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1.必须具备重庆二级建造师证书及安全员B证。（重庆建筑） 2.需拥有市政工程或工装项目管理相关经验。

化工项目

陌拜地推推广POS机，需完成每日激活两台任务量，张贴海报均有相应提成

岗位职责： 1、依据公司整体战略部署，制定业务发展目标与实施计划，并结合内外部环境变化适时优化调整。 2、统筹各项目工作的分析、管理与执行，监督业务部门各项任务的推进与落地。 3、定期向董事长及总经理汇报业务进展，及时反馈执行情况并提出运营优化建议。 4、配合总经理及总部市场部开展新市场拓展工作，同步维护现有客户关系。 5、协助总经理推进新公司的设立与关停事项，持续扩大业务体量，提升市场份额与品牌影响力。 6、协同总部人力资源部完成高级管理人员（分公司总经理及项目经理）的选拔与引进，优化管理层结构，提升各分支机构管理效能与业务水平。 7、监督业务副总监各项工作任务的执行与落实。 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 权限范围： 1、有权制定公司经营指标分解及实施方案。 2、有权裁决下属员工之间的业务争议。 3、有权对分公司各项运营工作进行监督检查。 4、有权对所辖人员的管理能力、业务表现及工作成果进行考核评估。 任职条件： 1、工作经验：具备八年以上同行业同级别岗位经验，熟悉行业运作模式及相关知识。 2、学历要求：本科及以上学历或具备相当的知识与技能水平。 3、年龄要求：45周岁以下。 4、基本素质： --全日制本科及以上学历，金融、统计、管理等相关专业优先； --精通电话催收运营管理流程，具有8年以上信用卡贷后管理从业经历； --拥有银行、持牌消费金融公司或大型资产管理公司五年以上催收、风险控制、不良资产处置等管理岗位工作经验； --责任心强，抗压能力佳，具备出色的沟通表达能力和严谨细致的思维方式，执行力突出； --无不良从业记录，学习能力强，工作主动高效； --具备优秀的谈判技巧和人际沟通能力。

1、认真贯彻有关方针、政策、法规，落实公司各项管理制度2、制定项目的整体计划和目标，对项目的进度、质量、安全文明施工等进行全面监督管理3、全面负责项目工程管理工作，组建并管理项目团队，明确团队的职责和分工4、制定详细的项目进度计划，定期监控项目进度，及时发现和解决影响进度的因素，采取有效措施调整和优化项目进度，确保项目按时完成5、确定项目的质量标准和要求，建立质量管理体系，对项目实施过程进行质量控制和质量检查，确保产品质量符合要求6、做好施工安全管理工作，领导和组织施工现场定期安全检查工作，发现安全隐患要定人、定时、定措施及时解决，确保安全生产无事故7、制定项目预算，合理分配资源，控制成本支出；及时发现成本偏差并采取相应措施，确保项目在预算范围内完成8、建立有效沟通机制，确保项目信息畅通无阻，协调解决项目过程中的问题和冲突，维护良好合作关系9、组织项目验收和交付工作，确保项目成果满足合同要求和客户需求1、应具有大专及以上学历，土木工程或建筑工程管理相关专业2、取得相应的建造师证书，有建设行政主管部门颁发的安全生产考核合格证3、从事相关专业技术管理工作10年及以上，有独立管理项目的能力4、具有良好的沟通能力，具备高度责任感，诚实守信，廉洁自律。

家装销售

岗位职责： 1、依据公司整体战略，制定业务目标与发展方案，并结合内外部环境变化适时调整策略。 2、负责各项目工作的统筹分析、过程管理与执行推进，监督业务部门各项任务的落地实施。 3、定期向董事长及总经理汇报业务进展，及时反馈执行情况并提出优化建议，协助调整运营方向。 4、配合总经理及总部市场部开展新市场拓展工作，同时维护现有客户关系，提升服务连续性。 5、协助总经理完成新设或关停分支机构的相关工作，推动业务扩张，提升市场份额与品牌影响力。 6、协同总部人力资源部开展高级管理人才（分公司总经理及项目经理）的选拔与引进，优化管理层结构，提升各区域团队管理效能与专业能力。 7、监督业务副总监的工作执行情况，确保各项任务高效落实。 8、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 权限范围： 1、有权制定公司经营指标分解及实施方案。 2、具备对下属员工间工作分歧的协调与裁定权。 3、拥有对分公司各项业务运作的监督检查权。 4、享有对所辖管理人员在管理能力、业务水平及工作绩效方面的评估考核权。 任职条件： 1、工作经验：具备八年以上同行业同级别岗位经验，熟悉行业运作模式及相关专业知识。 2、学历要求：本科及以上学历，或具备相当的知识与技能水平。 3、年龄要求：45周岁以下。 4、基本素质： --全日制本科及以上学历，金融、统计、管理等相关专业优先； ---精通电话催收业务的管理与运营流程，具有8年以上信用卡贷后管理从业经历； ---拥有银行、持牌消费金融公司或大型资产管理公司五年以上催收、风险控制、不良资产处置等管理岗位工作经验； ---责任心强，抗压能力佳，具备出色的沟通协调能力，性格稳重，思维缜密，执行力突出； ---无不良从业记录，学习能力强，工作主动高效； ---具备优秀的谈判技巧和语言表达能力。

赤峰市翁牛特旗招风电安装

招聘凉菜师傅一名，工资4500-5500元。电话

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农牧学校附近医院，招聘保洁人员1名，岗位轻松，工资面谈，要求55周岁以下，身体健康，有吃苦耐劳精神.责任心强，有工作经验者优先，月休4天，法定假日倒班休息，年节有福利，，有意者咨询☎ ：

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医疗/大健康 岗位职责： 1、负责干细胞抗衰与健康干预（主要面向35-65岁的高净值客户）市场推广开发； 2、根据公司计划与要求完成月度及年度业绩指标，负责对外开拓客户渠道、产品推广、并做好维护、服务工作； 3、参与公司销售战略、市场营销策略的制定、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划； 4、通过面销、会议等促单成交;通过线上线下营销方式，邀约客户到公司参观咨询，通过生殖抗衰科普馆向客户普及生殖健康相关知识，通过面销、会议等促单成交; 5、定期开展市场调研，收集相关行业的信息、分析同行业市场及整体市场的经济发展趋势，为公司的战略发展提供信息支持； 6、负责健管部团队人员市场管理安排，制定团队业绩考核标准，带领团队完成月度及年度业绩目标； 7、全面负责业务团队管理建设，提供培训与工作指导，提高团队的专业能力，构建稳定高效的团队。 任职要求： 1、大专或以上学历，生物医学，市场营销专业优先；具有3年及以上干细胞/大健康业务开拓经验，细胞项目运营管理经验； 2、有大健康，康养中心、商会、保险、银行等高净值渠道客户与有健康项目尤其是细胞领域渠道招商经验者优先； 3、具有优秀的沟通、领导和协调能力，保持与客户间的联络和维护良好的业务关系； 4、形象气质佳，工作态度端正，热爱销售，能承受一定压力，有团队精神。 薪资详情 薪资范围：20000-30000元/月 职位底薪：8000-12000元/月

一、公司介绍： 我们是一家个体及小微综合服务平台，目前以投融资咨询为中心业务，另有财税管理咨询、法务咨询、企业管理培训、人力资源服务、新媒体运营等业务模块，可根据个人成长情况和发展方向，自由选择业务模块。 二、招聘岗位：销售总监 三、岗位职责 （一）制定和实施销售战略，以满足公司和市场的需求； （二）领导和管理销售团队，确保团队达成销售目标； （三）与客户建立和维护良好的合作关系，确保客户满意度； （四）监测市场趋势，调整销售策略以适应市场变化； （五）激励团队成员，提升团队的整体销售业绩。 四、任职要求 （一）具备出色的团队管理能力和优秀的沟通能力； （二）能够独立制定和执行销售计划； （三）具有敏锐的市场洞察力，能够准确把握市场动态； （四）具备优秀的客户服务意识，能够有效解决客户问题； （五）具有强烈的责任心和自我激励能力，能在压力下保持高效工作。 五、岗位福利 （一）每年的公费旅游，每个月10号20号下午茶，公司食堂提供午餐，健身房，台球厅，图书角，洗衣房等设施齐全 （二）工资待遇：7000-12000元/月 （三）工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时，周末单休，节假日放假，年假15-20天； （四）工作地点：昆明市官渡区大都1期A座5楼，饵季路地铁站旁；

见面聊，有工作经验优先

岗位职责： 1、负责公司医美产品在全国市场的推广与销售，开发并维护医美机构、直接客户及渠道合作医院，保障销售任务顺利完成； 2、依托广泛的客户资源网络，提升皮肤类、填充类产品在目标市场的覆盖率，制定并落实切实可行的销售方案； 3、完善客户信息管理体系，持续跟进客户需求，巩固长期稳定的合作关系； 4、搭建销售团队管理流程与制度框架，规范销售作业行为，确保业务合规开展； 5、跟踪行业市场变化，整合竞品动态信息，快速响应并优化销售应对策略； 6、统筹团队日常管理与能力建设，组织培训赋能，推动团队效能提升和业绩增长； 7、定期开展客户回访，协调解决售后事项，提高客户体验与满意度； 8、完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或医美相关专业者优先考虑； 2、具有全国范围医美机构销售实战经验，熟悉直客及渠道医院客户拓展，拥有丰富客户资源； 3、了解医美领域皮肤护理、填充类产品销售模式，具备良好销售成果者优先； 4、具备出色的市场洞察力、谈判沟通能力及客户维系能力； 5、具备较强的团队统筹能力和领导素质，能适应高强度工作节奏及频繁出差。

公司优势:行业前景好，团队氛围好，资源都是公司提供，沟通对接就可以，有专业培训和老带新，上手快，福利待遇好，工作稳定轻松，等你来聊哦！！！ 工作要求： 1、学历不限，专业不限; 2、口齿清晰，普通话流利; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;有赚钱野心和行动力. 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力。 薪资薪酬: 1、收入构成=无责底薪+业绩提奖等，平均工资8000-20000元，不会扣钱！！！ 2、入职即签订正式《劳动合同》， 员工福利： 1.全天候独享5A级写字楼中央空调办公室，无需外出 2、持续的培训提升+畅通的晋升渠道。 工作时间：早9晚6，中午休息两小时，每周单休，周六休，绝对绝对不r加班！！！

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岗位职责: 1.制定并落实区域市场营销方案，促进公司业务持续发展 2.带领区域团队，确保团队工作方向与公司整体战略协同一致 3.开发并维护客户长期合作，增强品牌市场认知度 任职要求： 1.具备优秀的团队领导力与组织协调能力 2.能独立规划营销策略并有效推进落地实施 3.具有较强的市场分析能力与业务开拓经验

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拓展新商户，维护已经合作的商家。

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拓展商家，维护商户。

岗位职责： 1、规划销售方案与业绩目标，带领团队达成公司下达的销售指标； 2、拓展并维护客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、把控销售全过程，确保各项业务操作符合公司规范及相关法规要求； 4、研究市场动态及竞争格局，及时优化销售策略以适应市场变动； 5、指导并管理销售队伍，持续提升团队专业水平与整体绩效。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力及团队管理背景； 2、了解汽车销售领域，拥有扎实的市场分析能力和客户服务经验； 3、具备优秀的表达与沟通能力，善于与客户建立长期信赖关系； 4、适应高强度工作节奏，责任心强，结果导向意识突出； 5、具备较强的数据解读能力，能通过数据支持制定有效的销售策略。