年龄范围：18-55周岁 学历要求：无学历限制 身体条件：身体健康，能适应户外工作、体力劳动，无传染性疾病 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，有责任心 基本技能：会使用智能手机（接单、导航、记录），会骑电动三轮车 工作经验：有相关经验者优先

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诚聘工作人员，工资面议。

现诚招兼职人员2名，主要负责辅助调色打下手等基础工作，工作内容轻松好上手，大学生假期兼职 要求做事认真负责、手脚麻利，能服从工作安排，有无经验均可。工作时间早九点到晚七点，薪资日结，待遇优厚。

1.寻找在各大高校能够开展公益主题活动的负责人 2.负责人可以获得爱心费用(1000-5000) 3.社团或者学生会负责人可以获得省级证书（能评奖评优评奖学金） 4.我们会给社团成员准备定制小礼品 5.可以给对应的负责人优秀实习证明 6.国家级媒体报道

火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

长年招聘军事化管理教官人员数名，退伍军人优先， 招聘:驻校教官(数名) 驻校总教官(三名) 驻校指导员(三名) 应聘基本条件: 1，具备较好的军事技能和指挥本领， 2，思想品质好，执行能力强，服从命令，能够适应部队管理模式， 3，吃苦耐劳，具备较好独立工作能力， 4，具备较好的语言沟通能力，会做思想工作， 5，政治清白，无犯罪前科 6，面试携带身份证，退伍证等相关证件， 7，服装自备统一着解放军夏季作训迷彩服，(没有可提前声明) 8，工资面议，管食宿，有补助，周末双休，年终奖，过节有福利， 9，工作地点托克托县

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岗位职责: 1. 负责软件产品各项功能的测试工作，保障产品质量符合既定标准； 2. 参与软件模块的测试执行，确保各功能单元稳定可靠； 3. 开展软件产品的性能验证测试，保障系统运行流畅高效； 4. 实施自动化测试方案，提升测试工作的执行效率； 5. 识别、分析并推动解决测试过程中发现的缺陷问题，确保问题闭环处理。 任职要求： 1. 掌握软件测试基本流程及常用测试工具的操作方法； 2. 具备较强的问题定位与解决能力，能独立应对测试中出现的技术问题； 3. 学习能力强，具备技术钻研精神，能够持续跟进软件测试领域的新方法与趋势； 4. 具备良好的沟通协作意识，能够与团队成员保持高效配合； 5. 热爱软件测试工作，有主动优化测试流程和提升质量的积极态度。

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美食一条街烧烤店招聘服务员 有无经验均可 工资面议 工作时间十二点到次日凌晨两点 有干的联系我！！！

满洲里市乔氏台球俱乐部招聘吧员1名，保洁1名，联系电话

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岗位职责：1.能够独立负责游戏功能测试，包括功能测试用例设计、执行； 2.反馈测试中关于流程、方法、工具等不合理的地方； 3.能对bug进行初步判断，协助开发定位问题。 岗位要求（硬性）：1.了解测试基本方法，熟悉基本的测试流程； 2.有2年以上的游戏测试经验，端游优先； 3.掌握一定的测试方法，能够独立设计测试用例，用例设计能力比较强者优先； 4.沟通能力强，能够接受加班，执行力强； 5.对射击类游戏熟悉和了解，有FPS端游测试经验。 岗位要求（附加）：1.有丰富FPS游戏游玩经验者优先； 2.有暗区突围游戏经验者优先。

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岗位职责： 1、根据策划文档编写测试点、测试用例，确保覆盖全面； 2、执行游戏系统、玩法、功能与界面测试，发现并记录BUG； 3、跟踪并处理BUG，协助开发团队优化游戏性能； 4、反馈测试进度，编写测试报告，推动项目顺利进行； 5、参与专项测试，如前端性能测试、弱网测试等，保障游戏质量。 任职要求： 1、热爱游戏，具备基础的游戏测试知识和理解； 2、熟悉测试流程，能够独立完成测试任务； 3、良好的问题分析和解决能力，能有效定位和反馈问题； 4、优秀的沟通能力和团队合作精神，能与不同部门协作； 5、具备基本的技术文档编写能力，能够清晰记录测试结果。 6、具备四年统招本科以上学历，一年以上工作经验 福利待遇： 1.薪资构成：底薪+全勤+交通补贴+绩效+提成 2.试用期两个月，入职缴纳五险一金 3.上班时间：早九晚六，双休，节假日正常休，公司允许调休 4.员工每年提供一次国内旅游机会，管理层每年提供两次国内旅游机会 5.公司每个季度都有一次全面体检 6.公司内部提供公平公正的晋升机制，公司管理层都是内部提拔的，没有空降

基本信息岗位奖励信息 BG:IEG 组织: 研发效能部 职级:T10,T11,T9 职位类型:技术族（TE）/技术研发类－TRD/测试开发 工作地点:深圳 招聘类型:正式 招聘经理:（点击联系） 岗位职责 1.承担腾讯游戏客户端通用模块的测试任务，涵盖功能验证、专项测试（如前后台性能、安全性、弱网络环境等）实施及测试工具的研发； 2.依据项目实际情况制定测试策略，主导测试用例设计，全面把控产品质量，并持续提升测试流程的效率与质量水平； 3.整合现有自动化测试资源与平台能力，统一标准，构建稳定高效的自动化测试体系； 4.跟踪并处理自动化测试运行中的各类问题，总结经验形成改进方案，助力产品在质量和交付效率上不断优化。 岗位要求 1.计算机相关专业本科及以上学历，具备2年以上移动端或客户端测试开发工作经验； 2.掌握C/C++或C#等编程语言，熟练使用Shell/Python等脚本语言进行开发； 3.熟悉iOS或Android系统技术特性，了解UE或Unity游戏引擎架构，具有一定的终端开发基础； 4.具备出色的逻辑思维与学习能力，能够从代码层面理解实现逻辑，完成测试方案设计、影响范围分析及缺陷追踪； 5.拥有良好的协作意识，沟通顺畅，能够在跨团队环境中高效推进工作。 岗位亮点 1.加入腾讯游戏核心团队，深度参与高质量游戏产品的研发与质量保障工作； 2.与高水平技术人员协同作战，在实战中快速成长，全面提升专业技术能力； 3.享受腾讯公司提供的健全福利待遇，包括五险一金、带薪年假、员工旅游等。 加分项 1.具有游戏领域测试实践经验者优先； 2.对质量保障体系、流程管理、测试风险控制、测试边界定义及整体质量规划有深入理解并能有效落地应用。

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