工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2.参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3.协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资（根据岗位等级差异，待遇有所不同） 综合薪资：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升通道 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班集中休假，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费

需要三证，需要三证，需要三证！

包住宿 工作职责: 1.负责数据中心内服务器、交换机及动力环境的日常巡检与维护； 2.承担服务器设备的上下架操作，完成硬件安装、维护及故障处理； 3.参与数据中心设备搬迁，执行服务器系统部署与调试，包括Windows/Linux系统； 4.协助开展Linux系统问题排查，定位并解决异常情况，及时上报相关问题； 5.处理网络设备及交换机运行故障，实施交换机更换、链路异常修复等操作； 6.对日常运维问题和突发状况做到快速响应、及时反馈并跟进处理全过程； 7.负责机房物理线路的布设与调整，涵盖光纤、网线及电源线管理； 8.定期检查数据中心所有服务器及备件中的损坏部件，进行检修、更换和报修；

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

岗位职责: 1.负责数据中心IDC/机房内服务器、网络设备的批量部署、拆卸及布线实施、验收工作； 2.负责项目相关文档撰写、项目日报编制与工作报告提交，开展数据整理分析并确保按时交付； 3.配合项目经理完成大规模设备交付、综合布线等关键任务的执行与支持。 任职要求: 1.计算机技术类相关专业背景，具备较强的实操能力，工作主动，认真负责； 2.具备数据中心集成实施及交付项目经验者优先录用； 3.具备良好的沟通协作能力，能够有效应对突发情况； 4.抗压能力强，能灵活响应工作变化并快速调整适应； 5.熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备文档撰写、资料归集及项目数据处理能力。

风力发电直签： 风电定检、运维工程师全国招聘 岗位要求： 1、性别年龄：18-36周岁、，大专及以上学历。持证上岗，无证者公司协助考证 2、工作地点:全国范围均可安排 现在主招山西境内 3、自身能力：能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，抗压性强，能适应偶尔出差。 4、身体素质：无恐高、心脏病、高血压、高血糖、等职业禁忌症。 岗位薪资：实习5000－6000、缴纳六险一金！ 转正工资:6000－12000、缴纳六险一金、工龄奖、生日福利、意外保险、带薪休假、结婚生育津贴、高温补贴、话费补贴、电脑补贴、岗位晋升奖励金等。 单位包吃住！ 休假:工作22天休息8天！每天工作8小时，全白班，无夜班无加班 公司。

要求：低压和高处证,有风机运维经验优先薪资待遇：薪资5-7+,五险一金，管住，连上连休，高温补助，节日福利等

岗位职责： 1、承担数据中心基础设施运维的日常值班任务，执行监控值守、设备巡检及故障响应处理； 2、依据维护作业计划，落实基础设施相关的周期性维护工作； 3、协同推进数据中心能效管理，按照既定优化方案实施维护操作，确保系统维持高效运行状态； 任职资格： 1、具备机电、热能等相关专业教育背景； 2、拥有运维实践经验，可在标准化流程支持下独立开展多数工作任务； 3、对于部分较复杂指定任务，需在指导下完成。

隆基绿能科技股份有限公司 招聘岗位：太阳能电站运维人员 值班长、值班员 薪资待遇：工资面议，缴纳社保、保险 岗位要求：45岁以下，专科及以上学历，高压、低压电工证、高空作业证 工作时间：07:30-11:30，13:00-17:30，月休8天； 提供三餐、住宿 工作地点：山西省大同市

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年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

风电运维/定检/技改/值班员 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-15000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

18—35周岁 中专及以上学历 有高低压和高处证书

1、运行维护光伏发电厂机组设备，保证日常发电作业正常 2、日常按照设备安全检查在规定时间进行规范检查，以保证设备正常运行 3、每日发电量，进行报表统计

榆次奥莱附近小区招聘维修工，要求年龄50岁以内、持有电工证并交纳社保，月薪3600元，月休四天且节假日三倍工资，有意者请联系晋中榆次相关部门。

岗位职责: 1.负责公司计算机网络的日常维护与管理，保障系统平稳运行 2.对系统性能进行实时监控，快速识别并解决运维过程中出现的问题 3.协同团队成员推进运维工作，优化流程以提升整体系统效能 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的各项工作任务 2.具有较强的团队协作意识，能够快速融入团队工作氛围 3.具备持续优化工作方式的意识，能在实际运维中不断积累经验并实现自我提升

明亮物业（领秀铭筑小区）招聘 【综合维修工2名】 任职要求：男性，55周岁以下，要求身体健康，工作认真，能吃苦耐劳，具有一定的水电维修经验，有电工证优先。 【小区保洁员2名】 工作时间：8：00-11：00 14：00-18：00 任职要求：男女不限，身体健康，踏实勤奋、服从工作安排。 薪资待遇：面议 联系电话：

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电力工程设计，建筑工程设计，熟练使用CAD等办公软件。一年以上专业工作经验，离退休人员也可。

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驻场，负责场地内弱电日常维护。工作轻松

电力工程设计

岗位职责： 1.执行电路的安装、维护及定期检查。 2.负责电工相关设备的调试与故障排除。 3.确保电工项目的现场管理和流程顺畅。 任职要求： 1.掌握电工专业知识及操作技能。 2.保持良好的工作状态和职业道德。 3.具备团队合作精神和有效沟通能力。