工作职责 1. 负责公司工程类合同（如施工合同、采购合同、分包协议等）的拟定、审核与修改，确保条款符合法律规定并有效防范潜在风险。 2. 持续关注建筑行业相关法律法规及政策变动，为项目决策提供法律支持与合规指导。 3. 处理企业日常法律事务，包括法律咨询、争议调解、诉讼案件协调等工作，保障公司合法利益。 4. 参与重大项目的法律尽职调查与风险评估，协助完善企业内部法律风险防控机制。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 具有2年以上工程施工或建筑领域法务工作经验，熟悉《建筑法》《民法典》等法律法规。 3. 具备扎实的合同审核能力与逻辑分析能力，能独立应对工程类常见法律事务。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够高效响应业务部门的法律需求。

【岗位职责】 1. 协助主办律师完成案件材料整理、法律文书起草（如起诉状、答辩状、证据清单等）及文件归档工作。 2. 开展法律检索，针对案件争议焦点梳理相关法律法规、司法解释及类案裁判规则，为案件策略提供支持。 3. 参与客户沟通与案件跟进，协助完成开庭前准备、庭审记录及后续法律事务对接。 4. 协助处理非诉法律事务，如合同审查、尽职调查辅助等基础工作。 【岗位要求】 1. 法律专业本科及以上学历，已通过国家法律职业...

山东正谐律师事务所 、浙江君宽律师事务所（非网T所！！） 1. 独立承办民商事诉讼案件，主导案件策略制定与出庭代理； 2. 参与案件洽谈、法律分析及方案呈现，推动案件高效回款； 3. 协同团队完成案件数据整理、企业法律顾问、合同审查等非诉事务。 任职资格: 1. 法学本科及以上学历，持有有效律师执业证，无行政处罚及行业处分记录； 2. 具备1年以上独立办案经验，熟悉诉讼全流程及法律文书规范； 3. 有执行力、责任心，注重职业口碑与客户体验； 4. 能尽快办理转所手续者优先，硕士研究生优先。 福利待遇： 1、工作时间:8:30-11:50，13:30-18:00，周末双休，弹性工作 2、律所福利:六险一金+带薪年假+福利假期等 3、底薪+提成+补贴，阶梯提成、多劳多得，实时结算无拖欠 4、稳定案源支持，成长路径清晰

国有企业招聘法务专员（兼办公室日常管理），本科及以上，法学相关专业，精通企业相关法律、招投标合规管理，办公室日常管理，年龄25-45岁，持有法律职业资格证，1-3年企业法务或律所相关工作经验，有合规、招投标实操经历者优先，月薪5000元起，提供食宿保障。

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.专业方向不限，有民商事、公司、劳动、建设工程等领域经验者优先

工作职责 作为主办律师负责民商事案件的全流程办理，涵盖案卷材料整理、法律条文检索及案件策略分析。 独立承担合同、法律意见书、公函等各类法律文书的撰写、审阅与修改工作。 跟踪客户委托事项的关键节点，及时汇报进展并提供专业的法律咨询支持。 深度参与项目合规架构设计，结合法律规范提出切实可行的实施建议。 任职要求 本科及以上学历，法学相关专业背景，具备律师执业资格证书。 2年以上律所从业经历，具有民商事诉讼实务操作经验者优先。 具备扎实的法律逻辑分析能力，可独立完成高水平法律文书写作，熟悉诉讼程序与证据运用规则。 具备出色的沟通协调能力，能准确把握客户需求并提供专业法律解决方案；英语能力突出者优先考虑。

你是否希望在法律领域持续深耕，同时获得稳定的案件资源支持？ 是否期待从资深律师逐步成长为律所合伙人，共享机构发展成果？ 机构成立五年，运营稳健，现因业务扩展需要，诚邀有志于长期发展的执业律师加入。 我们提供“案源—成长—收益—晋升”全流程支持，助力你实现专业价值与收入目标的双重提升！ 我们期待这样的你： 经验扎实：具备3年以上执业经历，法律基础牢固，可独立处理民商事、刑事等常见类型案件（具体方向可根据团队实际需求协商调整）； 资质齐全：持有合法有效的律师执业资格证书，并能出具无不良执业记录的相关材料（如行业协会备案信息、原单位工作评价等）； 积极主动：对案件承办有高度责任心，愿意投入时间精进专业能力，拒绝消极应付； 视野长远：认同可持续发展理念，具备向律所合伙人方向发展的职业规划（我们为优秀者搭建上升通道）。 我们为你提供的核心支持： 1、案源稳定，专注办案：机构深耕法律服务五年，已建立稳固的企业客户群及个人委托渠道，无需个人拓展案源！日常案件由机构统一调配（涵盖诉讼与非诉业务），你只需专注于案件质量与效率提升。 2、收入可观，月入过万可期：提供基础薪酬+高比例业绩提成（具体比例面议），结合现有案件数量测算，普通律师月均收入普遍突破万元；若擅长处理批量案件或高净值项目，收入上不设上限！ 3、社保全缴，保障到位：依法为全职律师缴纳五险一金，覆盖医疗、养老等基本需求，执业更安心。 4、合伙人晋升，零门槛转化：表现突出且认可机构文化的律师，有机会晋升为合伙人！合伙人享有两项核心权益： 无管理费扣除（案件所得全额归个人）； 配备独立办公空间（专属办公室，提升执业形象与工作效率）。 5、五年品牌积淀，抗风险能力强：机构成立至今五年，已形成稳定的客户基础和合作生态，年度经营持续向好，有效规避“案源断档”“收入起伏”的困扰，助你走得更稳更远。 加入我们，你将拥有： 不只是“一份职业”，更是一份可长期依托的“事业平台”： 从独立承办到合伙共营，我们提供清晰的发展路径； 从案件供给到资源协同，我们始终是你坚实的支撑力量。 如果你渴望在专业道路上不断突破，同时追求高回报与职业尊严，这里正是理想的起点！

【岗位职责】 1. 协助法务部门完成日常法律事务的处理与支持工作； 2. 参与公司各类合同及法律文件的起草、审查与归档； 3. 为企业经营活动提供基础法律咨询与合规建议； 4. 协助开展法律风险防控相关工作； 5. 配合法务团队处理仲裁、诉讼等司法程序性事务。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备良好的法律文书写作能力和逻辑分析能力； 2. 拥有较强的团队合作意识，能积极配合部门完成各项工作； 3. 具备持续学习的能力，能够不断提升专业素养； 4. 工作认真细致，责任心强，能够高效执行交办任务。

【写在前面】 拒绝空谈、拒绝无意义加班！我们务实高效，实力决定一切，付出与回报直接挂钩，专业的律师尽管施展才华！ 【岗位职责】 核心就是独立办案、全程自主！全面主导各类案件的办理流程，从案件接手、资料整理、案情分析，到出庭辩护、结案跟进，全流程独立运作。无需陷入繁琐事务，专注聚焦庭审与案件关键环节，以专业实力解决每个案件，切实维护当事人权益。 【我们想要这样的你】 1、专业过硬：熟知办案流程，具备独立出庭和独立承办案件的实际能力，不依赖团队支撑，独自也能担当重任； 2、高效可靠：行动迅速、不拖延、不敷衍，思维清晰、执行到位，能快速推动案件进展，确保每项任务稳妥落地； 3、状态稳定：抗压能力佳，遇事沉着冷静，对待案件认真严谨，有担当、有追求，立志长期发展于法律领域。 【薪资待遇｜真实不套路】 固定底薪+高比例案件提成+完整福利体系，真正实现多劳多得，收入无上限！ 没有薪资猫腻、没有隐形扣减，你的能力和付出全额兑现。能力越强、案件越多、收入越高，摆脱固定工资束缚，凭实力实现收入自由。 【岗位彩蛋】 团队氛围轻松融洽，同事真诚好协作，无复杂人际关系、无内耗争斗。平台案源稳定丰富，为你提供充足的实践机会和成长空间，既能安心发展事业，也能稳定获得收益！ 诚邀各位实战型律师加入，共同办案、共同进步、共同实现财务自由！

【岗位职责】 协助出庭律师开展日常案件相关事务，包括案卷整理、法律文书排版与校对、案例资料检索及法律法规查询； 跟进案件进展流程，协助准备庭审所需材料，完成卷宗归档工作； 配合律所日常法务支持任务，协助处理基础性对接事务。 【任职要求】 1、法学专业在读学生，大三、大四在读者优先，已通过法律职业资格考试者优先； 2、做事严谨细致、责任心强，具备较强的学习能力，能积极配合团队工作安排； 3、掌握基本法律知识，熟练操作常用办公软件，表达清晰，执行力佳； 4、能够保证实习稳定性，态度积极，有志于长期发展并在法律领域积累实践经验。 【薪资待遇】 提供实习津贴+节日福利，工作环境专业且氛围融洽，全程由资深律师指导带教，深入参与庭审与办案实操，可获得正规实习证明。 【岗位优势】 杜绝简单杂务！全面融入真实案件处理过程，从文书撰写、案例分析到庭审辅助全流程参与，高效提升法律实务技能，为未来职业发展奠定坚实基础。

忻州市里招聘凉菜捡菜大叔一名，工资3000元，年龄55岁以下，有休息，联系电话

忻州师院附中对面，真味居大顺饺子馆，招聘，洗碗大姐两名，工资3000，月休两天，半年后三天，准时上下班，准时发放工资，联系电话潘伟。

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古城面馆招聘下午班服务员，长期干的，勤快踏实，有意者电话联系

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任职要求： 1，具有良好的法学专业功底和教育背景，大学本科及以上学历，应届生优先，已经通过司法考试。 2，品行良好，具备较强的业务开拓能力。 3，熟练使用办公软件，制作ppt，法律文书搜索软件，文档整理、书写文稿等能力，善于沟通交流，性格脾气较好，责任心强。 薪资标准： 1、试用期工资：底薪2000元+合作案件提成+独立案源提成。 2、转正后工资：底薪2500元+合作案件提成+独立案源提成。

岗位职责： 1.负责律师事务所的战略规划与业务发展，推动事务所规模化、专业化建设； 2. 参与重大案件的法律实务工作，指导团队完成诉讼、非诉及法律顾问服务； 3.带领团队开展客户拓展与维护，建立并维护行业资源与合作关系网络； 4. 对事务所的运营管理、人才建设及风险控制承担管理责任； 任职要求： 1.具备律师执业资格三年以上，拥有丰富的法律实务经验和行业影响力； 2. 具有较强的领导能力与组织协调能力，能有效管理团队与分配资源； 3. 在法律专业领域有深厚积累，能够主导复杂法律问题的解决方案； 4. 具备高度的职业操守和责任感，认同事务所发展理念并愿意长期共同发展。

1，具有良好的法学专业功底和教育背景，大学本科及以上学历。 2，已取得律师执业证，能独立承办各类常见的诉讼与非诉讼案件。 3，品行良好，无投诉，无受行政处罚或者行业处分记录。4，具备较强的业务开拓能力。 ： 1，工位：500元/月+15%的案件提成（自身案源）。 2，独立办公室：4万元/年+15%的案件提成(自身案源)。 3，律所可提供公共案源，具体提成比例根据案件情况商定。 4，有专利代理人资格或者注册会计师资格的优先。

1. 负责门店业务的接待咨询、门店业务的办理；2.为客户提供法律咨询、合同起草等法律服务。3. 根据法律法规和客户需求，制定合适的法律策略。4. 参与诉讼、仲裁等法律程序，为客户争取权益。5. 审核法律文件，确保其合法、合规。6. 与其他部门合作，共同完成项目任务。7、高比例提成，参与律所运营管理。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

驰骋律师事务所招聘 地址：上海市浦东新区商城路1705室； 联系电话： 联系人：尚律师 一、提成律师招聘： 1、具有律师执业证； 2、无不良执业记录； 3、律师自有案件高比例提成； 4、律所提供工伤公共案源支持。 二、授薪律师 1、具有律师执业证； 2、熟悉劳动、工伤类仲裁、诉讼流程及相关法律规定； 3、负责工伤案件的法律文书草拟、立案、开庭、执行等工作； 4、工作认真负责有责任心能和团队长期共同发展； 5、底薪7-8k+提成5%。

岗位职责 独立承办各类诉讼案件，负责案件全流程办理；对案件事实、诉讼策略进行独立思考、专业判断，出具可行的案件处理方案与法律意见；严格把控案件质量，对案件认真负责，严谨细致，及时跟进案件进展并向公司反馈；主观能动性强，可高效完成工作任务；适应高频出差要求，遵守公司文化，维护公司品牌与客户利益；配合团队案件协作，资料归档，专业学习等相关工作。 任职要求 本科及以上学历，已依法取得法律职业资格证书；律师执业3年以上经验，有独立办案经验；具备扎实的法律功底，对案件有独立思考、分析、判断及决策能力，文书写作规范；责任心强，作风严谨，主观能动性高，抗压能力强；能适应高频出差。

嘿，未来的法律新星！我们正在寻找一位富有热忱、细致负责的律师助理，共同开启法律职业的新篇章！ 你的职责将涵盖： 协助主承办律师撰写与归档各类法律文书； 参与客户接洽，提供有力的法律事务支持； 开展法律检索与研究，持续充实专业知识体系； 跟踪案件流程，确保各环节高效有序推进。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 法学或相关专业本科及以上学历； 已通过国家司法考试者优先考虑； 具备清晰的法律逻辑思维与扎实的文书表达能力； 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 热爱法律事业，态度积极，追求进步。 我们期待你的到来，携手在法律道路上成就非凡！

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审核各类合同及法律文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼与非诉事务 3.参与企业合规建设、法律风险评估与防控方案制定 4.协助处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5. 持续跟踪法律法规更新，提供及时、精准的法律意见 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力 3.逻辑清晰、沟通表达能力强，具备独立办案能力 4.责任心强，恪守职业道德与保密义务 5.具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏

【岗位职责】 协助出庭律师开展日常案件相关事务，包括案卷整理、法律文书排版与校对、案例检索及法律法规查询； 跟进案件进展流程，协助准备庭审所需材料，完成卷宗归档工作； 配合处理律所常规法务辅助事务，协助落实各项基础性工作安排。 【任职要求】 1、法学专业在读大学生，大三、大四学生优先考虑，已通过法律职业资格考试者优先； 2、工作态度严谨细致、责任心强，具备较强的学习能力，能够积极配合团队工作安排； 3、掌握基本法律知识，熟练操作常用办公软件，表达清晰，沟通协调能力良好，执行力佳； 4、能保证实习稳定性，品行端正，有志于长期发展法律职业路径并积累实际工作经验。 【薪资待遇】 提供实习津贴+节日福利，工作环境专业且氛围融洽，全程由资深律师指导带教，切实参与庭审与案件办理全流程，可获得正式实习证明。 【岗位优势】 杜绝简单事务性工作！深度参与真实案件处理，全面融入文书撰写、案例分析及庭审支持等核心环节，系统提升法律实务技能，为后续就业或执业打下坚实基础。

【岗位职责】 1. 协助法务部门从事日常法律文件的起草和审查工作； 2. 参与企业商务活动，对相关法律问题提供专业意见； 3. 负责合同类法律文书的拟定与审核； 4. 协助处理企业涉及的仲裁、诉讼等法律事务； 5. 完成上级交办的其他法务相关工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备较强的书面表达和法律分析能力； 2. 拥有良好的团队协作意识，能够积极配合部门工作； 3. 具备较强的学习能力，能主动提升专业水平； 4. 工作细致严谨，责任心强，能够高效完成任务。

【岗位职责】 1. 负责公司各项目全流程的法律支持，合规性审查。 2. 起草、审核各类合同及法律文件，防范法律风险。 3. 处理公司日常法律事务，包括法律咨询、纠纷调解、诉讼案件跟进等。 4. 参与公司合规体系建设，梳理业务流程中的法律风险点并提出优化建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 精通合同审核与风险控制，能独立处理常见法律问题。 3. 具备良好的沟通能力与逻辑...

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审查及修改各类法律文书（合同、协议、函件等） 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解全过程 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设支持 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律事务支持 5.参与法律培训与普法宣传，提升客户法律意识与风控能力 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书表达能力 3. 熟悉《民法典》《公司法》《劳动法》等常用法律法规 4.责任心强，具备独立办案能力及团队协作精神 5.诚信守法，无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律

协助律所主任办理案件

岗位职责: 1. 合同全流程管理：全面负责公司各类经济合同的拟定、审核、修改及管理工作，对合同签署、履行、归档等各阶段进行全过程监督与核查。建立并持续更新合同管理台账，推动合同信息实现系统化、标准化管控。 2. 项目法律支持与风险防控：深度参与重大业务项目的评审、谈判及尽职调查工作，针对客户资质、市场情况、法律法规等方面提供专业法律意见。协助相关部门识别、评估并有效应对项目实施过程中的法律风险。 3. 合同管理检查与优化：定期开展对各业务单元及职能部门合同档案和管理流程的实地检查与评估。结合检查发现及日常运作问题，进行综合研判，提出改进措施并推进落地执行。 4. 授权事项法律审查：对拟实施的授权内容、权限设定、有效期及被授权人资格条件等开展法律合规性审查，确保授权操作符合法律规定。 5. 合同标准化推进：根据公司实际经营需求与行业特点，主导制定并不断完善各类标准合同模板，提升合同处理效率与风险防范能力。 6. 诉讼与争议解决：协同外部法律顾问处理诉讼事务，分析案件事实、起草法律文件、统筹证据收集、编制证据目录。积极采用协商、调解等方式，最大程度保障公司权益，减少不利影响。 7. 法律培训与普法宣传：依据公司发展需要策划法律培训方案，组织落实培训活动并跟踪成效。通过多种形式开展法治宣传教育，增强员工整体法律素养。 8. 其他交办任务：及时完成上级安排的其他法律相关工作。 任职要求: 1. 年龄条件： 2. 职称或资格：持有法律职业资格证A证。 3. 专业知识与技能：具备扎实的法律文书写作与审核能力，熟练操作常用办公软件。具备较强的英语应用能力，可处理英文合同及相关法律文件者优先。具有企业法务或律所工作经验，熟悉合同管理、项目尽调、纠纷处理等全周期法律事务。具备出色的逻辑思维、风险预判与应急处置能力。 具备良好的沟通协作能力、团队意识及推动力。学习适应能力强，能快速响应业务调整，具备较强的现场应对能力。 4. 优先条件：有大型企业或复杂业务环境下法律风控实践经验者优先。

【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底，提成比例高。平均月薪水平为2W-5W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。