
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
具备5年以上冶金行业从业经验;
拥有3年以上研发岗位工作经验;
具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力,可完成冶金工程类项目的英文翻译工作;
能够独立撰写项目报告;
具有项目研发经验及专利开发能力。
机房设备维护-提供住宿
7000-8000元/月
硬件工程师1-3年学历不限服务器运维
工作职责:
1.负责数据中心内服务器、交换机及动力环境的日常巡检与维护
2.承担服务器设备的上下架操作,完成硬件安装、维护及故障处理等工作
3.参与数据中心设备搬迁任务,执行服务器系统部署与调试,包括Windows/Linux等操作系统
4.协助开展Linux系统问题排查,准确定位并解决异常情况,及时上报相关问题
5.负责网络设备及交换机的故障诊断与处理,如设备更换、链路异常修复等
6.针对日常运维问题和突发状况做到快速响应、及时反馈并跟进故障闭环
7.承担机房物理线路的规划与调整,包括光纤、网线及电源线的布设与整理
8.定期对机房内服务器及备件中的损坏部件进行检查、维修、更换和报修处理
运维工程师-乌兰察布提供住宿
6000-7000元/月
硬件工程师1-3年学历不限服务器硬件运维
1.负责IDC日常维护,确保运营环境稳定可靠;
2.保障公司服务器持续高效运行;
3.根据业务发展需要,开展IDC基础设施建设及服务器扩容,支撑业务增长需求;
4.为各业务部门提供设备相关技术支持,涵盖例行巡检、故障响应、变更实施、问题排查等工作;
5.承担IT设备的配置管理与资产登记工作;
6.确保IDC服务级别协议(SLA)各项指标达标;
7.跟进问题处理进展并反馈结果,定期输出运维统计报告。
任职资格
1.品行端正,具备较强的责任意识;
2.工作积极主动,对互联网行业有浓厚兴趣;
3.计算机或相关专业背景,具备2年以上相关领域工作经验;
4.熟练掌握Unix/Linux系统操作与维护,熟悉网络安全机制及服务器配置;
5.具有责任心,拥有良好的沟通与协作能力;
6.具备较强的故障分析与解决能力,有项目推进经验或运维流程优化经历者优先考虑;
7.拥有大型网站IDC运维实践经验者优先;
8.能够胜任7×24小时轮值支持工作。
生产运营
1、负责认真执行生产计划,按任务计划单组织生产。
2、负责核对配方内容,严格按照配方要求执行,并做好配方的保密工作。
3、负责保证配料的准确、及时,确保生产状况下合理节能,严防设备空转。
4、负责做好生产记录,报表填写必须及时准确规范,便于反追溯。
5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长,并交待清楚投料顺序,投料人员等中控给出投料指令后进行投料。
6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料,严格控制配料误差。
7、负责粉碎料时,要对粉碎机的筛片完整性检查,清理磁选。
8、负责生产过程中,要注意各岗位之间的工作衔接,避免机器空转现象,造成能源损耗。
9、负责准时参加班前会,服从安排,听从指挥,及时反映工作中存在的问题。
10、负责分担区内卫生清扫,保持电控室内清洁,并定期将中控室玻璃进行擦洗。
11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录,并做好每批产品仓位原料使用情况。
高级BSP开发工程师
2.5-4万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业
工作职责:
负责无线模块的需求调研、方案规划、代码开发及单元测试,完成对应技术文档与报告的编写。
承担无线模块的日常维护,包含故障排查、问题修复及复杂技术难题的攻坚处理。
参与无线类软件系统架构的规划与性能调优,持续提升系统的行业技术水平。
发掘技术创新点,整理并提交专利技术方案材料。
与公司内外相关团队开展技术对接与协作沟通。
任职要求:
本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业背景。
具备5年以上相关领域工作经验。
熟练掌握C语言,理解常用数据结构与算法,熟悉计算机网络原理及802.11协议规范。
具有扎实的编程基础和软件设计能力,清楚业务模块运行逻辑,能够独立处理技术问题。
蒸汽热能工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科换热设备蒸汽系统优化蒸汽系统节能
招聘职位: 蒸汽系统节能工程技术/高级经理
工作地点: 北京
所属部门:工程技术中心
【您为什么要加入我们?】
菲普勒聚焦磁悬浮与工业节能技术融合,掌握核心磁悬浮设备应用能力。当前,我们正推动该技术与传统蒸汽系统的深度融合,致力于为大型化工、制药、造纸等高耗能企业提供高效节能服务,解决长期存在的“隐性能源损耗”问题。我们期待的不仅是擅长制图的设计人员,更是能够深入现场识别系统症结、精准核算节能收益、带领团队完成复杂项目落地的技术带头人。若您志在主导千万级节能工程实践,这里将为您提供施展才华的舞台。
【岗位职责:您将面临的挑战】
1. 深度诊断
· 进驻化工、制药、造纸等行业客户生产现场,牵头开展蒸汽系统整体性能检测。
· 核心技能:熟练操作红外热成像仪、超声波检漏设备,准确发现“疏水阀故障”、“管道保温缺陷”、“换热装置积液”等问题,尤其具备识别“高温蒸汽与低温冷凝水共存”等低效运行状态的能力。
2. 方案设计
· 基于诊断结果及客户实际工况,制定切实可行且可量化成效的节能优化方案。
· 核心要求:方案需涵盖“技术实施路径”、“设备配置清单”、“节能效益分析报告”(明确年节能量:吨/年;年节省费用:万元/年;投资回收周期:月)。
3. 项目实施
· 全程负责节能改造项目的施工组织、设备安装、系统联调及竣工验收工作。
4. 技术沉淀(建立标准)
· 归纳总结项目实践经验,构建标准化的蒸汽系统节能诊断流程与改造技术体系,支持销售与售后服务团队能力提升。
【任职资格:我们期待这样的您】
1. 硬核背景
· 本科及以上学历,热能与动力工程、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业。
· 3年以上工业节能行业工作经验,其中至少2年专注于蒸汽系统领域。具有疏水阀厂商(如斯派莎克、阿姆斯壮)或大型化工企业能源动力部门从业经历者优先考虑。
2. 实战经验
· 主导或深度参与不少于3个完整工业蒸汽系统节能改造项目(涵盖诊断至交付全流程)。
· 加分项:具备成功处理“冷凝水回收温度偏低”、“疏水系统整体升级”、“蒸汽梯级利用优化”等典型难题的实际案例。
3. 核心能力
· 技术能力:掌握热力学原理,深刻理解蒸汽“潜热”与“显热”的利用机制;熟悉各类疏水阀运行机理与选型规范;了解冷凝水回收系统设计要点。
· 算账能力:具备出色的节能项目经济性评估能力,能快速测算改造投资回报周期。
· 沟通能力:既能向管理层清晰阐述技术路径与商业价值,也能在车间现场与操作人员有效沟通执行细节。
【我们提供】
· 有竞争力的薪酬:基本工资 + 项目奖金 + 年终分红(上不封顶,个人贡献与节能成果直接挂钩)。
· 广阔的事业平台:依托菲普勒品牌影响力与客户基础,直接主导千万级大型节能项目落地实施。
车间储备干部
7000-9000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产管理方向
工作内容:
1、负责生产计划的组织与执行,把控质量与安全规范,管理班组人员,指导设备维护保养,落实车间5S管理要求。
要求:
1、具备2年以上饮料生产相关工作经验,或应届毕业生愿意学习成长;有无菌灌装经验或熟悉百冠/新美星一体机操作者优先考虑;具备抗压能力,可短期外派学习并具备一定带教能力;具有良好的管理与沟通协调能力。
2、本科及以上学历,且为一本院校毕业,专业为食品、机械、电气类相关方向。
3、身体健康,无传染性疾病,能够适应倒班制工作安排。
4、能接受前往郑州进行为期4-6个月的外派培养。
福利待遇:
五险一金、提供免费住宿、免费工作午餐、节日礼金、工作环境优越、生产任务集中安排便于休息,年终奖根据公司效益发放。
线束品质工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 供应商全生命周期管理
- 参与新供应商开发及准入评审,协同采购与工程团队评估其线束制造能力与质量体系水平
- 组织开展年度或季度QSA、QPA、VDA6.3过程审核,跟踪问题整改并验证闭环效果
- 主导供应商绩效评价(含来料合格率、异常响应速度、客户投诉等指标),督促低分供应商按期改善
- 维护合格供方清单,保障供应链质量稳定性
2. 新项目质量先期策划(APQP)
- 参与线束类PPAP文件与实物审核,确保样件及量产件满足图纸和技术规范要求
- 推动供应商完成FMEA、控制计划、SPC、MSA等核心质量工具输出
- 监控OTS、PPAP、SOP关键节点进展,确保量产前各类质量风险有效识别与管控
3. 来料与制程质量控制
- 编制及优化线束来料检验标准(SIP),指导IQC执行检验与判定
- 处理来料不合格、产线物料异常及客户端反馈问题,主导8D/5Why分析并推动根本原因解决
- 跟进供应商提交的改善报告(8D),现场确认整改措施有效性,杜绝不良品流入下道工序
- 汇总分析质量数据(如PPM、不良TOP3),形成月度报告并推进持续改进措施落地
4. 质量体系维护与跨部门协作
- 推动IATF16949、ISO9001、VDA等相关体系在供应商端的有效实施与运行
- 联动采购、研发、生产、CQE等部门,及时传递质量信息,协调资源快速响应问题
- 配合客户或第二方、第三方审核,准备相关资料并落实不符合项的整改关闭
岗位要求:
- 大专及以上学历,电子、电气、车辆工程、质量管理等相关专业
- 具备汽车或新能源线束行业背景者优先考虑
- 2–5年线束或汽车零部件领域SQE工作经验,熟悉压接、焊接、注塑、绞合、屏蔽等工艺流程
- 熟练掌握IATF16949五大工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA)以及8D、5Why、鱼骨图等分析方法
- 熟悉VDA6.3/6.5、Formel Q(德系)或通用/福特质量标准者优先
嵌入式软件工程师本科
软硬件开发工程师:岗位职责:
1、负责MCU相关嵌入式软件的设计、开发与调试;
2、参与产品功能需求分析,完成系统模块划分与功能实现;
3、以MCU为核心设计硬件电路,硬件选型及原理图、PCB的设计;
4、协助完成产品测试与优化,提升系统稳定性与性能。
任职要求:
1、电子、通讯、自动化或计算机相关专业,本科及以上学历;
2、具备扎实的MCU开发能力,熟悉嵌入式系统开发流程;
3、掌握C语言编程,具备良好的编码规范和调试能力;
4、熟练掌握AD、嘉立创EDA、Protel等PCB绘制工具平台;
5、具备较强的学习能力与逻辑思维能力,能独立解决问题;
6、具备良好的团队协作精神与沟通能力。
渣车司机月结
棋盘井附近煤矿新加设备徐工110,招聘渣车司机15名,无夜班,要求:1.年龄50以下身体健康,。2.有内蒙操作证3个以上,最好是乌海棋盘井操作证,有三年以上露天煤矿工作经验。3.技术好,人品好没有不良嗜好。4.服从管理,听从指挥。5本人银行卡正常,不要6.工资待遇,保底++全勤奖+安全奖+绩效11000元左右联系电话:
加油员1-2人
中国石化新庙加油站(包府路56公里新庙镇)招聘加油员一名(1)具有较强的责任心和吃苦耐劳精神,工作积极主动,乐观进取;(2)具备较强团队精神及良好服务意识。(3)年龄:25周岁及以下、35周岁及以下工作时间:两班倒模式(上一天休一天)待遇发展:(工资按销售油品提成计算)多劳多得。(1)公司给缴纳五险一金;(2)节假日有加班工资;(3)其他福利待遇优厚;电话:
鄂尔多斯康巴什区招外墙铝板安装、要求技术好的,踏实肯干,不要二把刀,事多的勿扰
490-500元/天
外墙挂铝板1-2人月结
鄂尔多斯市康巴什招外墙铝板安装工俩人、要求技术好的,踏实肯干,不要二把刀,事多的勿扰
嵌入式工程师
150-200元/天
嵌入式软件工程师5-10年本科CC++Python嵌入式/单片机开发经验
嵌入式软件工程师(Demo样机专项)招聘需求
一、项目简介
基于ESP32-S3平台,开发圆形屏智能硬件功能演示样机,完成屏幕显示、触控交互、动画界面、低功耗管理、BLE 互传、电池电量管理等全套整机Demo功能,输出可直接演示、可量产迭代的稳定代码与工程文档。
本岗位为项目制样机开发岗,核心目标:快速落地可展示、可验收的完整样机,无需后端复杂业务,聚焦硬件驱动+前端交互逻辑。
二、岗位职责
1. 基于ESP32-S3完成整机嵌入式软件开发,包含屏幕驱动、触控驱动、UI动画渲染、按键交互、逻辑业务开发
2. 适配 1.75寸圆形 oled 屏(466*466),实现高清圆形UI适配、全屏动画、界面切换、亮度调节等显示功能
3. 开发低功耗管理逻辑,完成电池电压采集、电量百分比显示、休眠唤醒、续航优化,适配锂电池便携设备场景
4. 调试 Ble 互传交互功能,实现设备间简单数据交互等核心Demo逻辑
5. 配合硬件调试,解决屏幕点亮、触控漂移、功耗异常、花屏、死机、上电异常等整机问题
6. 输出完整可编译工程源码、注释代码、烧录固件、调试文档,交付可直接复用的标准化工程
7. 配合项目完成样机验收、功能演示、迭代优化
三、任职要求(硬核筛人,无空话)
1. 精通ESP32-S3开发,熟练使用Arduino / ESP-IDF 任意一套主流框架,有完整项目落地经验
2. 有圆形屏/智能手表/穿戴设备开发经验优先,熟练驱动圆形TFT-LCD、IPS屏,会做异形屏幕UI适配、全屏动画渲染
3. 熟练电容触摸驱动调试,可解决触控不灵、漂移、边缘误触等穿戴设备常见问题
4. 熟悉锂电池低功耗开发,掌握休眠、定时唤醒、电量检测、功耗优化核心方案
5. 有NFC、RFID读写交互开发经验者优先
6. 能独立完成「驱动调试+UI交互+业务逻辑+整机联调」全流程,不需要后端、不需要Linux,纯MCU轻量化开发
7. 代码规范、注释完整,能交付可复用工程,沟通高效,可快速响应样机调试问题
四、优先条件(加分项)
1. 做过智能手表、圆形屏穿戴、便携屏显设备、徽章屏类项目者优先
2. 熟悉ST7701S屏驱动、480*480圆形屏适配经验
3. 有消费电子样机快速落地、项目制交付经验
五、交付验收标准(关键,避免扯皮)
1. 整机上电稳定点亮圆形屏,UI界面、动画切换流畅无卡顿、无花屏闪屏
2. 触控灵敏、边缘触控正常、无漂移误触
3. 电量显示精准、休眠唤醒逻辑正常,低功耗效果达标
4. NFC功能可正常读写、碰传交互可用
5. 交付:完整源码+固件+接线说明+调试文档,工程可直接二次迭代
六、合作模式
项目制兼职/短期驻场均可,以样机完整交付为验收标准,工期短、需求明确、无无效内卷。
labview软件工程师
1.1-1.6万元/月
嵌入式软件工程师labview、上位机
任职要求:
1.全日制专科及以上学历,测控、计算机、电子、通信相关专业;
2.熟练使用Labview,三年以上Labview项目开发经验,并独立完成过相关项目;
3.做过上位机软件的开发、调试和维护工作,包括界面设计、功能设计、底层驱动设计和接口设计等;
4.熟悉常用通信协议包括TCP/IP、USB、RS232GPIB、CAN/LIN等,具备相应的调试分析能力;5.可以快速阅读、准确理解各种软件、组件、系统相关英文技术资料。
岗位职责
1、编写Labview平台下的自动化测试软件
2、独立负责项目软件系统的各模块研发、软件编写及系统调试。
3、编写系统技术文档和标准化资料、使用说明书等相关文档。
4、解决测试系统现场使用问题
PLC调试工程师C++月薪12000
1-1.1万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科
【工作内容】
1.负责电子产品的需求分析,软件架构设计,以及软件开发的整体流程;
2.负责基于龙芯、GD32等国产化控制器为核心的数字/模拟电路的底层驱动软件开发;
3.协助开发设计较为复杂的多线程实时控制系统
4.负责各类通讯协议软件开发和维护工作:
5.负责系统功能调试!
6.完成上级领导交付的相关工作。
【任职要求】
1.学历要求:本科五年以上工作经验;硕士三年以上工作经验;
2.专业要求:自动化/计算机等相关专业:
3.熟练掌握C/C++语言,熟练使用IAR,Keil等编译工具;
4.具备良好的编程风格,熟练使用office办公自动化软件进行文档编写;
5.熟悉RS232/485,CAN,I2C、SPI、以太网等总线,有PowerLink协议、Profibus-dp等协议开发经验者优先;
6.具备电子产品软件稳定性,可靠性设计理念:
7.性格随和,为人正直,具有良好的规范化做事风
8.具备Linux应用开发经验,熟悉Linux操作系统架构,掌握Linux下多线程编程、网络编程(Socket/TCP/UDP)及系统调试工具(GDB、Valgrind等);
9.熟练使用Linux开发工具链(GCC、Makefile、Shell脚本),具备Linux环境下软件需求分析、架构设计及模块化开发能力;
10.了解Linux文件系统、进程间通信机制(IPC)及设备驱动基础,有嵌入式Linux应用开发或跨平台软件移植经验者优先。
光模块软件工程师
1.1-1.3万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科
1. 固件开发与迭代:负责400G/800G及以上高速数通光模块、硅光模块的嵌入式固件架构设计、代码开发、调试优化与版本迭代,完成产品软件全生命周期研发工作,保障模块功能稳定落地。
2. 协议适配开发:深耕光模块行业MSA标准协议,基于SFF-8472、SFF-8636、CMIS等协议,实现I²C、SPI等总线通信、DDM数字诊断、光功率监控、温度电压监测、故障告警、阈值配置等核心功能开发与适配。
3. 算法与性能优化:独立完成TEC温控算法、APC/MPC光功率稳定控制、LUT参数补偿、高低温性能校准等核心算法优化,解决光模块高低温漂移、功耗异常、性能衰减等问题,提升产品一致性与稳定性。
4. 联调验证与问题攻关:深度配合硬件、测试、量产团队完成软硬件联调、整机测试、兼容性验证,快速定位并解决研发、试产、量产阶段的软件BUG、通信异常、适配兼容等疑难问题,输出闭环解决方案。
5. 工具开发与量产支撑:负责光模块上位机调试工具、自动化生产测试工具、固件升级工具的开发与维护,支撑产线烧录、参数校准、批量测试、故障排查等量产工作,提升生产测试效率。
6. 技术文档与版本管理:规范输出软件需求文档、架构设计文档、接口手册、测试报告、版本说明等技术资料;负责固件版本管控、迭代记录、兼容性维护,沉淀标准化技术资产。
7. 预研与技术跟进:跟进高速光模块、CPO等行业新技术、新协议,参与新产品、新方案的软件预研与技术攻关,适配行业高速迭代需求。
五、任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,电子信息、通信工程、计算机、自动化、光电信息等相关专业。
2. 工作经验:1年及以上光模块固件/嵌入式软件开发经验,有400G/800G高速光模块量产落地经验者优先。
3. 核心技能
◦ 精通C语言嵌入式开发,熟练使用KEIL、IAR等开发环境,具备资源受限场景下的高效编码与调试能力;
◦ 熟悉ARM Cortex-M系列MCU,精通FreeRTOS等实时操作系统的移植、配置与开发;
◦ 熟练掌握SFF、CMIS等光模块主流协议,熟悉光模块DDM诊断、温控、光功率控制核心原理;
◦ 精通I²C、SPI、UART等常用通信总线开发调试,具备软硬件联调、问题定位能力;
◦ 会上位机开发者优先(C#/Python),可独立开发调试、量产测试工具。
4. 能力素质:具备独立方案设计、问题攻关能力,逻辑清晰、代码规范;熟悉光模块量产流程,具备量产问题优化经验;具备良好的沟通协作能力、抗压能力和团队意识。
嵌入式软件工程师
8000-18000元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
岗位职责:
1、负责嵌入式软件设计开发、程序编写和硬件电路开发、软硬件联调;
2、配合团队,研讨技术实现方案,进行应用及系统整合与测试;
3、完成开发文档、操作手册等相关文档编写工作。
任职要求:
1、电子、通信、计算机等相关专业毕业,本科以上学历,3年以上嵌入式开发经验,
2、熟悉嵌入式系统开发调试流程,精通STM32芯片,熟悉嵌入式产品外围接口开发(如 SPI 、I2C、I2S、 UART 、 USB 、蓝牙等);
3、熟悉 C / C ++语言,具备良好的编程风格、代码质量,能独立完成新功能设计和编码
4、能熟练使用信号发生器、示波器等常用开发、测试工具;
5、有较强的分析判断解决综合性问题的能力、有责任感;
6、具有较强的沟通协调能力、有良好的团队合作意识;
7、具备较强的英文技术文档阅读能力,良好的中文文档写作能力;
8、会XMOS应用开发的优先录用
工作时间及其他待遇:
1、工作时间:五天8小时工作制,双休;
2、五险一金;
3、全勤奖、年终奖
4、包吃包住或餐补房补;
5、假期:员工享受法定节假日、年假、婚丧产假等。
换热站操作工
3000-4000元/月
生产设备管理员保险包住社保1-2人月结经验不限学历不限接受无设备管理经验两班倒五险
岗位职责:
1.负责生产设备的日常点检
2持有相关职业资格证书者优先
车间主管/制造经理
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验
项目管理岗招聘
岗位职责
1.协助项目经理开展项目部日常运作,统筹安全生产、质量把控、进度推进及成本管控;
2.全面负责施工管理,编制并执行安全、质量、环保等相关管理制度;
3.对接业主单位、合作方及内部团队,保障各项指令高效落实;
4.编制施工进度计划,动态优化资源配置,确保项目按期交付;
5.完成上级领导安排的其他工作事项;
任职要求
1.大专及以上学历,环保、化工、工程类相关专业优先考虑;
2.具备3年以上生产或项目管理经验,有完整项目主导经历者优先;
3.具有良好的团队协作与沟通协调能力,能适应出差及高强度工作;
薪资福利
试用期3个月:月薪8000元,包吃住+超产奖金+工龄补贴+五险+加班补助;
转正后:10000-27000元/月,根据个人能力定薪定岗,表现优异者可晋升区域管理岗位,薪酬与综合能力直接挂钩!
门窗厂厂长 薪资1.2万+
1.2-2万元/月
组长主管厂长3-5年大专
一、岗位名称
门窗厂厂长 / 生产厂长
二、所属部门
生产中心
三、汇报关系
直接汇报:总经理/老板
下属人员:车间主管、班组长、生产技工、普工、打包、仓储等全厂生产人员
四、岗位定位
全面负责门窗生产工厂整体运营、生产管理、品质管控、成本管控、团队管理、交付进度,统筹断桥铝系统门窗、推拉门、平开窗、阳光房等定制门窗全流程生产工作。对工厂产能、交付周期、产品质量、生产成本、安全生产、人员效率全权负责,落地生产标准化、流程规范化管理,保障工厂稳定高效运转,完成公司下达的年度、月度生产经营目标。
五、核心工作职责
1、生产统筹与计划管理
根据公司销售订单、工程订单及年度生产目标,制定月度、周度生产计划,合理拆解生产任务,统筹排产、物料调度、工序分配。科学规划车间产能,平衡各工序人手,解决生产瓶颈,保障订单按时、按量、按质交付,有效把控定制门窗生产周期,杜绝延期、错单、漏单问题。
2、生产现场与工艺管理
全面负责车间生产全流程管理,规范型材下料、切割、铣孔、组角、组装、打胶、玻璃安装、成品调试、打包出库等各工序作业标准。熟悉系统门窗、断桥铝门窗全套生产工艺,持续优化生产流程,改进制作工艺,提升生产效率与成品美观度,推动车间标准化、精细化生产作业。
3、品质管控与异常处理
建立完善工厂质量管控体系,落实产前核对、过程巡检、成品终检制度,严格把控门窗尺寸精度、结构牢固度、密封防水、开合顺畅度等核心质量标准。及时处理生产过程中的质量异常、返工返修、客诉质量问题,复盘质量问题根源,制定整改及预防方案,持续降低产品不良率、返工率。
4、成本管控与物料管理
管控工厂生产成本、物料损耗、人工成本,优化型材、玻璃、五金配件的用料标准,减少废料浪费、物料错用、库存积压问题。统筹原材料入库核对、生产物料领用、成品仓储管理,定期组织物料盘点,把控物料损耗率,有效降低工厂整体运营成本,提升生产利润空间。
5、团队搭建与人员管理
负责全厂生产团队的日常管理、人员调配、考勤考核、技能培训及梯队搭建。制定车间管理制度、绩效考核机制,调动员工工作积极性,处理员工日常问题,规范员工作业行为。针对新员工开展工艺、安全、操作培训,提升全员技能水平和作业效率,打造稳定、高效、服从度高的生产团队,降低人员流失率。
6、安全生产与设备管理
落实车间安全生产管理制度,每日排查生产现场安全隐患,规范设备操作、用电、物料堆放标准,杜绝工伤、火灾、设备损坏等安全事故。统筹车间切割锯、组角机、打胶机、铣孔机等所有生产设备的日常保养、定期检修、故障报修工作,保障设备正常运转,延长设备使用寿命。
7、部门协同与数据汇报
对接销售部、设计部、工程部,核对订单图纸、工艺要求、交付节点,及时同步生产进度,高效解决图纸异议、订单变更、加急订单等问题。定期统计生产数据、产能数据、损耗数据、质量数据,按时向总经理汇报工厂运营情况,提交月度、年度生产总结及优化方案。
六、任职要求
1、经验要求:3年以上门窗厂全面管理经验,精通断桥铝系统门窗、家装/工程门窗生产全流程及工艺标准,熟悉门窗行业生产模式、质量标准及成本管控逻辑,有中小型门窗厂全盘管理经验者优先。
2、能力要求:能独立统筹工厂生产、品质、人员、成本全维度管理,具备优秀的生产统筹能力、问题解决能力、团队管理能力和抗压能力;能看懂门窗生产图纸、熟悉各类门窗五金配置及工艺标准。
3、管理素养:做事严谨负责、执行力强,懂流程、懂标准化管理,擅长优化生产效率、控制生产成本,公平公正管理团队,能有效调动员工积极性,可接受生产旺季加班跟进工作。
4、其他要求:身体健康,无不良嗜好,熟悉车间安全生产规范,具备极强的责任心、事业心,稳定性强,愿意长期深耕行业。
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1.统筹安排团队日常事务,保障项目有序推进
2.负责施工现场监管,确保工程质量与安全规范落实
3.与项目组保持密切协作,及时协调解决施工中出现的问题
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验
2.能够高效并行处理多项工作任务,保持工作节奏稳定
3.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户顺畅交流
班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1.统筹安排团队日常事务,保障项目有序推进
2.跟进现场施工进展,把控工程质量与安全规范
3.与项目相关人员保持沟通,及时协调解决施工中出现的问题
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历
2.能够高效并行处理多项工作任务,确保执行效率
3.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户互动协作
obd嵌入式开发工程师
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责OBD设备嵌入式软件的方案设计、代码编写、调试及后续维护,确保产品运行稳定且性能优良。
2.熟练掌握OBD-II协议,能够分析并解决开发与测试中的各类软件问题,持续提升产品表现。
3.编写完整的技术文档,包括设计方案、接口说明和测试总结,保障开发流程规范化。
4.与硬件、测试及产品团队高效协同,推动项目按时高质量交付。
任职要求:
1.电子、计算机、自动化或相关专业本科及以上学历。
2.具备3-5年嵌入式软件开发经验,有车载电子或OBD项目背景者优先考虑。
3.精通C/C++语言,具备扎实的嵌入式系统编程能力。
4.熟悉至少一种主流MCU/MPU平台(如STM32、NXP)的开发环境与流程。
5.掌握CAN/LIN总线通信协议,具有实际项目开发经验。
6.熟练使用Keil、IAR、GCC等编译工具,以及J-Link、CANoe等调试设备。
嵌入式开发培训师
1.3-1.5万元/月
嵌入式软件工程师10年以上硕士RTOSSTM32开发C++C
任职要求:年龄40岁以上
1.具备扎实的嵌入式项目开发背景;
2.熟练掌握Linux系统编程及Qt图形界面开发;
3.精通STM32、ARM架构及底层驱动开发;
4.拥有嵌入式实训项目规划与设计经验;
5.表达清晰,擅长交流,具备团队分享精神;
岗位职责:
1.承担面授课程、录播课程及实训项目的教学实施;
2.负责课程大纲、教学课件、实战案例、练习题目的编写工作;
3.开展学员辅导、项目实践指导及技术问题解答;
4.参与课程迭代优化、新技术预研及教学方法改进;
5.完成企业指派的其他相关教学支持任务;
软件开发工程师
6000-11000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科
1. 本科及以上学历,电子、信息、计算机相关专业,或仪器仪表方向;
2. 掌握单片机及ARM平台开发技术;
3. 具备两年以上嵌入式系统应用软件开发经历;
4. 精通嵌入式环境下的程序设计与系统架构;
5. 熟悉FreeRTOS等嵌入式实时操作系统;
6. 性格乐观,工作主动投入,态度严谨,具备较强的责任意识和抗压能力,能流畅阅读英文技术文档;
7. 拥有良好的沟通协作精神,表达清晰,具备较强的书面文档撰写与口头陈述能力;
8. 积极跟踪前沿技术,并推动其在产品开发中的实际应用。
9. 勤奋踏实,求知欲强,工作认真负责。
薪资待遇
能力突出者薪酬可协商。
提供五险一金,享受节日福利。
双休制,按法定节假日正常休假。
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00
栏目概述
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