岗位职责:1、根据生产计划组织现场人员调配，保交付；2、协调生产情况，如生产质量，效率管理，安全管理等；3、执行生产计划安排，合理安排班组人员进行生产工作；4、负责当班期间的人员管理、行政管理等管理类工作；5、负责当班期间的生产记录，确保记录准确、及时及完整交接。

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太谷本地企业本招：♦生产技术厂长：1名，年薪8—10万♦二保焊工：2名，待遇面议♦普工：2名，工资4500元—6000元♦司机：1名，工资4500+地址:太谷县阳邑乡肇开村西电话:

车间管理人员，要求有机械加工制造车间管理经验3年以上

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招聘：数控车床组长薪资：6000元以上/月数控车床编程操作联系人：李老师

岗位职责：1.负责工厂日常运营管理，制定并执行生产计划，确保生产任务按时完成。2.监督生产流程，优化生产效率，降低生产成本，提高产品质量。3.组织员工进行技能培训，提升团队整体素质，确保安全生产。4.定期与各部门沟通协调，解决生产过程中出现的问题，保证生产顺利进行。任职要求：1.大专及以上学历，门窗相关专业背景。2.至少5年以上门窗工作经验，其中3年以上管理岗位经验。3.熟悉生产流程及质量管理，具备良好的组织协调能力。4.具备较强的领导力和团队协作精神，能够处理突发状况。5.男女不限，40岁之间。

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临汾市洪洞县招管道安装/维修

临汾市侯马市星程酒店招家具安装、木门安装师傅，计件安装，可以干半个月

临汾隰县招工地小工/杂工

【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费350-370一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

【招聘】漳州碳瀛复合材料科技有限公司岗位①：品检主管 1名要求有从事品检工作经验，薪资面议，男女不限；岗位②：打磨手：6名年龄25-50岁，计件薪资6000-8000，能吃苦耐劳；岗位③：预型手：2名年龄20-50岁， 计件薪资5000-7000，能吃苦耐劳；岗位④：成型岗位作业员年龄25-45岁 计件薪资7000-10000，能适应两班倒。待遇：以上岗位包住，提供员工餐，进厂当月缴纳医社保联系电话：陈 地址：绥安工业园

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一：全面负责大理石矿山的生产运营管理工作，制定并执行矿山的生产计划，确保矿山的生产任务按时、按质、按量完成。1.合理安排开采作业，优化生产流程，提高生产效率。2.监督生产进度，及时调整生产策略以应对各种情况。二：确保矿山安全生产。1.建立健全矿山安全生产管理制度，严格执行安全操作规程。2.组织安全培训和演练，提高员工安全意识和应急处理能力。3.定期进行安全检查，及时消除安全隐患。三：负责矿山的技术管理。1.引进和推广先进的开采技术和设备，提高矿山的开采水平。2.组织技术人员进行矿山地质勘查、储量评估和开采方案设计。3.解决生产过程中的技术难题，确保矿山生产的顺利进行。四：管理矿山的人力资源。1.招聘、培训和考核矿山员工，组建高效的生产团队。2.制定合理的薪酬福利体系，激励员工的工作积极性。五：负责矿山的成本控制和财务管理。1.制定预算计划，严格控制生产成本和各项费用支出。2.监督矿山的财务收支情况，确保矿山的经济效益。六：协调与政府部门、周边社区及相关单位的关系。1.办理矿山的各项审批手续，确保矿山合法合规运营。2.积极参与社区建设，维护矿山的良好形象。任职要求具有丰富的大理石矿山管理经验，熟悉矿山开采、生产、安全等各个环节。具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力。熟悉国家有关矿山安全生产的法律法规和政策。具备良好的沟通能力和应变能力，能够处理各种复杂问题。有较强的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。

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