岗位职责: 1.提供专业法律咨询，协助客户处理各类法律事务； 2.承担法律文书的撰写、审核及修订工作； 3.参与案件的深度研究与法律分析。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.能够独立开展工作，责任心强； 3.热爱法律行业，具备挑战精神； 4.需持有执业证并配合转所或原所可开具公函

工作内容：对接客户——撰写诉状——办理立案——参与开庭 涉及证据需及时固定，能独立处理各项工作任务，任务较重时可配备助理协助。 公司高薪招聘电话客服：主要职责为邀约客户。薪资保底4000元+提成。每周日单休，任务达标可享带薪休假。工作时间：上午8:30至下午6:30，中午休息2小时。

工作内容：对接客户——撰写诉状——办理立案——参与开庭，需固定证据的及时完成取证，可独立处理各项事务，任务较重时可配备助理协助。 公司高薪招聘电话客服：主要职责为邀约客户。底薪4000元起加提成。每周日单休，任务达标可享受带薪休假。 工作时间：上午8:30至下午6:30，中午休息2小时。

【任职要求】 热爱法律相关工作，具备良好的沟通与理解能力，零基础可培养，提供一对一指导（公司配备工作手机） 【工作时间】 9:00-12:0014:00-18:30 大小周休息，每月休息6天，法定节假日正常休假！ 不加班！不加班！不加班！ 【岗位福利】 1*无责任底薪3000元＋提成＋成单现金奖励，综合收入5k以上，上不封顶 2*享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3*节日关怀福利：端午、中秋等节日均发放精美礼品 4*办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，工作氛围轻松融洽

福利待遇： 1、月薪7.8k-15k，上不封顶：无责任底薪+阶梯式提成+团队奖金，享有多次调薪机会，整体收入在当地处于较高水平； 2、工作时间早9晚6，午休1.5小时，每月值班1-2次，其余时间均享双休，各类法定休假及福利齐全； 3、缴纳五险，提供员工旅游、节日礼品、团建活动、下午茶点、不定期聚餐及户外拓展等丰富福利； 4、管理方式人性化，团队年轻有活力，工作环境轻松融洽； 岗位职责： 1、公司分配精准优质客户资源，客户均有明确需求，无需自主拓客（日均电话量少，约十余个）； 2、与客户沟通需求，协助其与律所签署委托代理协议； 3、配合办案律师进行客户关系维护，保持日常有效沟通； 4、律所提供系统化培训，提升员工法律素养与综合能力； 岗位要求： 1、具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，目标感强，富有团队协作意识（有1年以上电销或面谈销售经验者优先）； 2、大专及以上学历，无经验者可培养，欢迎各领域业务骨干加入； 3、期望在法律行业长期发展，积极主动，有上进心，能吃苦耐劳，渴望挑战高收入岗位； 岗位优势： 1、法律行业前景稳定且可持续：所学知识既可提升自我，也能助力他人维权，成就感强； 2、职业发展稳健：人员成长周期短，优质客户积累快，收入随服务时长递增，无上限； 3、配备完善的新人带教与培训体系，实行一对一指导，案源充足，全面赋能员工技能提升； 我司律洲法律，全国已设立一百多家合作律所，正处于快速发展阶段，急需大量人才加入！ 当前社会法治意识不断提升，法律服务市场需求持续扩大，我所由传统模式转型为互联网+法律新型运营模式，发展迅速，市场广阔，机遇众多，人才需求旺盛！案源丰富，电话量少，节假日多，休息充足。

工作内容： 1、利用公司提供的客户资源进行法律相关案源的沟通与邀约，后续由专业团队对接处理具体问题 2、负责客户关系的维护，保障服务流程的顺畅与质量 任职要求： 年龄18-40周岁，具备良好的沟通能力，综合条件突出者可适当放宽要求 岗位福利： 4000元无责任底薪+阶梯式提成+奖金+双休

薪酬福利 1、无责任底薪+全勤奖+补贴+提成，综合月薪7-15k 2、工作时间早九晚六，大小周休息制 3、提供带薪岗前培训，入职即缴纳社保 4、享受节日福利、日常下午茶及不定期团队建设活动 工作内容 1、公司提供案件资源，依据信息主动联系客户并提供专业咨询服务 2、解答客户法律咨询问题，促成委托关系建立 跟进案件交接至办案律师，并持续追踪案件进展 3、持续学习法律基础知识与客户沟通谈判技巧 【职位要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求 2、形象良好，气质端正，不限性别，具备较强沟通能力，品行诚实，工作细致认真，思维条理清晰 我们可以为您提供：完善的培训机制、快速的成长机会、畅通的晋升通道

【任职要求】 热爱法律相关工作 具备良好的沟通与理解能力 接受零经验，提供一对一指导（公司配备工作手机） 【工作时间】 9:00-12:0014:00-18:30 大小周休息，月休6天，法定节假日正常休假！ 不加班！不加班！不加班！ 【岗位福利】 1*无责任底薪3000+提成+开单现金奖励，综合收入5k以上，上不封顶 2*享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3*节日关怀礼包：端午、中秋等节日均发放精美礼品 4*办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，团队氛围融洽

薪酬福利 1、无责任底薪＋全勤奖＋补贴＋提成，综合月薪6-9k 2、工作时间：9:00-18:00，大小周休息，节假日按法定安排 3、提供带薪培训，入职即缴纳社保 工作内容 1、公司提供案件资源，依据信息与客户沟通并提供专业咨询 2、回应客户咨询问题，促成委托关系建立 3、准确交接案件并持续跟踪办理进展 4、持续学习法律知识及沟通洽谈技巧 【职位要求】 1、******之间，具备1年以上销售工作经验 2、形象良好，性别不限，具备较强沟通能力，品行端正，工作踏实细致，思维条理清晰； 3、有法学专业背景，或在保险、金融、房地产、教育培训等行业有丰富经验者优先； 4、具有公安、检察、法院相关工作经验者优先； 我们可为您提供：完善的培训机制、快速的成长机会、透明的晋升通道

底薪3200+300全勤+绩效+提成，公司提供客户资源，我们主要负责前期对接，目前正处于扩招阶段~~~ 欢迎新人加入，零经验也可，有主管带教，设定合理的业绩目标，入职后需积极投入学习 岗位职责： 1.以电话沟通方式协助处理个人经济纠纷、交通事故等相关问题； 2.为客户提供专业的法律支持服务。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能与客户顺畅交流； 2.有责任心，对待工作踏实认真。 薪资福利： 1.工作时间9:00-18:00，午休2小时，每周双休； 2.公司定期组织团建活动，团队氛围轻松，成员多为90后、00后。

临汾市尧都区招电焊2把刀260/300需要2名

山西临汾曲沃县下午找个小工，，五十岁左右，干一下午，干完就给钱，工资面议

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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临汾市侯马招普工在机器人上焊接工件在80斤左右

工作内容： 协助相关团队及主办律师开展诉讼或非诉讼法律事务的处理工作。 招聘要求： 1. 热爱律师职业，具备责任感与坚定的职业信念； 2. 法学硕士及以上学历，本科须毕业于五院四系或苏州大学法学院； 3. 已通过法律职业资格考试，持有律师执业证且执业年限约2年，持有驾照，优先考虑苏州籍、在苏州有固定住所或计划长期在苏州发展者； 4. 具备扎实的法律专业知识，作风踏实严谨，具备较强的法律研究能力； 5. 身体健康，品行良好，勤奋上进，细致耐心，能吃苦耐劳，积极主动，敢于面对挑战，责任心强，富有团队协作精神； 6. 拥有海外留学经历者可作为优势条件予以考量； 7. 被录用人员需通过本所团队负责人或指导律师设定的试用期考核。 职位福利： 弹性工作、五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、员工旅游

岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究和解读相关法律法规及政策，为客户提供建议与专业支持。 任职要求： 1. 具备坚实的法律理论基础，掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书写作能力，能独立完成高水平法律文件撰写； 3. 具备较强的逻辑思维与应变能力，可冷静处理复杂法律问题； 4. 富有团队协作意识，能与团队成员高效配合推进工作开展。

一、资质：具备律师执业资格，且执业满一年以上 二、能力：可独立开展案件分析工作；能独立完成庭审任务；具有业务开拓及客户关系维护能力 三、经验： 1、有庭审经历者优先，具备丰富劳动仲裁案件处理经验者优先 2、熟悉案件全流程操作，能独立承担诉讼案件开庭环节 3、能够进行诉讼案件的案情研判与指导，协助成单

大成律师事务所 杭州办公室【商事争议解决团队招聘执业律师】 招聘职位： 商事争议解决执业律师 1-2名 岗位职责： 1、业务方向聚焦TMT科技、互联网、投资与金融等领域商事纠纷处理，可独立负责商事诉讼及仲裁案件的全流程办理； 2、团队管理结构简洁，由合伙人直接带教，既可独立开展案件工作，也能与团队成员高效协同作业。 职位要求： 1、毕业于国内外重点高校法学相关专业，具备扎实的法律理论基础； 2、已获得律师执业资格，致力于在商事诉讼领域长期发展； 3、具有2年以上律师事务所实务经验； 4、具备优秀的沟通协作能力，适应跨区域团队合作模式； 5、拥有法院或大型律所实习、工作经历者优先考虑。 工作地点：杭州

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