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商超运营管理
4000-5000元/月
国内电商运营3-5年本科及以上
岗位职责: 1、负责商超渠道的日常运营统筹,保障销售指标顺利达成; 2、组织并落实商超促销方案,增强品牌visibility与产品动销表现; 3、保持与商超客户高效互动,定期对接业务需求及反馈信息; 4、跟踪市场变化趋势,评估竞品动作,输出可行性优化策略; 5、整合内部协作资源,推进商品上架、陈列执行与库存管控。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能独立应对客户各类问题; 2、了解商超运作机制,拥有相关领域从业背景者优先考虑; 3、具备敏锐的市场感知力与数据解读能力,可制定精准运营举措; 4、工作积极主动,抗压性强,具有良好的协作意识与职业素养; 5、熟练操作常用办公工具,掌握基础市调方法与报告编制技能。
电商运营专员
6000-10000元/月
国内电商运营1年以下学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1、负责电商系统的日常运营与维护工作,涵盖商品上下架管理、订单审核处理、物流进度跟踪等。同时需持续监控系统运行状况,及时排查并解决突发故障,推动系统性能的优化提升。 2、开展日常数据监测与分析工作,基于数据分析结果提出切实可行的优化策略与改进建议。对产品信息进行深度分析并制定对应执行方案,结合用户反馈问题,推动解决方案的有效落地与闭环管理。 3、协助产品经理完成功能需求文档的撰写与迭代更新,积极配合上级安排的其他工作任务。同时协同部门同事共同推进日常工作的顺利开展。 4、熟悉各大电商平台的运营机制与规则,具备独立制定运营规划的能力,并能依据规划高效执行任务,掌握各平台主流的流量引入方法与推广路径。 任职要求:具备相关工作经验者优先录用。
电商运营专员
6000-10000元/月
国内电商运营1年以下学历不限自有电商平台抖音大型B2B/B2C网站经验不接受居家办
岗位职责: 1、负责电商平台的日常运营与维护工作,涵盖商品上下架、订单管理、物流进度跟踪等环节。同时需关注系统运行状况,及时排查并处理异常问题,持续优化系统性能。 2、开展日常数据监测与分析,基于分析结果提出可行的优化策略与改进建议。针对产品信息进行数据挖掘,制定相应调整措施,并结合用户反馈,推动问题解决方案的有效执行与落地。 3、协助产品经理完成功能需求文档的撰写与维护,积极响应上级安排的其他工作任务。同时协同部门同事推进各项日常工作的顺利开展。 4、熟悉各大电商平台的运营机制与规则,具备独立的运营思路和规划能力,能按计划推进目标达成,掌握各平台流量获取的核心方法。 任职要求: 具备相关工作经验者优先录用。
运营助理/专员
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限高中及以上用户运营
我们业务经理/设计师助理的主要工作内容: 协助设计师完成客户邀约工作 协同设计师进行客户沟通与接洽 掌握设计领域的专业技能知识 掌握装修相关的专业技术知识
运营专员
4000-7000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上
录用提供员工宿舍,为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责: 1.职位内容:涵盖运营管理、HRBP支持、团队统筹及行政事务管理; 2.发展方向:该岗位为公司储备管理人才,经系统化培训后可独立承担部门管理工作; 3.负责基层员工培训与管理,参与市场规划与业务数据分析,完成经营数据的整理与评估; 4.协助推进公司营销执行、人员招聘及培训等日常运营事务; 任职要求: 1.面向应届或往届毕业生开放; 2.具备良好的沟通协调能力,责任心强,积极主动; 3.有团队协作精神,工作态度认真,注重细节; 4.熟练使用基础办公软件; 福利待遇: 1.无责任底薪加全勤奖4000元+管理绩效奖金+免费住宿; 2.准上市公司,拥有广阔的发展前景与成长空间; 3.为毕业生提供优质实习机会,助力积累实践经验; 晋升通道:管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺:不收取任何费用,无需工作经验,提供带薪岗前培训
储备干部
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上用户运营
任职要求: 1.年龄在20至40周岁之间,性别不限; 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、责任心强; 3.有团队协作精神,做事认真细致,执行力强; 4.熟悉基础办公软件操作,具备销售经验者优先考虑。 岗位职责: 1.岗位内容:涵盖运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理; 2.发展方向:该岗位为公司储备管理型人才,通过系统化专业培训后可独立承担部门管理工作; 3.负责基层员工的培训与管理,参与市场规划与分析,完成经营数据的收集与整理; 4.协助推进公司营销推广、人员招聘、培训实施等日常运营事务。 福利待遇: 1.无责任底薪+全勤奖共计4000元,另享管理绩效奖金,提供免费住宿; 2.拥有广阔的职业发展平台与成长机会; 3.为应届毕业生提供优质的实习环境,助力积累实践经验。 晋升通道:管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺:不收取任何费用,无需工作经验,入职即开展带薪培训
电商运营支持专员
4000-9000元/月
国内电商运营1-3年本科及以上
会熟练使用办公软件,性格开朗
etc业务办理专员
4000-8000元/月
运营助理/专员经验不限高中及以上接受实习/在校生投递不接受居家办公产品运营
招聘:管培生 任职要求: 1.年龄20-40岁,性别不限 2.具备良好的沟通与协调能力,责任心强,积极主动 3.有团队协作精神,工作态度认真、细致 4.能熟练操作智能手机;具备销售经验者优先考虑 岗位职责: 1.负责为车主提供免费ETC安装服务 2.福利待遇:无责任底薪+全勤奖合计4000元 3.正式承诺:不收取任何费用,无需工作经验,提供带薪岗前培训 公司地址:天福广场
运营
运营助理
负责公司产品的运营、策划、销售,销售团队组建
新零售运营专员
5000-10000元/月
国内电商运营1-3年本科及以上
一、岗位职责 1.线上平台运营管理:全面负责美团、饿了么、京东到家等新零售渠道的日常运营,涵盖店铺页面维护、商品信息更新与管理,确保线上门店展示内容准确、美观,增强用户浏览体验与品牌吸引力。 2.营销活动策划与执行:结合市场趋势、用户需求及平台规则,制定并落地线上营销方案。从活动构思、资源协调到上线推广全程跟进,运用满减、限时折扣、赠品等方式刺激消费,提升订单转化与销售业绩。 3.数据分析与优化:深入分析平台运营数据,包括流量来源、转化率、客单价、用户评价等维度,挖掘用户行为特征与消费偏好,识别运营短板,为商品调整、策略优化和活动迭代提供数据支持,推动精细化运营落地。 4.店铺日常管理:持续监控店铺运行状态,对比竞品在引流品定价、促销力度等方面的表现,动态优化价格与活动策略,维持竞争优势。同步维护门店基础信息,确保营业时间、地址、联系方式准确无误;跟进新品上架流程,保障商品及时上线销售。 二、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,市场营销、电子商务、药学等相关专业优先。具备电商与营销理论基础者更易理解用户需求与运营逻辑;药学背景有助于掌握行业合规要求,提升专业服务能力。 2.工作经验:具备2年及以上O2O平台运营经验,熟悉线上零售运作流程,能熟练操作美团、牵牛花系统等运营工具。 3.技能要求: ◦熟练使用办公软件,如Excel(掌握VLOOKUP、数据透视表等功能用于数据分析)、Word、PS、PPT(用于报告撰写与方案呈现)。 ◦具备基本数据分析能力,可借助生意参谋等工具从多维数据中提炼有效信息,辅助运营决策。 ◦拥有良好的文案撰写与活动策划能力,能独立输出具有吸引力的营销内容与执行方案。 职业发展:从新零售运营专员起步,可逐步晋升至高级运营专员、运营主管、运营经理、运营总监等岗位。
内蒙古包头明天十点四小时保洁谁能去速速联系我。
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包头
1月13日 18:52拨打电话
工厂焊工月结焊工证
焊工(会机修) 工作地址:包头市固阳县 7500-8000元/月 会机修工作。会修减速机,斗提,成型机等相关设备 45周岁以下,持有焊工证
包头
1月13日 18:45拨打电话
天车工月结
内蒙古包头青山区招聘天车工: 1.持有Q2特种设备作业人员证(起重机司机证),证件在有效期内。 2. 熟悉起重机安全操作规范,能识别基本设备故障,具备良好的空间判断能力与应急处理意识。 3. 工作认真负责,服从管理安排,无重大安全事故记录,能适应工业作业环境。 4.工作地点青山区,上六休一,白班八小时,无夜班,不倒班。薪资4000-5000,五险。 联系电话,另招质量监督员,做的哦联系
包头
1月13日 18:45拨打电话
强电工月结
高压运行(变电站) 工作地址:包头市固阳县 8000元/月 有3年以上变电站运行工作经验 38周岁以下大专及以上学历,电气相关专业
包头 固阳县
1月13日 18:44拨打电话
B2月结
B2司机 工作地址:包头市固阳县 7000元/月 有工厂倒班经验 40周岁以下,持有b2驾驶证,初中及以上学历
包头 固阳县
1月13日 18:44拨打电话
抖音店铺运营管理
5000-7000元/月
国内电商运营3-5年大专及以上不接受居家办公
岗位职责: 1.负责抖音电商平台店铺的整体运营与日常管理工作。 2.参与店铺的常规运营事务,如商品上新、详情页优化及营销活动执行。 3.跟踪并分析店铺运营数据,制定可行的优化方案。 4.协同团队成员推进运营流程,保障运营效率,完成既定销售指标。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.有抖音电商店铺实际操作经验者优先。 3.能够独立应对并解决运营中出现的各类问题。 4.具备扎实的数据分析能力,能依据数据反馈调整运营方向。
线上电商运营
100-300元/天
国内电商运营1-3年大专及以上混合办公电商店铺运营平台整体运营家用电器居家日用服饰鞋帽美妆日化运动户外食品饮料3C数码B2CB2B接受居家办公留学生优先国内院校优先大型B2B/B2C网站经验数据分析能力电子商务专业淘宝/天猫抖音拼多多
岗位职责: 1.负责国内电商平台(如天猫、京东、拼多多等)的日常运营与维护,制定并执行店铺运营策略 2.分析销售数据与用户行为,优化商品标题、主图、详情页等内容,提升转化率与搜索排名 3.策划并实施促销活动、平台大促及站内推广,提升店铺流量与销售额 4.协调设计、客服、仓储等团队,确保店铺高效运转与客户满意度 5.跟踪竞品动态与行业趋势,及时调整运营策略以保持市场竞争力 任职要求: 1.学历不限,电子商务、市场营销等相关专业优先 2.有国内电商运营经验者优先,熟悉主流电商平台规则与运营工具 3.具备较强的数据分析能力,能熟练使用Excel或数据分析软件 4.工作细致主动,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能承受一定工作压力,适应电商节奏,有责任心和结果导向意识
电商店铺运营
3000-8000元/月
国内电商运营3-5年中专及以上
职责: 1.负责店铺整体运营规划与营销执行,统筹平台商品结构布局及日常管理,制定商品链接上新计划与优化策略; 2.管理所负责平台的商品链接,包含上下架安排及日常权重维护,从流量、成交、推广数据及产品与客户维度进行销售数据分析,持续优化运营策略,确保营销目标达成; 要求: 1.具备3-5年电商运营或管理相关经验,有半年以上实际电商运营经历者优先考虑; 2.工作积极主动,具备较强的学习能力与适应力,思维灵活,执行力强; 3.不接受零基础新人,资深人才薪资可谈,能力达标者待遇均可满足
电商运营
3000-8000元/月
国内电商运营学历不限
岗位职责: 1.负责国内电商平台(如天猫、京东、拼多多等)的日常运营与维护,制定并执行店铺运营策略 2.分析销售数据与用户行为,优化商品标题、主图、详情页等内容,提升转化率与搜索排名 3.策划并执行平台促销活动,协调设计、客服、仓储等团队,确保活动高效落地 4.监控竞品动态与市场趋势,及时调整运营策略,提升店铺竞争力 5.负责与平台小二对接,争取资源位与活动报名机会,提升品牌曝光度 任职要求: 1.学历不限,电子商务、市场营销等相关专业优先 2.有1-3年及以上国内电商运营经验,熟悉主流电商平台规则与操作流程 3.具备较强的数据分析能力,能熟练使用Excel或数据分析工具进行运营复盘 4.工作细致主动,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.有成功运营案例或爆款打造经验者优先
电商运营专员
1-1.1万元/月
国内电商运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责电商平台商品的发布、信息维护与内容优化,保障商品资料准确且具备良好展示效果。 2.策划并落实平台营销方案,跟踪销售进度,确保业绩目标顺利达成。 3.与供应商保持密切对接,推动供应链各环节顺畅运行。 4.评估平台促销活动表现,结合数据分析提出改进措施以增强活动成效。 任职要求: 1.熟悉电商运营模式,能独立规划并推进运营策略实施。 2.精通主流电商平台的规则及推广功能,具备实操经验。 3.具有较强的统筹协调能力,能在复杂任务环境中保持高效执行。 4.熟练运用数据工具进行分析,依据数据反馈优化运营动作。 5.拥有良好的表达能力和协作意识,能与团队成员紧密配合完成项目任务。 6.周末双休,工作时间:9:00-18:00(午休90分钟)
产品运营
4000-7000元/月
产品运营经验不限大专及以上接受应届生接受实习生包住五险
招聘产品运营底薪4000+ 接受应届毕业生和实习生 任职要求: 1.年龄******之间,男女不限 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、责任心强 3.有团队协作意识,做事认真细致,执行力强 4.熟悉基本办公软件操作 工作内容: 1.负责公司部门日常运营事务 2.协助市场部经理完成基础性工作及交办任务 3.配合经理进行团队管理,参与制定团队管理制度 4.协助新员工完成入职培训及相关准备工作 5.参与部门活动的策划与组织实施 福利待遇: 1.无责任底薪加全勤4000+管理奖金+免费住宿+五险 2.为应届生提供优质的实习机会,助力积累实践经验 可接收应届毕业生
ETC设备安装人员
4000-5000元/月
销售运营经验不限学历不限
产品运营4000+提成 任职要求: 1.年龄20-30岁之间,男女不限 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、责任心强 3.有团队协作意识,做事认真细致,具备较强执行力 4.熟悉基础办公软件操作;有销售相关经验者优先考虑 岗位职责: 1.负责运营工作,涵盖HRBP支持、团队运营管理及行政事务处理 2.作为公司重点培养的储备管理人才,参与系统化培训,逐步具备独立管理团队与部门运作的能力 3.组织基层员工培训与日常管理,参与市场规划与业务数据分析,完成经营数据的收集与整理 4.协助推进公司营销推广、人员招聘及内部培训等综合运营事务 福利待遇: 1.无责任底薪加全勤奖4000元+管理绩效奖金+提供免费住宿 2.为应届毕业生提供实习机会,助力积累职场经验,提升个人综合能力 晋升通道:管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺:不收取任何费用,无需工作经验,入职即享带薪培训 公司地址:天福广场
储备干部
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上用户运营
任职要求: 1.年龄20-40岁,性别不限 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、责任心强 3.有团队协作精神,做事认真细致,执行力强 4.熟悉基础办公软件操作,具备销售经验者优先考虑 岗位职责: 1.负责运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理相关工作 2.该岗位为公司储备管理人才,通过系统化培训逐步成长为独立管理岗位 3.承担基层员工培训与管理、市场规划与分析,完成业务数据的收集与整理 4.协助推进公司营销推广、人员招聘、内部培训等日常运营事务 福利待遇: 1.无责任底薪+全勤奖4000元+管理绩效奖金+免费提供住宿 2.拥有广阔的职业发展空间与成长机会 3.为应届毕业生提供优质的实习平台,助力积累实践经验 晋升通道:管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺:不收取任何费用,无需工作经验,入职即享带薪培训
产品运营
4000-9000元/月
产品运营经验不限高中及以上管住B端产品不接受居家办公C端产品工具类有营销经验
招聘产品运营底薪4000+ 任职要求: 1.年龄在20至30岁之间,性别不限 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、有责任心 3.具有团队协作精神,做事认真细致 4.熟练使用常用办公软件 工作内容: 1.负责公司部门的日常运营事务 2.配合市场部经理完成市场相关基础工作及任务执行 3.协助上级进行团队管理,参与制定团队管理制度 4.协助开展新员工入职培训及相关准备工作 5.参与部门内部活动的策划与组织实施 福利待遇: 1.无责任底薪加全勤奖4000+管理奖金+免费住宿+五险 2.为应届毕业生提供实习机会,助力积累实践经验 接受应届生应聘 公司地址:天福广场
ETC设备安装专员
4000-5000元/月
销售运营经验不限学历不限
产品运营4000+提成 任职要求: 1.年龄20-30岁之间,男女不限 2.具备良好的沟通协调能力,工作积极主动、责任心强 3.有团队协作意识,做事认真细致,执行力强 4.熟悉基础办公软件操作;具备销售经验者优先考虑 岗位职责: 1.负责日常运营、HRBP支持、团队管理及行政事务统筹 2.该岗位为公司储备管理人才,通过系统化培训后可独立承担部门管理工作 3.负责基层员工培训与管理,参与市场规划与业务数据分析,完成经营数据整理与汇报 4.协助开展公司营销推广、人员招聘及培训等综合运营事务 福利待遇: 1.无责任底薪加全勤奖4000+管理绩效奖金+提供免费住宿 2.为应届毕业生提供优质的实习机会,助力积累实践经验 晋升通道:管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺:不收取任何费用,无需工作经验,提供带薪岗前培训 公司地址:天福广场
销售运营
5000-6000元/月
销售运营1-3年大专及以上推广引流
有车商对接可直接前往办理签约,日常可适时到场交流,维护客户关系
市场运营主管
8000-13000元/月
销售运营经验不限学历不限业务数据监控及分析制定销售策略制定销售目标
1.具备扎实的业务基础,有2年以上房产经纪行业从业经验; 2.具备一定的区域运营管理能力,曾担任商圈经理、总监等管理岗位者优先考虑; 3.沟通表达能力强,善于人际交流,具有较强的客户关系维护能力。
包头青山区京东秒送招聘骑手运营工资8000到10000,能力更强赚的更多无上限
5000-6000元/月
外卖运营经验不限大专及以上
京东秒送招聘骑手运营工资8000到10000,能力更强赚的更多无上限
新媒体运营专员
3000-8000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上直播运营客服内容运营不接受居家办公电销销售财税
财税领域实实在在带团队创收,不玩虚的! 公司位置优越,交通便捷,周边餐饮、休闲、娱乐配套齐全 工作时间:朝九晚六,中午休息2小时,周末双休 薪资结构:试用期2600+提成,转正2800+提成,综合收入5000-15000不等 工作内容:入门简单,操作易掌握 主要通过抖音、视频号、小红书等平台开展工作 重点在于与客户沟通交流、提供咨询,推动客户转化,侧重沟通能力与销售服务结合
美团运营主管
4000-9000元/月
商家运营经验不限中专及以上销售经验不接受居家办公商家数据分析数据分析能力强B端服务经验美容美发休闲娱乐BD经验电商商家线上运营商家分层运营线下运营商家活动策划宠物服务
岗位职责: 1、负责美团休闲娱乐类商家的日常维护与运营管理,与商家构建持久稳固的合作关系; 2、通过电话联络或实地拜访,开展合作洽谈,并结合商家实际需求制定切实可行的运营策略; 3、迅速推进公司新业务产品在市场的落地覆盖与拓展; 4、保持与商家的高频沟通,跟进促销活动、价格变动、合同续签等常规运营事项; 5、高效处理商家及用户提出的投诉、意见与建议,持续提升双方的服务体验与满意度。 岗位要求: 1、热爱本职工作,具备积极进取的心态,勇于面对工作挑战; 2、具备出色的谈判技巧和良好的沟通协调能力; 3、执行力突出,能承受工作压力,责任心强,服务意识佳; 4、学习能力强,善于归纳问题并优化方法,目标感明确,能踏实肯干; 5、有面销、电销经验或从事过互联网销售工作的候选人优先考虑; 欢迎渴望获得更多发展机会、成长空间和职业突破的人才踊跃自荐或推荐他人 【福利待遇】 1、提供具有市场竞争力的无责任底薪+高比例提成; 2、缴纳五险; 3、每月组织团队建设活动; 4、每周单休,享受国家规定节假日正常休息; 5、定期安排新员工培训及资深员工指导,助力提升销售能力与专业素养; 6、试用期前三个月综合收入不低于5000元; 7、该岗位需外出走访商家,无需坐班
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