工作内容: 负责客户在群内的学习维护，及时跟进并沟通相关事宜 工作时间: 8:10~17:30（中午休息一小时） 休息时间: 每周日固定休息一天（节假日安排部分休假） 任职要求: 有线上销售经验者优先考虑（能力突出者可放宽至无经验） 薪资待遇: 4000~9000元左右 敢于突破自我，追求高收入，期待优秀的你加入我们的团队！

新公司成立（太原第四公司）急聘 一、薪资待遇： 1.无责任底薪3500+绩效奖1500（90%人员可达成）高提成+额外奖金 2.公司执行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励 3.为新入职员工提供带薪岗前培训 二、晋升空间 管理实习生---部门主管---部门高管---部门副理---部门经理（透明公正的晋升制度，能力决定收入水平） 三、工作内容 1.三个月后依据个人能力与意向进行岗位定岗，并协助组长开展团队运营，落实各项计划并监督执行。 2.承担管理人员的带教任务及新员工的成长指导； 3.参与团队组建与实训管理，重点培养中高层复合型人才。 任职要求： 四、工作职责 1.不限工作经验，欢迎应届毕业生加入，我们更注重实际能力而非学历背景 2.年轻积极，富有朝气，有目标、有规划，不满足于现状，态度端正，传递正向能量 3.具备冲刺高薪的意愿，乐于学习，充满热情与坚持 4.年龄范围18至27周岁

市场楼层运营岗位职责 1.日常运营管理：全面负责所辖楼层的日常运作，制定并落实运营方案，确保各商户按规范有序经营，涵盖营业时间监管、店铺陈列标准核查等内容。通过定期巡检，及时排查设施故障、环境清洁等隐患，维护优质购物空间。 2.商户沟通与管理：保持与楼层商户的高效互动，建立稳定协作关系。协助商户应对经营难题，如资源调配、运营优化建议等。汇总商户意见与需求，为商场整体运营优化提供参考依据。 3.营销活动策划与执行：依据商场整体营销方向，结合楼层定位及目标顾客特征，策划并落地具有针对性的促销活动，如主题营销、品牌联动等，提升客流与销售业绩。统筹活动筹备、现场实施及复盘工作，评估成效并提出优化策略。 4.数据分析与报告：系统收集并整理客流量、销售额、商户业绩等运营数据，开展深度分析，识别运营中的问题与增长点。基于分析结论，为经营策略调整、品牌组合优化提供数据支撑。定期向上级提交运营报告，汇报工作进展与后续计划。 招聘要求 1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备2-5年商场运营、商业管理或相关岗位工作经验，熟悉楼层运营机制与管理模式。应届毕业生若拥有扎实实习经历或参与过相关项目亦可酌情考虑。 3.技能要求：具备较强的数据分析能力，熟练操作Excel等办公工具进行数据整理与分析。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接商户、同事及管理层。具备一定活动策划与执行能力，可独立推进营销项目落地。 4.素质要求：工作态度端正，责任心强，具备敬业精神与抗压能力。服务意识良好，应变能力强，能妥善处理突发事件及客户反馈。具备市场敏感度与商业洞察力，了解消费趋势与行业动态。

【急聘30人】私域电商社群运营专员，底薪3000+绩效提成，免费午餐等你来！ 岗位亮点 •招聘人数多：本次共计开放30个运营专员职位，入职快，机会不容错过 •收入结构优：每月3000元保底薪资+产品销售提成（3%-7%），业绩越好收入越高，上不封顶 •福利更省心：工作日享免费营养午餐，节省开支，轻松上班 •发展前景广：聚焦私域电商领域，全面参与运营各环节，积累实战经验，助力职业进阶 岗位职责 •及时回复客户咨询，专业解答关于产品功能、使用方式及促销活动等相关问题 •积极介绍产品亮点，协助用户完成购买流程，提高成交转化 •持续维护客户关系，优化服务体验，提升用户满意度与复购意愿 薪资福利详情 项目说明 底薪3000元/月（无任务压力，固定发放） 绩效提成按实际销售额计提，比例区间为3%-7% 免费午餐工作日提供，健康卫生，无需自费 工作时间 •上班时段：上午9:00至下午19:00（含2小时午休） •休息安排：每月4天轮休（实行六天工作制，保障充足休息） 我们期待这样的你 •表达清晰，沟通顺畅，普通话流利 •热衷于电商社群方向，有客服或销售背景者优先考虑（接受零基础，全程带教） •态度积极，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 加入我们，携手在私域电商新赛道中开拓进取，共享成长成果！

一、岗位职责 1.社群体系搭建与策略制定​：负责设计社群运营策略，包括裂变、拉新、留存、促活和转化等环节，扩大社群用户基数与数量 2.内容策划与活动执行​：规划社群内的内容和活动，如撰写文案、制作图文、策划线上/线下活动，并跟踪效果 3.日常运营与用户维护​：解答用户咨询，处理订单及售后问题，维护社群氛围，提升用户粘性和活跃度 4.数据分析与优化​：定期分析社群数据（如活跃度、转化率），通过数据复盘优化运营策略，输出运营报告 5.客户关系管理​：识别核心用户，建立用户标签体系，推动精细化运营，并收集用户反馈以优化服务 二、任职要求 1.大专及以上学历，​拥有1年及以上社群运营或用户运营相关工作经验。 2.专业技能​：熟悉主流社交媒体平台的运营规则与玩法；有成功运营500人以社群的经验者优先 3.具备良好的文案撰写能力，能独立撰写吸引人的社群文案和推广内容。 4.用户洞察与数据敏感度​：能捕捉用户需求，并通过数据指导工作优化。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-30 活动可预付经费作为保障！！！最低最高500-2w预付金，可签预约合同，你能承接多大规模的活动就提多少预算，实力决定回报！！！！ 工作内容： 公司聚焦9月开学季，开展新生初入大学体验与关爱留守儿童相结合的公益项目 现需招募负责人独立承办活动执行！！！！ 1.不要认为没有学校资源就无法推进，实际已有大量老师参与合作，你是想主动对接机会，还是被动等待分配任务，做无偿付出的人？ 2.清醒一点，你不接手自然有人愿意做，未来在校内看到同类项目别后悔，机会要靠自己争取！ 福利： 活动可提供优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明及单场15小时以上志愿时长累计！每场活动基金会补贴达1000-10000+元（活动持续7-10天，按周结算）！！！

岗位职责: 1.制定并落实4S店整体运营方案 2.统筹各部门协作，保障运营流程高效推进 3.跟踪分析运营指标，动态优化策略以提升效能 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与跨部门协调能力 2.擅长团队管理，能充分调动成员积极性 3.具有较强的应变与问题处理能力，可妥善应对各类突发状况

不销售不销售不销售！！！ 公司专注于国内国际机票业务，主要与旅行社、商旅企业及游学机构合作，推广团体机票产品。 本岗位负责协助票务人员完成机票预订、出票、改签及退票等相关操作，无销售任务，属于销售成单后的支持性岗位，配合完成客户行程规划及出票等后续服务工作。 工作内容： 1.与客户及销售顾问对接，依据出行时间、人数、目的地等信息制定行程方案，筛选合适航班并及时提供报价。 2.通过中航信等系统进行国内外机票的查询、预订、出票以及后续的改签、退票处理。 3.在系统中对已完成交易的订单进行出票和退票的信息登记与管理。 4.持续跟进客户需求，优化行程方案、更新报价，并做好成交后的客户维护工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历（非应届毕业生）。 2.有航空或机票相关工作经验者优先考虑。 3.工作细致、责任心强、具备良好的耐心与沟通能力。 薪资待遇： 1.缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年假。 2.试用期为3个月，月薪3500元；转正后月薪4000元起，另享绩效提成。 3.工作时间：周一至周五09:00-12:00，13:30-18:00，周末双休。

工作简单轻松，时间自由，接受小白，接受大学生，日结工资，人走账清，多劳多得，中午包餐，感兴趣的话联系我预约工作吧！

负责在学校帮助我们完成宣传 积极主动 学生会成员，班级干部优先 薪酬：底薪分润，长期合作

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

招聘：蛋糕店导购 要求：18到35岁男女不限无责底薪 月工资2700元，-3600一个月4天休，节假有福利，一年以后有5天年假带薪。工资每月18到25发 地址：红星天铂二期 联系电话： 假期工勿扰

领袖名筑8小时，能去的有没有。

招聘 二占1名 7500以上 懂海鲜处理 冰箱原材料管理 干活利索 非诚勿扰 着急 砧板2名：6500-7500 干活麻利板正优先，不会可带 非诚勿扰 打荷2名 ：4500 岁数小可以带 能学到东西 满一年以上占板 过油可教 洗碗：4500 55岁以内(夜班岁数大受不了) 上班时间早11.00─12.00 1.30-4.00休息 月休4天，每月12日开工资 管吃住 过年放假5天 联系电话：

氩弧焊工 早八晚六 6000-7000元/月

【岗位职责】 1、掌握拼多多平台的各类规则及操作流程； 2、全面负责拼多多店铺的日常运营管理，对店铺整体业绩负责，推动销售目标的实现； 3、执行店铺推广计划，熟练运用平台推广工具，对推广效果进行监测与分析，及时优化营销策略并提出可行改进方案；负责策划吸引用户的文案内容（如标题创作）或整理行业内优质广告素材； 4、持续收集市场信息、竞品动态及行业趋势，开展数据分析，制定有效的运营对策； 5、依据公司经营方向，拟定并落实每月销售与运营执行方案； 6、协同运营、设计、客服、供应链及财务等相关团队高效配合，保障各项任务顺利推进； 7、完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄30周岁以内，性别不限； 2、具备3年以上拼多多店铺实操运营经验； 3、有高客单价产品或保健品类目运营背景者优先录用； 4、精通付费推广工具使用，熟悉平台投放机制； 5、对视觉呈现有一定审美判断力； 6、具备从零起步打造爆款链接的成功经验，数据分析、市场洞察及逻辑思维能力强，沟通顺畅，责任心强，具备良好的团队协作意识，富有进取心，有团队管理经验者更佳 【薪酬及福利】 1、8K-15k【无责任底薪，不设绩效门槛】+提成； 2、提供五险一金（为每位在职员工提供一份保障）； 3、入职培训（快速了解公司，适应公司）； 4、每周二下午茶、每月团建、节假日礼品、生日金、带薪年假等，你能想到的我们都有 【工作时间】 朝九晚六，午休1.5小时，大小周 【小结】 一个人或许走得很快，但一群人可以走得更远； 如果您正是我们寻找的人才，在待遇方面我们绝不含糊，岗位所列薪资您皆有机会享有。志同道合的伙伴也许就差一份简历的距离，寻觅良久不如相见一次，期待与您携手同行~

工作职责： 1.店铺全盘运营管理 ---负责店铺的日常运营、流量提升、转化率优化，制定月度/季度运营计划 ---主导店铺装修、详情页优化、主图视频策划，提升视觉转化率（协同设计部） ---监控DSR动态评分、店铺层级、流量结构，制定针对性优化策略 2.流量获取与推广投放 ---了解各种推广工具，优化ROI ---分析竞品流量来源、关键词排名，制定SEO优化策略（标题、属性、长尾词布局） 3.活动策划与爆款打造 ---负责618、双11、年货节等大促活动的全案策划（报名、资源位争取、活动页面设计） ---主导日常秒杀、满减、赠品活动，提升客单价与UV价值 ---通过数据分析（生意参谋、竞品分析）筛选潜力款，打造月销爆款 4.数据化运营与复盘 ---每日监控核心数据（UV、转化率、加购率、跳失率），输出优化方案 ---定期复盘推广计划效果（点击率、PPC、投产比），调整投放策略 ---建立店铺数据看板（Excel/BI工具），为团队提供决策依据 5.团队协作与跨部门管理 ---协调设计、客服、仓储部门，确保运营策略落地（如主图修改、活动备货） ---培训客服团队关联销售话术、活动规则解读，提升询单转化率 ---与供应链对接库存周转、预售机制，避免断货/滞销 任职要求： ---3年以上运营经验，有店铺运营方面成功案例 ---精通各种推广工具 ---熟练使用生意参谋、赤兔、店透视等数据分析工具 核心能力 ---爆款思维：有从0到1打造爆款的经验（需阐述选品逻辑和推广节奏） ---数据敏感：能通过UV价值、加购成本判断产品潜力 ---抗压能力：适应电商节奏（大促期间需加班） 我们提供的资源 ---稳定供应链：自建优质工厂，支持快速打样与补货 ---专业团队：配备设计、产品，生产、客服团队，减少执行阻力 ---试错空间：允许创新推广方式 为什么选择我们？ 【薪酬】公司秉承“互相成就”的商业信仰，在薪酬高于同行的情况下还继续不断优化，使得有能力者薪酬不断提升，努力付出就会得到相应的高报酬。 【能力】公司有天猫京东拼多多二十几家店铺，团队热爱学习，互相交流。店长实操经验丰富，要求严格，不断提升你能力，让你获得真才实学！ 【价值观】性格决定命运，好的公司培养好的价值观，终身受用。公司强调“思考突破”“学习分享”“责任心”这些好的价值观，与价值观优秀的人同行你才会变得优秀！ 关键词：搜索推广（CPC竞价），场景推广（oCPM竞价），聚焦展位（GD广告），多多进宝（CPS分销），百亿补贴，限时秒杀，9块9特卖，品牌黑标专区，多多视频，店铺关注券，拼单返现，数据分析，竞争情报，智能营销，万人团，爆款打造

1.主要负责拼多多店铺的日常运营工作 2.专注3C笔记本类目相关业务 3.需具备电商运营经验 4.有拼多多或淘宝平台运营经历者均可

经营拼多多店铺，招聘两名内勤助理 岗位职责: 1.熟悉拼多多后台，负责拼多多月报 2.日常配合运营工作，会一些简单的修图p图工作 3.熟练掌握word，excel等文档 4.整理负责办公室物品 任职要求： 1.需要辅助运营处理店铺问题； 2.能有效利用办公软件，如ps，ai，Word、Excel等； 3.具有较强的沟通能力和团队合作精神； 4.无经验也可以，招收应届生

岗位职责： 负责城市电商合伙人项目推进与整体管理。 借助多种渠道进行人才招募与精准筛选。 妥善管理员工，确保员工工作正常推进。 任职要求： 具备优秀沟通技巧和良好团队合作能力。 能够独自完成任务，拥有较强执行力。 持续关注行业变化，不断改进工作方法。 小白友好，月入5w+轻松达成！公司做拼多多店铺服装，无费用门槛。成为城市合伙人，逐步晋升分公司合伙人、区域负责人、联合创始人！

在山西晋中，提供管吃管住的工作机会，轻松不累的劳动任务诚邀您的加入。

今天用一个摆货的，谁能来联系

岗位职责： 1.制定并落实农产品销售服务部的整体运营规划，提升业务运作效率与市场竞争力； 2.跟踪分析销售数据，持续优化运营环节，提升客户体验及重复购买水平； 3.统筹协调内外资源，促进部门间协作，保障项目高效推进； 4.带领团队开展市场推广工作，提升品牌知名度，拓展市场覆盖范围。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上农产品销售或相关行业运营工作经验； 2.熟悉农产品市场运作方式与用户消费习惯，拥有实际落地的市场推广成果； 3.具备出色的团队管理素质，能有效激发团队积极性并推动目标实现； 4.拥有较强的数据分析技能，可根据业务数据及时调整运营方案。

游戏工作室招聘:假期寒假工;全职长期均可（管住宿） 三角洲游戏线下陪玩护航打手 要求：年龄18-35岁，男女皆可，有FPS经验，熟悉三角洲绝密地图，普通话标准口齿清晰。 工作室会提供设备、账号这些 薪资待遇：工资每周一结一次，平均每周1000-1500元，按时发放，不存在压工资，时薪25-35元。50%～70%提成，平均月薪资6000元+，定期团建，提供住宿 ，年终红包。 地址①太原市小店区新庄小区 地址②晋中市榆次区新晋世家 联系方式

岗位名称：榆次办事处负责人。 岗位要求：1.具备强烈的进取心和责任感，愿意在一个广阔的平台上发展自己的职业生涯。2.有管理经验或潜力，能够在实战中快速成长为独当一面的管理人才。3.依托八维近30年积累的教育资源与品牌优势，接受定制化的培养计划，资深导师一对一辅导。 薪资待遇：综合年薪5万起，并为优秀者提供无限上升空间。

感谢您关注本招聘信息，公司主营正式服大秘境相关业务，与传统打金模式不同，具备一定的技术要求。公司优势：订单稳定充足，配备专业级培训团队，提供良好的发展空间和成长支持。 1.具备基本的网络游戏经验，对游戏行业有热情。 2.理解能力强，时间相对自由，能适应高强度工作。 3.年龄约30岁，性别不限。 4.不晕3D，公司可免费提供住宿及设备支持。 5.薪资准时发放，无拖欠情况，定期组织团建活动，团队氛围融洽。 6.有相关经验者要求可适当放宽，无魔兽正式服经验者可参与免费岗前培训。 我们诚挚欢迎您的加入！ 福利待遇 线上人员：底薪2000元+奖金 线下人员：底薪3000元+奖金

晋中榆次全新项目招聘，娱乐活动专员，灯光音响师，儿童看护，我们非常欢迎你加入我们！福利待遇：无责底新+全勤奖+绩效奖金+高额提成+节日福利，解決食宿。联系方式：（）

岗位职责： 1.新签商家：负责京东秒送商户的开发与上线，积极拓展新合作商家，高效达成前置仓所需的新商户签约目标。 2.协同推进：与中后台相关业务管理团队紧密配合，推动秒送业务整体目标实现及各项策略有效落地。 3.问题处理：负责所辖区域内商家问题的收集、反馈与解决，跟进运营过程中的异常情况，进行总结分析并监督优化执行。 任职要求： 1.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备2年以上渠道拓展经验，有商家开发经验者优先考虑； 2.具备出色的沟通与服务意识，掌握商家签约的核心逻辑与实操方法，能高效完成新商户签约任务； 3.具备较强的分析与服务能力，了解商家运营及品类管理的基本思路与方式，能够独立诊断门店运营问题，助力商家顺利上线并提升业绩； 4.拥有良好的协同协作能力，具备团队合作精神，能与相关部门共同制定解决方案，并推动需求落地执行； 行业亮点： 1.即时零售是京东“零售+科技”战略的重要组成部分，秒送业务正处于快速发展期，个人成长空间广阔； 2.当前处于商家拓展初期阶段，潜在合作商家资源丰富，签约成功率高，薪资收益无上限；

岗位职责： 1、专科及以上学历，对于文字及视频内容较敏感，有电商审核经验者优先 2、对互联网行业感兴趣且有深入了解，关心电商直播，对电商直播有敏锐的判断力和较强的把控力; 3、对电商内容审核行业有了解，可以综合结合实际场景理解内容规则并适当给出规则优化建议，能积极主动拥抱变化; 4、有较宽的知识面，对某一垂类内容有深入的了解和突出的认知，能够全面理解内容并评估内容的优劣 5、具备一定的抗压能力，积极自驱，学习适应能力突出，工作严谨认真;能够独立思考，快速适应不同业务标准 6、能够独立思考，快速适应不同业务标准 7、熟练掌握内容管理系统和办公软件，具备基本的数据分析能力; 8、接受排班制，轮休制，接受夜班。 岗位要求： 1.负责电商审核相关业务，根据项目要求及规范进行人工审核判断； 2.熟练操作审核平台，对审核准确率、审核效率负责； 3.具备风险意识和保密意识，关注行业标准、法规动向，不断学习迭代； 4.积极发现问题并对平台前端、后台、流程、规则等提出优化建议； 5.通过日常审核发现潜在风险，并提出改进建议； 6.具备较强的内容风险意识和敏感性，懂得识别并规避舆情风险； 7.有耐心且抗压能力较强，能够在保障自身工作的同时协助完成业务组其他交代的任务；

在山西晋中，一名工人一天可赚取现金收益约二百元。