1. 配合工程师开展冶金工艺改进、数据收集及试验分析工作； 2. 监控生产过程参数，及时记录异常情况并提出优化建议。 3. 本科及以上学历，冶金工程、材料工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业优先； 4. 具备较强的责任意识，善于团队合作，能够适应现场作业环境。

“强基工程”人才培养项目 培养方向：生产管理储备人才暨值长/车间主任后备人选 培养周期：拟定1-2年，依据学员实际表现及学习进展动态调整 人才需求： 本科层次： 冶金工程专业：14人 专科层次： 冶金工程专业：10人 薪资待遇与激励机制： 本科薪资标准： 基础月薪区间：6000-7500元 学历补助： 毕业于211高校者额外+300元/月 毕业于985高校者额外+500元/月 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：在培养期间，每完成一项核心专业技能学习并顺利通过“青苗”人才培养计划考核，即可获得对应技能成长津贴，金额依技能权重及掌握水平评定。 专科薪资标准： 基础月薪区间：5500-7000元 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：参照本科标准执行，鼓励专科学员主动参与技能提升培训与考评，增强职业发展实力。

岗位职责 1.工艺优化：协助工艺经理负责量产产品的工艺持续改进，达成成本、质量目标；根据制定和优化的产品工艺配方，组织追踪生产工艺情况。 2.技术管理：指导、监督现场工艺，及时解决生产中出现的技术工艺问题；根据新工艺、新技术的试验研究工作，做好工艺试验的总结与结果分析；参与现场产品发生的质量问题分析。 3.文件管理：根据产品设计需要，编制、管理产品的作业指导书等工艺文件。 4.团队建设：负责做好内部建设，包括人员的组织和分工，人员的培训以及技术人才的培养。 5.完成领导交办的其他事项。 任职要求 1、本科及以上学历，材料学、化学、电化学、高分子化学等相关专业毕业，有2年及以上锂电正极材料相关行业工艺工作经验和正极材料产品量产经验。 2、掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。 3、熟悉IATF16949质量体系，熟练使用五大工具（FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA）等分析工具，熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。 4、有良好的管理能力，能处理现场实发情况，有较强的数据分析管控能力及解决问题的能力。

岗位职责 1.工艺优化：协助工艺经理和主管负责量产产品的工艺持续改进，达成成本、质量目标；根据制定和优化的产品工艺配方，组织追踪生产工艺情况。 2.技术管理：指导、监督现场工艺，及时解决生产中出现的技术工艺问题；根据新工艺、新技术的试验研究工作，做好工艺试验的总结与结果分析；对行为违反工艺规程的生产操作人员进行指导和培训。 3.文件管理：根据产品设计需要，编制、管理产品的作业指导书等工艺文件。 4.完成领导交办的其他事项。 任职要求 1、本科及以上学历，炭素学、材料学、化学、电化学、高分子化学等相关专业，有1年及以上锂电正极材料相关行业工艺工作经验。 2、掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。 3、熟悉IATF16949质量体系，熟练使用五大工具（FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA）等分析工具，熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。 4、能处理现场实发情况，有较强的执行力、数据分析管控能力及解决问题的能力。

岗位职责: 1. 负责肉制品加工工艺的研发与优化，保障产品品质及生产效能 2. 参与生产环节，跟踪质量控制，快速应对并处理生产现场异常 3. 协同团队成员，推进项目进展，确保任务按期达成 任职要求: 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力 3. 拥有持续学习意识，善于优化和提升工作流程

岗位职责： 1、执行并监督生物制品的生产工艺流程，保证生产操作的规范与稳定； 2、参与工艺方案的优化与改进工作，持续提高生产效率与产品品质； 3、配合处理生产过程中出现的技术难题，确保产线高效平稳运转； 4、准确记录生产过程数据，编写相关工艺文档，保障信息真实可追溯。 任职要求： 1、生物工程、制药工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识； 2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验，了解GMP管理要求； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产中的异常情况； 4、责任心强，具备良好的协作意识，能适应生产车间的工作节奏。

1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度（含保密协议）及操作规范； 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作，保障工作有序推进； 3. 建立团队绩效考核体系，设定各岗位关键指标（如矿性分析准确率、配矿成本降低率），定期实施绩效评估并给予反馈； 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作； 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新； 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制，明确合作重点（如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等），签署合作协议并落实执行； 7. 牵头实施产学研联合攻关项目，整合各方资源（技术、设备、人员），监控项目进展，协调解决技术争议与实施难题； 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态（如新型还原剂应用、智能化冶炼技术），评估其企业适用性，推进技术引进与成果转化； 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究； 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案，主导小试、中试验证，并推动成熟方案在全线推广应用； 11. 策划并实施技术培训与交流活动（如行业研讨会、内部工艺交流会），提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平，培育核心骨干人才； 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作； 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广； 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。

工作职责 1、负责对于现有技术优化以降低成本并提高生产效率；根据生产目标，组织制定和优化产品工艺配方，组织追踪生产工艺情况。 2、指导、监督现场工艺，及时解决生产中出现的技术工艺问题；组织新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验的总结与结果分析；根据产品设计需要，组织编制、管理产品的工艺文件；参与产品的质量分析及重大质量事故的分析、处理； 3、负责参与技术专利申请工作。 4、负责做好内部建设：人员的组织和分工，人员的培训以及技术人才的培养。 5、完成领导交办的其他事项。 任职要求： 本科 材料/化工/冶金/机械自动化等相关专业，掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。 1、锂电正极材料相关行业工艺工作经验≥3年； 2、项目组管理工作经验≥2年； 3、正极材料产品量产经验。" 4、熟悉IATF16949质量体系，熟练使用五大工具（FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA）等分析工具，熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。 5、具备良好的领导管理能力，有丰富的处理现场实发情况的处理经验，有较强的执行力、数据分析管控能力及解决问题能力；具备良好的沟通协调能力。性格偏外向，积极向上。

岗位职责： 1、负责精密机械零件2D/3D图纸全维度评审与DFM可制造性分析与报价，精准解读形位公差与技术规范，输出工艺优化建议，提前识别加工风险，保障零件精度与量产可行性。 2、独立完成精密零件全流程工艺方案设计，编制工艺规程、SOP、控制计划、数控程序、工装夹具方案等技术文件，覆盖3-5轴CNC、精密磨削、慢走丝、电火花(EDM)等精密加工工序。 3、主导新品首件试制与工艺验证，全程跟进试制过程，完成首件全尺寸检测与偏差分析，优化并定型工艺方案，保障首件合格率与量产直通率。 4、负责生产现场全流程工艺技术支持，快速解决尺寸超差、装夹变形、振刀、刀具异常磨损、表面质量不达标等工艺异常，保障生产连续稳定运行。 5、运用8D、RCA等质量工具处理批量质量问题与重复性工艺异常，制定并落地纠正与预防措施，完成整改闭环，持续降低不良率。 6、牵头工艺优化与降本增效，通过优化切削参数、简化工序、升级工艺、提升材料利用率、管控刀具耗材损耗等方式，缩短生产周期，降低单件成本。 7、负责工艺技术文件的标准化编制、版本管控与归档维护，确保符合ISO9001等质量管理体系要求，配合内外部质量审核及客户审核，完成不符合项整改。 8、负责新材料、新刀具、新工艺、新设备的引入验证与落地推广，沉淀工艺技术经验与攻关成果，搭建标准化工艺数据库，提升公司核心精密加工能力。 9. 有良好职业道德，思维清晰，做事认真细致，善于沟通，有较强的学习和适应能力，富有团队精神，能在工作中进行相互协作。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械工程、机械制造及其自动化、材料成型及控制工程等机械类相关专业优先; 2、具有5年以上机械加工行业工作经验，熟悉各种加工材料（不锈钢，钛合金，铝合金，PEEK等） 3. 熟练运用AutoCAD/SolidWorks等三维设计软件进行工艺设计 4、需具备扎实的机械加工工艺专业知识，熟悉车削、铣削、钻削、磨削等加工工艺; 5、参与工艺改进、技术升级项目的经验，成功推动新工艺、新技术、新材料(如高速切削、精密加工、智能制造等)在的落地应用。 6、熟悉各类机加工设备的性能、操作规程和维护保养知识，能够根据工艺要求合理选用设备和工装夹具。了解先进的加工设备和工艺技术。

岗位职责： 1. 负责现场制程异常的排查与处理，进行根本原因分析并推动改善措施落地 2. 具备工艺标准文件SOP的编制能力，熟练操作电脑及EXCEL、PPT等办公工具 3. 掌握制程中4M变化点的分析方法，能有效识别影响因素 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 理工科背景，计算机等相关专业优先 2. 有汽车或消费电子领域组装工艺经验者优先，熟悉锁付、点胶、气密性测试等工艺流程更佳 3. 具备良好的沟通协调能力，逻辑思维清晰，执行效率高 4. 可独立完成SOP等工艺文档的编写与维护工作 5. 对机器人、人工智能类产品工艺有兴趣，愿在此方向长期发展者优先 6. 能适应生产车间两班倒的工作安排

明天需要两名木工，薪资以现金结算。

明天有中盐培训的木工或小工岗位，需要一名有空闲的人员。

乌海市招电焊

乌海市海南区招贴砖，墙砖400＊800。地砖800＊800有班组人员的联系工装

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招聘熟练贴花工人，包吃住，计件工资面议。 可购买社保

身体健康，做事细心，服从管理，熟练工优先。

青瓷、陶瓷酒瓶、餐具、工艺品制作，有注浆、修坯、刻洗、上釉、贴花、选瓷等岗位。工作认真负责，有责任心，吃苦耐劳，不会可以学。 公司提供住宿，有食堂（中餐菜品免费，其他），可，其他面议。年龄要求：20周岁—50周岁。

卡通类釉下彩餐具 现人手不够进行扩招30名画工，有独立画桌，空调。工资计件，多劳多得。

招聘考羊肉串师傅，电话

1. 学历：高中及以上学历，化工、机电相关专业优先；有化工、新材料工厂现场操作经验优先录用。 2. 年龄：建议18–45周岁，身体健康，能通过职业健康体检，无职业禁忌病症。 3. 能力：能适应倒班（四班两倒），可接受长期外训（山西阳光集团培训）；具备基础读写能力，能看懂简单工艺参数、填写巡检记录。 4. 其他：无犯罪记录，征信良好；责任心强，服从管理，安全意识强，吃苦耐劳。

工资1w到1.2w加班另算，包吃住

岗位职责： 1. 负责电气设备、控制柜及自动化系统的装配、接线与调试工作 2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及标识，确保符合技术规范 3. 配合质检人员进行功能测试与验收，及时整改装配问题 4. 协同生产、设计及售后部门，优化装配流程并反馈现场问题 5. 严格遵守安全生产规程，正确使用工器具及防护用品 任职要求： 1. 学历不限，具备装配电工相关基础知识 2. 有装配电工或相关岗位工作经验者优先 3. 熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等）的识别与安装 4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图与接线图 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作意识

岗位名称：焊工岗位要求：有焊工证；焊接技术熟练；手脚麻利。薪资待遇：7100-8000元，包吃住，节日福利，计件结算，多劳多得。多劳多得。当天可安排上岗。面试通过即可上工。

乌达君正水泥厂要一带双证焊工电话

岗位职责: 1. 负责机械设备的常规保养及突发故障的及时处理 2. 参与设备的安装与调试工作，保障其稳定投入使用 3. 配合制定并落实设备维护方案，提升设备运转效能 任职要求： 1. 掌握机械设备维修与保养的基本理论和操作技能 2. 能够独立排查设备问题，具备较强的故障分析与应对能力 3. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与相关部门顺畅配合

招叉车顶班司机1名，工作地点巴音淘亥园区广锦电石厂，要求必须证件齐全技术过关，兄弟勿扰

明天厂区需要四到五名持有焊工证的焊工。

在乌海海南区要一个专业喷漆的师傅在黄河上在船仓里面的喷油漆，天工350元到400元，包工也行，有真心想干的连系工作地址：乌海