岗位内容： 1. 提供快速、优质的售后支持，及时响应并解决客户在使用产品过程中出现的各类问题，持续跟进客户意见，全力保障客户需求得到满足。 2. 持续优化客户互动体验，增强客户信任与满意度，塑造良好品牌形象，助力企业客户资源的长期积累与维护。 3. 配合团队完善售后服务体系与操作规范，参与流程优化，并对相关人员开展培训指导，推动整体服务效能提升。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和灵活应对能力，服务意识强，善于协作，能有效处理客户关系。 2. 熟悉售后环节中常见问题的诊断与处理流程，具备主动学习行业相关知识的意愿和能力。 3. 拥有较强的事务处理效率，熟悉二次激活等售后业务的实际执行流程并具备实操经验。

职位详情 招聘电话客服：电话客服数名 1. 工作内容：利用公司提供的资源，通过电话沟通完成客户对接与成交流程。 2. 薪资：2200+提成，综合收入3000~8000元。 3. 工作时间：8:30-18:00（含一个半小时休息），周末双休。 4. 年龄要求：22岁以上，学历不限，性别不限，欢迎无经验者，需具备基本的语言表达和沟通能力； 有耐心、有责任感，愿意在公益服务领域长期发展。 福利待遇：提供下午茶、社保。 有意向者可直接拨打电话或前来公司面试。 公司地址：中银南路，福瑞的儿童广场对面，槐树凹西口春娟口腔3楼 310室 瑞驰信息

职位详情 招聘电话客服：数名 1.工作内容：通过电话和公司提供的资源达成成交。 2.薪资：2200+提成。综合：3000~8000 3.时间：8:30-6:00（中间一个半小时）周未双休 4.年龄：22岁以上，学历不限，性别不限，接受小白 具备一定的表达沟通能力； 有爱心有耐心，愿意长期在公益事业发展。 福利待遇：下午茶 社保 有意向可直接拨打电话或来公司面试 中银南路 福瑞的儿童广场对面 槐树凹西口春娟口腔

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源进行对接，深入了解客户需求并转交至承办人员跟进。 2、持续维护已有客户关系，及时挖掘潜在需求与业务增长机会。 3、定期与合作客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系建立。 岗位要求： 1、年龄22岁-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 3、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压素质； 4、具备敏锐的市场感知能力，有高度的事业心、责任感以及积极向上的工作态度； 5、本岗位欢迎实习生、兼职人员及短期工作者咨询应聘。 福利待遇： 1、综合收入5000-9000+（无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成+年终奖等），高底薪配高提成，正式员工享五险；单休无责底薪3000，双休无责底薪2500，可自主选择单双休制度。 2、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，午间休息2小时；享受双休或单休轮岗制，同步享有法定节假日。 3、定期组织团队建设活动，安排专业培训，发放年终奖、绩效奖励； 职位福利包含全勤奖励、节日关怀礼包等。 4、行业发展空间广阔，支持长期稳定成长；业绩突出且具备管理潜力者，可获得系统培养机会，积累带团队经验，向管理层发展。 5、团队年轻化，氛围轻松活跃，凝聚力强，晋升通道畅通，由资深人员指导，是追梦者的聚集地。 6、公司提供五险一金，具体参保时间将根据员工实际表现综合评估后确定，详情面议。 7、其余福利政策可现场沟通确认。 员工福利：五险、全勤奖、绩效奖金、年终奖励、项目利润分红、办公室小零食、生日礼金、婚嫁贺金、节日礼品、节假日正常休假；健全的晋升体系！每年调薪机会、定期团建活动，优秀员工可晋升管理岗并参与绩优分红。 其他补充福利及相关事项可随时沟通或到公司面谈。每周三、周五下午15:00-15:30安排面试，请提前预约报名。如有招聘信息疑问，建议直接联系人事部门，优先采用语音连线方式沟通，因咨询量较大，文字回复可能延迟，语音沟通更高效，感谢您的理解与配合！ 地址：山西省太原市小店区坞城路昌盛街锡和大厦5层，乘坐公交836、839、G6路至【龙盛街唐明路口】站下车即达（与太原市住房公积金管理中心城南分理处、交通银行太原综改区支行同楼5层）。如抵达楼下未能找到入口，可电话或视频联系引导（建议来访前先行预约，避免影响行程安排）。

本岗位属于公司直聘(，我们不办信用卡，，不做催收)，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会！（实习生或未毕业学生请勿投递） 工作内容: 在后台给客户办理相关业务，无需外出，在线工作，简单易上手。(不加v，不邀约客户，办公室吹空调，在线办理业务) 薪资待遇: 新人首月保底5500，无业绩考核； 公司新员工正常上班：6000-8000； 3个月以上的员工：8000-20000（工作上手，业务熟练之后基本是这个水平)； 半年以上的老员工：20000+上不封顶（老员工也是从新员工做起来的，在这里只是告诉大家公司目前员工的薪资水平，不是画饼） 任职要求： 年龄：18-35岁，有经验者可放宽，男女不限。 学历：中专或高中及以上，有经验者可放宽。 福利: 五险一金，团建，节日礼品，生日礼物，开工红包带薪年假等等 晋升: 纵向:专员一组长一主管—经理 横向:专员一质检—培训师—人事 (最快可三个月晋升，管理层都是内部晋升，机会多多) 超好的工作氛围，员工幸福感十足，拒绝内卷内耗。只有你想不到，没有咱们做不到，期待你的加入！！！

岗位职责： 1.通过电话、微信等平台，协助客户完成企业授信额度的在线测评工作，全程无需外出，办公环境舒适； 2.负责筛选意向客户，为后端提供客户； 3.完成上级交代的其它相关工作任务。 任职要求： 1.普通话标准流利，沟通表达清晰，无明显口音； 2.五官端正，品行良好，有责任心和服务意识，遵守团队规章制度； 3.有相关电话客服经验者优先考虑。我们将提供完整的培训体系，帮助您快速上手并成为一名专业的。 岗位福利： 1.薪资待遇：无责底薪3300+提成（综合薪资5000+），每月15号固定发； 2.灵活休息：周末单 / 双休轮休，每月休息≥6 天，平衡工作与生活； 3.法定假日：带薪享受春节、中秋等全部法定节假日，无需担心假期薪资； 4.团队关怀：每月不定期团队聚餐、国内旅游福利不间断，工作之余尽享美好； 5.暖心细节：生日专属宴会、每周下午茶，让你感受团队的温暖与用心。 上班时间：早上8:30-11:50 下午13:40-18:30 工作地点：山西省吕梁市离石区莲花池街道龙风南大街138号昌圆大厦办公楼401号

工作岗位职责： 1、每天坐办公室，通过电话、微信、邮件等形式，主动外呼安排山西省各政企事业单位等，关于公益性健康急救的公益讲座知识普及时间； 2、各大党政机关、企业培训效果回访记录，信息资料的收集及整理工作。 岗位要求： 1、政治面貌合格、有社会责任感。 2、年龄20-45岁，大专及以上学历；根据个人条件面试后可放宽条件 3、性格开朗、自信乐观，沟通谈判能力强、具备一定抗压能力 岗位优势：如果您不喜欢销售，但又想获得销售的薪酬福利，请您来参加面试！ 如果您对目前找工作比较迷茫，请您来健康宣教行业，健康行业将会是未来的黄金产业，请你来参加面试！ 如果您需要周末双休，一家人享受周末时光，请您来参加面试！ 福利待遇： 7.5小时工作制，双休及法定假日休息，过年放假15天左右，带薪婚假、职工 158 天带薪产假。

招聘：电话客服～在线教育高途1元课程售卖 薪资：3000-9000元/月 不内卷！朝九晚六+月休6天，轻松稳定等你来～ 还在找朝九晚六、不加班、氛围轻松的好工作？看这里就对了！我们团队主打轻松办公、无内卷、氛围超融洽，没有复杂职场关系，同事好相处、领导超

办公室打打电话，接受新小白，上手快一学就会，上班8.30-6.00中午休息一个半小时

岗位职责： 1.通在线聊天方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、售后流程，确保客户满意度 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商经验者优先

招聘：厂区持证保安1名，无证可后期报考长白班年龄：22到35周岁薪资：5200元包吃住月带薪休2天联系方式：（手机号不是号）直接点添加

永济饭店招厨师一名

招聘信息招聘厢车司机2名，手脚勤快善于沟通，主要给各超市送货能干的联系王

要有架子证，活在运城。速速联系20个人

急招一名水钻工《外包》56孔47个单元急招两名小工不锈钢栏杆安装速速联系《活在新降县》工资电话谈

工作环境舒适，全程室内办公，不用外出跑业务，公司提供优质老客户资源，主要负责电话邀约客户到店，工作简单易上手。 薪资待遇：固定底薪1500-1800元，综合月薪可达5000元以上，没有封顶，多劳多得～ 作息安排：早8点至下午5点，每周双休，国家法定节假日正常休息！ 员工保障：！！！

单据入库，处理售后，沟通明了

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

岗位要求 1. 年龄24-50周岁，高中及以上学历； 2. 接纳应届生，有无相关从业经验均可入职。 薪资待遇 • 薪资构成：新人津贴3300+培训津贴2800+绩效奖励3900，综合月薪10000元起，上不封顶； • 入职配备老员工一对一全程带教，零基础可快速上手。 工作时间 • 作息：9:00-12:00、14:00-17:00，午休2小时； • 休息：周六、周日固定双休，法定节假日正常休假。 岗位职责 1. 维护会员档案，完成会员信息变更登记； 2. 协助客户办理保险理赔相关手续； 3. 温馨提醒客户保单续费事宜； 4. 通知会员相关活动，并做好客户邀约对接。 岗位福利 1. 法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假全部依法享受； 2. 季度开放晋升通道，升职加薪制度公开透明。

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 有责底薪6000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 9:00-18:00（午休一小时 平日不加班 ）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司"""

无责底薪5k+高提成 售前客服 带销售性质 客户公司提供 全程手机聊客户 夜班时间7-4

岗位职责： 1 工作时间：8点30至12点，14点至18点 2 薪资水平：底薪3000加提成，试用期两个月底薪4500 3 工作内容：通过电话与客户沟通，完成邀约任务 4 福利待遇：五险 双休 法定节假日 下午茶 定期团建 5 工作经验：不限经验，入职后提供系统化岗前培训

工作时长:八小时工作制 工作内容:日常熟练打字回复客户消息 薪资待遇:2500-3000 工作时间:早8-16晚16-24 岗位职责： 1、负责电脑打字，解答客户咨询，提供专业、高效的服 务； 2、处理客户反馈问题，协调相关部门进行跟进与解决； 3、 记录客户信息及服务过程， 确保服务流程标准化与 规范化。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识， 普通话标准； 2、工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神； 3、 能适应快节奏工作环境， 具备一定抗压能力； 4、有客服相关经验者优先考虑。

1. 物流方面及时告知客户提货信息； 2. 处理各类异常情况；

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，准确解答各类疑问； 2. 受理客户投诉，快速响应并提供有效处理方案； 3. 维护良好的客户互动关系，持续提升服务体验； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品与服务提供支持。 岗位要求： 1. 具备出色的沟通技巧和强烈的服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见应对方法； 3. 具备较强的应变能力和问题解决能力； 4. 有相关客服从业经历者可优先录用。

岗位职责： 1. 负责10086客户服务热线的接听与应答，准确解答用户关于通信业务的咨询 2. 及时受理并记录客户投诉、建议及故障报修，按流程转办或跟进闭环 3. 主动识别客户需求，提供适配的业务推荐与办理指引 4. 规范填写服务工单，确保信息完整、准确、可追溯 5. 配合完成服务质量监测、话术优化及业务培训任务 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用客服系统及办公软件 4. 责任心强，情绪稳定，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 遵守职业规范，严守客户信息保密要求

1、能熟练使用办公软件，能运用相关软件/技能进行数据分析及相关报表的 制作。 2、工作认真踏实、做事有条理、积极性、主动性强，有较强的沟通协调能力和 团队合作精神，有责任心。 3、性格开朗活泼、做事认真仔细，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染 力；有一定的文字撰写能力及良好的沟通表达理解能力。 4、英语口语流利者优先

网络客服 1。工作简单，整理发布视频就可以 2线上办公，长期兼职，一单一结 3。兼职，日结，接受小白，无要求

双休+客服+朝九晚六不加班 学历要求：中专 工作经验：不限 薪资范围：4000-8000元/月 社保类型：五险 职位详情 从事带有销售性质的客服岗位 需到岗办公，不支持远程居家 坐班制电话客服 企业内部客户服务岗位 标准工时制度 1. 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30，周末双休 2. 薪资待遇：无责任底薪3000元+提成，试用期2个月底薪为4500元 3. 工作内容：通过电话联系客户并进行邀约沟通

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环解决 5.定期汇总常见问题及客户建议，协助优化服务流程与话术标准 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件及CRM系统者优先 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.具备服务意识与同理心，能耐心、细致、积极地为客户解决问题