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岗位职责： 1. 根据用工需求完成临时性、项目制或短期工作任务 2. 遵守现场管理规范，服从工作安排与调度 3. 配合团队协作，保障任务按时保质完成 4. 做好基础安全防护，及时反馈作业中发现的问题 5. 按要求完成考勤登记及工作交接 任职要求： 1. 初中及以上学历 2. 年龄45周岁以下，身体健康，能适应灵活工作安排 3. 具备相关零工类工作经验，有实际操作能力 4. 持有C1及以上驾驶证者优先考虑 5. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通意识

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岗位职责： 1洗碗工，上菜等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生，清洗餐具， 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1. 年龄30-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

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弱电工程师招聘要求 弱电工程师的招聘要求通常包括以下几个方面： 岗位职责。负责客户现场的弱电施工、安装调试、产品测试、维护和故障排除；维护客户整体的智能化弱电系统（如综合布线、计算机网络、安防、监控、人脸识别、门禁系统，音视频系统等），确保其正常运转，并能及时发现并修复弱电系统故障。 任职资格。具有弱电系统三年以上经验，熟悉plc，能看懂图纸；能执行公司业务流程及工程施工规范，责任心强；有智慧工地的经验；有驾照，会开车， 额外技能和经验。熟悉弱电智能化系统的设计、施工和维护；熟练掌握PPT等设计软件；有较强书面表达能力；普通话标准，熟悉综合布线、视频监控、广播等弱电智能化系统；有设计院工作经验者优先。 教育背景。要求至少大专学历，相关领域专业背景更佳。 以上要求根据不同的职位和公司可能会有所变化。 任职资格： 1、中专及以上文化程度，年龄20-45周岁； 2、相关工作经验2年以上； 3、具有电工操作证； 5、具备良好的个人素养及职业道德。 【吃住详情】 吃饭包两餐（中餐、晚餐） 住宿为2人/间，电梯宿舍，宿舍带阳台，配备的有空调、洗衣机、热水器、无线WIFI、饮水机。 【薪资范围】 6-8K（优秀者可面谈），面试过程中会有谈工资的环节，面试结束后确定具体工资。 【福利待遇】 1.社保：签订正式劳动合同，购买社会保险。 2.活动：不定期组织活动（生日party、外出聚餐、K歌、国内外旅游、年会等等）。 3.假期：享受国家法定假日，节日礼品，带薪年假。