一、电话客服（有外呼经验者优先）可兼职！！！！ 薪资待遇： 白班2500+提成，月休4天； 晚班2700+提成，月休6天 工作时间： 白班:9:00—12:00，13:00—18:00 晚班：12:00—16:00，17:00—21:00 二、岗位要求： 1、年龄：20-40周岁 2、身体健康，具备良好心理素质 3、高中或以上学历 4、掌握基础电脑办公操作 5、发音清晰，普通话标准，沟通表达能力强 6、不限经验，入职安排统一培训

蚂蚁保二线客服，负责处理蚂蚁保相关咨询与问题

一、电话客服（有外呼经验者优先）可兼职！！！！ 薪资待遇： 白班2500+提成，月休4天； 晚班2700+提成，月休6天 工作时间： 白班:9:00—12:00,13:00-18:00 晚班：12:00–16:00,17:00–21:00 二、任职要求： 1、年龄：20-40周岁 2、身体健康，具备良好的心理承受能力 3、高中或以上学历 4、掌握基础电脑办公操作 5、口齿清晰，普通话流利，具备良好沟通表达能力 6、不限经验，入职后由公司统一安排培训

1、电话客服 2、客户维护专员 薪资结构底薪加高额提成方式

招聘客服人员， 工作内容简单会普通话即可 工资：底薪2300200全勤800提成 综合工资3k 早9：00-6:00时间可以调 欢迎老同事回家 欢迎新伙伴加入[庆祝] 有想法的可以联系我： 微信同上

1、公司配备完善资源，轻松入门，安排专人进行全程培训指导 2、工作时间早九晚六，午间休息2小时，坚决不加班！每月四天休假，可自由调休 3、无责任底薪3000元起，另享提成与工龄奖励，综合收入约5000-6000元 4、定期组织员工聚餐，开展团队建设活动，奖金激励优厚

2800底薪＋提成＋培训补贴＋工龄奖 上班时间：早九晚六 休息：周日单休 岗位月均收入可达5-6K，上不封顶，多劳多得

岗位职责: 1.通过电话方式主动对接客户，推广公司服务与产品内容。 2.回应客户疑问，保障客户体验，并借助电话渠道整理客户资料。 3.维持与客户的顺畅交流，第一时间响应并处理客户需求。 4.按时参与团队会议，协同同事共同达成工作指标。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及客户服务意识。 2.能够高效应对客户问题，确保问题得到快速响应与解决。 3.拥有团队协作精神，能与组员配合推进任务完成。 4.态度积极，乐于学习新技能以提升自身及团队整体效率。

老板亲和力强，平易近人 无试岗期，提供带薪培训 面试通过率高，工作内容简单易上手 年轻化团队，氛围轻松活跃 福利待遇： 社保类型：五险，入职满半年升级为六险（增加一项社会险） 补贴奖金：餐补、绩效奖金、工龄奖、月度奖、季度奖、年终奖 工作内容： 在公司自有平台办公，需具备良好沟通能力，掌握基础电脑操作 任务操作便捷，轻松完成日常事务 新手阶段有专人指导，快速上手，工作无压力 薪资待遇： 薪资构成：底薪2800+提成+奖金（综合收入5000以上） 新人前期月收入5000+，老员工收入稳定在7000以上 工作时间：早9点至晚7点 岗位要求： 1.中专及以上学历 2.工作态度认真，责任心强

包吃包住，电话由客户主动提供，非骚扰类通话 岗位职责： 1、依托线上平台为意向客户进行口腔健康领域的专业咨询指导； 2、针对客户提出的口腔治疗、护理及预防相关问题给予解答，并提供定制化建议； 3、整理并登记客户咨询内容，建立个人档案，持续跟进服务进展； 4、配合客户完成线下就诊预约流程，优化整体服务体验； 5、维护品牌在线形象，提高网络及电话咨询的专业水平与客户满意程度。 任职要求： 1、口腔医学或相近专业毕业，具备临床经验者优先考虑； 2、拥有良好的语言表达能力与服务意识，能细致耐心地回应客户需求； 3、熟悉常用办公软件及在线沟通工具，具备较快的打字速度； 4、学习能力强，富有团队协作精神，能够高效吸收新知识； 5、热爱口腔健康事业，工作认真负责，具备一定的抗压能力。

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转发或者面试送好礼 招募，招募，招募： 一个月上班22天，一天上班2.5小时 年龄25周岁到50周岁 上班时间:上午8:30-11:00 保底工资2000元一4000元加提成，周六日可以休息。 电话：

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岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户反馈的问题或需求，按流程进行分类并转交至相关部门处理 3.主动跟进未解决事项，确保客户问题在规定时间内得到有效回应 4.维护客户关系，提升客户满意度，发现潜在服务改进点并提出优化建议 5.遵守公司服务规范，持续学习业务知识，提升服务专业度与响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有耐心和责任心，能适应重复性工作节奏 3.具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话接待经验者优先考虑 5.具备较强的情绪管理能力，能在压力下保持良好服务态度

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；中班11：00-20：00 工作内容: 主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇: 综合薪资6k-9k（保底4500+绩效1k-4k），入职缴纳五险一金 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

1.协助物业相关部门进行不良资产管理、加快资金回笼、维护管理秩序 2.通过电话方式核实并修复客户信息，获取、更新相关资料；在修复客户信息过程中，对客户信息及客户行为进行判断，分析潜在问题 3.通过电话、短信的方式引导客户正确缴费还款

客服经理、主管 薪酬福利：无责底薪3000-5000元/月+绩效+提成+奖金，平均3000—6000元/月，优秀员工6000元以上 工作时间：早9：00-晚6：00 节日福利：每月4天休息，生日礼物，法定节假日 任职要求： 1.具备2年以上外呼岗位实际工作经验。 2.拥有2年及以上呼叫团队管理经历，且具备3年左右带领20-40人团队的管理实践；（具有外呼型呼叫中心或通信行业背景者优先考虑） 3.大专及以上学历，不限性别，普通话流利，思维条理清楚。 4.沟通表达能力强，书面表达逻辑严谨，具备强烈的客户服务意识。 5.性格自信果敢，愿意迎接挑战，能适应较高强度的工作节奏，可接受周末轮班安排。 6.熟悉常用办公软件的操作与应用。 7.熟知客户服务中心各运营环节，能够对团队关键考核指标进行有效管控。 岗位职责： 1.统筹客服主管日常管理工作，包括对客服人员的指导、检查与监督。 2.负责所辖小组呼叫业务的正常运转，确保各项业务目标达成。 3.对组员的工作质量与执行效率进行监督和评估，必要时实施优化措施。 4.提供操作支持与专业指导，提升坐席服务质量及流程执行顺畅度。 5.协调处理来自客服端的客户投诉及复杂咨询问题。 6.主动收集一线反馈信息，及时向上级提出提升执行效率的改进建议。 7.负责呼叫相关设备的使用、调度与日常维护。 8.监督座席人员在岗期间的工作纪律与行为规范。 9.参与搭建并完善呼叫中心人员的培训体系。

招聘，招聘：要求：年龄24一50周岁，工资1500及以上，半天班，名额有限，有想法的速速来电

招聘启事 一、招聘要求 1. 性别男女不限，年龄18-36周岁，身体健康，无色盲、色弱，视力矫正后达标； 2. 学历高中以上，具备良好的动手能力与细致耐心的工作态度； 3.月薪:前一个月提供免费岗前培训期间保底2000加提成1个月后考核合格后上岗能熟练掌握工作技巧后可挣5000--10000元，多劳多得； 4. 工作环境在室内，整洁舒适，配备完善的劳保用品，实行8小时工作制。 二、报名方式 1. 报名时间：2026年起至止； 2. 报名材料：身份证或复印件。 3. 联系电话： 4. 面试地点：仁德家园D区门市88号（帀生缘工作室）。

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具备良好的沟通协调与团队协作能力，较强的学习领悟和环境适应力，工作认真负责，有明确的职业发展目标并能长期稳定发展。 需掌握专业的客服技能：熟悉售前售后问题处理流程，具备风险预判与问题规避意识，拥有一定的团队管理经验。 工作职责包括： 日常巡查店铺，处理店铺后台相关售后事务。 开展客服巡检，及时介入并处理异常接待情况。 监督客服服务质量，针对性提出优化建议与改进方案。 负责外包客服团队的管理，提供业务指导及绩效考核支持。 对接商家，管理客服及相关财务事宜。 积极协同团队推进工作，配合公司各项业务安排，完成上级交办的其他任务。 入职后公司将提供系统培训与工作指引，协助快速掌握岗位流程，顺利完成工作过渡。 公司专注于打造学习型组织，注重人才发展，为员工创造有利于能力提升的工作环境与技术支持条件。