要求有高空作业证，电工证，能长期外出的长期工人，年龄不超过50周岁

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

招聘教官一名： 要具备扎实的军事专业素养与训练教学能力，熟悉日常训练流程、体能训练标准、装备操作教学及安全管控要求。作风严谨、纪律性强，擅长组织队列训练、规范教学动作、保障训练安全，具备良好的指挥能力与授课经验，能够全流程训练教学与管理工作。 要 本人热爱军事教育事业，责任心强，标准严格。拥有良好的沟通能力、带队能力与现场把控能力，能够独立完成训练教学任务，严格遵守单位规章制度，专业可靠、踏实肯干。包吃包住，薪资待遇面议

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级差异，薪资待遇相应调整），综合月薪6000-8000元； 2、每半年组织一次晋升评定； 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利； 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长； 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假安排，休假返乡可按二等座高铁票价标准报销往返交通费

岗位职责： 1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、基础电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电机的技术优化与升级改造任务； 3、按岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程； 4、配合主管完成安全工器具使用培训、安全教育及技能提升学习，妥善保管个人安全防护装备，避免损坏或遗失； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检修经验，须持有低压电工证与登高作业证（上岗必需双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、无色盲或色弱，无脊柱类疾病；

地点 介休同文职业技术学院 内容 图书馆里给图书贴标签等。 时间早8：30到11：30 中 1：00到6：00， 工资120元/天，一周一结。 工作轻松，暂时招5人， 需要心细手快，年轻点的，有意向者电联

1、负责IDC机房内网络架构的搭建与实施； 2、承担弱电系统的综合布线任务，完成设备安装、调试及外部机组的运行巡检，并做好记录； 3、执行标准服务器的部署与调测，涵盖拆箱、搬运、硬件检查、软件检测、电力测试、上架、理线及系统调试； 4、负责数据中心服务器的配件更替、性能升级、整机组装与拆解工作；

1、统筹管理数据中心固定资产（包括整机、部件、工具、耗材等），确保资产信息的准确性与完整性； 2、规划设计资产相关运营流程，编写开发需求文档，并推动工具平台的实施落地； 3、监督与审计数据中心现场资产管理执行情况，保障资产运营的安全性与合规性； 4、定期编制并提交资产管理运营报告； 1、大专及以上学历，具备较强的逻辑思维能力，有IDC资产管理经验者优先； 2、具有在大型企业从事固定资产管理工作的经历，或具备完整的ITIL（ISO20000、ISO22301等）咨询及实施经验； 3、1-3年相关领域工作经验； 4、具备优秀的文档撰写能力； 5、为人诚信踏实，耐心细致，具备良好的沟通与协调能力；

1、具备计算机相关专业本科及以上学历； 2、拥有两年以上IT运维领域实际工作经验； 3、精通办公终端、网络设备、服务器、机房基础设施及安全设备的日常运维管理； 4、熟悉各类音视频系统的配置调试、故障排查、性能优化及突发事件应对处理； 5、熟练操作常用办公软件（如Word/Excel/PPT等），具备基本数据处理能力，能独立撰写技术文档和方案文件； 6、具有较强的组织协调能力和主动服务意识，可高效推进多项任务并行处理； 7、工作态度严谨细致，责任感强，能够在高强度环境下稳定发挥； 8、具备信创环境设备运维经验者优先考虑。 1、承担桌面运维、音视频会议系统运维、网络通信运维、服务器运维、机房运维及安全设备运维等工作内容； 2、负责音视频会议的会前准备、现场支持及突发情况应急响应； 3、对统建系统的各项考核指标进行日常监控，制定并落实评分提升方案； 4、负责应用系统的日常操作指导与业务流程维护； 5、参与重大活动期间的技术保障与现场值守； 6、做好客户沟通与关系维护，具备良好的服务意识与沟通能力； 7、工作积极主动，善于分析问题并提出有效解决方案，能接受阶段性加班； 8、完成上级安排的其他工作任务。

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招聘启事 因工作需要，现急聘家政兼门店导购阿姨一名，具体要求如下： 1. 年龄要求：30—58周岁，身体健康，勤快利落，有责任心。 2. 工作内容：负责3-4人一日三餐、日常卫生清洁，兼顾门店导购工作。 3. 工作时间：早8:00—晚18:00 4. 薪资待遇：2000元/月 5. 工作地点：浮山县 联系电话： 有意者欢迎来电咨询！

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开课通知 329日 【高级月嫂*育儿课】 43日 【护工课】公开课 【类型】月嫂单 【预产期】 【档位】6800 【地址】曲沃 【要求】40岁左右，会营养搭配，干净利落，性格好 招聘: 各科讲师 公司招坐班派单员 上午 8：30--12:00 下午 2:00--6:30 全职兼职都可以 薪资2000--10000 一个月4天休 适合宝活来了！ 上午11点-下午4点，带一岁半的宝宝，1800-2000/26天，能去的联系小谢老师

工作地点：山东省，内蒙古蒙中地区，河北省， 可接受无经验人员 招聘风机运维人员 试用期3个月，试用期薪资6200元（基本薪资和餐补构成），转正后综合薪资7500及以上，六险，提供住宿有餐补，每三个月考评一次提升职级，薪资提升600-800元，3个月休12天，，年底看项目效益情况发奖金，过节有福利， 要求:中专学历，18-35周岁以内，三证 工作内容：负责风机定检及技改相关工作，需服从分配

18－35周岁，大专以上学历

岗位职责 1. 负责风机巡检内外报告的编制与审核 2. 独立完成风机叶片内部可视化三维模型建模 任职要求 1. 3年及以上测绘、三维内业相关工作经验 2. 能够独立完成密闭空间可视化三维建模 薪资福利（极具竞争力） 试用期：6000元/月 独立胜任建模后：8000–12000元/月 高额年终奖：按经手项目合同额2%计提 项目稳定不断档，多劳多得，上不封顶

负责风电机组正常运维、检修、保养等。

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打杂 薪资福利:离家近、活实在、工资准时发

年龄18周岁—40周岁，高中学历及以上，会使用电脑，沟通能力强，工作认真负责。上班时间：上午8:30—12:30，下午15:00—21:00（含一小时吃饭时间） 薪资福利:工资面议，每月公休2天（尽量错开周五六日） 招工人数:1名 工作地址:襄汾县北大街清华园门面

✅✅招聘： 招聘小时工: 12:00-2:30，17:30-20:30，一小时13元， 电话☎：

乐园导玩员 1.男女不限，28岁以下，高中及以上学历; 2.爱岗敬业，有独立解决问题的能力; 3.有团队合作精神，具备一定的耐心和细心。 薪资福利:五险+健康体检+年底福利+节日福利+生日福利；工作时间：两班倒：早班：8：30—15：00晚班：15：00—22：00 招工人数:5名 报名需携带资料：1张1寸照片，身份证、学历证复印件各1份 工作地址:生龙国际时尚广场11层人力资源部；生龙国际悠购天地9层人力资源部；生龙国际百悦名店西门办公室5层人力资源部

协助客户审批、签约、放款岗位 年龄23~35周岁。协助客户审批、签约、放款 薪资福利:工作时间：8:00~12:00下午2:30~6:30、周六单休，国家法定节假日放假每年带薪休假5~15天；每月定期有各种员工福利(实物、现金、旅游、培训)；工作满6个月以上可参加公司内聘:储备干部、行政、培训、人事、T等岗位 发布需提供：营业执照、法人代表身份证。招聘内容发至：即可 工作地址:临汾市中大街2号临汾市公共就业人才服务中心

招聘 零工 3名 管吃管住，有宿舍，有食堂 联系电话：

岗位职责： 1、负责技术类文件的撰写、整理及归档工作，保障文档内容准确、完整； 2、参与项目技术讨论会议，做好会议记录，并汇总形成技术资料与纪要； 3、协助研发团队进行技术材料的维护与更新，为项目实施提供技术支持； 4、关注行业技术发展趋势，搜集并整合相关技术信息，辅助公司技术规划； 5、协同质量管理部门，开展技术文档的审查及标准化推进工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息技术、建筑工程等相关专业优先考虑； 2、具备扎实的文档撰写能力，能独立完成技术文档的编制与修订； 3、了解建筑施工或相关技术领域的规范标准，有行业背景者优先； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，可高效整合内外部资源； 5、熟练操作Office等常用办公软件，掌握基本的项目管理知识。

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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。