，双休，节假日正常休息，不加班，底薪4300-5300，佣金上不封顶，有五险二金，新人津贴翻倍，绩优津贴，还有很多公司活动助力，特别适合25—45岁，能兼顾得了家庭和工作

岗位职责: 1.开发并维护高净值客户资源，提供专业、优质的财富管理服务； 2.熟悉公司各类金融产品，为客户量身定制个性化理财规划； 3.推动金融产品的销售工作，达成公司设定的年度、季度及月度业绩目标； 4.协助公司组织各类市场推广活动，提升客户参与度，建立长期稳定的客户关系； 5.持续关注客户需求变化，及时向相关部门传递反馈信息，并对资产配置提出可行性建议。 任职条件: 1.本科及以上学历，金融、经济、管理、市场营销等相关专业优先； 2.具备1年以上金融产品营销经验，拥有一定高端客户资源及行业人脉积累，有银行或信托从业经历者优先考虑； 3.熟悉金融行业运作机制及各类理财产品，掌握财富管理业务模式，具备扎实的金融学、财务管理与投资理论基础，了解相关法律法规及监管政策； 4.具备较强的客户关系管理能力、市场开拓能力和抗压能力； 5.身体健康，形象良好，具备优良的职业道德和职业素养。

泰康集团是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团，现已迈入万亿资产、千亿保费、百亿利润的新时代。 泰康从1996年成立，2018年至2025年连续五年荣登《财富》世界500强，具备强劲的投资实力和先进的战略理念，以“尊重生命、关爱生命、礼赞生命”的态度，致力于让保险闪耀人性的光辉、让生命的旅程流光溢彩! 任职要求: 1.学历大专及以上(金融、医疗、房地产等等行业TopSales优先) 2.年龄28-50周岁(优秀者可放宽) 3.有保险/金融销售经验，或高端服务业(移民/奢侈品/房产等)经验着优先。 4.能力沟通表达力强，具备服务高净值客户意识,适应弹性工作时间。 [薪资待遇]: 1.销售条线:首年度产品佣金+月度奖金+季度奖金+年终奖+各个阶段的业务方案等等 2.管理条线:增员津贴+增员奖金+晋升奖金+管理奖金等等 两条线路同时兼得，高达十几项的薪资构成,让你的每一分努力都不会白费。 3.其他福利:，为你保驾护航;公积金奖励计划;不定期团建。 (工作时间]:周一--周五;节假日正常休假[公司地址]:西安市碑林区开成大厦B座7楼(近地铁2号线DO) 期待您的加入，我们有好的队伍，好的数据，好的管理，帮助优秀的你更上一层楼！！！

职位描述 1、通过电话、在线等多种服务渠道，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等综合金融服务； 2、负责高净值客户的维护工作，包括客户信息的整理与管理，深入挖掘并分析客户需求，开展客户风险偏好与财务状况评估，并基于评估结果提供匹配的资产配置方案，助力提升客户AUM； 3、保持与客户的高效互动，建立稳定良好的客户关系，持续优化客户在财富管理过程中的服务体验。 职位要求 1、本科及以上学历，普通话流利，熟练掌握电脑办公软件操作； 2、具备基金从业资格（通过科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》和科目二《证券投资基金基础知识》），有1年以上银行或证券行业理财产品面向客户销售的经验，对线上理财业务充满热情，持有AFP、CFP、RFP证书者优先； 3、具备出色的服务意识、沟通表达与理解能力，思维严谨，善于逻辑分析并能进行形象化表达。

HWP健康财富规划师 工作职责： 1、为有意向入住养老社区的客户提供专属服务，持续维护与高净值客户的关系，定期策划并举办高端小型沙龙活动，深化客户联系，推动客户关系的二次拓展； 2、采用线上邀约、线下运营的模式，组织有入住意愿的客户前往全国已正式运营的任一养老社区进行实地参观与体验，借助沉浸式营销方式促进签约成交，并在体系化培训支持下，准确解答客户关于入住权益的各项咨询； 3、当客户明确表达入住意向后，在团队协作下为其制定个性化的入住规划与实施方案，确保客户顺利享有相应权益。 任职要求： 1. 年龄25周岁以上，大专及以上学历 2. 具备出色的沟通能力与说服力 3. 能独立策划并执行推广活动，富有创新意识 4. 熟悉养老产业基本情况，能精准洞察客户需求 5. 近一年个人所得税缴纳金额不低于12万元

支付宝蚂蚁集团-基金理财规划师 1、支付宝蚂蚁集团（互联网金融行业）大厂平台机会 2、基本薪资+绩效提成+餐补+六险一金 3、其他福利待遇：带薪年假+员工活动+补充商业保险+月度激励+打车报销+在职期间免费培训（国家法定日休息） 4、省去奔波，线上面试，流程高效 5、自有客户资源，无需自主开拓客户 6、早九晚六，周末双休 7、公平晋升机制：充分展现个人能力，晋升通道畅通无阻 【你需要做的】 1、通过电话、在线等多种服务形式，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等综合服务； 2、维护高净值客户，包括客户信息的收集与管理，深入分析并洞察客户需求，完成客户风险偏好与财务状况评估，并据此提供匹配的资产配置方案，助力提升客户AUM； 3、与客户保持高效互动，建立稳定良好的客户关系，持续优化客户财富管理服务体验。 【你需要具备的】 1、本科及以上学历，表现优异者可适当放宽条件 2、具备积极进取、自信负责、自律性强的品质，且希望通过努力实现职业发展 3、以客户为中心，结果导向突出，服务意识强，善于团队协作 4、乐于沟通交流，注重个人成长，认可商业价值理念 5、有团队管理或创业经验者优先，具备销售/金融/教育/财务相关背景者优先 【你可以获得的】 1、公司重视员工成长，为各层级员工提供清晰的职业发展路径 2、考核机制透明、公正、公开，业绩达标即享晋升机会

负责开发拓展客户，向客户提供专业理财规划与投资建议，负责拓展销售渠道，销售公司发行或代销的金融理财产品，投资能力优良者可专职发行投顾产品。

(一)提供的客户资源以及工作内容[最大的优势]: --->成熟的“传统+互联网”展业模式，解决大家最在意的客户从哪里来?怎么来?如何来?的问题 --->无需外出寻找客户，只需利用好公司提供的客户资源跟进开发即可。 2、西安营业部是陕西地区成立的第一批网点，总公司政策扶持力度量庞大---->公司提供客户跟踪服务，进行转介绍产品销售、融资融券、期权以及期货IB业务等二次开发 3、西安营业部客户量庞大，存量互联网沉淀户数量部分也是排名前列-->我们会提供”市值配售"的活跃客户，通过市值配售，精准的寻找到正在其他券商交易的高净值客户，激活即可下挂个人名下并终身提佣; 4、西安营业部是陕西地区的旗舰店，互联网展业开发客户也是较早试点的一个网点。 -->入职即可利用公司现有互联网渠道(同花顺、优顾、各大手机应用市场等)，指导客户完成开户流程即可下挂名下，同时跟进客户服务进行二次开发; 5、利用好公司的工具:投顾服务，各类理财产品、公募基金、私募…为客户做好理财规划和配置: 6、公募基金提成50%~60%，投顾产品提成30%，以及其他各类衍生工具。 (二)晋升通道: 1)理财经理-区域总监-营销总监-负责人2)理财经理--投资顾问-营运总监-负责人3)理财经理--融资融券、期权、港股通专员 4)理财顾问--创新财富岗--财富总监--负责人(三)任职需求: 1、本科及以上学历。 2、考过证券从业资格证、基金从业资格证优先 3、有金融从业经验者优先录用! 4、有吃苦耐劳、拼搏进取的精神 5、业绩优秀者可转岗(唯贤人任)(四)福利待遇 1、所有人员一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系(转正期3个月) 2、底薪(3500-7000)+终身高额提成+总部资产奖+营业部资产奖励+产品销售奖励+其他奖励，收入无上限! 3、员工享有五险一金+补充商业保险、公积金缴存比例12%、定期体检、集体旅游、洗衣卡、工服 4、享受国家法定假期，带薪年假(5-15天) 5、完善的培养体系和职业规划，可以跨地区转岗升职 行情在震荡上行，正是储备客户的好时机股市里赚钱不仅仅投资股票，还可以选择东莞证券!欢迎加入我们

资产理财，100—1000W不等。感兴趣的来

过完年，您还在为发愁吗？ 玫瑰装园高薪诚聘美容顾问，熟练美容师，美容学徒，前台，导购，美甲，美睫，学徒带薪学习： 1：准备‬跳槽的，请‬联系我！ 2：上班心里不爽‬的请联‬系我！ 3：付‬出多回报少的，憋屈的请联‬系我！ 4：求‬发展，需更‬大平台‬的联系我！ 5：想‬换新工作，增‬加收入的联系我！ 薪资带遇： 美容顾问：4000元一8000元 美容师： 3000元一8000元 美容学徒： 1800元一4000元 导购：3000元一10000元 前台收银：2000元一4000元 美甲，美睫到店应聘。 我一直都在，玫瑰装园欢迎您 招聘热线：155****1102（同步）

管饭，下班拿钱 三桥分拣日结187/天+管饭 工资17元/小时，下班发工资，免费管饭 55岁以内，男女不限 白班8：00-20：00 吃饭一小时 每天日结大量要人

入职全程无任何费用，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请点击下方（立即沟通）在线咨 询，人事部24小时随时回复】 【岗位职责） 1、产品包装，打包，扫码，贴标签，质检， 测试，（恒温车间，坐着上班） 2、每天工作8小时加班2小时（加班自愿） 二、【薪资待遇】 1、长期正式工：8000元/月，每月10号准时发 工资，遇节假日提前发放：享受五险一金 2、纯工价：320/天 纯工价：320/天 纯工价：320/天 3、新政策，新待遇，新订单加班多： 【福利待遇】 1、包吃包住，员工宿舍楼和食堂就在厂区里面： 2、宿舍配备无线网，独立卫生间，空调，热 水 器等用品（宿舍楼配有洗衣机房） 3、车间-仓库配有：饮水机，休息间，中央空调（恒温工作环境）穿普通工衣； 4、新人满月奖5000、推荐奖2000 四、【任职要求】 1、16-45周岁（以身份证年龄为准) 2、身体健康，无传染性疾病，突发性疾病， 无 重大犯罪记录； 3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州 【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!!】

招聘， 店长岗、店助岗、米线岗、包子岗、煮粥岗， 包吃包住！节假日福利！！过年带薪休假！！！ 薪资待遇3500-8000 小时工：17元/小时（收银/打包外卖） 包鲜嫂凤城一路店， 包鲜嫂明园店， 包鲜嫂凤城四路店， 包鲜嫂恒大店 联系电话：

招聘： 西安北站，招聘后厨、收银员年龄30-55岁 薪资：底薪3300+全勤200 休假：月休3天 工作时间：早6:30-15:30晚：13:00-22:00 福利：管吃管住 要求：工作细心，有责任感，当班期间做好份内工作，严格按照规章制度工作。 ​ ​联系电话

职位要求： 只招25至50岁，大学学历，3个月只招9名。年龄或学历不够的人，不要点。 本人受到武汉市公司领导重点栽培，给我团队安排在楚河汉街旁5星级写字楼办公，在原团队基础扩建团队，现招聘一些优秀人才。 岗位职责: 1负责公司的招聘、面试工作，创建自己的团队。 2、协助职场经理人，管理好自己的团队。 3.负责电话、微信联系老客户，通知老客户来公司参加公司领礼品、活动。 4、接待来公司的老客户，把公司的礼品送到客户手上。 5、登记好想去武汉一日游、国内国际旅游的客户。自己也可以去国内国外旅游 上班时间(比较自由):上午8点30到11点(能力学习培养)，下午时间自己安排(联络客户)。 薪资侍遇(当主管后月薪1万5千元左右):5000或3000元+新人辅持奖（1500元至18500元）+创业津贴（1800至3000元）+高提成（连续发3年至5年）+养老金+生病住院有保障+年终奖（每年11000至43000元，连续发4年）+主管职务津贴（1600元至2300元）+辅导津贴（100至400元每人）+直辖组管理津贴+推荐新人奖+主管晋升奖（2400元至6000元）+接待1星客户奖+旅游 成长发展空间:第2个月可做储备主管(月薪1W左右)，第5个月可做管理一个团队的大主管(月薪1万5左右)，第11个月可做管理三十多人的部长(月薪3.5W左右)。 应聘者要求： 1.大学及以上学历 2.25至45周岁 3.个人征信没有什么大问题的 4.能接受打电话或当面与老客户交流的。 5.务实.能踏实做事的。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动，提升客户财商与风险意识 4. 维护存量客户关系，挖掘潜在需求，推动交叉销售与长期价值合作 5.严格遵守监管规定与公司合规要求，确保业务操作合法、规范、透明 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务、市场营销等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与客户服务能力，有亲和力与责任心 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等理财相关证书者优先 4.具备1-3年金融行业销售、咨询或客户服务经验者优先 5.具备较强的学习能力、逻辑思维与市场敏感度，认同长期主义服务理念

！！！招募背景：2026市场倍增，团队大力发展，未来发展空间更大，现招才纳贤。 ！【工作优势】 1、行业：金融保险业【国家大力扶持】！ 2、公司：世界500强中国保险业No.1 3、【综合薪资制度：新人专项补贴2000-5000+有责8阶底薪（1500-18500）+高提成（20%-40%）+（业务经理津贴/团队育成津贴）（10%-30%）+续期佣金（行业专有）】 4、发展：稳定且可晋级可晋级业务经理或团队主管，能者居上 5、培训：新人培训晋级培训导师培训 6、时间：节假日可照常休息 ！【工作内容】 1、提供客户资源，负责老客户预约、洽谈（前期有老师傅带教） 2、公司系统培训、晋升培训，可选发展方向：业务经理或团队主管 3、保险综合拓展涉及车险、意外险、健康险、教育险、养老险、理财险(也含广发银行业务)可销售中国人寿【高端养老社区】入住资格 ！【任职要求】 1、为人诚实、性格开朗 2、具有一定的沟通、组织与协调、渴望能力打磨提升，中国人寿团队诚邀亲了解，意向一致，即签约加盟！

银行业务！缴纳五险一金，节假日福利补贴！ 薪资待遇：试用期2个月4000左右(基本上都在培训理财证券知识，基本不涉及到工作)转正后6000-8000 ，中高等1w+，年薪合约12w； 时间：9:00-18:00 周末固定双休!！！不加班，节假日正常休； 利用自己专业的投资见解，为客户提供专业财富管理服务！！！ 员工福利：1、五险一金 2、提供住宿，就近分配3、银行堂食4、享受公司结婚、生育等礼金，生日礼品，节假日福利等一系列活动5、下午茶，定期团建等。

负责银行的理财基金岗位，在银行本部办公，早9晚6，固定双休法休。 大专毕业就行，不要实习生，非全日制也可以。

【招聘岗位】 会计（研发型企业） 【岗位职责】 一、财务核算全流程管理： 1、负责研发项目全周期成本核算，精准归集研发费用（人工/材料/设备/测试等），编制月度/季度研发费用辅助账，配合高新企业年审及专项审计； 2、统筹总账处理，编制月度、季度、年度财务报表（资产负债表/利润表/现金流量表）及合并报表； 3、执行税务筹划，完成增值税、企业所得税、个人所得税等申报，管理研发费用、软件产品即征即退等专项事务。 二、资金与预算管理 1、管理现金流，审核日常报销、付款单据，确保资金使用合规高效； 2、完善财务内控制度，优化报销流程、采购对账流程、固定资产管理等制度； 3、配合外部审计、税务稽查及政府补贴项目（如科技计划项目补贴、人才补贴）的财务资料准备； 4、定期输出财务分析报告，为管理层提供成本优化、项目盈利分析、现金流预测等决策支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、3年以上全盘会计工作经验，有高新技术企业、软件/硬件研发型企业经验者优先； 3、持有中级会计师职称； 4、精通会计准则、税法及研发型企业财务处理规范（如研发费用实操）； 5、熟练使用金蝶财务系统； 6、了解高新企业认定、软件企业税收优惠等政策实操。

核对日常往来账目及应收应付账款管理，办理增值税发票开具，重点负责企业内部账务处理。

岗位职责: 1. 依据国家统一会计制度要求合理设置会计科目； 2. 根据客户提供的原始单据编制记账凭证； 3. 按月或季度准确计提各项税费，并在规定申报期内协助客户按时完成税款缴纳； 4. 负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归档及保管工作； 任职要求: 5. 持有中级会计职称，具备政策解读能力，能够开展税务筹划与统筹工作； 6. 必须具备财务公司从业经历！ 7. 需持有中级会计师证或税务师证，若无证书则需具备相应工作经验，熟悉建筑、高新技术企业、差额征收、进出口等行业账务处理者优先； 法定节假日正常休息！！！ 任职要求： 1. 性格稳重，踏实肯干，工作主动积极，待人友善，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 本岗位属于管理类职位，需具备长期在公司发展的意愿，拥有较强的组织管理能力与综合业务处理能力，思维敏捷，执行力强。 3. 年龄30-40岁，大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级会计师或税务师职称，具有三年以上财务公司工作经验，能力突出者年龄可适度放宽；

我们因业务发展需要，现面向社会招聘审计工程师3名，期待您的加入！ 一、岗位信息 • 岗位名称：审计工程师 • 招聘人数：3人 • 工作地点：西安 二、福利待遇 • 入职即缴纳社保，保障员工合法权益。 • 试用期1个月，试用期薪资按公司规定执行。 • 具体薪酬待遇面议，我们将提供具有竞争力的薪资方案。 三、工作时间 • 周一至周五：9:00-12:00，14:00-17:30 • 周末双休，享受法定节假日休假。 四、任职要求 需持有以下任意一项证书： 1. 数据库系统工程师（软考中级）； 2. 全国计算机等级考试二级证书（Python语言程序设计）； 3. 全国计算机等级考试三级证书（数据库技术）。

（1）负责新设信托项目在估值系统（恒生）中的建账及各项参数配置； （2）完成信托项目每日估值作业，并与托管银行进行对账，保障所管理项目的日净值准确、及时； （3）依据信托协议约定，落实信托产品终止时的收益分配安排； （4）编制并提交信托项目清算报告； （5）复核季度管理报告中的估值信息，协助推进信息披露相关流程； （6）依照信托合同要求，做好估值资料的整理与归档工作； （7）针对需实行T+0估值的项目，能按主管安排执行早晚轮班制度； （8）承担信托项目估值核算任务，协同保管行完成对账，落实月末结账事宜； （9）完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、本科及以上学历，全日制统招毕业 2、金融、投资、经济、财会、管理、信息技术等相关专业背景 3、具备3年或以上相关工作经验，有信托、银行、保险资管、基金、证券等金融机构从业经历者优先考虑，条件突出者可适度放宽标准 熟悉资产管理行业基础知识，通过证券、期货从业资格考试者优先，持有信托从业、证券从业、期货从业资格，或具备银行间本币市场交易员资格、银行间债券托管结算资格、上清所债券结算资格者优先 4、具备较强的自主学习能力，性格稳重、工作认真、细致耐心，责任心强，具备良好沟通能力和团队合作意识，具有敬业态度和职业素养，身心健康，抗压能力强，自我管理能力佳，可接受晚班轮岗安排 5、熟练掌握多种估值方法，如现金流折现法、摊余成本法等

工作职责: 1、配合主管开展审计项目管理工作； 2、承担分配的审计工作任务，统筹指导审计助理与实习生的具体执行； 3、不断优化审计流程，提出可行性改进意见，保障客户服务质量与满意度。 任职资格: 1、本科及以上学历，通过CPA考试三门以上科目； 2、具备1年以上具有证券业务资格会计师事务所工作经验； 3、能够独立完成复杂会计科目的审计工作，具备扎实的专业判断力和问题解决能力； 4、有在具备上市审计资质机构工作经历，或曾主导或参与过IPO项目及上市公司年报审计者优先； 5、能接受频繁出差安排，适应高强度工作节奏； 6、拥有良好的人际沟通技巧，坚持独立、客观、公正、诚信、胜任、勤勉、热忱及保密的职业操守。

岗位职责： 1、熟悉税务、工商、银行、社保等相关职能部门的政策规定及业务办理流程； 2、办理公司注册与注销手续，协调外勤会计完成税务申报、社保缴纳等工作，并整理归档相关文件资料； 3、统筹工商事务团队工作，负责资料的收发、传递及保管等全流程管理； 4、持续梳理专业内容与操作规范，对相关部门人员开展培训指导； 5、主动学习财务专业知识，掌握账务处理技能，提升实操能力。 任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁优先，性格积极乐观，富有朝气； 2、热爱财务工作，有意愿在会计领域长期发展，追求专业成长与职业深度； 3、财会、经济类相关专业，具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专）； 4、具备较强的自主学习与执行能力，工作严谨细致，责任心强； 5、拥有良好的职业道德和团队协作意识，沟通表达、理解分析能力良好。 职业发展： 公司提供清晰透明的晋升通道，为每一位期望成长的员工搭建广阔的发展平台，创造锻炼机会，助力才能施展。只要踏实肯干、积极进取，必将获得应有的认可与回报！ 晋升路径：实习会计（3个月）-助理会计（6个月）-总账会计（1年）-会计主管-会计经理 福利待遇： 1、工作时间：8:35～18:00（午休2小时），周末实行单双轮休，法定节假日带薪休假； 2、办公环境：公司坐落于旺座现代城B座15F，办公空间宽敞明亮，舒适度达A级标准； 3、团建活动：每月定期组织员工集体活动，缓解工作压力，营造健康、轻松、和谐的工作氛围； 4、团队文化：管理制度完善且人性化，团队成员以90后、00后为主，沟通顺畅无隔阂，氛围融洽温暖，期待你的加入！

任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备初级会计师或更高级别职称； 2、具有2年以上会计岗位实际工作经验； 3、熟悉国家财经政策及会计准则，熟练操作财务软件及常用办公软件，掌握财务全流程操作； 4、具备良好的职业素养，做事细致认真、踏实稳重，有较强的责任心和敬业精神，坚持原则；具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作意识； 5、拥有同行业工作经历者优先考虑 岗位职责： 1、为客户提供日常财税咨询与问题解答 2、统筹安排小组成员工作任务，合理分配客户资源，提升团队工作效率，指导组员专业能力提升 3、协助完成账务核算及相关处理工作 4、完成上级交办的其他事务 薪资待遇：试用期两个月无责任保底5000元，转正后依据个人能力定薪，底薪加提成，综合收入6000-10000元以上 岗位福利：每日工作时间8:30-18:00，中午休息2小时，周末双休，享受法定节假日，缴纳社会保险

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注于续保服务，无需自行开发客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公室内与客户沟通续保事宜，全程无需外出。 3、前期对客户进行初步报价引导，后期跟进促成成交，完成既定销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险：属于车主必备刚需，国家规定强制投保，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源：公司分配车险30天内到期的优质客户，该类客户有明确购买时限，销售过程更简便高效。 3、生命周期：每年需续保一次，有车即需购买，业务具有持续性和稳定性。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40岁（表现优异者学历可放宽至高中或中专）。 2、不限性别、不限户籍、不限经验，无需具备行业背景，入职后提供系统化培训（90％新员工无相关经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握电脑基础操作。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工月均收入6000-8000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：无需经验，零基础入职，配备专业产品知识与销售技巧培训。 3、年终奖：依据月度业务绩效核算，发放年终奖励。

1：客户服务与需求洞察：综合金融理财师的核心职责是立足客户视角，全面把握客户的个性化需求，提供专业且贴合实际的财富管理方案，助力实现资产的稳健增长。通过与客户开展深度交流，精准掌握其财务规划目标、风险偏好及收益预期，进而设计出匹配其实际情况的资产配置策略 资产配置与动态优化：结合客户的财务现状与长期目标，综合金融理财师需提供科学合理的资产配置方案，涵盖股票、债券、基金、保险等多元金融工具的筛选与组合。同时，需持续跟踪投资组合的运行情况，依据市场环境变化适时调整策略，保障客户资产稳步达成预设收益目标 2：客户关系深耕：综合金融理财师需持续维护客户关系，借助定期联络、回访以及举办投资知识分享等活动，提升客户对专业服务和机构品牌的认可度与黏性。同时应快速响应客户咨询，妥善处理意见与建议，切实提升服务体验与满意度 3：团队协作与共进：作为团队的重要成员，综合金融理财师需主动参与团队协作，及时共享市场动态与客户信息，协力提高整体服务水平与专业能力。同时应积极建言献策，协助解决团队运营中的实际问题，推动形成团结高效的工作氛围