接受零基础新人，全程一对一指导，流程简便快速上手 时间： 1、9:00—19:00，中午休息1小时（13:30—14:30） 2、每周工作六天，休息一天；法定节假日正常休假 年龄要求：18-27岁，性别不限 岗位职责： 1.学习并熟练运用AI技术、私域流量运营等相关技能。 2.协助团队开展日常运营工作，涵盖数字商城管理、短视频与直播运营等内容。 3.出席团队会议，积极参与讨论，为运营方案提供支持与建议。 4.主动探索潜在运营方向，助力团队达成目标并提升整体收益。 5.团队成员均为00后，工作氛围轻松融洽，沟通无障碍。 福利待遇： 1、定期组织团建活动、聚餐、生日关怀、下午茶、节日礼品、现金红包等一应俱全！ 2、长期在职员工可享首月保底收入：4000元 双轨薪资体系： 1、保障薪酬（底薪+全勤奖+双重提成） 2、高提成模式（提成无上限）+全勤奖励 若你追求稳定发展，可选择“保障模式”，稳步积累经验； 若你敢于突破自我，欢迎挑战“高提成模式”，凭能力赢得高回报； 轻轻一点投递简历，欢迎进一步咨询了解

在这里，我们不看学历，也不问是否有工作经验，因为所有技能都会由团队带你从零开始掌握！ 不招短期工和兼职哦！！ 一、福利待遇： 1、每月15号准时发放薪资，期间不定期安排娱乐活动、生日会、节日福利、带薪培训、带薪年假，晋升机会多，还有专人指导，让你工作安心有保障； 2、定期开展团建活动，如户外烧烤、登山、聚餐、K歌等丰富多彩的集体项目，只有你想不到，没有我们做不到的精彩； 二、任职要求： 1、年龄19-25岁，性别不限，经验不限； 2、保持良好心态，积极乐观向上； 公司团队年轻有活力，领导和导师性格亲切，期待你的加入！ 主动才能开启机会，温柔的我将第一时间为你回复~

岗位职责: 1.通过线上渠道与客户交流，了解客户需求并推荐匹配的产品，促进成交达成。 2.公司专注于护肤领域，将提供系统培训，涵盖肤质分析及相关专业知识。 3.与团队成员高效协作，共同推进目标完成。 任职要求： 1、年龄19-26岁，高中及以上学历，专业不限，渴望高收入并勇于挑战自我 2、具备吃苦耐劳的品质，良好的团队意识，态度积极，富有进取精神 3、能熟练操作电脑，具备较强的沟通表达能力 待遇方面: 只要你愿意付出，敢于奋斗，持之以恒，丰厚收入触手可及！ 基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→主管→独立创业带团队，晋升机制透明公正，无空降岗位！

职位要求：电脑录入相关工作，无需电话沟通，无外勤任务 年龄要求：18-25岁，团队年轻化，氛围积极有朝气 需掌握基础电脑操作技能，熟练打字即可胜任 薪资待遇：月综合收入5000-7000+ 其他福利：定期举办生日会、KTV团建，团队活动多样 提供聚餐机会，每年安排1-2次国内旅游 办公地点位于高端写字楼，室内环境舒适，告别风吹日晒及客户外访压力

岗位职责：无需电话沟通与外出，专注于线上渠道的流量引入及推广工作 其他福利待遇：月休4天，法定节假日享受带薪休假。定期组织团建活动，安排员工旅游，公司氛围融洽，办公环境优越，团队规模大，充满活力，提供下午茶等福利～ 工作时间：9:00~19:00（中午12:00~14:00为午休时间）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-09 2025年全新风口项目，人人可参与，机会难得！ 由央企发起，央/企国/媒支持的创新项目，零投入、无风险，享长期稳定收益的创业良机。 全国首批推客开放招募，处于内测红利阶段，享有专属权益！ 如同早期淘宝、滴滴、美团、抖音的推广机遇，许多人已实现突破。这是最后一波电商红利，抢占先机至关重要。 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 不讲空话，拒绝套路！零门槛，不收费！ 微信正式布局电商领域，行业格局将迎来巨变！ 中国优选四大核心使命： ①整治直播带货中以次充好的乱象，规范电商环境 ②推动食品安全保障体系建设 ③落实国家政策，助力乡村振兴，提升农户收入水平 ④借助腾讯推客系统促进社会就业 普通人可实现： 1、成为推客后，在微信小店购物，每笔订单均可节省开支 2、零门槛加入，无需发货、无需囤货，分享品牌方及明星直播间、商品卡即可赚取佣金 3、通过分享“预约直播间”获取流量奖励 事业发展方向： 推荐他人加入推客队伍，新成员与你建立绑定关系，其在微信小店的所有消费订单，你均可获得相应分成。团队规模决定被动收入体量！ 成为推主后，可申请参加公司组织的主播免费培训，考核合格者将获国企MCN机构认证，表现优异者有机会被推荐至地方政府及优质企业合作对接。 微信作为最大社交平台，拥有13.58亿活跃用户。 如今正式进军电商，行业变革已在眼前！ 现面向全国招募首批推客，渴望日收入达三位数、四位数乃至五位数者，请立即联系！

薪资：无责底薪2500+全勤200+绩效300+提成（月综合收入5000-8000） 岗位职责： 1.非销售类岗位，无需承担任何销售任务 2.主要利用小红书、微信、微博等线上平台发布内容进行推广和引流 3.工作轻松易上手，有截流或引流经验者优先考虑 4.办公室固定工位，无需电话沟通，不出外勤，入职即享一对一指导培训 5.团队氛围融洽，定期组织团建活动 工作时间：9:00-12:0014:00-18:30不加班！不加班！ 法定节假日按规定正常休假！

做游戏类，网络类简单推广

太原平遥临汾忻州山西多地均有办公场所安排就近面试入职 晋升发展通道：专员-主管-经理-副总监-总监； 年龄要求：18-27 岗位职责： 1.搭建高效的新媒体运营体系，提升用户互动频率，扩大课程影响力 2.负责抖音、快手、小红书等自媒体平台的日常维护与内容推广工作 3.提升账号粉丝数量，推动粉丝自主传播与增长 薪酬待遇： 双轨薪资：1、保底收入（底薪+全勤+双项提成） 　　　　　2、提成机制（单价高，无上限） 　　　　　3、长期在职员工首月享受4000元保底保障 其他福利：上六休一，法定节假日休息，定期团建，节日礼品，现金激励，生日福利，带薪年假，完善晋升机制。 我们提供清晰的成长路径与全方位支持，与你携手共建长期价值。 工作时间： 1、9:00—19:00中午休息1小时（13:30—14:30） 2、法定节假日正常休假；每周单休，享有带薪年假 工作地点： 太原：国际能源中心A座1907 平遥：职业中学后校门东19号 临汾：新百汇商业广场4层 忻州：忻府区智创城9号3层 如果你追求安稳，可选择“基础模式”，稳步积累能力； 如果你敢于突破，可直接进入“进阶模式”，凭实力赢得回报； 无论哪种选择，收入由你的表现决定，而我们确保你拿到最高份额 动动手指提交简历，欢迎进一步咨询了解 在曦宇，每一次付出都在重塑你的未来

年轻人不用拐弯抹角，简单直接，有啥说啥 学历不是唯一标准，关键看为人处事，晋升机制透明公开，能者居上，不搞关系，只看实力 用人理念： 英雄不问出身，不重背景，只重能力 工作时间：早九晚七，中午休息2小时 薪资待遇： 普通表现3000-5000 积极投入5000-10000 享法定节假日，节日福利礼品，下午茶，团队建设活动等…… 【基本要求】 渴望逆袭为高富帅、白富美的 没有条件依靠家庭资源拼背景的

做饭人员 ，年龄55岁以内，会做家常便饭，干净利索。为养殖场做饭 薪资福利:管吃管住，工资面议 招工人数:1名

做饭人员 ，年龄55岁以内，会做家常便饭，干净利索。为养殖场做饭 薪资福利:管吃管住，工资面议 招工人数:1名

吕梁市柳林县招开挖炮工2名。主要负责打钻，装管。

招小工。要求勤劳。年龄40岁左右，

招聘做面大姐一名！活简单！福利待遇优厚！工资面议！地址高速东口附近！

网络销售工作内容: 1、给主动问价咨询产品的客户发尺寸、款式挑选，报价，促进成交 2、维护好客户，不浪费公司资源，为自己的业绩负责 3、无需自己找客户，公司会提供客户资源，都是主动咨询的精准客户，全部线上，不需要出门工作，不需要打电话 重点:在线聊天灵活，善用沟通技巧，促进意向客户下单 薪资福利: 1、薪资可观，转正综合到手薪资平时:7k~15k不等，遇见情人节，七夕，520等节假日工资至少翻倍 2、可接受无经验，入职后有培训，经理、总监一带一培训，老员工辅助 3、业务简单，开单容易，平均每人每天可成交10一30单不等 4、公司每月团建活动，聚餐，每周三下午茶 5、公司地点靠近公交地铁，往来交通便利 6、每天额外红包奖励:当天业绩达标即发红包50到188不等 7、单休，每周休4天，带薪年假14天，入职底薪3500，满一年底薪加500，满两年底薪再加500 8、公司主做情侣定制产品，情人节七夕520三八妇女节，年底等节假日，开单率会提升3倍以上，到手工资至少比平时翻倍 岗位要求: 1、学历不限，有销售经验者优先 2、会基本的电脑操作，打字速度45字/分钟以上 3、有责任心，有耐心，有上进心，善于思考总结 4、欢迎有野心，有梦想的小伙伴加入! 公司氛围轻松，有百度音响，上班期间可以播放音乐，缓解压力，平时的工作比较简单，业务也好上手，但是需要你有一颗好学和想赚钱的心，躺平摆烂的我们不欢迎！！！

岗位职责 1、公司提供工作机和工作号，后台添加意向客户，不接打电话。 2、主要负责公司微信上老客户的复购和新客户的开单。 3、负责产品的售后服务，促成客户的二次及多次成交，后期销售工作更轻松（半年以上员工月业绩70%来自老客户的续费）。 任职要求： 1、喜欢茶行业愿意在茶行业长期从事。 2、有良好语言沟通能力。 3、热爱销售，愿意挑战高薪。 作息时间： 早九晚六，周末单双休；法定假期正常休；春节有15天左右假期。 福利待遇： 1、新员工入职均有一对一老带新，不用担心上手问题。 2、底薪4k＋月销售业绩4%-20%提成+奖金+激励奖 入职3个月以上员工普遍收入7000以上，工作1年以上员工入收轻松上万，旺季收入2万以上。

岗位职责： 1、利用电话/微信的方式，售卖产品线上招聘套餐； 2、服务并解决用户在使用产品中遇到的问题； 3、通过专属服务，转化为付费用户，完成合同签订、回款和服务。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实，高度的工作意识； 3、优秀的市场拓展能力、谈判能力、项目协调能力，具有高度的工作热情和责任感； 薪资待遇 -试用期：无责底薪3000+福利绩效500+高额提成（2000-8000） -转正：无责底薪3200+福利绩效500+高额提成（（2000-8000） -试用期3个月 朝九晚六，办公室坐班，环境舒适。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

汉北木工机械厂 招网络销售 招组装工 招销售合伙人 招木工机械制图人员 支持木工机械销售调货 有成熟老号，上手快，没有经验的有专人带 公司利润分红。 销售工资，6千—5万上不封顶 工作地址两处可选，可自选就近上岗 工作地址 1，玫瑰园小区西门 工作地点2，开发区三玲大街汇高院内 联系电话，

快手，抖音，自媒体直播带货

岗位职责: 1.为客户提供专业化的贷款咨询服务，保障服务品质达到公司规范要求； 2.全面了解客户实际需求，设计匹配的贷款解决方案，指导客户顺利完成贷款手续； 3.持续维护客户关系，定期进行回访，汇总客户意见与改进建议； 4.与团队保持高效协作，共同推进业务目标的达成。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能够快速与客户建立信任关系； 2.具备较强的应变与问题处理能力，可妥善解决各类贷款相关事项； 3.工作积极主动，能在高强度工作环境下保持稳定表现； 4.认同团队协作价值，具备良好的协同沟通意识。 工资待遇： 1.入职即缴纳五险一金； 2.底薪最高5200元，享有首贷提成、余额提成，每月参与激励活动奖金。 职业发展： 业绩突出且表现优异者可纳入培养计划，获得持续晋升机会。

北京志远教育高薪诚聘驻吕梁市（中阳县、柳林县、石楼县等地）办事处负责人 北京志远教育，创建于2005年，是一所专注大数据、云计算、AI人工智能、网络安全、新创产业等互联网高端教育的学校。建校20载，现开设有昌平、延庆、山西，石家庄等多所分校及就业实训基地;累计向社会输送40000+毕业学员，遍布央企、国企及华为、京东、腾讯、百度等互联网大厂。 目前因业务拓展需要，在吕梁中阳招聘驻地办事处招生管理人才2名，任职条件： 1、身体健康，有事业心，能吃苦耐劳 2、年龄30岁—55岁之间，人脉资源广，性别不限，学历不限，沟通能力强! 3、有教育及管理经验者优先，企事业单位离退休人员优先，有营销管理经验者优先。 3、待遇：基本工资2000—8000+绩效+奖金年薪≈30万 4、面试合格后，参加免费岗前培训，办理入职手续! 5、要求在吕梁中阳县附近工作！ 生活不止眼前的苟且，你要的钱和情怀，诗和远方我们都给你，快点加入我们吧！！！ 联系电话: 王女士

招聘区域-新疆-山西-云南-四川-贵州-河南-广东-广西 岗位职责： 1.聚焦市场拓展工作，依据公司整体销售规划及部门KPI指标，推进新能源业务布局，重点开发B端与G端潜在重卡客户资源； 2.主导客户关系维护，实施大客户满意度管理，通过日常运营保持与客户的高效沟通，及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3.深入市场一线开展调研，涵盖充换电基础设施、地方政策动向、销量趋势及商用车市场动态等内容，系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格信息并进行分析研判； 4.协同相关部门持续优化大客户业务管理体系与流程机制，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上汽车行业从业经历，有重卡销售背景优先，熟悉纯电动或燃油商用车业务者尤佳； 2.学历专业方向为汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关领域； 3.掌握扎实的销售方法论，具备出色的沟通协调能力、应变反应能力及商务谈判技巧； 4.对商用车行业具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开发流程，具备实际市场开拓经验； 5.拥有良好的评估判断力、抗压适应力、学习成长力以及团队协作精神。

业务推广，找业务员，合伙人，业务代理。新业务，受众广，好推广，全职兼职均可，工作自由，提成高，奖励丰富。

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，采用电话沟通方式挖掘潜在客户，促成业务合作； 2、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的关系维护与跟进服务。 任职资格： 1、年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 工作时间： 夏季：上午8.00-12.00，下午14.30-18.30 冬季：上午8.00-12.00，下午14.00-18.00 周末双休，节假日按规定休息

岗位职责： 1、销售目标达成： 落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成； 开发新客户资源，维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理： 维护与经销商、分销商的合作关系，提升协作效率； 监控经销商销售表现，定期开展门店巡查并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控： 制定并审核区域市场投入预算，保障费用高效合理使用； 收集分析市场信息（包括竞品动态、消费趋势等），为上级决策提供支持建议。 4、团队与终端管理： 指导业务人员掌握终端拜访技巧，优化拜访路径与执行计划； 搭建终端客户信息库，推进终端精细化管理与运营。 任职要求： 1、退伍军人优先，有餐饮渠道（含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。 2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多片区独立运营管理经验。 3、熟悉深度分销模式、终端拜访流程及市场费用管控机制。 4、具有从基层岗位逐步成长为团队管理者的职业经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。 性格特征： 1、抗压能力强，目标明确，执行有力，善于沟通，坚守原则。 2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。 3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作逻辑与经营本质。 4、擅长跨部门协作与沟通。 5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展步伐保持一致

岗位职责： 1、销售目标达成： 落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成； 开发新客户资源并维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理： 维护与经销商及分销商的合作关系，提升合作质量； 监控经销商销售表现，定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控： 制定并审核区域市场投入计划，保障费用高效合理使用； 采集市场信息（如竞品动态、消费变化等），为上级决策提供有效支持。 4、团队与终端管理： 指导业务人员开展终端拜访，提升执行效率与服务质量； 完善终端客户信息体系，推进精细化管理和精准服务。 任职要求： 1、退伍军人优先，有餐饮渠道（包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等）经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。 2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理经验。 3、掌握深度分销模式，熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件。 性格特征： 1、抗压能力强，目标明确，执行有力，善于沟通，坚持原则。 2、工作细致务实，态度认真负责，作风勤奋踏实。 3、具备较强逻辑思维能力，理解产业运作逻辑和经营思维。 4、拥有良好的跨部门协作与沟通能力。 5、认同公司企业文化，尊重领导，与公司发展保持一致方向

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