岗位职责： 1.负责公司法律事务中合同的审阅及各类法律文书的拟定与审核工作； 2.为公司日常运营提供法律咨询支持，协调处理内外部法律争议； 3.承担公司知识产权相关申请及维权事务； 4.参与财务审计流程，配合解决涉税事项； 5.策划并开展企业内部法律培训，增强员工法治意识。 任职要求： 1.法律、法学等相关专业本科及以上学历； 2.具备良好的逻辑分析能力与沟通协作能力； 3.有一定知识产权实务经验者优先； 4.能独立应对和化解公司内外法律纠纷； 5.工作认真负责，具备较强抗压能力； 6.学习与研究能力强，能持续关注并深入研究最新法律法规动态。

岗位职责： 1. 负责公司日常法律事务的处理，包括但不限于合同审查、法律咨询及合规风险管控； 2. 参与重大经营决策的法律风险评估，出具专业法律意见并提供解决方案； 3. 处理各类法律争议事项，代表公司参与诉讼或非诉法律程序； 4. 持续关注并解读相关法律法规和政策动态，保障公司运营符合监管要求； 5. 协助完善公司法律事务管理机制及相关工作流程建设。 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历，具备良好的法学理论功底； 2. 熟悉行政法、合同法等相关法律规范，具有较强的法律逻辑分析能力； 3. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立应对复杂法律问题； 4. 责任意识强，工作严谨细致，具备良好的抗压能力； 5. 有旅游行业法务从业经历者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 一、岗位介绍 1. 与意向客户进行初步交流沟通 二、岗位亮点 1、支持远程灵活办公 2、无需固定在线时长 3. 提成比例为10% 三、任职要求 1. 具备良好的沟通与协调能力 2. 性格亲和，有责任心且耐心细致 3. 遵守法律法规，坚守职业操守 4. 年龄需满18周岁 收入能解决温饱 副业可丰盈内心 不建议轻易离职 但提倡拓展兼职 一技在手不如多路并行 2025年务必多元发展

非催收！非催收！米多轻松有人带！ 岗位职责： 依法开展纠纷调解工作： 1、主动对接案件当事人，协助双方协商并推动达成和解协议 2、向当事人同步案件处理进展，包括仲裁结果、司法执行等信息 3、掌握当事人的实际状况与困难，及时反馈并跟进处理，助力完成调解流程 4、持续跟踪案件后续执行及完结情况 任职要求： 1、大专及以上学历，能力优异或具备相关从业经验者，学历条件可适当放宽 2、热爱调解事业，了解国家法律法规及相关政策，能依法处理金融消费类纠纷案件 3、普通话流利，学习能力突出，具备良好的谈判分析、沟通协调与执行力 4、态度端正，责任心强，积极配合团队完成各项工作目标 5、情绪管理能力强，心态乐观向上，具有进取精神 入职即享六险一金 综合薪资1W+ 工作时间：8:30-11:50 13:30-18:00 大小周休息 带薪年假、生日福利、节日福利、下午茶、激励奖金、高温补贴等你来享！

一、合同与文件管理 1.起草、审阅及修改超市运营相关的采购合同、租赁协议、供应商合作等法律文书，确保内容符合《民法典》《消费者权益保护法》等相关法律法规要求 2.搭建标准化合同模板体系，针对生鲜采买、联营专柜等高频业务场景优化风险防控条款 二、诉讼与纠纷处理 1.主导应对顾客维权诉讼、供应商货款争议、劳动纠纷等案件，制定应诉方案并代表企业出庭应诉 2.针对职业索赔、商品质量投诉等常见风险，建立预警机制与应急处置流程 三、合规与风控体系 1.定期核查价格标识、促销宣传材料的合法性，防范违反《反不正当竞争法》的风险 2.对冷链食品管理、消防验收等重点环节开展法律风险评估，并提出整改建议 四、劳动用工管理 1.规范非全日制用工、劳务派遣等特殊用工形式，完善员工手册中奖惩制度相关内容 2.处理门店人员裁减、工伤认定等敏感事项，协调对接劳动监察机构沟通事宜 五、知识产权保护 1.办理超市自有品牌商标注册，开展打击仿冒侵权行动 2.监控DM宣传单页、APP界面设计等内容的著作权合规风险 任职资格要求 1.硕士及以上学历，须通过法律职业资格考试，具备零售行业背景者优先 2.拥有3年以上连锁企业法务工作经验，具备群体性消费纠纷成功处理案例者更佳 3.能接受节假日应急值守，配合处置门店突发情况

岗位职责: 接待来访客户，整理相关资料，配合法务团队完成日常事务 任职要求: 年龄28-48岁，具备良好的沟通能力

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的协调与咨询，涵盖合同拟定、审核及商务谈判等工作； 2、协助处理企业相关法律争议，提供专业的法律意见与解决方案； 3、协同内部职能部门，优化法务管理流程及风险控制机制。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，能独立开展日常法务工作； 2、具备优秀的表达能力和协作意识，可跨部门高效沟通配合； 3、拥有较强的逻辑思维与应变能力，能及时识别并应对法律风险。

岗位职责: 1.负责农产品领域相关法律事务的处理与跟进 2.为业务提供专业法律支持及合规咨询服务 3.协助应对并解决农产品生产运营中的各类法律事项 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立开展法律事务工作，具备较强的分析与问题解决能力 3.熟悉或对农产品行业有基本认知，且具有浓厚兴趣

可为您及您的企业解决各类工商、婚姻、经济、劳动协议、民间借贷等法律问题，协助处理当前纠纷，预防未来潜在风险！ 一、工作职责： 通过线上方式与客户沟通，对接当事人，解答疑问，促成合作并完成合同签署。 二、薪资待遇： 月收入6000—10000元，公司提供稳定客户资源！ 三、工作时间： 9:00—12:00，13:30—18:00 四、福利待遇： 法定节假日正常休假，享受带薪年假；新员工入职享带薪培训，定期安排专业讲师授课，助力快速度过适应期； 生日会、团队建设活动、定期旅游、周度奖项、月度奖励等多项福利等您参与！

岗位内容： 1. 代表客户参与诉讼，处理各类司法案件的庭审事务； 2. 起草各类法律文书，包括起诉状、答辩状、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商与调解工作； 4. 深入研究和解读相关法律法规，为客户提供建议与专业支持。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论功底，掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书撰写能力，能独立完成高质量法律文本； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可妥善处理复杂法律问题； 4. 具有团队协作意识，能与同事高效配合推进工作开展。

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已取得A证，性格开朗，符合在京实习条件。

律所氛围好，主任事少，管理费低，无工位费。

岗位职责： 1、整理和管理文件档案资料； 2、协助指导律师草拟、修改、审查相关合同文本及法律文书等； 3、协助律师证据收集与调取、立案、文件提交与领取； 4、协助律师办理诉讼及非诉讼类型案件； 5、负责日常律师与客户之间的沟通工作； 6、指导律师安排的其它工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，通过法律职业资格考试； 2、立志于从事律师业务； 3、具有一定的诉讼功底，具有起草、审核、修改合同能力，抗压能力、沟通学习能力强的优先考虑； 4、遵守律所及团队各项规章制度。 其他: 党员优先，有超多学习成长机会，实习期一年，享受带薪年假及国家法定节假日； 薪资待遇面试详谈！

1.接待客户，解答法律咨询、起草书面咨询意见； 2.可独立起草、审查、修改合同，撰写起诉状、刑事控告状、答辩状、上诉状、代理词、辩护词、法律意见书、律师函、证据目录、质证意见、各类申请书等法律文书； 3.独立撰写结案报告，整理业务资料、案卷材料，做好案卷归档； 任职条件： 1.本科以上学历; 2.具有律师执业证，2年以上律师独立执业经验（或相关工作经验）有国内外大型律师事务所工作背景者优先考虑； 3.有一定的业务专长，擅长资本市场、投融资、保险、税务、旅游、建筑、房地产、知识产权法律服务者优先考虑。 4.思维严谨、做事认真，能承受一定的工作压力； 5.中共党员优先考虑。 6.管理费用低，独立工位。

1.接待客户，解答法律咨询、起草书面咨询意见； 2.可独立起草、审查、修改合同，撰写起诉状、刑事控告状、答辩状、上诉状、代理词、辩护词、法律意见书、律师函、证据目录、质证意见、各类申请书等法律文书； 3.独立撰写结案报告，整理业务资料、案卷材料，做好案卷归档； 任职条件： 1.本科以上学历; 2.具有律师执业证，1年以上律师独立执业经验（或相关工作经验）；有国内外大型律师事务所工作背景者、党员优先考虑； 3.有一定的业务专长，擅长资本市场、投融资、保险、税务、旅游、建筑、房地产、知识产权等。 4.思维严谨、做事认真，能良好沟通，能承受一定的工作压力；

岗位职责:1、提供专业的法律咨询服务，解答客户疑问2、参与县域内的法律事务，为客户提供合规指导3、与团队合作，共同完成法律服务项目任职要求：1、具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户交流2、能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神3、对法律领域有持续学习的热情，能够不断提升专业能力工作时间:1.上午8:00-12:002.下午2:00-6:003.周六日双休，法定节假日休息薪资待遇:底薪2500+提成+奖金，综合薪资4000-8000岗位福利:节日福利，公司团建

岗位职责: 1、提供专业的法律咨询服务，解答客户疑问 2、参与县域内的法律事务，为客户提供合规指导 3、与团队合作，共同完成法律服务项目 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户交流 2、能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神 3、对法律领域有持续学习的热情，能够不断提升专业能力 工作时间: 1.上午8:00-12:00 2.下午2:00-6:00 3.周六日双休，法定节假日休息 薪资待遇:底薪2500+提成+奖金，综合薪资4000-8000 岗位福利: 节日福利，公司团建 联系电话

岗位职责:1、提供专业的法律咨询服务，解答客户疑问2、参与县域内的法律事务，为客户提供合规指导3、与团队合作，共同完成法律服务项目任职要求：1、具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户交流2、能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神3、对法律领域有持续学习的热情，能够不断提升专业能力工作时间:1.上午8:00-12:002.下午2:00-6:003.周六日双休，法定节假日休息薪资待遇:底薪2500+提成+奖金，综合薪资4000-8000岗位福利:节日福利，公司团建

【任职要求】 热爱法律相关工作，具备良好的沟通与理解能力，零基础可培养，提供一对一指导（公司配备工作手机） 【工作时间】 9:00-12:0014:00-18:30 大小周休息，每月休息6天，法定节假日正常休假！ 不加班！不加班！不加班！ 【岗位福利】 1*无责任底薪3000元＋提成＋成单现金奖励，综合收入5k以上，上不封顶 2*享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3*节日关怀福利：端午、中秋等节日均发放精美礼品 4*办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，工作氛围轻松融洽

我们专注于法律服务领域！涵盖工商、婚姻、经济、劳动协议、民间借贷等各类法律问题，致力于为您及您的企业解决当前纠纷，防范未来潜在风险！ 一.工作职责： 通过线上方式与客户沟通，对接当事人需求，提供解决方案，促成合作并完成合同签订。 二.薪资待遇： 月收入6000-10000元，公司提供稳定客户资源！ 三.工作时间： 9:00-12:0013:30-18:00 四.福利待遇： 单休，法定节假日正常休假，享受带薪年假 1、入职即享专业培训，配备经验丰富的老员工一对一指导，全面支持新员工顺利开展工作 2、公司为大型集团企业，具备显著平台优势，正处于高速发展阶段，晋升路径清晰，平均2-3个月即可晋升，最迟6个月可晋升至总监或分公司总经理岗位，享有集团分红权益 3、年薪30万-50万的员工大量存在，平台已备好，您只需全力以赴，携手共进，实现共赢 生日会+团队建设+定期旅游+周奖月奖等多项福利，等你来享！

对法律领域感兴趣，接受零基础，提供一对一专业培训 1. 工作时间 9:00-12:00 14:00-18:30 不加班！不加班！不加班！ 大小周休息，法定节假日正常休假 2. 薪资待遇 1* 无责任底薪3000元＋业绩提成＋开单现金奖励，综合收入6k以上，上不封顶 2* 享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3* 节假日福利：端午节、中秋节等均发放精美礼品 4* 办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，工作氛围轻松融洽

1完成公司的任务指标2.大专以上学历3.有催收法律相关金融行业经验优先4喜欢挑战高薪的，优秀管理人才

我们专注于法律服务领域，涵盖工商、婚姻、经济、劳动协议、民间借贷等各类法律事务，致力于为个人与企业客户解决当前纠纷，防范未来法律风险！ 一.工作职责： 通过线上方式与客户沟通，对接当事人需求，提供解决方案，促成合作并完成合同签署。 二.薪资待遇： 月薪6000-10000元，公司持续提供稳定客户资源！ 三.工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:30 四.福利待遇： 单休，法定节假日正常休假，享受带薪年假 1、入职即享系统化专业培训，配备经验丰富的导师一对一指导，助力新人快速上手，消除展业初期顾虑 2、公司为大型集团公司，具备显著平台优势，正处于高速发展阶段，晋升机制透明，平均2-3个月考核晋升一次，最迟6个月可晋升至总监或分公司总经理岗位，享有集团分红权益 3、年薪30万-50万的员工大量存在，平台广阔，只需您全力以赴，智慧共创，携手共赢 定期举办生日会、团队建设活动、组织旅游，另有周奖、月奖等多项激励福利，等您来体验！

一、合同与文件管理 1.起草、审查及修改超市运营相关的采购合同、租赁协议、供应商合作等法律文书，确保内容符合《民法典》《消费者权益保护法》等相关法律法规要求 2.搭建标准化合同模板体系，针对生鲜采买、联营专柜等高频业务场景优化风险防控条款 二、诉讼与纠纷应对 1.主导处理顾客维权类诉讼、供应商货款争议、劳动纠纷等案件，制定应诉方案并代表企业参与庭审 2.针对职业索赔、商品质量投诉等常见风险，建立预警机制与高效处置流程 三、合规与风险控制 1.定期核查价格标识、促销宣传材料的合法性，防范违反《反不正当竞争法》的风险 2.对冷链食品管理、消防验收等重点环节开展法律风险评估，并提出整改建议 四、劳动关系管理 1.规范非全日制用工、劳务派遣等特殊用工形式，完善员工手册中的奖惩管理制度 2.处理门店人员裁减、工伤认定等敏感事务，协调与劳动监察机构的沟通对接 五、知识产权维护 1.办理超市自有品牌商标注册，打击仿冒侵权行为 2.监控DM广告册、APP界面设计等内容的著作权合规风险 任职资格要求 1.硕士及以上学历，已通过法律职业资格考试，具备零售行业背景者优先 2.具有3年以上连锁企业法务工作经验，有成功处置群体性消费纠纷案例者更优 3.能接受节假日应急值守，配合处理门店突发情况

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-04-23 工资能满足基本生活 副业却能丰盈内心追求 不强制辞去主业 但支持发展额外收入 一地进财不如多路来钱 2023务必兼顾主业与副业 共同实现财富增长 1银行纠纷的协调处理金融类争议调解民间调解服务 2；熟悉债务处理全流程依据国家规范标准通过劝导、教育与引导方式说明问题所在及应负职责 3具备良好的交流与统筹能力 4拥有较强的亲和力与职业担当 5年龄需满18周岁 6遵守相关法律法规坚守职业操守