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化验员
7000-8000元/月
化学分析员3-5年学历不限
化验锌水氯铁铅硅钙铝
高中化学老师
3000-6000元/月
化学教师经验不限本科及以上
岗位职责: 1.负责高中化学课程的教学工作,帮助学生深入理解并掌握核心化学知识。 2.积极参与校内教学研讨及学科类竞赛活动,推动学生在实践中学以致用。 3.与学生及家长保持良好沟通,及时汇报学习进展并提供针对性建议。 任职要求: 1.具备扎实的化学专业背景,能熟练运用多样化的教学策略开展授课。 2.善于调动学生对化学的学习热情,注重培养其动手实验能力。 3.拥有协作意识,能够与教师团队协同合作,共同优化教学效果。
化学教师1-3年本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.承担初中与高中化学课程的教学任务 2.制定并实施化学学科教学方案 3.跟踪评估学生化学学习情况与掌握水平 任职要求: 1.具备扎实的化学专业基础和授课能力 2.能够调动学生对化学课程的学习积极性 3.拥有良好的表达能力和协作意识
化验员
7000-8000元/月
化学分析员学历不限
氧化锌厂招聘会用滴定化验法做锌水氯铁铅硅钙铝
化验室化验员
4000-5000元/月
化学分析员学历不限
底薪4000,男女均可,有经验优先,零基础也包学会,可安排车接送,包吃包住
数据分析师
8000-12000元/月
数据分析师经验不限大专及以上SQLPythonTableauPower BIHive数学/统计相关专业计算机相关专业经济/工商管理相关专业数据分析/挖掘经验机器学习建模经验电商/零售行业数据相关经验金融行业数据相关经验
岗位职责: 协助进行数据收集,整理和分析工作 参与数据分析项目,为决策提供支持 日常处理数据任务和报告 任职要求: 本科及以上学历,统计学、数学、计算机应用相关专业优先。 具备良好的沟通能力和团队协作能力。 能够高效处理数据 应届优先
数据分析师经验不限本科及以上经济/工商管理相关专业储备干部金融行业数据相关经验ER
数据信息工程师,储备干部,管理岗 1.要求统招全日制本科,理工科背景,计算机或管理类专业优先考虑。 2.熟练掌握Office等常用办公软件操作。 3.年龄不超过30岁,接受零经验应聘者。 4.具备良好的逻辑分析能力与快速学习能力。 5.提供正式编制岗位,实行年薪制,薪资区间为10W—18W,缴纳五险一金,享有健全的晋升机制及系统化培训支持。 【资格限制】 有下列情况之一者,不具备应聘资格: 1.因严重违纪或违法被处分且仍在影响期内,或正在接受调查处理;或受到诫勉、组织处理以及党纪政务处分影响任用的; 2.品行不良、存在造假行为、道德失范,被列入失信被执行人名单的; 3.因未履行或未正确履行职责导致重大国有资产损失,并因此被追究责任并处于禁入期;本人及其直系亲属、主要社会关系在近2年内曾与招聘单位存在直接业务往来,或持有业务关联紧密、存在竞争关系企业股份的; 4.符合《中华人民共和国公司法》及相关法律法规中规定的不得任职情形的。 面试须准备材料: ①个人简历(附近期彩色免冠电子证件照); ②身份证、学历及学位证书原件及扫描件; ③专业技术资格证书、职业(执业)资格证书扫描件; ④其他需补充说明的材料及相关情况说明。
信息管理专员+数据
7000-11000元/月
数据分析师1-3年本科及以上经济/工商管理相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1.负责数据的采集、归集与日常维护,保障信息的真实性和完整性 2.对数据进行统计分析与加工处理,为管理决策提供有效依据和优化建议 3.负责数据管理系统的运维工作,确保系统稳定运行及数据安全 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队意识,能与各部门人员高效配合 2.拥有较强的逻辑思维与问题解决能力,可高效准确地完成数据处理任务 3.具备主动学习意识和自我提升能力,能够持续精进专业水平
业管专员
6000-7000元/月
数据分析师1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司业绩数据的整理与分析,为管理决策提供有效依据; 2.监控并推动业务流程执行,保障各项业务目标顺利达成; 3.与团队成员密切配合,持续优化业务效率与整体业绩表现; 4.按时提交业绩分析报告,参与制定并落实业绩提升方案。 任职要求: 1.具备扎实的数据分析功底及业务跟进能力; 2.抗压能力强,工作积极主动,富有责任感和团队协作意识; 3.熟悉业务运作流程及相关绩效管理工具,能高效应用于实际工作中; 4.拥有良好的沟通技巧与组织协调能力,可实现跨部门顺畅协作; 5.具备车贷领域相关从业经历。
化学教师经验不限本科及以上
一、岗位职责: 1.负责相应学科的教学工作,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研交流,持续提升教学研究能力; 3.按要求参加在岗培训,增强个人专业竞争力; 4.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育事业有热情; 2.所授学科基础知识扎实; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点: 万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心39层06.07单元 三、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇: 1.综合年薪10-15w; 2.六险一金,节日福利; 3.休息时间充裕,带薪年假5-20天
山西忻州今天谁能干活擦玻璃擦家2人。
保洁1-2人
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忻州
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保安月结
招聘 忻州智慧停车管理员 18—60周岁以内,身体健康,男女不限。 工作时间:早8点至晚8点,休息一小时 工资待遇:2400-3000/月, 条件:无犯罪记录 工作地点:民心家园附近 联系电话:
忻州
1月8日 19:25拨打电话
高中化学老师
1-1.2万元/月
化学教师1-3年本科及以上教师坐班教研培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1、按照科组的教学计划,承担初高中学科的一对一、小组课或班课教学任务; 2、结合学生实际学情,设计合理的教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务; 3、与家长保持有效沟通,对学生进行学业引导和心理支持; 4、及时收集学生及家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量; 5、积极参与教研工作,配合并完成上级安排的各项教研任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,师范类专业背景或持有教师资格证者优先考虑; 2、热爱教育事业,形象端正,工作积极,富有亲和力与耐心,普通话标准; 3、具备在校授课经验或相关机构教学经历,熟悉个性化教学模式者优先; 4、理论功底扎实,掌握上海教材体系,了解知识重点难点,熟悉高考政策、题型结构及考点分布者优先; 5、了解中学生的学习与生活特点,能够因材施教,掌握灵活高效的教学策略,善于与学生互动交流,拥有独特教学方式者优先。 【公司文化】 愿景:打造具有显著教学成效的教育机构 成为真正促进学生成长的教育平台 使命:致力于提升学生的学习能力、思维水平与逻辑素养 助力培养心态积极、全面发展的优秀学子 价值观:积极向上、温暖阳光、专注学习、不断精进、开拓思维 加入我们,我们将为您提供: 1、具竞争力的薪酬待遇(15-30K/月); 2、健全的培训机制,提供系统的专业成长路径(从新手教师到骨干名师的完整培养); 3、清晰的职业发展规划与晋升通道; 4、舒适且现代化的办公环境; 5、优厚的福利保障: ①工作时间:每日7.5小时,周中双休; ②提供集体生日会、节日礼金与礼品等; ③不定期组织户外活动,激发团队活力;定期开展聚餐、K歌等团建项目; ④缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)及住房公积金; ⑤定期举办大型员工活动,每年至少组织一次团队旅游。
化学教师1年以下本科及以上学科相关专业背景高中化学兼职教育工作经验培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-17 【基本要求】 1、具备全日制本科或更高学历,有高中化学教学经验者专业不限,化学能力突出或兴趣浓厚者优先; 2、授课方式生动灵活,注重课堂互动; 3、热爱教育行业,富有责任感,擅长与学生交流,了解中学生的日常行为及学习习惯。 【岗位职责】 负责开展一对一形式的个性化辅导教学
国际课程化学教师
1.5-2.5万元/月
化学教师1-3年本科及以上教师学科相关专业背景小班教学(3-25人)培训机构纯英文授课线下教育一对一教学普通话发音标准竞赛相关经验
岗位职责: 1.承担国际学科课程的授课任务,保障教学效果与学生掌握程度,具备2-3年教学经验,取得突出教学成果者优先 2.参与课程设计与优化,根据学生特点调整教学方案,满足个性化学习需求 3.定期与学生及家长沟通,跟踪并反馈学生的学习情况与发展进度 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与协作意识,能与学生及团队成员顺畅互动 2.热爱化学学科,具有扎实的专业知识,善于引导学生探索科学领域 3.拥有自主学习与教学反思能力,持续提升专业素养与授课水平
初高中化学教师
9000-14000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师资格证教师大型教育机构经验坐班教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育初中一对一教学
岗位职责: 1.承担初高中化学课程的授课及教案准备工作 2.参与各类教学相关活动,助力学生提升化学学科素养 3.定期与家长反馈学生学习情况,给予专业的学习建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与学生及家长顺畅交流 2.适应团队协作环境,积极融入并参与集体工作 3.热爱教育事业,具备持续学习与优化教学的能力
高中化学老师
3000-4000元/月
化学教师经验不限本科及以上培训机构教师资格证
认真备课 本科以上,有教师资格证 教授学生课程
化工工程师3-5年本科及以上工艺设计化学化纤金属冶炼
一、岗位薪资待遇 1、工资项(合计8000-11000元/月,依据试用期转正考核结果确定): ①底薪:3500元/月; ②岗位工资:2100-4200元/月(根据试用期转正考核评定结果确定); ③绩效工资:2400-3300元/月(依据试用期转正考核结果确定); 2、加班项: ①周末加班补贴; ②法定节假日加班补助; 3、津贴项: ①餐补:10元/天; ②通讯补贴:50元/月; 4、奖金项: ①绩效激励奖金:超出月度基础绩效目标部分的奖励(480-660元/月); ②季度超额业绩奖励:约4000元(达成激励目标)—8000元/年(达成挑战目标); ③年度超额业绩奖励:约8000元(达成激励目标)—16000元/年(达成挑战目标); 5、额外项: 享受法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假及公司统一安排的放假,具体以公司制度为准; 6、福利项: ①春节节日福利 ②夏季防暑福利 ③中秋节节日福利 二、岗位职责 1.制定热固性环氧粉末涂塑工艺参数,包括喷涂厚度、固化温度、固化时间、预热温度等,并建立相应的工艺控制规范与流程,保障涂层质量的稳定性与一致性; 2.开展热固性环氧粉末相关工艺试验,如涂塑测试、固化实验、性能检测等,分析数据并提出优化建议; 3.参与新产品开发与设计过程,提供工艺技术支撑与可行性建议; 4.监控涂塑过程中关键指标,如涂层厚度、均匀性等,及时识别并处理质量问题;参与质量异常问题的分析与改进,提供技术支持方案; 5.对生产人员进行工艺操作培训与指导,确保其掌握热固性环氧粉末涂塑技术要点;协助生产部门解决现场工艺难题,提供技术支持; 6.编制和维护热固性环氧粉末相关的工艺文档与标准文件,如工艺流程图、工艺规程、作业指导书等,确保文件内容准确完整; 三、任职资格 1、年龄要求:28—40周岁; 2、学历要求:本科及以上学历; 3、工作经验: 具备3年以上焊接工程师工作经历,熟练掌握二保焊与氩弧焊实际操作技能;有机械制造行业焊接工作经验者优先考虑; 4、个人素质: (1)具有较强的逻辑分析与问题解决能力,能在复杂环境下做出合理判断与决策; (2)具备良好的团队协作意识,能够在跨部门协作中积极发挥作用; 四、岗位要求 1、本岗位原则上执行单休制度,无法接受该作息安排者请勿投递; 2、需在内部管理软件系统中记录工作计划与成果,不接受此类管理方式者请谨慎申请; 3、公司重视员工学习发展,要求持续参与培训并参加定期考试,考试成绩与月度岗位工资挂钩,无法接受者请勿报名; 4、期望追求高度工作与生活平衡者,请勿申请本岗位; 五、补充说明 1、初试通过后,复试环节将安排半天综合测评,测评未通过者可获得100元劳务补偿; 2、录用人员到岗当日即进入培训阶段,培训期最长不超过7天,培训期间每日结束后进行考核,连续两天考核不合格者终止聘用关系,期间薪酬按月底薪标准结算;考核合格者进入试用期,按试用期薪资发放; 3、试用期工资按8000元的80%执行;
教师1-3年本科及以上
工作周期:6个月 每周工期:不限 工作时间:灵活安排 工作时段:全天可选 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-04 线上兼职教学岗位! 本科及以上学历,英语相关专业优先,需持有专业资格证书或通过大学英语四六级,负责在线一对一辅导中小学生记忆单词 全程无任何费用收取!! 使用公司指定教学平台,按标准流程开展线上课程,授课对象涵盖小学、初中及高中学生
计算机专业讲师
3000-4000元/月
教师1年以下本科及以上私立学校
岗位职责: 1.承担计算机相关专业课程的教学及实训指导工作 2.参与课程体系的规划与建设,持续优化和迭代教学内容 3.协助学生攻克学习过程中遇到的技术性问题 任职要求: 1.具备良好的表达能力和协作意识,能够调动学生的学习积极性 2.精通计算机科学专业知识,熟练运用多样化的教学手段与工具 3.具备较强的分析与解决问题能力,可为学生提供有效的学业指导
机电一体化讲师
3000-6000元/月
教师经验不限本科及以上私立学校坐班中学生线下教育职业与技能培训类
岗位职责: 1.承担机电一体化相关课程的授课及实训指导工作 2.参与课程教学计划的设计与实施过程 3.协助学员解决学习过程中遇到的技术难题 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活采用多样化教学手段提升学生学习积极性 3.在机电一体化专业领域具有扎实的理论基础与实际经验
英语教师经验不限高中及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职(至少3个月) 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-31 工作薪资:40元/小时 工作内容:通过公司提供的系统,按标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,备课简单轻松 任职要求:英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级及以上水平 口语标准,无明显地方口音
高分子材料工程师
8000-11000元/月
化工工程师3-5年本科及以上工艺设计化学化纤金属冶炼
一、岗位薪资待遇 1、工资项(合计8000-11000元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定): ①底薪:3500元/月; ②岗位工资:2100-4200元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); ③绩效工资:2400-3300元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); 2、加班项: ①周末加班补助; ②节日加班补助; 3、津贴项: ①餐补:10元/天; ②通讯津贴:50元/月; 4、奖金项: ①绩效奖金:超出月度保底绩效目标值的激励奖金(480-660元/月); ②季度超额业绩激励:约4000元(达到激励目标)—8000元/年(达到挑战目标); ③年度超额业绩激励:约8000元(达到激励目标)—16000元/年(达到挑战目标) 5、额外项: 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,详见公司制度; 6、福利项: ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 二、岗位职责 1.确定热固性环氧粉末的涂塑工艺参数,如喷涂厚度、固化温度、固化时间、预热温度等,并制定相应的工艺控制标准和程序,确保涂层质量的稳定性和一致性; 2.进行热固性环氧粉末的工艺试验,包括涂塑试验、固化试验、性能测试等,分析试验结果并提出改进建议。 3.参与新产品的研发和设计,提供工艺技术支持和建议。 4.监控涂塑过程中的关键参数,如涂塑厚度、涂塑均匀性等,及时发现和解决涂层质量问题;参与质量异常的分析和处理,提供技术支持和解决方案。 5.为生产人员提供相关的技术培训和指导,确保他们正确操作和掌握热固性环氧粉末的工艺技术;协助生产部门解决工艺方面的问题,提供技术支持。 6.编写和更新热固性环氧粉末的工艺文件和标准,如工艺流程图、工艺规程、操作指导书等,保证工艺文件的准确性和完整性。 三、任职资格 1、年龄:28—40周岁; 2、学历:本科及以上; 3、工作经验: 具有3年以上焊接工程师工作经验,有丰富的二保焊和氩弧焊实际操作经验;有在机械制造等行业从事焊接工作的经历者优先。 4、个人素质: (1)具备较强的分析能力和解决问题的能力,能够在复杂环境中做出有效决策。 (2)具备团队合作精神,能够在跨部门合作中发挥积极作用; 四、岗位要求 1、本岗位原则上实行单休。无法接受此工作安排的请勿扰; 2、要求在管理软件系统中填写工作计划和工作结果,接受这种约束的,请选择放弃; 3、公司对学习要求较高,需要员工常态化地进行学习并对其进行考试。考试成绩与本人月度岗位工资关联,无法接受的请勿扰; 4、追求工作与生活的平衡者,请勿扰; 五、补充说明 1、初试通过后,在复试时公司将进行半天的测评,测评未通过公司将给予100元的劳务补偿; 2、录用到岗当天进入培训期,培训期最长7天,培训期间每天培训结束后将进行培训考评,连续两天考评未通过,则解除聘用关系,解除时培训期间的薪酬按月底薪核算,考评通过的进入试用期,按试用期工资发放; 3、试用期工资按8000的8折计算;
机电一体化讲师
3000-6000元/月
教师经验不限本科及以上私立学校坐班中学生线下教育职业与技能培训类普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.承担机电一体化相关课程的授课及实操指导工作 2.参与课程教学计划的设计与实施过程 3.协助学员解决学习过程中遇到的技术难题 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与协作意识 2.能够灵活采用多样化教学手段提升学生学习积极性 3.在机电一体化专业领域具有扎实的理论基础与实际应用经验
光伏技术应用讲师
3000-5000元/月
教师3-5年大专及以上私立学校坐班中学生线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.承担光伏技术应用相关课程的授课及实践环节指导工作 2.参与光伏系统方案的设计与优化,保障技术落地的可行性与实效性 3.协同学生项目团队,推动项目执行过程中的效率提升与质量改进 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力及良好的团队合作意识 2.能够合理调配教学资源,满足多样化学习需求并灵活调整教学方式 3.对光伏领域有持续热情,具备主动学习和拓展专业知识的意愿
中职英语教师
4000-5000元/月
英语教师1-3年本科及以上面议
岗位职责: 1.承担中职英语课程的教学任务,助力学生英语能力提升 2.结合学生实际情况,设计并实施个性化教学方案 3.积极参与各类教学活动,提升学生的实践应用能力与学习积极性 任职要求: 1.具备较强的英语教学功底,善于调动学生的学习主动性 2.拥有良好的沟通能力,能与学生保持良好互动 3.热爱教育事业,具备较强适应力,能胜任高效工作节奏
教师1年以下本科及以上私立学校
岗位职责: 1.承担计算机专业相关课程的教学及实践环节指导工作 2.参与课程体系的规划与建设,持续优化和迭代教学内容 3.协助学生攻克学习过程中遇到的技术性问题 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够调动学生的学习积极性 2.熟悉计算机科学专业知识,掌握多样化的教学手段与技术工具 3.具备较强的分析与解决问题能力,可为学生提供有效的学业指导
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