10086人工台接线客服，仅负责接听来电（非销售岗，无外呼任务，月休7天） 工作内容简单，主要处理移动用户日常使用中的各类问题（如查询流量、话费余额、业务退订等，操作界面电脑直接显示） 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+奖金（综合收入3500-5000元） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，不设大夜班。每月享7天带薪休假，基本4天轮休一次，排班灵活可调换 应聘要求：具备大专及以上学历（条件优异者可放宽，需有相关工作经验并通过面试评估），表达清晰，责任心强，具备良好的沟通能力及学习适应能力 每月设有团队激励奖、个人表现奖，并定期组织团建活动 入职前提供带薪岗前培训，公司设立管理储备培养通道，表现优秀者可参与晋升专项培训，拥有职业发展空间

适合宝妈兼顾接送孩子，工作内容轻松易上手 负责联系客户，了解其对运营商服务的使用体验【非销售性质】 工作时间8:30-17:30 综合收入3300+ 不支持远程办公，需到公司出勤

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，可结合个人安排灵活协调，每月享4天带薪轮休 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话清晰、具备较强的责任意识、良好的表达沟通能力，性别不限

10086人工客服岗位，仅负责接听来电（非销售性质，无外呼任务），月休7天 工作内容简单，主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费，办理业务退订等，电脑系统操作即可） 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+各类奖金（综合收入3500-5000元） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，无通宵大夜班。每月享7天带薪休假，基本实现4天轮休一次，排班时间灵活可协调调整 需具备大专及以上学历（特殊情况若学历不符，但有相关工作经验者可参与面试评估），要求表达清晰、责任心强，具备良好的沟通能力及学习适应能力 每月设有团队激励奖励、个人表现奖励，并定期组织团建活动 入职即享带薪岗前培训，公司设立管理储备培养计划（提供晋升通道并提前开展专项培训）

工作内容轻松，主要负责接听客户来电，查询话费、流量使用情况，处理宽带报修、业务取消及套餐变更等需求，系统操作便捷，信息一目了然，无销售任务，无需外呼，纯接听类岗位 工作时间在8:00至22:00期间安排八小时倒班制，四天上一休，每月休息6至7天，班表提前一周发布，如遇特殊情况可申请调班、调休或调整上班时段 缴纳五险 薪资结构：2500元底薪+提成+奖金+五险（综合收入3700-4500元） 提供带薪岗前培训，具备晋升通道，定期组织团队建设活动，整体工作环境舒适，氛围融洽轻松 感兴趣者欢迎进一步沟通咨询

10086人工台接线客服，仅负责电话接听，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费及业务退订等），系统界面清晰显示相关信息 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00-22:00，不设夜间班次，每月享带薪休假6-7天，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

10086人工台接线客服，仅负责接听来电，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费及办理退订等），操作界面电脑自动提示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，轮班制，排班时段为8:00-22:00，不设夜班。每月带薪休息7-8天，支持调班申请 具备电话客服工作经验者优先录用

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话流利、具备较强责任心、良好的沟通表达能力，性别不限

10086人工客服岗位 仅接听来电 非销售类工作 主要负责受理移动用户日常使用中的各类问题（如查询流量、话费及办理退订等业务），操作界面电脑系统均有显示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，轮班时段为8:00至22:00，不设夜间班次。每月享带薪休假6-7天，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

中国人寿营销中心支公司: 招募【售后客户服务专员】 1、法定工作时间，双休法定节假日； 2、基本报酬2000~2500元+绩效提成+奖金+长效晋升； 3、月均收入5000以上，收入阶梯化，上不封顶； 4、公司免费提供电话卡，享节日礼包、旅游等； 5、。 ​6微联

内蒙古赤峰天然气隧道需要一名电工。要有证。不能超过55岁。联系

招聘保姆：负责做一日三餐（饭菜手艺精湛），搞日常卫生（干净整洁），年龄 45 岁至 55岁， ，身体健康.无传染疾病（有健康证明）电话：

大脚牛五元面馆三店齐招夜班服务员，小时工多名，

招聘 乌丹体育场六合购物，招聘兰格格酸奶导购2名，要求工作积极肯干，保底加提成，能工作一年以上，月薪2500--3000元 电话，

红山万达招聘 服务员一名：底薪4500+200全勤+提成 +工龄综合工资五千多 要求25岁以上有经验 电话（非诚勿扰）

岗位职责： 1、负责老客户售后服务，包括保单续收提醒、礼品及活动通知发放 2、处理客户理赔申请、保全业务等日常售后事务 3、维护客户关系，提升客户满意度与续保率 4、在导师带教下系统学习保险服务专业知识与实操技能 5、参与团队协作，完成公司阶段性客户服务目标 任职要求： 1、年龄23周岁及以上，高中及以上学历（须提供毕业证） 2、具备良好的沟通表达能力与学习意愿，责任心强 3、对职业发展有规划，认同“多劳多得、努力致富”的价值导向 4、能适应8:30-16:30工作制，月休6天，节假日按国家规定执行 5、有保险、客服类工作经验者优先，无经验者提供带教培养

招聘：售后客服10名 福利：新人津贴+底薪+各种补贴综合，，综合工资:2000―10000 上班时间：上午：8:00--10.30.下午2.4--4.30。周末休息，节假日休息 地址：泗县东关 联系电话

家电信息员 招聘 岗位职责 负责家电产品订单、库存、发货等信息录入、核对与跟进，确保数据准确无误 对接门店、仓库、售后及客户，处理订单咨询、异常反馈、进度同步 整理销售、售后、物流相关报表，及时上报问题并跟进闭环 协助完成客户信息登记、单据归档、资料管理等日常工作 任职要求 熟练使用电脑及办公软件（Excel、Word等），做事细心、责任心强 沟通表达清晰，有良好的服务意识与团队协作能力 有家电行业、信息录入、客服、文员相关工作经验优先 工作踏实稳定，能高效处理重复事务，抗压能力强 薪资福利 薪资：面议 福利：带薪休假、节日福利、团建活动、晋升空间 工作时间：正常排班，月休合理 工作地点：广州

需要具备良好的沟通能力，联系客户处理单据、接打电话、办公系统操作

一、 职位要求： 1、年龄18-45周岁，高中及以上学历； 2、纯文员客服 二、岗位职责： 1、通过线上渠道及时回复客户咨询内容； 2、主动与客户沟通，协助完成意见反馈收集； 3、规范登记客户相关信息并准确录入系统； 三、薪酬福利： （1）、培训补贴50元/天（10个工作日） （2）、基础薪资+岗位薪资+绩效考核+全勤奖+其他福利补贴，综合薪资5100~6900元，在职员工均享有晋升培养机制； 四、 工作地点： 上海市杨浦区国定路400---东方购物

工作内容： 负责与办理业务的客户沟通，了解其使用体验，收集反馈意见，并邀请客户对服务进行评价 工作时间： 8:30-12:30 13:30-17:30，月休带薪调休4天，时间灵活可协调，适合需接送孩子的宝妈群体 薪资体系： 无责任底薪2500元+提成，综合收入3000-4000元 福利待遇： 带薪休假、团队建设、新人晋升通道、业绩奖励、节假日福利等 工作要求： 普通话标准，具备较强的责任心和良好的沟通能力，性别不限（有相关从业经验者优先）

工作内容：游戏陪玩客服助理 招聘限姓氏。熟悉游戏者优先考虑。 1、陪玩对接岗位无操作技术门槛，需在指定平台完成语音测试，通过后根据客户要求截图传达给执行人员，无需实际参与游戏。提供岗前培训，掌握基础游戏规则即可。全程固定工位，允许使用手机，工作压力小。 2、工作时段为每日14:00至24:00。 3、薪酬结构：底薪分档为1000+提成、1500+提成、2000+提成。每半月准时结算薪资。综合月收入区间4000元起，业绩优异者收入上不封顶。提供免费住宿，定期组织团队活动。休假时间灵活安排，享有聚餐福利及月度绩效奖励。普通水平4k+，表现良好7k+，积极投入1w+，全力冲刺2W+。 4、团队成员均为二十岁上下年轻人，未婚人士可自由发展感情。办公环境轻松融洽，管理层年轻易沟通。欢迎你的加入

岗位职责: 1.为用户提供专业化的社群支持服务，保障服务品质； 2.及时响应用户咨询，快速处理各类反馈问题； 3.营造和谐有序的社群氛围，推动用户之间的互动交流； 4.整理并汇总社群意见与建议，助力产品及服务优化升级。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与服务意识，能妥善解决用户疑问； 2.适应快节奏工作环境，保持积极稳定的工作状态； 3.具有团队协作精神，能够与同事高效配合完成目标； 4.熟悉社群运营基本逻辑，具备相关实践经验者优先。

职位要求：年龄23-38周岁以内，普通话标准，有一定的语言沟通能力 薪资：月综合薪资3000+ 工作时间：8:00-12:002：00-18:30月休4天 福利：年节福利+未休补助+话补，晋升机制好 培训：提供岗前培训和在职培训，确保员工具备必要的工作技能和服务意识

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话流利，具备较强的责任心和良好的沟通能力，欢迎男性女性共同申请

1、公司每日提供精准且合规的客户名单，无需自行寻找资源 2、通过沟通了解客户需求并完成上门邀约，工作内容不涉及销售或产品推销 3、流程清晰简单：客户邀约+专人带教，新人入职首月平均薪资约7000元 4、专注赤峰本地市场，拥有稳定获客渠道，踏实做收入2万+，积极突破可达6万+，有拼劲就有机会实现跃升！ 5、法定节假日正常休假，团队奖励多样，定期组织下午茶活动 6、无需自主开发客户，公司配备高质量客户资源（拒绝骚扰电话、无需迎合客户、告别盲目拓客） 7、当前业务模式处于快速发展红利期，远超传统行业成长速度，公司持续扩张，大量晋升岗位虚位以待！发展空间广阔！ 岗位待遇及要求： 1、无责任底薪3300元，享受带薪年假半个月，性别不限，年龄******，经验不限 2、按照国家规定享受法定节假日及年休假等相关休假政策； 3、定期开展员工聚餐、下午茶、节日联欢、年终盛典、团队旅游、优秀员工表彰（含开单奖、入职奖、新人奖）等丰富活动 4、工作时间：周一至周五，早九晚六，周日休息，职业前景可观 5、表达流畅，普通话标准清晰，具备良好的语言沟通能力

非电销！非电销！非电销！！ 1.微信社群客服，维护公司提供的客户，利用公司福利拉新。 2.活跃社群，增加用户粘性。 任职要求 1.会基础电脑操作，口齿清晰 2.年龄20-45。 3.学历不限

问卷调研客服 工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，邀请客户对服务提出反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈根据个人安排灵活调节，不影响接送孩子，每月固定带薪休息4天（周日） 薪资体系：2500+提成

直接冲！无销售压力的高提成岗位，客户到店即享奖励！ 无需谈单、无需逼单，专注邀约即可获得丰厚奖金！公司提供精准客户资源，你只需通过系统外呼，邀请有资金需求的客户到店，后续由专人全程对接处理～ 核心优势快速掌握 1.底薪3000元无责任，客户到店即发奖励，30-1000元/人，无论是否成交均计入！来人越多奖励越多！综合收入轻松突破5000+ 2.工作内容简单：仅需完成电话邀约任务，无销售考核指标，不参与成交跟进 3.作息安排合理：8:50-11:50 13:30-18:00，每周单休 + 法定节假日照常休息，带薪年假长达两周 4.入职门槛低：***** 周岁，零经验可做，经过简易培训即可熟练操作 适合以下人群加入 想增加收入但抗拒销售压力、希望平衡生活不加班、应届生寻求平稳过渡、宝妈 / 兼职者寻找稳定岗位～ 别等机会流失！ 无需担忧业绩达标，邀约越多收益越高，轻松达成月入过万！*******的你，立即联系我们抢占名额～

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