

赤峰松山区招聘/合作英语老师:1,要求
面议
英语教师1-2人月结全职
招聘/合作英语老师:1,要求:小学、初中英语辅导老师,成手,有责任心,全职;2,工作地点:松山区科海明珠一期联系电话:韩老师
赤峰松山区辅导小学英语,能教授新版教材,有经验者优先考虑
英语教师
辅导小学英语,能教授新版教材,有经验者优先考虑。要求身体健康,性格开朗,专业过硬,沟通能力强。只要你有能力,我们一定不会让你的才华埋没!
招聘污水处理工、保洁经理
污水处理
环保工程公司招聘1、环卫主管1名要求:年龄30-50周岁,环境工程、工程管理或相关专业;从事过2年以上城乡环卫、生活垃圾服务一体化项目运营管理经验;配合公司总部完成政府部门各项迎检工作。2、环卫车辆主管1名要求:年龄30-45周岁,熟悉各种环卫工程车辆,能够独立分配环卫车辆人员工作任务,定期对环卫车辆人员进行安全培训,配合项目经理完成各种迎检工作。3、污水运营主管1名要求:年龄30周岁-50周岁本科以上学历,能独立从事污水厂程管理、安装、调试工作,有理、烟气除尘脱硫脱硝管理经验,吃苦敬业,能适应中长期出差。环境、化学工程、水处理等相关专业,配备相关证书或业绩者优先录用。 ※以上岗位薪资面议,试用期1-3个月,;年节福利、生日福利、广阔的发展平台及上升空间。4、工作人员2名工作职责:负责医院、街道各科室指定位置回收输液管、输液袋、瓶,管理回收单据。要求:年龄20-55周岁以下,性格开朗,沟通能力强,吃苦耐劳。欢迎有意者到我公司长期发展的社会精英前来应聘!联系人:孙主管 (号同步)
重庆渝北区急招急招急招1.高中英语(周天上午10:30-12
面议
英语教师1-2人周结
急招急招急招1.高中英语(周天上午10:30-12:30)【授课地点】:新牌坊【其他要求】:有三年以上教学经验,上课活跃,能带动学生,有责任心,不甩课,能长期合作!【联系人】:黎老师()【有效时间】:找到为止长期招聘初高中兼职英语教师,欢迎各位老师推荐
福利招聘英语教师
5000-10000元/月
英语教师保险社保3-5人月结全职
双鸭山集贤招聘英语教师和销售英语教师工作内容:1.负责教授讯飞英语通软件指导,确保学生正确使用。2.与学生建立良好的互动关系,激发学生自主学习兴趣。3.每周按要求完成教研工作。任职要求:1.英语专业,有教学经验者优先,有教师资格证优先,英语口语标准优先。2.具备优秀的英语教学能力,能够熟练运用讯飞英语通。3.具有良好的沟通技巧,能够与学生家长建立有效对话。4.有责任心,对教师行业有热情,能够适应灵活的工作环境。薪资福利:弹性工作时间岗前培训考核实习期三个月实习期:底薪2000+绩效(课时学生绩效)+底薪2500+绩效(课时学生绩效)薪资福利:弹性工作时间岗前培训考核五险+底薪2000+提成️:王老师(微信同步)
赤峰翁牛特旗急聘教师
3000-4000元/月
教师餐补3-5人周结全职兼职
兼职,周六日全职,每天晚上6点开始,工资面议。要求有责任心。
私立高中招聘全科教师
高中教师社保月结
岗位描述:私立高中招聘各学科优秀教师岗位职责:1、根据课程安排进行授课答疑,认真做好常规教学工作,保证教学质量,全面提升学员学习成绩;2、做好家校沟通,培养学生的学习习惯,提升学生学习能力和学习成绩;3、积极参加教学教研等活动,提升专业教学水平。岗位要求:1、本科及以上学历,一类院校师范类专业本科、硕士研究生毕业者优先;2、有教学授课等相关经验者优先;3、持有高中教师资格证(优秀者可以给1年时间考)4、有较强的沟通能力,责任心强,富有亲和力,有良好的团队合作精神。工资模式:采用结构工资制工资=基本工资+工龄工资+课时费+绩效工资+年终奖+岗位工资(另见晋升机制)+五险
赤峰松山区初中作业班辅导,正常上课,要求经验丰富
3000-6000元/月
奥数老师保险1-2人月结全职兼职
初中作业班辅导,正常上课,要求经验丰富,上课生动,认真负责,能管理学生,地址在新城区华府尚城附近,能吃苦耐劳,待遇优厚!
赤峰阿鲁科尔沁旗现招一名看作业班的老师上班时间:(根据学生作息时间微调)周二~周五每天18
100-150元/天
教师1-2人月结
现招一名看作业班的老师上班时间:(根据学生作息时间微调)周二~周五每天18:30~22:00(学生走的早也跟着早走,最晚不超过22:00)周六日上午9:00~11:30下午:14:00~17:30周一休息一天主要负责学生的作业批改和讲解,以及和家长的沟通有教师资格证者优先工资待遇:试用期半学期:每天100元,每个月10号发上个月工资,半学期后根据表现及个人能力可以涨到每天100~150元不等每个月满勤奖100慢慢的如果学生多,能带课,会慢慢上一些课,课时费根据年级不同也不同;路途稍微远的,每天开车上下班的或者打车上下班的,每个月车费补贴100元传统节假日有节日福利其他工资待遇可以再议,具体待遇可写成书面形式双方进行签字确定最好能长期合作,不要兼职
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