招软件测试能独立完成工程软件的调试，有完成项目的经验，软件的开发要有相应的成果

周一到周五结兼职招募｜轻松坐班+当场结钱！中午管饭 薪资：100-150/天，下班秒结，绝不拖欠 时间：9:00-4点，早干完早走，不耗时间 福利：纯坐班！轻松无压力，新手也能上手 想赚零花钱、找灵活活儿的朋友

岗位职责： 1、负责公司产品测试工作的统筹与管理； 2、依据开发项目、产品开发规划及测试需求，制定测试方案，规划测试计划与测试用例，合理配置测试资源与任务，组织并推进测试执行，把控测试进度，动态优化测试安排； 3、带领测试团队开展功能、性能、自动化、安全等多方面的测试工作； 4、持续跟踪测试执行情况并汇报进展，发布后编制测试总结报告，对未发现的问题进行复盘分析； 5、积极探索适配当前产品/项目技术架构的测试手段，持续提升测试效能； 7、主导测试团队成员的能力提升及团队建设相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、具备软件开发背景，需三年以上软件测试经验，其中至少两年从事测试管理工作； 3、掌握常用测试方法与技巧，熟悉测试流程，具有移动客户端、Web端的功能测试、集成测试及系统测试实践经验； 4、熟练运用常见软件测试工具，具备测试脚本编写能力，至少精通一种自动化测试工具； 5、能够独立完成至少一种缺陷管理工具的部署与维护； 6、了解SQLServer等主流数据库的使用，掌握SQL语言； 7、具备团队协作意识，乐于协助同事解决问题，主动分享自身知识与经验； 8、具备良好的沟通能力、进取心以及高度的责任感； 9、勇于接受高挑战性任务，适应一定强度的工作节奏； 10、有ISO、CMMI项目实施经验者优先考虑； 11、掌握常用ADB命令，能通过ADB连接车机系统，开展功能与性能测试； 12、熟悉OTA升级机制，具备从云端到终端及车内系统升级全流程的测试经验； 13、熟练使用Fiddler、Charles等抓包工具，进行网络数据抓取，辅助问题定位。

岗位职责: 1.负责软件产品的功能测试，确保产品达到预期的质量标准； 2.参与软件产品的模块测试，保证各部分功能正常运行； 3.执行软件产品的性能测试，确保产品具有良好的运行效率； 4.进行软件产品的自动化测试，提高测试效率； 5.分析并解决软件测试过程中发现的问题，推动问题及时解决。 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及相关工具的使用； 2.具备良好的问题分析和解决能力，能够独立处理和解决测试中发现的问题； 3.具有较强的学习能力和技术研究能力，能够跟踪最新的软件测试技术； 4.良好的团队合作精神和沟通能力，能够高效地与团队成员协作； 5.对软件测试有浓厚的兴趣，具有持续改进和优化测试流程的意愿。

岗位职责: 1.负责软件产品各项功能的测试工作，保障产品质量符合既定标准； 2.参与软件模块的测试执行，确保各功能单元稳定可靠； 3.开展软件产品的性能验证测试，保障系统运行流畅高效； 4.实施自动化测试方案，提升测试工作的执行效率； 5.识别、分析并推动解决测试过程中发现的缺陷问题，确保问题闭环处理。 任职要求： 1.掌握软件测试基本流程及常用测试工具的操作方法； 2.具备较强的问题定位与解决能力，能独立应对测试中出现的技术问题； 3.学习能力强，具备技术钻研精神，能够持续跟进软件测试领域的新方法与趋势； 4.具备良好的沟通协作意识，能够与团队成员保持高效配合； 5.热爱软件测试工作，有主动优化测试流程和提升质量的积极态度。

工作地点：全国 数据中心风火水电测试，无需固定坐班，项目制出差形式。 1、负责与客户对接项目方案，进行定制化设计及编制实施计划； 2、根据客户需求参与项目全过程管理； 3、对项目的安全、质量、进度、成本等方面进行全面管控； 4、主持与甲方开展的技术交流会议，就项目管理方案及执行内容进行沟通，确保客户满意度； 5、整理项目执行过程中的各项数据，完成资料归档与表格填写，记录不符合项，开展供应商管理与评估，并针对问题向客户提出优化建议； 6、汇总测试数据并编制验收文档，按时提交项目成果； 7、负责现场测试团队的日常组织管理及项目进展汇报工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、建筑环境、空调等相关专业，具备英语应用能力或持有注册建造师、PMP证书者优先； 2、年龄45周岁以下，能适应出差，无家庭牵绊； 3、两年以上数据中心施工管理、现场协调或运维整改经验，具有五个以上机房或数据中心现场管理经历； 4、熟练操作常用办公软件及制图工具； 5、具备独立制定项目管理计划、编制管理方案、推进项目实施并输出分析报告的能力。

招聘测试人员！有意向的可以详聊！ 功能、自动化、性能、测开等岗位 有金融相关、银行、基金证券保险、互联网贷款/金融类经验都可以投，按实际情况匹配合适岗位！！！ 硬性条件： 本科（单证/双证），学信网可查，专业（有的不限，或者理工科，计算机相关） 岗位： 1、银行经验的，，会数据库、接口；会自动化或者性能测试更好 2、信用卡项目、交易银行、票据、存款、贷款、核心、财务系统经验等等 3、数据迁移测试； 4、风险系统；个贷或分期功能、批量任务测试经验 5、资金系统：在银行、基金公司、券商做过金融市场的交易。债券、外汇、贵金属、TA、托管、清算结算等等 6、石景山，通州，陶然亭：核心支付、存款、现金管理、手机银行、贷款等等，功能测试，接口测试，或者测开岗位 7、金融街：有国际结算项目经验，统本或者统专+非统本都可以，毕业满3年/5年及以上，计算机相关专业 ———————————————————————————————— 【金融、银行类业务】（例如：核心、基金TA直销财务、理财、贷款、房贷，微信小程序、手机银行、账务、支付结算类、现金管理类、对公理财、结构性存款、大额存单、票据质押、追索、再贴现流程、外汇交易、贸易融资、国际融资业务等等） 【地点】北京各区可推荐，丰台七里庄/科技园附近、西局丽泽商务区，海淀西二旗/永丰，稻香湖，朝阳青年路，东、西城区，动物园，石景山古城、八宝山，顺义区等等。

岗位职责: 1.负责系统软件的全流程测试工作，保障软件质量达到既定标准。 2.参与测试方案的设计与实施，确保测试进程与项目目标保持同步。 3.与开发人员密切协作，验证软件在不同环境下的兼容性与性能表现。 4.准确识别并持续跟踪软件问题，推动缺陷及时修复与闭环管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 2.具有出色的分析与解决实际问题的能力，沟通顺畅，富有团队意识，能有效推进测试任务执行。 3.掌握软件测试基础理论与常用方法，测试实践能力强，擅长撰写测试用例和测试总结文档。 4.具备良好的表达能力与协作态度，能够与团队成员高效交流。 5.了解主流测试工具的应用，熟练使用LoadRunner、JMeter者优先，有系统监控工具使用经验者更佳。 6.理解自动化测试框架与原理，具有一年以上的接口自动化或UI自动化测试实战经历者优先考虑。

1、诊断测试（3人）： 负责控制器刷写验证、诊断功能验证、CANdiva自动化测试、诊断设备测试、软件配置验证、测试用例设计及CDD文件编写。熟练掌握CANoe、CANdiva、CANdela等工具的使用。 工作经验：建议具备整车厂相关领域2年以上经验，具备良好的沟通与表达能力。 专业要求：汽车工程、电子、通信等相关专业。 2、EOL测试（3人）： 负责生产线下线检测、电检异常问题跟踪、测试现场协调管理，熟悉整车网络架构、诊断协议及电气系统原理，熟练操作CANoe、诊断仪等设备，具备整车电气开发或测试背景者优先。 工作经验：建议整车厂相关工作经验2年以上，具备较强沟通协调能力及推动能力。 专业要求：汽车类相关专业。 3、高压测试（3人）： 招聘关键词： 技能要求：熟悉新能源汽车高压系统功能，具备实际测试执行经验，掌握CANOE工具使用，具备热管理系统、能源管理、充放电测试等相关经验者优先推荐。 4、低压测试（3人）： 负责车身域功能测试、智能座舱功能测试、整车低压系统功能验证等相关工作。 5、Beta测试管理（1人）： 主导Beta测试整体工作，包括测试规划、前期准备、资源统筹、任务组织、活动安排、流程制定与落地执行、进度汇报、关键问题识别与跟进、推动问题闭环、组织总结汇报等。 工作经验：建议整车厂相关领域5年以上经验，具备出色沟通与表达能力。 专业要求：汽车类相关专业。 驾驶经验：3年以上。 6、Beta车辆管理（1人）： 负责Beta测试车辆的全生命周期管理，包括车辆状态监控、资源协调、组织升级换件、收车验车、用户合规用车监督、异常情况响应处理、车辆基础信息维护等工作。 工作经验：建议整车厂相关工作经验3年以上，具备良好沟通表达能力。 专业要求：汽车类相关专业。 驾驶经验：3年以上。 7、Beta问题管理（1人）： 负责汇总各领域已知问题及特性清单，制定并维护Beta阶段FAQ，管理用户反馈问题单，组织跨领域对齐，推动问题流转与闭环，识别共性问题及TOP问题，开展问题统计与公示工作，同时协助车辆管理相关事务。 工作经验：建议整车厂相关工作经验3年以上，具备良好沟通表达能力。 专业要求：汽车类相关专业。 驾驶经验：3年以上。 8、Beta用户管理（1人）： 负责测试用户信息维护、车辆日常状态监控、运营通知发布、关键物料准备与保管、用户异常行为上报等工作，同时协助开展车辆管理与问题管理工作。 工作经验：建议整车厂相关工作经验1年以上，具备良好沟通表达能力。 专业要求：不限。 驾驶经验：1年以上。 可靠性测试方向：涵盖高温、高寒、高原、高湿环境测试，支持试验场外部协作及内部场地化管理。 车身饰件测试方向：涉及水管理、运动部件、座椅系统测试。 NVH测试方向：包括路噪、风噪、异响、操作声品质、电驱系统及热管理噪声测试。 优先考虑具备耐久性、NVH、性能、VOC、底盘测试经验人员。

一、公司优势： 1.行业：公司属于新能源朝阳行业，专注一个有发展前途的行业，是人生的重要选择！ 2.公司是集研发、生产、销售一体的实力派公司，研发实力行业领先、产品稳定性高！ 3.客户资源：公司多年参加全球海外专业展会推广、客户资源十分丰富、入职分配客户资源跟进。 二、任职要求： 1、性别不限，统招本科以上文化程度； 2、有光伏从业经验优先； 3、有同岗位制造业型企业一年以上经验优先考虑； 4、有英语基础，能浏览阅读优先考虑。 三、岗位职责： 1、1~3年变压器、驱动电源经验，逆变器测试经验优先考虑; 2、会使用相关的测试设备； 3、电子关联类专业。 四、薪酬结构 公司薪酬结构为固定综合月薪。公司为员工提供同行业具有竞争力的薪资，年终奖根据您创造的业绩来定。（符合条件薪资可谈） 五、福利待遇： 1、员工按国家规定享受法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。 2、公司为员工办理“五险一金”。 3、公司给员工提供完善的培训，包括职业素质培训和专业技能培训。 4、公司组织员工开展丰富多彩的文化活动，如羽毛球活动、生日会、节日礼物，提供部门活动经费、年终举办大型年会等。 5、公司地址：距离四号线清湖北地铁站D口300米（振华时代广场13楼） 如您想要有一份有挑战性的工作，想拥有高于同行业的薪酬让生活多姿多彩，那请选择我们，只要你有能力，提成无上限！欢迎来咨询面试，期待您的加入！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利 职位亮点：高于行业薪酬，只要你有能力，提成无上限！

骆驼山洗煤厂，要一个铲车司机，来个手艺好点儿的

岗位名称：维修车间钳工副操；焊工（优先）。 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.具有相关工作经验；3.能熟练操作相关设备。 薪资待遇：1.薪资范围：70009000元/月；2.试用期工资为岗位工资的80%；3.福利包括三节福利、年假、探亲假、工作餐及生日券；4.提供职工宿舍。

滨河南苑打个孔.

内蒙古蒙西建设集团招聘（具体要求请详见附件）： 1.运营管理1名； 2.采购专员1名； 3.市政、房建招投标各1名； 4.市政项目经理； 5.市政工程技术负责/技术员1名。 福利待遇：五险一金、工龄学历补贴、节日福利、奖金、职工宿舍、带薪休假、职工体检等。 工作地点：以上岗位工作地点在乌海市及周边地区。 简历投递方式： 联系电话：/

招聘，工人一名，工资6500左右（不拖欠，每月按时开）上24小时休24小时（不装车可休息），工作内容：给火车装料。工作地址：拉僧庙。联系电话：

企业名称：顾家家具 工作时间：9:00-18:00 工作地点：下沙园区11号大街113号 职位描述： 1、参与需求评审，从测试角度提前识别风险 2、制定测试计划，设计并执行测试用例，提交和跟踪缺陷 3、协助搭建和维护自动化测试脚本（若团队已有自动化需求） 4、参与生产环境问题排查，总结测试经验并沉淀文档 5、推动测试流程优化，提升团队测试效率 6、对质量保障有热情，愿意深入业务，而不仅是“找Bug” 7、主导线上BUG的复盘并能给出预防方案 8、主导月度测试BUG复盘工作，协助提升团队整体测试能力建设 9、在工作中主动引入AI提升测试效率和质量 10、工作地点：顾家全屋定制临江基地         任职要求： 1、业务系统测试：深入掌握TMS业务系统，同时具备仓储系统相关知识，能够理解复杂的业务逻辑并设计有效的测试方案。 2、全流程质量把控：负责测试需求分析、测试计划制定、测试用例设计与执行、缺陷跟踪管理及测试报告编写，确保测试覆盖全面、质量达标。 3、线上问题应对：具备快速响应和解决线上基础问题的能力，能够进行初步的问题定位、日志分析，并协助开发团队进行问题修复和验证。 4、专业知识应用：熟练运用测试理论和方法，结合项目实际情况，不断优化测试流程和效率。 5、协作沟通：与产品、开发、运维等团队紧密协作，推动问题解决，保障项目进度。 6、工作地点：下沙园区11号大街113号        任职要求： 学历与经验：计算机或相关专业本科及以上学历，具备2-4年软件测试工作经验，有TMS或物流、仓储行业背景者优先。 测试技能： 1、 全流程掌握：熟悉软件测试生命周期，能独立承担模块或项目的测试工作。 2、用例设计：具备优秀的测试用例设计能力，能覆盖正常及异常场景。 3、缺陷管理：熟练使用缺陷管理工具（如JIRA、TB缺陷管理等），能准确描述和跟踪缺陷。 4、质量意识：具备较强的质量把控意识，能在测试过程中主动发现潜在风险并提出改进建议。 5、问题解决：具备良好的逻辑分析能力和问题定位能力，能独立应对和解决线上出现的基础性问题。 6、工具与技术：熟悉至少一种缺陷管理工具，了解数据库基本操作（如SQL查询），有接口测试或自动化测试经验者优先。 用工形式：外包（合同主体猎聘） 合同：三年

企业名称：顾家家具 工作时间：9:00-18:00 工作地点：顾家全屋定制临江基地 职位描述： 1、参与需求评审，从测试角度提前识别风险 2、制定测试计划，设计并执行测试用例，提交和跟踪缺陷 3、协助搭建和维护自动化测试脚本（若团队已有自动化需求） 4、参与生产环境问题排查，总结测试经验并沉淀文档 5、推动测试流程优化，提升团队测试效率 6、对质量保障有热情，愿意深入业务，而不仅是“找Bug” 7、主导线上BUG的复盘并能给出预防方案 8、主导月度测试BUG复盘工作，协助提升团队整体测试能力建设 9、在工作中主动引入AI提升测试效率和质量 10、工作地点：顾家全屋定制临江基地         任职要求： 1、专科及以上学历，计算机科学或相关专业优先考虑。 2、至少5年以上软件测试经验；拥有使用AI协助测试经验 3、熟练掌握测试用例设计方法（等价类、边界值、场景法等），能独立编写覆盖全面的测试用例。 4、能执行功能、回归、兼容性、性能等测试，并熟练使用Postman、JMeter、Selenium等至少一种工具。 5、精通缺陷生命周期管理，能清晰描述、定位和跟踪Bug，熟练使用Jira、禅道等管理工具。 6、了解软件开发流程（如敏捷/DevOps），能阅读需求文档、技术设计文档。 7、具备基础的SQL知识，可进行数据库查询验证；了解API测试（如RESTful）。 8、（加分项）具备编程基础（如Python/Java），能参与自动化测试脚本编写。 9、理解“测试左移”（提前参与需求评审）和“测试右移”（关注线上监控与用户反馈），能主动提出流程改进建议。 10、能清晰向开发、产品人员反馈问题，推动缺陷解决；具备团队协作意识，适应敏捷团队的快节奏 11、对细节敏感，有耐心进行重复性测试，并对发布质量有强烈责任心 12、能快速学习新业务、新技术，适应项目变化，主动探索测试方法 13、有Web/移动端/后端服务测试经验者优先，熟悉所在领域常见测试场景（如电商交易流程、高并发场景等） 用工形式：外包（合同主体猎聘） 合同：三年

招聘测试实习生一名

工作职责： 1.负责起草机电设备类产品（电动工具、汽油动力、空压机、水泵、清洗机等）测试标准； 2.解读行业标准并进行相应的测试； 3.按照测试标准或者行业标准，制定测试SOP； 4.对相关产品的认证有较强认识，能规划并牵头认证工作； 5.针对售后发生的问题，进行问题分析和失效还原； 6.对测试任务排班，确保及时交付； 7.测试数据分析，测试报告书写、审核。 任职资格： 1、大专以上学历，年龄26-45岁； 2、5年以上相关工作经验，3年以上机电类工具测试经验； 3、较强的抗压能力及沟通学习能力。

岗位职责： 1.企业级WLAN产品（AP，AC及配套管理系统）的版本测试工作，包括功能、性能、兼容性、稳定性及解决方案测试； 2.参与产品的需求分析和系统架构设计评审，从测试视角评估架构合理性、可测试性及潜在风险； 3.设计并编写测试方案、测试计划、测试用例，执行测试工作；搭建并维护测试环境，编写测试报告等相关技术文档； 4.对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，与开发人员讨论缺陷解决方案，提供关键技术测试指导； 5.对测试结果进行总结与统计分析，编写测试报告，对测试进行跟踪，并提出反馈意见。 6.参与客户技术交流，支持客户侧复杂问题的复现与验证，编写测试报告等相关技术文档。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、通信等相关专业，3年以上测试相关工作经验； 2.熟悉软件测试流程，软件测试理论和测试方法； 3.具有扎实的计算机和网络知识，精通TCP/IP协议和11b/a/g/n/ac/ax/be协议，深入理解二、三层转发原理及WLAN系统架构； 4.熟悉linux操作系统，熟悉自动化测试者（Python）优先考虑； 5.使用过测试常用软件和工具优先考虑；例如：IxChariot,Ixia,Spirent,Wireshark,Testlink,jira等； 6.具有无线产品（AP，AC，WLAN产品，WIFI产品）测试经验，有大型项目测试主导经验者优先考虑； 7.具备优秀的学习能力、分析解决问题能力，以及出色的沟通能力，能够与开发架构师、客户进行有效技术沟通； 8.英语四级或以上，具备良好的听、说、读、写能力。 福利： 国企单位、午餐补助、补充医疗、工会福利、生日慰问、节日福利、健康体检等。

无人机厂，包吃包住 工作时间：8:00-20:00，仅招白班，不倒班，作息规律 福利： •三餐免费，节省生活开销，实际收入更可观 •车间配备空调，环境舒适，工作更轻松 •家电齐全的宿舍，拎包入住，生活便捷无需额外购置 要求：18-45岁，身体健康，接受零经验入职，踏实肯干即可 岗位职责：硬件测试 1、开展硬件产品的全流程测试，保障产品性能与质量符合标准 2、按照测试方案执行操作，准确记录测试数据，并完成初步结果分析 3、与研发团队密切配合，及时上报测试中发现的问题，协同推进问题排查与修复 4、招聘硬件测试员 任职要求： 1、掌握硬件测试的基本流程与规范，能熟练操作常用测试工具及设备 2、具备良好的问题分析与处理能力，可有效识别缺陷并持续跟进 3、有团队协作精神，能在多部门协作项目中保持高效沟通 4、招聘硬件测试员

1.使用自动化测试工具完成重复性测试任务，提升测试效率与覆盖率 2.记录并跟踪测试过程中发现的缺陷，协助开发团队定位和解决问题 3.参与需求评审和技术方案讨论，从测试角度提出改进建议 任职要求： 1.具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力，能够独立开展测试工作 2.熟悉常用测试方法和流程，了解主流测试工具（如Selenium、JMeter等）者优先 3.具有较强的沟通协调能力，能与研发团队高效协作 4.对软件质量有高度敏感性，工作细致认真，具备较强的责任心 5.专业背景不限，计算机相关专业或有项目经验者优先考

1.本科及以上学历，计算机、车辆工程或自动化相关专业。 2.5年以上软件测试经验，具备2年以上智能网联汽车或自动驾驶（Robotaxi/Robobus）领域测试背景者优先。 3.有物联网（IOT）、远程驾驶或RAS系统测试经验者更佳。 4.熟悉L3/L4级高阶智驾产品，对智能驾驶技术具备系统化认知，能高效识别智驾相关问题并开展初步归因分析。 5.持有有效机动车驾驶证，具备实际道路驾驶经历，熟悉交通法规及常见驾驶场景； 具备出色的逻辑思维能力，可在复杂系统交互中精准定位问题根源。 6.能够承受高强度项目交付压力，配合完成现场路测任务。 7.具备良好的跨团队协作能力，可有效协同智驾、智舱、云控/RAS、云端平台等多技术团队推进问题闭环。 职位描述 聚焦“用户发起叫车”至“行程完成”的全流程质量保障，深入掌握自动驾驶（智驾）、智能座舱（智舱）、云控远程协助（RAS）、云端运管系统及C端用户终端间的协同机制，确保无人出行服务在安全性、稳定性与用户体验方面满足商业化落地要求。 主要职责 1.主导Robotaxi业务全链路端到端验收测试，覆盖完整服务流程，包括智能驾驶系统、智能座舱系统、云控远控系统、运营服务平台及C端小程序/打车应用等模块。 2.制定并执行测试用例，借助Jira/飞书项目等工具进行缺陷跟踪与管理，推动研发与算法团队完成问题修复。 3.输出验收测试报告，对整车功能的安全性、稳定性和可用性进行风险评估，提出版本上线或发布建议。

岗位职责: 1.协助开展软件测试工作，保障产品品质达到既定标准。 2.与团队成员协作排查问题，并提供有效的解决建议。 3.参与软件功能规划及数据库结构设计相关工作。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识和沟通能力。 2.能在高强度工作环境下稳定保持工作效率与输出质量。 3.熟悉软件测试流程及开发环节的基本原理。

岗位职责： 1.依据产品与系统需求，设计测试方案并规划测试计划； 2.筹备测试所需数据，编制测试用例； 3.按照需求搭建相应的测试环境； 4.规范执行测试用例，开展测试结果评估并撰写测试报告； 5.准确识别和分析问题，跟踪缺陷进展，推动问题高效妥善解决。 任职要求： 1.计算机相关专业背景； 2.掌握C/C++语言及常用嵌入式操作系统，具备代码逻辑阅读能力； 3.熟悉测试理论与流程，了解单元测试、集成测试和配置项测试，具备白盒测试实践经历； 4.能基于需求文档等材料实施代码走查，并设计有效的动态测试用例； 5.了解覆盖率测试方法，包括分支覆盖、语句覆盖、MC/DC覆盖； 6.具备C或C++开发经验者优先，有军用类项目开发或测试经历者优先。

软件测试工程师岗位 •招聘人数：3人 •岗位类型：全职 二、岗位职责 1.深度参与产品需求与技术方案评审，从测试视角识别需求歧义与潜在风险，确保需求可测性。 2.设计覆盖功能、性能、兼容性、安全性等场景的测试用例，运用等价类划分、边界值分析等方法保障用例完整性。 3.执行功能、接口、回归等测试，精准记录测试过程与结果，按规范提交缺陷报告并跟踪全生命周期闭环。 4.搭建并维护自动化测试框架（如Selenium），编写自动化脚本，对接CI/CD流程提升测试效率。 5.开展性能压测、兼容性测试等专项测试，分析瓶颈并输出优化建议，编写专业测试报告支撑版本发布决策。 6.制定测试规范与流程，沉淀测试经验与案例，参与团队知识分享与新人带教，推动测试流程持续优化。 7.与产品、开发、运维团队紧密协作，同步测试进度与质量风险，保障项目高质量交付。 三、任职要求 （一）硬性要求 1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先。 2.初级：1-2年软件测试经验；中级：3-5年相关经验；高级：5年以上，具备核心项目测试负责人经历。 3.熟悉软件测试流程与规范，掌握主流测试方法与缺陷管理工具（如JIRA）。 4.熟练使用SQL查询，掌握至少一门编程语言（Python/Java优先），了解自动化测试框架者优先。 （二）软性要求 1.具备较强的逻辑思维与问题定位能力，对软件质量有极致追求。 2.良好的跨团队沟通协作能力，能高效推动问题解决。 3.责任心强、抗压能力佳，具备持续学习测试新技术的意愿与能力。 四、福利待遇 1.薪资范围：[6]K-[8]K，含年终奖、项目奖金，优秀者可享股票期权。 2.基础保障：五险一金、带薪年假、年度体检、法定节假日福利。 3.工作环境：弹性工作制、免费下午茶、健身房、开放协作的办公氛围。 4.成长支持：内部培训、外部学习资源、技术/管理双通道晋升路径。 五、招聘流程 简历筛选→技术初试→综合复试→Offer发放→入职

一、岗位职责 1、负责智能产品及系统功能的测试与验证工作。 2、开展测试中发现问题的分析与优化改进。 3、参与测试系统的开发与维护。 4、编写并管理相关技术文档，确保资料完整规范。 5、为研发和生产环节提供必要的技术支持。 6、协助完成行政事务及跨部门流程相关的文书工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电子、通信、计算机等相关专业，专业基础扎实，具备良好的英文资料阅读能力。 2、具有1年以上电子产品或系统测试工作经验，掌握数字与模拟电路知识，能读懂电路原理图并进行故障排查。 3、了解智能照明控制系统测试流程，熟悉IOT设备、灯具及相关软件测试的国内外标准者优先考虑。 4、熟练操作示波器、积分球、电子负载、频谱仪等仪器，掌握安全规范测试及EMC测试相关方法。 5、熟悉常用研发工具软件，能够熟练使用OA等办公自动化系统。 6、具备较强的责任心，良好的团队合作精神以及跨部门沟通协调能力。

1、负责PCBA板的检测与故障修复工作； 2、依据产品技术规范，确保生产环节质量符合标准，流转至下道工序的产品均为合格品； 3、承担设备及工装治具的日常维护与检修任务； 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、机电、电子技术类相关专业，大专及以上学历，年龄******； 2、熟练操作万用表、示波器、电烙铁等工具，具备识读PCBA电路图的能力；有电路板焊接实操经验，可准确完成电子元器件的焊接与更换； 3、具有一年及以上PCBA维修工作经验，能迅速判断PCBA缺陷成因，识别虚焊、假焊、漏焊等问题，并通过检测仪器定位不良电子部件；

岗位职责： 1、承担产品具体测试任务，完成各项功能的验证工作； 2、开展测试用例自动化脚本的编写与维护； 3、参与测试环境部署，推进测试设计进度与质量控制，确保测试用例有效执行并及时反馈结果； 4、对发现的问题进行记录、分析与追踪，推动问题闭环处理，并提交完整的测试报告。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，具备交换机/路由器等数通类产品测试经验，有1年以上测试工作经验者优先，表现优异的应届本科或硕士毕业生亦可考虑； 2、在满足第一项条件的基础上，理解交换机与路由器的基本工作原理，掌握常用网络协议（如TCP/IP、UDP、VLAN、OSPF、BGP等）及二三层转发相关知识； 3、在满足第一项条件的基础上，具备自动化脚本开发能力，有Python自动化实践经历者优先； 4、具备良好的抗压能力与持续学习能力。

工作职责: 1.负责大功率电源的功能与性能验证，制定电源系统模块的验收规范及差异性风险评估方案； 2.推动功率电源软硬件耦合特性的测试能力建设； 3.制定项目测试策略与实施方案，跟踪项目进展及各系统测试模块的执行结果； 4.主导电源系统质量问题的分析与闭环处理，建立软硬件耦合特性的测试标准体系； 5.担任大功率电源产品整机测试技术负责人，运用先进测试手段保障测试设计质量，高效识别并拦截产品设计缺陷，提升产品质量竞争力，设计高水准测试方案，推动轨道交通牵引系统层级测试能力的持续演进。 任职资格: 1.具备3年及以上硬件、软件或产品系统级测试相关工作经验； 2.掌握基础硬件电路、单板原理图、整机架构及半导体器件关键参数，了解运动控制系统的设计、编程与调试过程，具备一定电气理论基础，有软件编程能力者优先； 3.可独立解决产品设计中的质量难题，具备复杂问题拆解与分析的实际经验； 4.具备较强的自主学习意愿、良好的沟通表达能力以及系统化的问题分析与解决能力。