠道的销售表现，及时识别潜在增长机会与运营风险。

核心职责： 一、人才引进与配置 1.主导生产一线岗位（操作工、技术员）及部分关键岗位（工程师、主管）的快速招聘，统筹校招及大专实习生的宣讲与招募工作。 2.应对季节性或项目制用工波动，协调管理外包及灵活用工资源，规范用工流程，防范用工风险。 3.参与人力成本预算、岗位编制规划及人效评估，定期输出人力资源数据报告，保障一线人员结构及学历构成符合标准要求。 二、培训管理及实施 1.协助构建生产与质量体系培训框架，高效推进上岗资格认证、新员工入职培训及技能与管理能力提升课程的落地执行。 2.负责济南基地（研发与生产质量条线）培训需求收集、计划制定及执行落地。 3.承担培训视频的后期制作、平台发布、学习数据统计及培训成效跟踪工作。 三、绩效管理与人才发展 1.推动年度绩效目标分解，组织实施生产质量体系月度、半年度及年度绩效考核流程。 2.牵头开展季度与年度评优工作，配合组织表彰活动及优秀经验交流分享。 3.协助推进高潜力人才及继任者培养项目的执行与效果复盘。 四、员工关系与活动组织 1.协同开展生产质量团队人员调配管理，对关键岗位人员流失进行预警提示。 2.配合处理一线员工常见问题，包括加班考勤、夜班津贴、工伤事件及违纪处置等事项。 3.策划并执行员工关怀项目，提升员工满意度、幸福感与组织归属感；负责内部刊物的内容采编与制作。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，人力资源、药学、生物、英语等相关专业背景。 2.具备医药行业HRBP工作经验，曾直接对接生产车间、QA/QC团队者优先考虑。 3.具备优秀的沟通协调能力、数据分析能力及较强的抗压能力。 4.热爱人力资源工作，原则性强，有培训组织或企业文化活动经验者优先。 5.学习适应能力强，能胜任快节奏、项目化运作的工作模式。

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