康搏特阳泉新材料公司招聘： 1、车间普工3名：30岁以上，8小时工作制，月工资3300—5000，要求：长期稳定，有车间工作经验者优先； 福利待遇：五险，节假日福利，法定节假日，工作餐 会计: 招聘1人 任职资格： 1.专科及以上学历，会计专业毕业，30岁以上，3年以上财务管理工作经验，熟悉会计制度和国家财政法规，熟悉税法，能独立处理全盘账目； 2.8小时工作制，节假日单休，法定节假日休息，工作餐，节日福利。工资面议。 理化测试操作人员： 招聘人数：1人 1、负责钼粉、钼制品的来料、生产过程及成品质量检验。 2、中专及以上学历，材料专业优先。 3、有金属材料检验经验者优先。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪资待遇 2500元/月起 有经验者可面议 五险 节日福利 周末单休 8小时工作制 联系电话： 王 地址：开发区东区科技园

康搏特阳泉新材料公司招聘： 1、车间普工3名：30岁以上，8小时工作制，月工资3300—5000，要求：长期稳定，有车间工作经验者优先； 福利待遇：五险，节假日福利，法定节假日，工作餐 会计: 招聘1人 任职资格： 1.专科及以上学历，会计专业毕业，30岁以上，3年以上财务管理工作经验，熟悉会计制度和国家财政法规，熟悉税法，能独立处理全盘账目； 2.8小时工作制，节假日单休，法定节假日休息，工作餐，节日福利。工资面议。 理化测试操作人员： 招聘人数：1人 1、负责钼粉、钼制品的来料、生产过程及成品质量检验。 2、中专及以上学历，材料专业优先。 3、有金属材料检验经验者优先。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪资待遇 2500元/月起 有经验者可面议 五险 节日福利 周末单休 8小时工作制 联系电话： 王 地址：开发区东区科技园

康搏特阳泉新材料公司招聘： 岗位一：车间普工3名：30岁以上，8小时工作制，月工资3300—5000，要求：长期稳定，有车间工作经验者优先； 福利待遇：，节假日福利，法定节假日，工作餐 岗位二：会计: 招聘1人 任职资格： 1.专科及以上学历，会计专业毕业，30岁以上，3年以上财务管理工作经验，熟悉会计制度和国家财政法规，熟悉税法，能独立处理全盘账目； 2.8小时工作制，周末单休，法定节假日休息，工作餐，节日福利。工资面议。 岗位三：理化测试操作人员： 招聘人数：1人 1、负责钼粉、钼制品的来料、生产过程及成品质量检验。 2、中专及以上学历，材料专业优先。 3、有金属材料检验经验者优先。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪资待遇 2500元/月起 有经验者可面议 节日福利 周末单休 8小时工作制 联系电话： 王 地址：开发区东区科技园

岗位职责： 1.负责进行防雷检测工作，确保检测结果的准确性和可靠性。 2.维护和校准检测设备，保证设备的正常运行。 3.编写检测报告，确保报告的准确性和及时性。 岗位要求： 1.熟悉防雷检测相关法规、标准和流程。 2.具备较强的动手能力和问题解决能力。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

主要职责： 1、熟悉常用的测试方法与工具，负责测试环境的部署与日常维护；承担测试用例的设计、执行及过程记录工作； 2、参与软件缺陷的追踪、回归验证以及问题闭环管理； 3、参与编写软件测试计划、测试说明和测试报告等相关技术文档； 4、协助项目组长推进项目全生命周期各阶段任务，保障测试工作的进度与质量。 招聘要求： 1、本科及以上学历，自动化、软件工程、计算机应用等计算机相关专业优先考虑； 2、具备软件测试岗位相关工作经验者优先； 3、持有中级及以上软件评测师资格证书； 4、能适应各类长/短期出差，沟通表达能力强，可与客户顺畅交流； 5、工作积极主动，作风扎实，愿意学习新知识，具备较强进取心； 6、掌握C语言基础

岗位职责 1、负责公司产品全生命周期的测试工作，包括测试执行、缺陷跟踪及回归测试，确保产品功能正常、体验流畅，满足上线标准。 2、精准对接开发团队，清晰反馈测试过程中发现的缺陷、问题及优化建议，跟进问题修复进度，协同推进产品迭代优化，确保沟通高效、需求传递无偏差。 3、配合运营及其他相关部门，了解业务需求及用户反馈，将相关需求转化为测试要点，保障产品测试贴合业务场景、满足用户需求。 4、整理测试报告，沉淀测试经验及相关文档，优化测试流程，提升测试效率和测试质量。 5、参与部分需求评审，从测试角度提出合理建议，规避潜在产品风险，协助完善产品功能设计。 6、配合公司业务发展及个人能力进行的岗位调整，协助团队完成其他各项相关工作。 任职要求 1、专科及以上学历，计算机相关专业，有产品测试相关经验者可放宽专业限制。 2、沟通协调能力：善于沟通，能清晰、准确地与开发、运营及其他相关岗位对接需求、反馈问题，具备良好的跨部门协作意识和表达能力，确保工作高效推进。 3、逻辑思维能力：思维缜密，逻辑清晰，能精准梳理产品&运营需求，设计全面、合理的测试用例，快速定位问题根源，具备较强的问题分析和解决能力。 4、学习能力：具备较强的自主学习能力，能快速熟悉公司产品、业务流程及测试相关工具，适应产品快速迭代节奏。 5、责任意识：工作认真负责，细心严谨，对测试工作有敬畏心，能严格把控测试质量，杜绝遗漏关键缺陷。 其他要求 1、能配合产品迭代、版本上线等关键节点的加班需求，具备较强的抗压能力。 2、了解基础测试工具、熟悉测试流程者优先，无经验者可接受系统培训。 3、热爱互联网行业，对产品测试有浓厚兴趣，具备良好的职业素养和团队合作精神。

岗位职责 1、基础测试执行：依据测试用例完成功能/UI/接口测试，准确提交缺陷（描述详尽、复现步骤完整），并跟进缺陷处理直至闭环。 2、工具与环境：熟练使用常用测试工具（如Postman/禅道），协助搭建和维护测试环境（包括部署与数据配置），确保测试执行的稳定性。 3、质量反馈：关注用户操作体验中的问题（流程设计/提示信息），积极参与跨团队协作沟通（明确需求细节/分析缺陷根因）。 4、具备使用Python开展自动化测试的实际经验； 任职要求 1、计算机或软件工程类专业，本科及以上学历，具备1年以上面向企业系统测试工作经验； 2、掌握软件测试基本理论与方法，熟悉测试流程及相关文档编写规范； 3、熟悉常见缺陷管理工具及自动化测试工具（Jira、禅道、Selenium、Jmeter、Postman）； 4、掌握数据库（如Mysql）基础语法，了解Linux常用命令； 5、能运用Python，基于pytest框架编写并维护接口测试用例； 6、具备良好的逻辑思维能力，条理清晰，能够与研发团队高效沟通需求与代码实现。

岗位职责： 1、前期协助产品经理深入理解医疗Web软件的产品设计与需求文档，准确掌握需求细节及业务逻辑，确保测试工作紧密贴合产品定位及医疗行业相关规范。 2、独立负责测试用例的编写，覆盖Web软件的配置管理、业务流程、数据统计等关键模块，保障测试用例的全面性、针对性和可操作性，满足医疗类软件的专业测试需求。 3、依据产品核心功能，制定适用于版本验收的快速测试用例，高效评估版本是否达到接收条件，加快版本迭代节奏。 4、开展测试实施，重点验证Web软件的功能实现、操作体验、流程合规及数据精确性，及时识别并记录问题，跟进缺陷修复进度，推动问题闭环处理。 5、严控产品质量关，对未通过验收的版本明确指出问题点并反馈至开发团队，要求其完成修改与自测后重新提交，确保达标版本方可进入后续阶段。 6、促进开发人员在研发过程中严格执行公司技术规范及医疗软件相关标准，从测试视角提出改进建议，助力提升产品整体质量水平。 7、协同团队完成测试相关文档的整理与归档工作，如测试用例、测试报告等，确保测试过程有据可查、全程可追溯。 8、持续关注医疗软件领域的测试规范与质量要求，结合项目实践优化测试流程，提高质量保障效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、医疗信息化等相关专业优先；具备2年以上软件测试工作经验，有医疗软件测试背景者优先，熟悉医疗业务流程者优先考虑。 2、熟练掌握软件测试基础理论和常用方法（如黑盒测试、等价类划分、边界值分析等），能够独立完成测试用例设计、测试执行及缺陷跟踪等全流程工作。 3、熟悉常见测试工具（如JIRA、禅道等缺陷管理工具），能熟练使用浏览器进行测试操作，了解接口测试基本概念者优先；熟悉软件开发流程，具备从测试角度推动开发规范化的能力，具有初步的质量管控意识。 4、具有强烈的产品质量责任感，工作细致严谨、态度认真，具备良好的沟通协作能力、问题分析能力和执行能力，能主动推进问题解决。 5、积极进取，乐于学习新知识，能快速融入医疗软件行业的业务环境，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 测试工程师（耐久可靠性）： 1、制定挖掘机耐久可靠性3-5年发展规划，构建“设计-验证-生产-市场”全链条闭环管理体系。 2、参与液压挖掘机整机耐久可靠性验证方案的制定与落地执行，主导整机耐久试验数据的采集、汇总与分析工作，形成标准化试验文档输出。 3、主管级负责全流程统筹及供应商准入评估，普通级承担试验操作、数据记录及故障整改过程跟踪。 4、持续优化高寒、高温、高海拔等极端环境下的测试策略，结合市场使用反馈迭代升级验证规范。 5、开展团队建设与人才培育，推进人才梯队布局与发展。 测试工程师（装载机方向）： 1、制定装载机及电动装载机核心测试计划，全面主导现场测试实施流程。 2、依据国家标准及国际规范开展测试作业，准确完成数据采集与分析，并出具专业性测试报告。 3、定位并解决测试过程中的关键技术问题，跟进新能源装载机测试技术发展，提出优化建议。 4、落实团队管理与人员培养机制，推动后备力量储备与能力建设。 任职资格： 具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先考虑。 测试工程师（耐久可靠性）： 1、机械工程、车辆工程、可靠性工程等相关专业毕业。 2、深入掌握液压挖掘机整机系统架构，熟悉耐久性验证流程，具备FMEA分析能力和可靠性数据统计分析经验。 3、了解GB/T 25600、ISO 12405等相关标准，拥有复杂工况模拟、极端环境测试及故障根源追溯能力。 4、主管级需具备项目整体规划、产品全生命周期风险控制以及跨部门协同和供应商联动管理能力。 测试工程师（装载机方向）： 1、机械工程、车辆工程、工程机械等相关专业背景。 2、掌握GB/T 10175、GB/T 45047等国家标准及ISO、EN等国际标准，具备支持国际认证的测试实施能力。 3、具备电动装载机测试技术积累，能够进行故障诊断与实际问题处理。 4、熟练操作DAQ数据采集系统、传感器、油耗测量设备等测试工具，掌握MATLAB、Origin等数据分析软件应用。

郑州长期项目，信贷业务，渠道方向（中级） 南宁短期项目，信贷领域（中高级），需外出差 南京短期项目，新核心系统等（高级），需外出差 晋中短期项目，企业网银相关（中高级），需外出差

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价28元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、 工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 玩具厂：招聘一线普工、搬运、贴标签、质检、物料员，仓管，发货等可选择 【工作时间】 早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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明天找个小工侯家沟附近帮忙拉一下钢丝绳，

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

招聘：过程质量工程师 薪资：5000-7000元/月 1.过程不良的调查、分析与改善; 2.不良品的处置; 3.质量数据的统计与分析; 4.对巡查检验员管理 5.无住宿，提供中餐免费

招聘：普工 薪资：4500元以上/月 能接受加班，主要负责：插件、测试、补焊、包装等。

黄埔电子厂 【岗位简介】:包装 看外观 擦试 【年龄要求】 :16岁到40 【员工单价】:普工18元每小时 【上班模式】:长白班坐 班，独立岗位 【环境介绍】:空调车间 【食宿环境】:不包吃，包住 【集合时间】:1点半 【员工必备】:身份证原件，复印件两张 【工资结算】: 【工期要求】:两个月以上

一天一发 6.40接人 6点40接人 望亭电器 长白班也可以安排 长夜班也可以安排 16-55岁男女不限 少数民族也可以带 可以带手机 早6点40开始接人直接上班 长白班200/天 长夜班210/天 白夜班随便选 不体检 有纹身带着护袖 也要 大量人要人 包进 岗位：测试，打螺丝，绑线 按开关，组装，等岗位 最少1个月 7天反100（卡点无返费） 黄埭东桥免费厂车接送 有宿舍可以安排。

周日世信招聘 独家招聘【虹光精密创投厂】大量要人（岗位：组装、测试、包装、手焊、目检、SMT、AOI、维修），不放弃包进！ 长白班小时工：215元/天，全勤+绩效，，创投厂区，不穿无尘服， 18-45岁，可当天安排宿舍 ，另外全勤0-100，绩效0-100， 工期最低2个月，；空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有宿舍，厂车到跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖， 【欣泰精密】可当天安排住宿， 长白班，不穿无尘衣， 小时工：215/天，， 薪资： 岗位：普工 男女不限：18-45岁， 工期最低到2个月，可长期干，，空调车间，可以带手机，不穿无尘衣，有厂车（跨塘，唯亭，斜塘，青剑湖）。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

车间质检 勤恳负责，有外省工作经历者优先。 薪资福利:薪资：面议。有班车接送也可住厂，免费三餐，月调休4天，节假日有带薪假。 招工人数:1名

车辆到厂后取样，制样，然后交给化验室

阳泉市中嘉磨具磨料有限公司诚聘 岗位1:筛料工，日资200元以上 任职资格：年满30周岁至50岁男士 工作内容:振动筛筛料，机器筛，人搬运，具体来看看才行。 工作时间:白夜班倒班，早6点半—下午4点，夜班6点——凌晨3点左右，筛料工月均6000元左右 岗位2：品质部检片工2人；工作内容：砂轮成型产品检验分拣 职位要求：身体健康，女性，年龄45周岁以下。 工作时间：白班早7点——下午6点。月均收入4000元左右。 能住宿到厂里的最好。 公司免费住宿，有食堂、澡堂等生活、娱乐设施齐全，平定方向有通勤接送车。工作车间夏天有空调、冬天有暖气，工作环境舒适。 符合长期用工条件，上社保 联系电话： 工作地址：阳泉市郊区杨家庄乡庙岭村（西岭村口）王经理

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

阳泉市中嘉磨具磨料有限公司诚聘 岗位1:筛料工，日资200元以上 任职资格：年满30周岁至50岁男士 工作内容:振动筛筛料，机器筛，人搬运，具体来看看才行。 工作时间:白夜班倒班，早6点半—下午4点，夜班6点——凌晨3点左右，筛料工月均6000元左右 岗位2：品质部检片工2人；工作内容：砂轮成型产品检验分拣 职位要求：身体健康，女性，年龄45周岁以下。 工作时间：白班早7点——下午6点。月均收入4000元左右。 能住宿到厂里的最好。 公司免费住宿，有食堂、澡堂等生活、娱乐设施齐全，平定方向有通勤接送车。工作车间夏天有空调、冬天有暖气，工作环境舒适。 符合长期用工条件，上社保 联系电话： 工作地址：阳泉市郊区杨家庄乡庙岭村（西岭村口）王经理

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

车间质检 勤恳负责，有外省工作经历者优先。 薪资福利:面议。有班车接送也可住厂，免费三餐，月调休4天，节假日有带薪假。 招工人数:1名 工作地址:盂县

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI