暖气片，地暖销售推广，兼职，不用全职，按单提成，工作范围在新城区这块。

1、充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户 2、与客户沟通，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务 3、维护客户关系 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、热爱销售

负责全市碰一碰设备的铺设工作

岗位职责: 1.拓展市场渠道，积极开发新客户，确保达成销售指标。 2.负责所辖区域内客户的开拓及日常关系维护。 3.组织并执行产品的宣传推广与销售工作。 4.及时收集市场动态及客户意见反馈。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。 2.能够自主推进并完成各项销售任务。 3.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力。 4.工作认真负责，具备主动解决问题的意识。

【工作内容】 1、开展公寓及民宿房源的市场调研，评估并选定具有潜力的区域； 2、利用线上与线下多种方式拓展客户资源，打通合作渠道； 3、收集房源相关信息，筛选符合运营标准的房屋资源； 4、对接房东进行面谈，协商合同条款并推动签约落地； 5、实地勘察房屋状况，拍摄实景图片，核查配套设备完整性； 6、维护客户关系，促进新老客户推荐，提升复购与转介率 【任职要求】 1、学历不限，年龄不限 2、具备良好的沟通能力、应变能力，有团队协作精神和客户服务意识 3、工作热情高，性格外向，积极主动，乐于挑战 工作时间：朝九晚六 薪资待遇：底薪3000+500＋提成2%-5%+奖金+公司福利，综合6000-20000 工作地址：中天大厦

岗位职责： 1.负责终端门店的销售工作，达成公司下达的销售目标，组织并落实促销活动的策划与执行； 2.维护客户关系，保持与客户的有效沟通，巩固现有客户资源，检查商品陈列、价格执行情况，及时补货； 3.推进所辖区域终端覆盖及陈列生动化提升，依据客户分类标准开展终端客户盘点工作； 4.配合完成产品价格体系的执行与维护，收集并上报各类市场动态信息； 5.按时完成销售数据报表及相关业务资料的提交。 任职资格： 1、高中及以上学历，具有一年快消费品行业销售经验者优先，熟悉市场运作模式者优先； 2、性别不限，年龄*******之间； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、动手能力强，工作认真踏实，能承受工作压力，责任心强，具备团队合作意识及较强的学习能力； 5、具备一定的市场洞察与分析能力，服务意识良好； 6、其他要求：居住地在本地且自备电动车 因人员退休，岗位空缺；工作地点：包头市昆都仑区、青山区 福利待遇： 1、入职缴纳五险一金+商业保险，转正可缴纳企业年金； 2、丰厚的季度奖金、年终奖金，并设有其他各种丰富的奖励政策，对优秀员工进行奖励； 3、每年度调薪、工龄补贴、带薪年假、年度体检、高温补贴等福利，每月交通补贴、话费补贴； 4、良好的上升空间：销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-总监的明确职业生涯规划； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、定期体检、高温补贴、节日福利、补充医疗保险

负责公司产品售卖

招销售专员

年龄要求：20周岁以上 性别要求：无 学历要求：初中以上学历 经验要求：从事过市场销售相关工作尤其是建材家具装修类者优先考虑。 主要工作内容：从事市场客户信息收集工作，有个人主要负责区域，对接目标客户，引导客户做进一步沟通，协助公司相关部门完成客户签单工作。 工作简单自由，有人带

环保洗涤用品源头厂家，直招地区业务代表若干。 同时想寻找一批有梦想，苦于无机会的8090后 不坐班，不打卡，不耽误接送孩子，也不耽误本职工作。 日结200--500+。计件提成上不封顶 岗前培训两小时即可上岗，有人教有人带。 适合想轻创业人群，有销售经验者优先。 要求年龄25以上

招搬运工, 薪资2000元以上/月, 联系王浦

包头市达尔罕茂明安联合旗招强电

包头市青山区招腻子/大白/墙漆

用一个侧漏的电话

找白班阿姨：给老两口做饭收拾家，带买菜，60平米，能，要求：性格好，60岁以下的阿姨，时间：8点半-1点，下午3点半-6点，（地址：东河区，轻工小区，工资：2500元，一个星期休息一天，节假日，春节4天，八月十五一天，平时有事能请假。联系电话，

岗位职责 负责处理证券和保险业务相关事务 负责与客户建立联系，提供专业的商务咨询服务 公司拥有并且会提供相应的客户资源，新人的带教以及业务方面的扶持和平台以至于更好的团队共同进行业务方面的展开 任职要求 可以进行良好的沟通，有上进心，在这里公司在工作时间以及其他方面不会有太多的约束，公司会给你提供各方面扶持，就算是新人也可以很快的的成长

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

18-35岁，沟通好表达好有赚钱欲望，试用期综合1-3w，转正3w＋ 岗位职责：公司分配客户资源，通过电话联系刚需精准客户，通过沟通促成业务成交 任职要求：男女不限工作态度端正服从公司规章制度 岗位福利：无责7000＋提成＋奖金（试用期百分百全薪，8小时工作制） 新人刚入职综合10000＋老员工3-5w销冠平均月入10w

岗位职责： 1.收集市场客户资料，开展期货客户的开发及市场推广工作； 2.负责渠道资源的维护以及新老客户的对接，及时响应并处理客户的业务办理与咨询需求； 3.按照既定目标完成个人业绩任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备期货从业资格者优先考虑； 2.具有现货领域资源或从事过现货行业、投资机构、期货机构相关工作经验者优先； 3.具备较强的敬业意识与职业素养，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通协调能力，有志于在期货行业长期发展，对期货行业具有浓厚兴趣。

通过自媒体渠道吸引客户资源，提供客户服务，完成投顾产品的签约工作

1.办理二手房交易相关业务，包括购房资格核查、网签操作、资金监管等环节，并根据业务需求匹配适宜的贷款方案； 2.负责交易全流程手续推进及过程中的风险把控工作； 3.持续与不动产登记中心、税务部门、建委及合作银行保持联系，及时掌握房产相关政策动态； 4.定期向平台用户讲解最新按揭政策及交易流程，开展相关培训支持； 5.负责提升C端与B端客户的满意度，快速响应并处理各类突发问题； 6.推广平台金融产品并完成日常作业任务。 岗位薪资：底薪4000加提成 任职要求：具备至少一年以上相关工作经验

岗位职责: 1.通过电话渠道开展口腔类产品的推介与销售工作 2.及时回应客户关于口腔健康及相关产品的疑问与咨询 3.持续跟进客户反馈，建立良好互动关系，增强客户体验感 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和沟通说服力 2.能够融入团队协作，积极应对工作中的变化与挑战 3.拥有较强的学习意愿和能力，不断提升业务处理效率

1.办理二手房交易相关业务，涵盖购房资格审查、网签操作、资金监管等环节，并根据业务需求匹配相应的贷款方案； 2.负责交易全流程手续的跟进与执行，把控交易过程中的各类风险点； 3.持续对接不动产登记中心、税务部门、住建委及合作银行，及时掌握房产相关政策动态； 4.推广并操作平台上线的各类金融产品。 岗位薪资：底薪3000加提成 任职要求：具备贷款相关工作经验

职位详情 1.业务范围：信息咨询； 2.工作内容： 通过电话沟通筛选有意向的客户； 3.跟进客户需求，安排邀约及接待事宜； 4.任职要求： 年龄25-45岁，性别不限，接受无相关经验者； 高中或以上学历； 身体状况良好，无不良习惯； 5.岗位福利： 底薪2500元+提成+绩效奖金+方案奖励+工龄工资，月均收入5000元以上，上不封顶； 工龄工资每年递增200元（最多累计五年）； 6.上班时间： 上午9:00-12:00，下午2:30-6:00； 每周双休，法定节假日按规定调休！

支付宝碰一碰商家服务商

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-28 岗位职责： 1.通过电话开展产品推介与销售工作； 2.达成既定销售任务，保持客户联系； 3.解答客户咨询及反馈问题，提升服务体验； 4.工作时段为上午9:30-12:00，下午2:30-5:30。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及通话礼节； 2.能适应压力环境并完成销售指标； 3.掌握基础电脑操作及信息录入技能； 4.态度积极，有责任感，善于团队协作； 5.薪酬标准：80元/天，按周结算。

（招聘岗位） 销售专员 （休假） 上二休二，上三休三（月休12—15天）可连休 （应聘要求） 1.年龄：18～50 2.性别：男女不限 3.学历：不限 4.身高体重：不限 5.销售经验：有无均可 （岗位要求） 不晕车，无犯罪，吸毒，酒驾史，能吃苦耐劳，有集体责任感。遵纪守法，一切服从管理，一切按照公司规章制度执行，文明售货，规范经营，共同营造一个和谐，稳定的列车售货环境。 （薪资待遇） 提成+奖金综合月收入3000～8000

包头碰一下NFC推广员 1：招聘支付宝官方NFC碰一下项目成员20人 2：负责全国范围内支付宝NFC碰一下设备的布局与推广 3：不限学历，不限年龄 4：配备专人指导，全程带教，确保掌握操作流程 5：底薪5000元+推广激励+持续分润收益，收入无上限

招聘一位景区拍照人员，卖照片人员，工作轻松，管吃管住，电话

1.客户咨询响应：精准、耐心解答客户关于摄影套餐、价格、拍摄流程、服装造型等问题，主动挖掘客户潜在需求（如家庭套系、成长记录套餐）。 2.电话邀约转化：通过电话沟通，向意向客户介绍门店优惠活动、特色服务，引导客户预约到店咨询或直接下单，完成销售目标。 3.预约信息管理：准确记录客户预约信息（姓名、联系方式、拍摄时间、套餐类型），同步至门店系统，避免信息遗漏或错误。 4.客户关系维护：对已预约客户进行拍摄前提醒（时间、注意事项），拍摄后进行满意度回访，收集反馈并及时处理简单客诉，提升客户复购率与转介绍率。 5.数据统计反馈：每日统计电话咨询量、邀约成功率、成交量等数据，整理客户常见问题，定期向主管反馈，助力优化销售策略与服务流程。