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初高中各学科骨干教师招聘
5000-10000元/月
教师3-5年本科私立学校线下教育
民办学校,承担初中或高中相应学科的教学任务。
教育工作者经验不限硕士
一、招聘对象 全国范围内高校研究生学长/学姐(在读状态或刚毕业均可),专业不限,无论是擅长自命题专业课、统考专业课,还是公共课取得高分的考生,只要你有扎实的知识储备,都可踊跃报名。(教育、农业专业的可以优先安排) 二、工作内容 1.以线上一对一形式,为考研学子提供针对性辅导,助力学员攻克专业难点、提升备考效率; 2.单科授课总时长为20小时,可根据不同专业的备考需求与学员时间,灵活调整授课安排,兼顾教学效果与双方便利性; 3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长,通过实时互动讲解,确保学员能及时吸收知识、解决疑问。 三、任职要求 1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点,自命题专业背景者优先录用; 2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力,能将复杂知识点拆解为易懂内容,让学员快速理解; 3.拥有自主规划授课时间的能力,可严格按照教学计划推进课程,确保辅导按时、高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100/h 2.自由灵活:全程线上授课,无需奔波通勤,时间、地点可自主安排,轻松平衡学业/生活与工作; 3.正规保障:可签订正规合作合同,权益有保障;若表现优秀,支持长期合作,毕业后仍可续约,为未来增加稳定收入来源; 4.熟悉授课节奏后,工作强度低,无需额外承担复杂事务,专注教学即可。 五、应聘流程 提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课 (注:所有课程均采用线上直播形式,无需面授,试讲内容可自由选择专业相关章节,充分展现你的专业优势!)
教师1-3年本科培训机构线下教育普通话发音标准
岗位职责: 1. 承担初中及高中各学科的授课教学任务 2. 与学生、家长保持有效沟通,保障教学服务质量 3. 主动参与教研协作,助力教学水平持续提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够配合弹性工作安排,准时完成各项教学工作 3. 热爱教育事业,具备较强的学习意愿与发展潜力
2026年青年教师
8000-10000元/月
教师经验不限本科语文数学英语线下授课集体授课授课老师
任职要求: 1、毕业于985、211或省级师范类院校,具备本科或硕士学历。 2、所学专业与各学科相关。 3、持有教师资格证。 4、具有良好的思想政治素养和职业操守。 5、普通话标准,具备较强的团队协作能力及沟通协调能力。 薪酬福利 1.薪酬:提供具有竞争力的薪资待遇。 2.福利:缴纳社保与公积金,享有节日福利。 3.食宿:配备标准间,独立卫浴、空调、冰箱齐全,提供三餐(按五星级酒店标准执行)。
教师经验不限本科培训机构
一、工作职责 1、依据教学大纲,高效完成所授学科的日常授课任务; 2、积极参与机构组织的教研培训活动,持续提升教学专业水平; 3、关注学生心理状态与学习进展,结合个体差异制定个性化教学计划,增强学生学习效果,并定期向家长沟通反馈学习情况; 4、配合完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先,专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时津贴+绩效奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年综合收入10-15万); 3、休息时间充足,享受带薪年假5-20天; 5、提供年度健康体检,日常供应免费零食及下午茶; 6、依法缴纳五险一金,保障完善; 7、企业快速发展,内部晋升机会多,管理岗位逐年增加; 8.晋升路径:全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
教师
4000-7000元/月
教师3-5年本科政治学科应试类物理私立学校生物坐班中学生线下教育数学化学普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1. 承担学生日常授课工作,保障教学过程的规范与质量; 2. 参与校内教研活动,持续优化教学策略与实施方式; 3. 辅导学生课业学习,提供针对性的学习支持与指导; 4. 建立良好的师生互动,促进积极向上的课堂环境。 任职要求: 1. 具备高度的责任意识和耐心,善于与学生进行有效交流; 2. 拥有协作精神,能与教师团队协同推进教学目标; 3. 热爱教育事业,具备迎接工作挑战的积极性; 4. 能依据学生个性特点,策划并开展生动有趣的教学环节。
小学课后辅导教师
3000-4000元/月
教师经验不限大专学科应试类坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生
1. 主要承担小学阶段课后作业辅导工作; 2. 工作态度认真,具备良好普通话表达能力,富有责任心与耐心; 3. 要求具有大专或以上学历;
教师5-10年本科性格开朗,学生较为喜欢教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-01 岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务,保障授课质量 2.与学生及家长保持有效沟通,及时掌握学习情况与实际需求 3.参与课程内容设计及教学计划的拟定与优化 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和高度的责任心 2.能灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3.具有较强的协作意识,能与团队共同推动教学水平提升
光伏技术应用讲师
3000-5000元/月
教师3-5年大专私立学校坐班中学生线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1. 承担光伏技术应用课程的授课及实训指导工作 2. 参与光伏系统方案的设计与改进,保障技术落地的可行性 3. 协同学生小组推进项目执行,优化实施过程的质量与效率 任职要求: 1. 具备较强的表达能力与团队配合意识 2. 能合理调配教学工具,满足多样化学习场景的需求 3. 对光伏发电领域有较高热情,积极主动拓展专业知识
教师1-3年硕士坐班培训机构大班教学(25人以上)
工作职责: (1)英语教师:讲授考研英语一/二及大学英语四六级课程,涵盖阅读理解、写作、新题型、完形填空与翻译模块; 数学教师:承担考研数学教学任务,内容包含高等数学、线性代数、概率论与数理统计;负责199管理类联考中的数学部分授课; 政治教师:开展考研政治理论课教学,覆盖马克思主义基本原理、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系、中国近现代史纲要、思想道德修养与法律基础、当代世界经济与政治等板块; (2)承担学生日常答疑及个性化一对一辅导服务; (3)参与教材、授课讲义及阶段性测验资料的编写与优化; (4)作为全职教师,按时参加集体教研与教学研讨活动。 任职资格: (1)学历要求:硕士研究生及以上 (2)专业要求: 英语教师:英语或相关专业背景,须通过专业八级考试; 数学教师:数学及相关专业,或具备理工科专业背景; 政治教师:马克思主义理论、政治学、哲学、历史等相关专业 (3)工作经验:不限,具备教学经验者优先考虑 (4)综合素质:热爱教育事业,具备较强的责任意识;逻辑思维严密,语言表达清晰流畅
山西吕梁杏花村老街坊劈柴院,招一名后厨帮工,杀鱼砍鸡,底薪四千+,
剁鱼工厨房帮工
杏花村老街坊劈柴院,招一名后厨帮工,杀鱼砍鸡,底薪四千+,
吕梁
4月12日 23:52拨打电话
山西吕梁招做饭的保母,(两个老人的饭)联系电王
保姆
招做饭的保母,(两个老人的饭)联系电王
吕梁
4月12日 23:52拨打电话
吕梁离石区招钢筋翻样
钢筋翻样
吕梁市离石区招钢筋翻样
吕梁 离石区
4月12日 23:44拨打电话
山西吕梁现在来个挖机司机
挖机司机
现在来个挖机司机
吕梁
4月12日 23:38拨打电话
山西吕梁招工人一名.有要干的和我联系详谈
临时工1-2人
招工人一名.有要干的和我联系详谈
吕梁
4月12日 23:37拨打电话
出庭律师
8000-12000元/月
律师1-3年本科公司律师A证企业合规事务咨询及文书服务商账追收法律顾问独立办案能力民事案件诉讼/非诉讼提成制
岗位职责: 1. 负责合作客户的诉讼程序,出庭进行辩护或代理发言; 2. 根据案件事实和法律依据撰写法律文书,准备庭审材料; 3. 参与案件分析,提供法律意见并制定诉讼策略; 4. 与法院、仲裁机构及其他司法机关保持沟通; 5. 维护客户合法权益,确保法律程序合规推进。 6.日常法务工作 任职要求: 1. 具备良好的法律专业素养和逻辑分析能力; 2. 能够独立完成出庭任务并应对庭审变化; 3. 具备较强的语言表达和文书撰写能力; 4. 遵守职业道德,责任心强,工作严谨; 5. 适应一定强度的工作节奏,能承担案件压力。 工作时间: 周一至周五 上午8:30-12:00,下午1:30-17:30 周末双休
律师经验不限本科
1、开展法律问题研究、整理事实材料、完成案件分析汇报; 2、撰写各类法律文书、协助拟定诉讼方案; 3、参与客户沟通接待、 occasional协助维护律师个人新媒体账号运营。 任职要求 一、法学专业本科及以上学历,或已通过国家统一法律职业资格考试; 二、具备法院或律师事务所实习经验者优先考虑; 三、掌握扎实的刑法或民商法基础知识,具备优秀的口头表达与书面写作能力; 四、逻辑思维严密,对法律实务问题有较强钻研热情和学习能力; 五、诚实守信,具备良好的职业道德、责任心及团队合作意识; 六、能保证每周至少到岗四天,连续实习三个月以上。
提成执业律师
8-16万元/月
律师1-3年本科
办公区域1500平方米,环境优越,位于楚河汉街地铁口附近,交通便利。 工作氛围融洽,助您在轻松愉悦的环境中高效完成任务。 工作要求: 1、独立承办律所指派或自行开拓的案件,制定法律服务方案,并全程跟进至结案/回款。 2、负责立案、调查取证、开庭/仲裁、谈判调解、法律文书撰写等全流程事务。 3、与司法机关及客户保持对接,及时汇报案件进展,解答客户疑问,提升服务满意度。 4、参与律所内部专业研讨与案例复盘,遵守各项规章制度,维护律所专业形象。 5、根据团队实际情况,部分岗位需协助指导青年律师、参与业务协作。 任职要求: 1、具备扎实的办案能力,可独立起草起诉状、答辩状、合同、法律意见书等文件;能胜任诉讼/仲裁及非诉项目,准确把握案件核心争议点。 2、沟通协调能力强,能高效对接法院、仲裁机构、客户及相关方,推动案件顺利进展,维系良好客户关系。 3、具有案源开拓意识,掌握案件洽谈与签约技巧,能主动开发个人业务资源,配合完成收案流程。 4、抗压能力强,适应快节奏工作模式,接受全国范围出差;对案件质量与回款时效有高度责任感。 5、精通民商事、刑事、行政等相关法律法规,持续跟踪政策动态,有效识别并控制案件风险。
工程律师
1-2万元/月
律师5-10年本科公司律师社会律师公职律师A证C证商账追收法律顾问独立办案能力诉讼/非诉讼提成制
岗位职责: 1.为客户提供法律咨询,起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件,参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度,提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态,及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求: 1. 持有中华人民共和国律师执业证书,可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力 4.责任心强,恪守职业道德与执业规范 5. 具备团队协作精神,能适应多任务并行的工作节奏
执业律师
1.5-2.4万元/月
律师1-3年本科公司律师A证C证企业合规事务知识产权专项法律事务法律顾问独立办案能力知识产权案件婚姻家庭案件民事案件诉讼/非诉讼提成制
律师/执业律师 招聘 我们致力于提供专业、高效、优质的家族办公室服务团队,现因业务发展需要,诚邀有志于法律事业的优秀人才加入,共筑职业新高度。 一、岗位职责 1. 为企业及个人客户提供合规审查、风险防控、法律意见等专项服务。 2. 维护客户关系,跟进项目进度,保障服务质量与客户满意度。 二、任职要求 1. 已取得律师执业证,能独立办案,无行政处罚及行业处分记录。 2. 法律功底扎实,逻辑清晰,文书写作与庭审表达能力优秀。 3. 品行端正,责任心强,恪守律师职业道德与执业纪律。 4. 专业方向(如公司法、婚姻法),爱学习、善总结、勇创新者优先 5.年龄:25~45岁,优秀者可适当放宽 三、我们提供 1. 薪资:6k~30K,合理优厚的提成/薪酬方案,多劳多得,上不封顶。 2. 规范的律所管理,完善的案件支持、行政与品牌赋能。 3. 良好办公环境、团队协作氛围及专业培训交流机会。 4. 清晰的晋升通道与品牌背书,助力长期职业发展。 四、应聘方式 有意者请将个人简历、执业证及相关业绩说明发送至邮箱: 邮件主题:律师应聘+姓名+联系电话 工作地点:虹口区东大名路999号北外滩来福士-西塔 合则约见,面试时间另行通知。
初中物理老师
8000-13000元/月
物理教师3-5年本科教师资格证教师私立学校坐班教育工作经验教研小班教学(3-25人)线下教育教学管理初中普通话水平测试等级考试
【师-德-要-求】 具备教育理想与情怀,热衷于民办教育事业。富有进取精神和强烈的责任意识,遵纪守法,无心理障碍及传染病史。 【学-历-要-求】 须具有本科及以上学历,并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 需有三年以上初中教学工作经验。曾在优质民办学校任教且教学成果突出者优先,省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁,身体健康,相貌端正,气质良好,形象得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准,掌握所授学科的教材结构,教学基本功扎实,课堂管理规范,具备良好的专业素养和现代教育教学理念,教学方式灵活创新,善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人的教育信念,具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个性,关心学生发展;注重学生全面成长,关注个体差异,促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备与各科教师协同合作的意识,沟通协调能力强。尊重家长意见,善于家校沟通,能及时反馈学生在校学习与生活情况,推动家庭与学校共同育人。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念,适应学校管理体系,遵守各项规章制度,积极落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼
初中教师1-3年本科教师教育学专业背景私立学校初二初三小班教学(3-25人)初一教学管理线上教育初中教育工作经验初中教师资格证
【师-德-要-求】 热爱教育事业,认同民办教育价值。具备强烈的敬业精神与责任意识,遵纪守法,无心理障碍及传染性疾病记录。 【学-历-要-求】 须具备本科及以上学历,并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 具有三年以上全日制初中及以上学校教学经历。有优质民办学校任教经验且教学成果突出者优先,省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁,身体状况良好,面容端正,气质得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准,掌握所授学科教材体系,教学基本功扎实,课堂管理规范,具备良好的专业素养和现代教育教学理念,教学方式灵活创新,善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人理念,具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个体差异,关心学生发展;注重学生全面成长,关注个性化培养,促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备跨学科协作意识,能与各科教师协同配合。沟通表达顺畅,善于与家长建立良好互动关系,理解家长需求,及时反馈学生在校学习与生活情况,推动家校共育有效开展。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念,积极融入学校管理体系,严格执行各项规章制度,落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼
英语监管老师
2000-4000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责 1. 负责学生英语学习监管工作,帮助学生解决学案中的问题。 2. 遇到问题及时与学生、家长沟通,反馈学生学习效果。 3. 配合团队完成教学计划制定与教学资料整理。 任职要求 具备扎实的英语基础。 富有责任心,对学生耐心细致,能认真对待教学工作的每一个环节。
教师经验不限本科学科应试类中学生培训机构不坐班线上教育一对一教学
一、工作职责 1、依据教学计划,开展所授学科的日常授课工作; 2、积极参与机构组织的教学研讨与培训活动,持续提升个人教学水平; 3、关注学生心理状态与学习进度,结合个体差异制定个性化教学方案,有效提高学生学习效果,并定期向家长沟通反馈学习进展; 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先,专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年10-15万); 2、休息时间充足,带薪年假5-20天; 3、年度体检,免费零食及下午茶; 4、五险一金齐全; 5、机构快速发展,成长空间广阔,晋升岗位逐年增加; 6. 晋升路径:全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
英语教师
3000-5000元/月
英语教师经验不限本科
负责监督并陪伴学员完成习题,遇到难题时及时给予讲解。不承担授课任务
英语督导教师
2000-5000元/月
助教经验不限本科外语发音标准小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班英语一对一教学
岗位职责 1.负责监督学生英语学习进程,协助解决学案中遇到的学习难题。 2.及时与学生及家长交流,针对学习情况提供有效反馈。 3.协同团队推进教学计划的制定与教学资料的归集整理。 任职要求 -具备良好的英语基础,通过大学英语四级或六级者优先。 -有责任心,对待学生耐心周到,能够严谨执行教学各环节任务。
英语监管老师
2000-4000元/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责 1. 负责学生英语学习监管工作,帮助学生解决学案中的问题。 2. 遇到问题及时与学生、家长沟通,反馈学生学习效果。 3. 配合团队完成教学计划制定与教学资料整理。 任职要求 -具备扎实的英语基础。 -富有责任心,对学生耐心细致,能认真对待教学工作的每一个环节。
助教
1000-6000元/月
助教经验不限大专学科应试类大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育职业与技能培训类学前儿童/小学生特长兴趣类
工作内容: 通过在公司的系统学习,快速掌握孩子们的无人机教学方法,进行课程讲解,接待家长与孩子们的体验活动,并积极利用网络渠道宣传我们的青少年无人机教育项目
家教经验不限高中数学教育行业工作经验线下教育陪读直播经验学前儿童/小学生学科应试类
伴学老师 高中以上毕业,有责任心,爱心,事业心,口齿伶俐,喜欢表达,没有家庭拖累,有教学经验者优先(不要假期工) 薪资福利:工资=底薪+提成 工作地址:名人嘉苑教育楼沿街53号赶考小状元自习室
高中教师经验不限本科线上教育
一、岗位职责: 1. 担任指定学科教学工作,助力学生学习能力提升; 2. 参与学科教研交流,持续精进教学专业水平; 3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1. 专业不限,对教育行业有热情; 2. 所授学科基础知识牢固; 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总
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