1、负责管理主播日常排班； 2、协助主播落实的日常工作，做好直播前后的准备工作； 3、直播过程中，密切配合主播的动态，及时响应主播需求，处理各种突发情况； 4、有运营经验优先；

岗位职责：按时高效完成上级交办的各项任务，注重实际问题的解决与执行。 岗位要求：具备较强的学习能力，做事耐心细致，能主动调节工作节奏与心态。 团队氛围轻松融洽，没有复杂人际纠葛，同事之间关系简单，日常互开玩笑、协作顺畅，领导平易近人，易于沟通。只要踏实肯干，未来有良好的晋升机会。公司整体环境年轻化，充满活力。 仅招聘长期全职人员，不接受兼职或短期务工。 工作时间：早上9:00—19:00，中午13:30—14:30为午休，每周上六休一，法定节假日正常休息。 试用期待遇：底薪1800元+全勤奖200元+住宿补贴20元/天+双项提成； 转正后待遇：底薪2000元+全勤奖300元+住宿补贴30元/天+双项提成； 综合收入范围：每月到手薪资约4000至8000元。

公司新启动一项业务，涉及一款软件产品，主要负责与商家对接，提供商家管理后台支持，指导视频拍摄与剪辑，并承担后续运营维护工作。

岗位要求：18-35会简单的电脑操作，性格开朗大方，有团 队意识 岗位内容：在电脑上或手机上打字沟通回复信息和充场，非销售 ，简单轻松，不加班到点下班 薪资待遇：无责底薪3500+提成 月入5000+ 提 成：所负责项目收益的5% 上班时间：早9-12下午2-7月休4天（自调） 利：包吃住公司有食堂单人单间 定期团建节假日福 利每个月两次团建 公司地址：运城市学苑北路留驾庄东口用心摄影的三楼301室

在多个渠道推广公司信息，如微信群、抖音、小红书等平台，及时回应客户咨询问题

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任职要求 1、年龄18-25岁，工作经验不限； 2、具备基本的电脑使用能力； 福利待遇 1、新人综合收入5k以上； 2、入职配备专人指导，提供带薪培训，实行八小时工作制度； 3、享受法定节假日带薪休息，超长带薪年假，年终奖金，福利丰富； 4、公司提供广阔晋升机会，无空降岗位，不唯资历论，凭实力发展； 5、定期组织团队建设、员工旅游、生日庆祝、下午茶、台球活动等休闲娱乐项目；

新公司成立（太原第四公司）急聘 一、薪资待遇： 1.无责任底薪3500元+绩效奖1500元（90%以上员工可达成）+高提成+各类奖金 2.公司执行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励制度 3.为新进员工提供带薪岗前培训，助力快速上手 二、晋升空间： 管理实习生---部门主管---部门高管---部门副理---部门经理（晋升机制公开透明，能力决定薪资与发展） 三、工作内容： 1.入职三个月后，结合个人能力评估与职业意向进行灵活定岗，并协助组长推进团队日常运营，落实各项计划并监督执行情况 2.承担管理人员的带教任务，同时指导新员工完成入职适应与技能提升 3.参与团队搭建与管理实训工作，重点培养中高层复合型人才 四、工作职责： 1.不要求具备相关经验，欢迎应届毕业生加入，我们更注重实际能力而非学历背景 2.年轻积极，富有朝气，有目标、有规划，不满足于平庸，态度端正，传递正向能量 3.具备冲击高收入的意愿，乐于学习，充满热情且具备坚韧意志

任职要求： 1、年龄18-25岁，工作经验不限； 2、掌握基本电脑操作技能； 3、不接受短期实习或兼职人员； 福利待遇： 1、入职即安排专人一对一指导，提供带薪岗前培训，实行标准八小时工作制； 2、享受法定节假日带薪休假，另有超长带薪年假、年终奖金等多项福利； 3、高底薪+高额提成+绩效奖励，综合收入6k以上，收入上不封顶； 4、公司提供广阔晋升通道，无空降管理岗，不唯工龄论，完全依据个人能力发展； 5、定期组织团队建设、员工旅游、生日聚会、下午茶、台球活动等丰富文娱项目！！

职位要求： 电脑操作为主，无需电话沟通，无需外出。 年龄要求：18-26岁，团队年轻化，氛围活跃； 需具备基础的电脑使用能力，熟练打字即可； 薪资待遇：月综合收入5000-7000+ 其他福利： 定期举办生日会、K歌活动，团建形式多样； 公司组织聚餐，费用全免（安排在工作时间外）； 办公地点位于高端写字楼，室内环境舒适，告别风吹日晒； 新人由专人指导，上手无忧，节假日按国家规定休息【享受带薪假期】

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岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础业务运营支持，配合完成活动策划、执行与效果跟踪 3.及时收集并反馈运营过程中的问题，协助优化运营流程和工作效率 4.维护运营相关文档资料，确保信息准确性和可追溯性 5.完成上级交办的其他运营辅助工作，保障团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通协调能力 3.具备较强的学习意愿和团队合作意识 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 5.能够稳定工作，适应阶段性任务压力

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据的收集与初步分析，定期输出报表，为决策提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源，保障活动顺利落地 4.维护内部协作系统信息更新，对接相关部门，提升跨部门沟通效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，主动发现并提出流程优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.具备基础数据分析思维，学习能力强，愿意在运营领域长期发展 4.有运营相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

有丰富的工作经验。年满18岁

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与增长速度 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果与转化率 4.挖掘用户需求，制定差异化内容策略，增强用户活跃度与品牌忠诚度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.熟悉主流社交平台的运营规则和算法逻辑，有成功运营案例者优先 3.具备一定的数据分析能力，能熟练使用基础办公软件及数据分析工具 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通协作能力和抗压能力

岗位职责： 1、配合团队开展项目推广相关工作； 2、参与营销方案的策划与实施，落实宣传举措，扩大团队知名度； 3、评估推广成效，优化执行策略，提高营销成果。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 2、拥有扎实的数据分析技能，能通过数据洞察问题并制定改进措施； 3、对市场营销充满热情，乐于迎接挑战，具备创造性思维。

WiFi项目介绍： 我们致力于通过技术手段，将社区内的广告主、商家、消费者等多方角色高效连接，实现资源的优化配置与整合，推动优胜劣汰，构建“人人为我，我为人人”的数字化服务平台。 让消费群体以更低的成本享受优质商品与服务，助力优质商家持续壮大，帮助广告主以更经济的方式触达用户，促进社区生态实现良性循环。平台、商户、广告主与用户共同构成一个协同共进的本地生活闭环。 聚焦5公里范围内的本地生活服务场景。 1.将合作商户的WiFi网络升级为智能二维码接入方式 2.顾客通过微信扫码即可一键免费连接网络，无需输入密码 项目前景： 1.充分利用商户现有免费WiFi资源，激活闲置流量，实现精准引流获客 2.市场尚处蓝海阶段，操作简单，15分钟快速上手，抢占先机，轻松开启收益之路 3.多种参与模式灵活适配：兼职、学生、家庭成员均可加入，门槛极低，人人可参与 只要你愿意行动，我提供项目支持，你组织人员落地，不设上限，不怕你赚钱！

岗位职责： 协助市场总监，统筹管理地面推广团队，通过规范、高效、精准的线下宣传物料派发及客户邀约，组织目标群体（中老年人）赴园区实地参观，为销售环节输送优质潜在客户，并对到访人数及转化成效承担直接责任。 任职要求： 1.经验：具备2年以上线下推广、地推团队管理或会议营销相关工作经验。有从事过保健品、金融理财、房地产、旅游或陵园等行业地推工作者优先。 2.能力：执行力突出，抗压性强，能胜任户外作业环境，带领团队达成既定业绩目标；具备优秀的人际沟通与表达技巧，擅长与老年群体交流，富有亲和力；拥有良好的团队组织与激励能力；具备数据分析意识，能结合数据优化工作策略；熟悉本地城市区域布局、社区结构及中老年群体的生活习惯。 3.特质：责任心强，踏实肯干，耐心细致，具备同理心，以结果为导向。 4.其他：熟练操作Office办公软件，持有驾驶证并具备实际驾驶能力。

1.工作内容 负责公司现有手机游戏产品的日常运营，主营游戏类型涵盖MMORPG、卡牌回合制及SLG策略类。 主要职责包括游戏区服内的帮会运营管理、活动组织与现场指挥、玩家关系维护等游戏内常规运营事务。 2.任务要求 应聘者需具备以下任意一项相关经验（三选一） （1）熟悉MMORPG、卡牌回合或SLG策略类游戏中至少一种，曾在游戏中创建并管理过帮会。 （2）担任过游戏内活动指挥角色，有组织多人参与活动的经验，能快速掌握新游戏的活动流程与调度。 （3）具备社群运营或客服支持经验，熟悉微信群、QQ群等社交平台管理，擅长与玩家沟通并建立稳定互动关系。 3.特殊要求 不接受短期兼职或暑期临时工，需保证工作稳定性，长期任职优先。 4.福利待遇 薪资结构：基础底薪2000元+绩效奖金（试用期底薪1800元+绩效） 绩效标准：绩效金额按表核算（最低1000元起，上不封顶） 5.工作时间与假期 工作时段：9:30-21:00（含2小时午休） 休假安排：享受法定节假日带薪休假，每周轮休一天，每月共计4天轮休。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 ⼯作时段：不限 结算方式：周结 招聘截⽌时间：2025-12-31 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 业务内容简单，快速上手 时间灵活！无需打卡！不用坐班！提成日结、周结！ 线上培训指导，线下实地开展业务！全程无需到公司报到！ 周结收入：1000-4200+ 外勤专员级别：15000+ 直营代理级别：50000+ 上述提成真实可靠，不掺虚假，具备销售经验者优先考虑 需配备交通工具，有车者优先，代步工具必备 两轮电动车或小型汽车均可，汽车出行效率更高 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务内容： 负责支付宝网商银行扫码测额与提额服务，见面扫码提交即视为完成一单，客户是否使用不影响结算，有无额度均算有效单量，每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续改为周结，收入稳定在1000-4200+ 1分钟完成一单！1分钟完成一单！1分钟完成一单！ 由支付宝官方提供精准客户名单，覆盖范围为居住地周边1-10公里内，约定时间上门办理即可！无需客户提供任何资料，单量成功率超95%！ 薪资说明： 1、按单计酬，佣金实现日结、周结！全国皆可参与！ 2、操作流程简便，平均每分钟完成一家，每单70元，日均10-50单，日入600-3000元轻松可达，全程教学，包教包会！ 每日晚间6点至11点统一结算，当日收益当天到账，绝不拖延。

岗位职责: 1.组织实施线下推广活动，增强品牌影响力 2.主动对接潜在客户，提供专业的咨询服务 3.研判市场变化趋势，持续调整优化推广方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及团队配合意识 2.适应能力强，能够快速融入新环境并投入协作 3.具备较强的应变与问题处理能力，可有效应对各类突发状况

负责超市的市场推广，拓展新门店，销售各类商品

岗位职责: 1.负责组织实施线下推广活动，增强品牌影响力 2.主动对接潜在客户，提供专业的咨询服务 3.跟踪市场变化趋势，持续改进推广方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和团队合作意识 2.适应能力强，能快速融入新环境并配合团队协作 3.具备较强的应变与问题处理能力，勇于面对各类工作挑战

岗位职责: 1.负责组织实施线下推广活动，增强品牌影响力 2.主动对接潜在客户，提供专业的咨询服务 3.研判市场变化趋势，持续改进推广方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和团队配合意识 2.适应能力强，能够快速融入新环境并投入协作 3.具备较强的应变与问题处理能力，能有效应对各类工作挑战

1.工作内容 负责公司现有手机游戏产品的日常运营，主要涉及MMORPG、卡牌回合、SLG策略类游戏。 具体职责涵盖游戏区服内的帮会运营管理、活动组织与现场指挥、玩家关系维护等常规运营事务。 2.任务要求 需具备以下任一类型相关经验（三选一） （1）熟悉MMORPG、卡牌回合或SLG策略类游戏中至少一种，曾在游戏中创建并管理过帮会。 （2）有担任游戏内活动指挥的经历，能组织多人参与的游戏活动，并具备快速掌握新游戏指挥流程的能力。 （3）具备社群运营或客服维护经验，如微信群、QQ群管理，善于与玩家沟通并建立稳定互动关系。 3.特殊要求 不接受短期工、暑期工申请，需能长期稳定在职。 4.福利待遇 薪资结构：基础底薪2800元+2000元绩效+200元全勤奖，合计5000元（试用期薪资不变），熟练后收入可达8000元。 绩效评定依据：以甲方提供的绩效数据为准。 5.工作时间与假期 上班时间：实行弹性工作制，每日除休息外需完成8小时工作时长。 休假安排：享受法定节假日带薪休假，每周轮休1天，每月共计4天轮休。

工作内容： 主要负责门店内物品的整理与陈列，协助主管开展各类活动，调动现场气氛，工作轻松易上手～ 公司提供免费培训： 采用老带新机制——由经验丰富的导师进行实操指导，通过示范讲解话术与操作流程，帮助新人快速掌握业务技能，确保熟练上岗（周期1-2天）。 多劳多得，月薪4000-9000元不等，高薪待遇高薪待遇高薪待遇！！重要事项强调三遍！！ 提供住宿，团队氛围融洽，岗位零门槛，欢迎无经验者加入。