1，负责声乐教学 2，课前规划和课后辅导 3，直播介绍课程内容规划 4，拍摄基础声乐视频

1. 会正常的口语授课 2. 会唱会跳，热情活泼 3. 喜欢孩子

陕西省广播电视民族艺术团/陕西省京剧院招募广招各大艺术生（乐器/声乐/舞蹈）专业老师都可，能力好的学历可放宽。 工作时间4-6小时，月薪资综合8k-1.2w，每月稳定按时发放。

小提琴教学

1:负责乐器演绎和商演！ 2:服从公司工作安排！ 3:勤奋努力、有上进心！

陕西广播电视民族乐团直招，薪资8000-2w 【岗位要求】 1. 艺术相关专业出身（乐器、声乐、舞蹈、表演、舞台艺术等均可）。 2. 专业能力要好，可不用本科学历。

工作职责 1. 负责初中/高中音乐课程的常规教学任务，根据教学大纲落实教学安排并完成教案编写。 2. 策划并执行校内艺术类活动（如合唱比赛、音乐节、文艺演出等），指导学生艺术社团的组建与日常训练。 3. 参与音乐学科教研工作，研究改进教学方式，提高课堂教学效果及学生艺术素养。 4. 重视学生个性发展，通过针对性辅导调动其音乐学习积极性与发展潜力。 任职要求 1. 本科及以上学历，音乐学、音乐教育等相关专业背景，具备教师资格证。 2. 具有扎实的音乐专业知识，熟练掌握至少一种乐器（如钢琴、古筝、琵琶等），了解基本乐理与视唱练耳教学内容。 3. 有1年以上音乐教学经历，熟悉青少年艺术认知特点，能独立开展课程设计与授课实施。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，热爱教育行业，责任心强且富有亲和力。

1、负责乐高机器人课程教学，3-12学生授课。 2、负责备课、教学、课后总结，接受教学质量评估，定期参加教学研讨、教学交流活动； 3、带领学生参加全国性及国际性青少年科技类赛事； 4、构建与学员及学员家长的和谐客户关系，前期建立以及后期维护； 5、与顾问制定签单方案，并协助顾问以学术端形式进行攻单； 6、配合部门做好品牌课程宣传，及相关的咨询工作； 7、能够及时完成领导交代的相关工作。 职位要求： 1、，大专及以上学历，具有乐高课程教育经验这优先，师范专业优先； 2、接受过专业机器人课程培训，有机器人活动或授课经验者优先； 3、有很强的团队协作精神，爱岗敬业更乐业，工作认真负责，有耐心，有恒心，有热心，勤奋努力； 4、熟练掌握专业的学龄儿童教学理论、技能和灵活多变的教学方式 ； 5、普通话标准，技能技巧优秀，具备良好的学习能力与教育技能，善于接受新鲜事物； 6、有较强的学习能力，工作积极务实，能适应快速发展的工作环境。

奇幻美术自2011年创立以来，历经15年发展，现已拥有4家直营校区，累计服务学员超2000人。机构具备自主研发的完整课程体系，并实践独特的七步教学法，深受学生喜爱与家长信赖。我们坚持“做人与作画同行”的教育理念，专注服务更多美术爱好者，助力每位热爱艺术的人绽放光彩。诚邀优秀的你加入团队，携手共创美好明天！ 岗位职责： 1. 负责初高中阶段学生的素描美术授课，使用公司成熟课件与课程体系，维系良好的家校关系；参与教研工作及招生支持等相关任务。 任职要求： 1. 具备扎实的美术基础，有一年以上素描教学经验，有艺考辅导经历者优先考虑； 2. 本科及以上学历，喜爱青少年群体，对艺术与美术教育充满热情； 3. 毕业于油画、雕塑、国画、版画、动漫设计、环境设计、视觉传达等艺术相关专业，专业功底强； 4. 具备良好职业操守，接受过心理学或教育学相关培训者更佳； 5. 表达清晰，普通话标准，形象气质佳，具备较强沟通能力，乐于持续学习。 工作地址： 大兴校区：莲湖区大兴东路天朗教育中心3楼

招聘岗位：美术老师、书法老师（全职/兼职/代课均可） 1. 要求 -美术/书法相关专业，有教学经验，基本功扎实 -责任心强，可长期任职，善于沟通、把控课堂节奏 -擅长国画、书法，或擅长招生、亲和力佳者优先

西安市临潼区招电焊

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明天需要2名刮腻子好手，工作5天，薪资每3天结算一次。工作地点在大雁塔南广场，明天上午10点上班，下午6点下班。技术不熟练者请勿联系。

西安市临潼区招外墙保温

辅助弹墨斗线，年龄55岁以下

乐队演出，排练演出

乐队演出

投简历德艺琴行岗位1:零工吉他老师3000-15000岗位2:零工琵琶教师3000-12000岗位3:零工钢琴/双排键/电子琴/笛子/葫芦丝教师3000-15000地址:丽水馨苑汇通6-14号电话:

岗位职责： 1.负责音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐或乐理等方向，因材施教提升学生艺术素养 2. 组织策划校内外音乐展演、汇演及考级辅导活动，激发学生学习兴趣与舞台表现力 3.定期评估学生学习进度，提供个性化反馈与成长建议，建立学生成长档案 4.参与教研活动，优化教学方法，配合机构完成课程体系升级与教学资源建设 5. 维护教学环境安全有序，做好课前准备、课后整理及家校沟通工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景优先，具备扎实的音乐理论基础和演奏/演唱技能 3.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历 4.持有教师资格证、音乐类等级证书（如音协/央院考级证书）者优先 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责（形象气质突出者优先） 1、承担音乐课程的教学工作，完成教学计划和教学任务； 2、根据学生特点制定教学方案，因材施教，提升学生音乐素养与技能； 3、参与教学研讨与课程优化，持续改进教学质量； 4、配合机构开展演出、汇报及各类音乐活动； 任职要求： 1、具备扎实的音乐专业知识和良好的艺术表现能力； 2、熟悉多种音乐教学方法，能胜任不同年龄段学员的教学需求； 3、具有较强的责任心和沟通能力，热爱音乐教育事业； 4、有团队协作意识，能够积极配合机构的各项教学安排。

【岗位职责】 1. 负责小学学段硬笔书法课程教学及展示课工作； 2. 参与硬笔书法课程的研发和完善，协助完成教学流程设计并保证课程质量； 3. 负责课程赛级展相关的作品辅导、赛级布展及校区环创工作； 4. 与家长保持及时、良好的沟通； 5. 负责硬笔书法项目相关教学及服务工作。 【岗位要求】 1. 具备大学本科及以上文凭，有书法、美术或相关专业教师资格证； 2. 功底扎实，教学方法针对性强，有一年以上硬笔书法或软笔书法教学经验者优先考虑； 3. 普通话标准，有良好的语言表达能力； 4. 具备较强的学习能力，良好的职业精神和团队协作精神； 5. 具备以传播知识和引导学生健康成长为骄傲的职业理想。

全职美术老师 岗位职责： 1、独立负责美术课程的授课工作，确保教学质量 2、参与教学研讨与课程优化以及课件研发。 3、课后点评及拍照。 4、参与招生活动。 任职要求： 1、本科毕业，与需求岗位专业相关。 2、有良好的沟通能力和亲和力。 3、有责任心，能够长期稳定工作。 4、有一年及以上的5-12岁儿童美术授课经验。

1、有无经验均可，可以岗前培训。 2、形象气质佳优先，对孩子有耐心，积极向上，和家长沟通能力强。 3:需长期稳定，不矫情，有责任心，有爱心 4、能动性较强 [太阳]工作地址：荣华金御名城

西安市碑林区招美术老师

岗位职责: 1.提供居家线上舞蹈课程，确保教学质量和学生满意麼 2.制定和执行课程计划，包括音乐理论和演奏技巧的讲解 3.通过视频平台与学生互动，提供个性化的指导和反馈 任职要求: 1.具备优秀的舞蹈素养和教学能力2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.具有良好的沟通技巧，能够激发学生的学习兴趣并建立良好的互动关系

高端私人订制舞蹈，用舞蹈为客人提供情绪价值，以使客人得以缓解压力

1:负责舞蹈演绎和线下商演！2:服从公司工作安排！3:勤奋努力、有上进心！

岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 4.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3.形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4.具备责任心与耐心 5.服从工作安排，认同机构教育理念

10号准时发放工资，节假日提前发放，包吃包吃！！每月享受8天带薪休假，法定节假日正常休息，春节起步12天超长假期！！[行业顶尖薪资待遇] 无责任底薪+自助餐（包两餐！！不限量随意吃）+高额提成+企业滴滴出行=月综合收入8000-12000元！试用期绩效全额发放，每月10号准时足额打款！！100%不拖欠薪资！！积极努力月入15000-20000元稳稳的～ 1、入职即办理六险一金（无需等待转正） 2、丰富节日福利及团队建设活动 3、配备零食柜、冰箱、微波炉（一应俱全） 4、带薪培训/带薪年假/每月带薪病假 5、5A级写字楼办公环境 [你的工作内容是什么] 无需外出，也无需地推招生。公司统一提供生源并分配至班级，你只需在课前做好到课提醒，课后根据学习情况与家长进行学情沟通，完成学员课程续费转化即可。全程有人带教，上手迅速，待遇优厚。

科特C项目，精准资源。 10号准时发工资。 每月8天带薪假期，法定节假日正常休息，过年12天假期。 【福利待遇】 1. 少儿编程老师入职立即缴纳六险一金。 2. 各种节假日或者团建活动。 3. 零食柜、冰箱、微波炉齐全。 4. 带薪培训、带薪年假、每月带薪病假。 5. 5A级写字楼办公环境。 6. 无责底薪+自助餐（管饭，三荤两素，随便吃不限量）+高提成+企业滴滴。 7. 企业滴滴：下班可以直接打车。 【薪资范围】 无责保底绩效+高提成。 1. 月均薪资垫底的老师，一期课续费绩效在2000元左右。 2. 一期课续费只达标，绩效5000元左右。 3. TOP一期课续费绩效20000元左右。 4. 综合薪资：垫底6000-8000元，正常达标15000-20000元，TOP 30000-40000元。 5. 入职（试用期）缴纳六险一金。