任职要求：1.能源材料和工程、热力工程、热能与动力工程，化工机械专业，本科及以上学历，从事过热工工艺计算者优先。2.熟悉热工工艺和计算。掌握热能工程相关的设计规范与标准。3.熟练掌握AutoCAD等相关制图应用软件及office办公软件。4.具有较强的沟通.协调能力，有团队协作精神，执行力强，具有较强的责任心。

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岗位职责：1.负责电池/电源类产品的硬件设计和开发，包括电路设计、PCB设计、样机制作和测试等工作；2.参与硬件项目的规划和管理，制定项目计划、进度和质量控制，确保项目按时、按质、按量完成；3.负责硬件产品的技术支持和售后服务，解决客户遇到的问题，提供技术支持和培训；4.参与硬件产品的市场调研和竞争分析，了解市场需求和竞争情况，为公司提供决策支持。

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电力辅助工作人员1、大学专科及以上学历(国家学信网可查);2、年龄35周岁以下，本地户口或长期居住;3、具有良好的心理素质和正常履行工作职责的身体条件;4、品行端正，责任心强，有较强的沟通协调能力和团队精神;5、同等情况下，持高压或低压电工证以及本岗位工作经验丰富可适当放宽招聘条件。A岗(客服):电费催费、电能基础信息核对、低压客户侧用电宣传等工作。B岗(非客服):计量装置缺陷治理、电能数据现场复核与补抄、费控停复电等工作。《《《扫描左侧二维码在线报名，工作地址:赤峰市红山区福泰商务中心208室

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【企业简介】：浙江锂威能源科技有限公司锂威系欣旺达（全资子公司，公司于2011年12月在广东东莞成立，是一家从事3C消费类聚合物电芯的研发、制造、销售的高新科技绿色能源企业，拥有实用新型专利及发明专利共计400余项，雇员6000余人。并先后在广东东莞、惠州、浙江兰溪构建三大产业，锂威产品广泛用于智能手机、平板电脑、笔记本电脑、蓝牙设备等智能终端，并与华为、小米、OPPO、VIVO、谷歌开展深度合作。浙江锂威锂离子电池项目位于兰溪经济开发区，总投资52亿元，总用地面积约617亩，规划建筑面积40万平方米，建成后可年产锂离子电芯2.4亿只，项目达产后可实现产值超百亿元，新增就业人数12000人。【招聘岗位】：储备干部专科（月综合薪资6800—7500元）注：储备干部前三个月无绩效【岗位职责】：1、负责操控自动化设备，完成对设备的维护保养及后期的调试，完成上级领导交代的任务；2、进行首件检查、‌点检和巡检工作，‌及时发现并解决生产现场的异常情况，‌确保生产线的顺畅运行；3、参与到产品的制程中，‌负责跟进产品质量，‌对生产现场的品质进行监控，‌确保产品质量的稳定和提升。【福利待遇】：1.公司提供免费住宿4-6人间，免费WIFI、衣柜、独立卫生间、洗漱台、阳台，空调、风扇，配置公告洗衣机，饮水机等设施设备；2.公司食堂提供安全卫生的餐饮，品类齐全：米饭、小炒、面食、包子、饺子等，满足不同地区员工风味；3.为员工购买六险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、意外、住房公积金）；4.员工享有婚嫁、病假、丧家等有薪假期，入职满一年享有五天带薪年假；5.公司定期举行生日会、传统节假日活动，不定期举行各类文体活动、文艺比赛等，奖金丰厚，丰富员工业余生活；6.公司为员工提供免费的娱乐设施（篮球场、健身房、桌球室、乒乓球室、书吧等）；7.健全的晋升通道，双通道发展模式，助力员工成长。

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厂里主要生产LED灯（招储备干部需要外出学习1-2月）