1.沟通门店经纪人2.了解公司的合作政策模式岗位经验:有二手房经验岗位福利:底薪4000加提成

岗位职责： 1. 负责购物中心的招商执行，落实招商方案并实现既定目标； 2. 开拓并维护招商资源渠道，持续优化客户合作关系； 3. 主导招商项目的洽谈、合同签署及入驻安排，保障项目高效落地； 4. 开展市场调研、数据整理与项目评估，为招商策略提供有效依据； 5. 推进招商项目的宣传与推广工作，增强项目品牌曝光度与吸引力。 任职要求： 1. 拥有1年以上商场运营或招商相关工作经验，了解商业运营模式及招商路径； 2. 具备优秀的沟通、协调与谈判技巧，可独立推进招商全流程； 3. 熟悉市场动态，具有较强的分析判断能力，能准确识别市场机会与项目价值； 4. 具备良好的团队协作意识与责任意识，能主动配合团队达成工作目标； 我们期待具备相应经验与能力的人才加入我们的团队。

在通辽本地生活20年嗯年龄要求30岁到50岁之间大专以上学历男女不限有销售经验优先

收集行业信息，开拓客户资源，推进并达成签约合作

产业园租赁招商经理 岗位职责 1. 策划并落实产业园招商策略，达成租赁目标，深入调研市场动态，明确客户群体，开拓多元化招商途径。 2. 全程跟进客户服务，涵盖初期接待与园区亮点讲解，中期合同磋商及条款沟通，后期入驻对接与支持。 3. 搭建并维护客户关系网络，定期开展回访，汇总意见，及时处理问题，增强客户满意度与长期合作意愿。 4. 配合团队优化招商方案，整合园区配套资源，组织宣传推广活动，提升项目品牌影响力与市场吸引力。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年招商相关经验，有产业园、写字楼等物业租赁实操经验者优先。 3. 拥有较强的沟通与谈判技巧，能高效对接各类客户，推动合作落地。 4. 熟悉招商运作流程及租赁相关政策法规，具备良好的市场判断力与分析能力。 5. 工作态度积极，责任心强，具备优秀的团队协作意识和抗压能力。 薪资福利 1. 富有竞争力的薪酬结构：基本工资+高比例提成+绩效奖励，收入上不封顶。 2. 健全的福利保障：五险一金、带薪年休假、节日关怀等一应俱全。 3. 广阔的职业发展平台：提供系统培训与晋升通道，业绩突出者可晋升至管理岗

1、负责商业项目招商与运营工作的具体实施； 2、开展招商洽谈及客户拓展，涵盖客户联系、谈判跟进、合同签订与执行、客户关系维护等环节； 3、承担项目招商推进、合同续签以及日常租金催收、入驻与撤场管理等相关运营事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融科技、物业管理、房地产、运营管理等相关专业优先； 2、具有一年以上相关岗位工作经历，了解产业园区运营管理模式； 3、具备良好的职业素养与责任心，拥有较强的谈判技巧、沟通协调能力、抗压性及学习适应能力。 薪资：6500+提成

岗位职责： 1、负责项目招商相关工作的推进与落实； 2、协助企业落户并办理相关手续等配套服务； 3、按时完成上级安排的其他工作事项； 4、统筹本部门团队的日常管理与协调。 任职资格: 1、具备大专或以上学历者优先考虑； 2、欢迎应届毕业生报名应聘； 3、工作踏实肯干，具备良好的沟通能力、团队协作意识及积极进取精神者优先。 综合年薪10-20万以上。

1、开展政府园区招商工作，推动优质企业顺利入驻； 2、整合多方渠道资源，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等，拓展合作网络； 3、承接企业来访接待任务，协助客户匹配适宜的办公场地； 4、对接政府部门及商会协会，协同完成企业入驻协议签署工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2、了解互联网及主流新媒体平台运营特点； 3、具备较强责任心与职业素养，拥有良好的沟通能力及团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮休，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等

工作职责 1. 负责住宅配套商业及社区商业项目的招商规划与落地执行，确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的商户资源，完成从商户接洽、商务沟通、合同签署到回款的全流程工作。 3. 组织开展区域商业市场调研，掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变化，及时调整优化招商方案。 4. 搭建并持续更新商户资源档案，定期回访重点客户，巩固长期稳定的合作关系。 5. 拓展并维护多元化招商渠道，与政府部门、行业协会、代理机构等建立协作机制，保障招商资源稳定输入。 6. 协同团队建设与人员培养，联动工程、物业等相关职能部门，推动商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先，具备3年以上商业地产招商实战经验。 2. 熟知商业地产招商运作流程、合同规范及市场操作方式，拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判实力，可独立推进商户沟通与签约工作；沟通表达能力强，擅长客户关系维系。 4. 具有良好的市场洞察与分析能力，能结合项目定位制定切实可行的招商策略；抗压性好，适应高强度工作节奏。 5. 有团队管理经历，具备目标意识和经营视角，了解本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点：南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件：具备成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商案例者；同等条件下中共党员优先

【岗位职责】 1. 开发并维护客户资源，挖掘潜在合作机会，达成招商指标； 2. 主导商务洽谈，制定合同条款，推进签约、入驻流程及后续运营支持； 3. 协助完善商业项目运营机制，提升商户服务品质与客户满意度； 4. 定期拜访商户，收集经营反馈并协调解决实际问题，巩固长期合作关系； 5. 跟踪运营数据（如租金收缴率、出租率等），形成分析报告并提出优化建议。 【任职要求】 1. 基本条件：38周岁以下，统招大专及以上学历； 2. 经验要求：2年以上招商工作经验，具备文旅文创、小镇、街区商业等项目经验者优先，拥有优质品牌资源或成功招商案例者优先； 3. 具备出色的商务谈判与客户开拓能力； 4. 可独立完成招商全流程工作； 5. 目标导向强，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。

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岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

1、客户开发与维护： 通过线上线下多种渠道开发工业地产的潜在客户，如利用网络平台，或进行线下陌拜等。同时，负责客户关系的维护，与客户建立良好的业务协作关系，及时了解客户需求，为客户提供优质的服务，以促进客户的重复购买和口碑传播。 2、项目推广与销售： 负责工业地产项目的介绍、产品推荐等工作，向客户详细讲解项目的优势、特点、配套设施等信息。带领客户实地考察项目，解答客户的疑问，促成客户的购买或租赁决策，并负责合同签订等相关手续。 3、市场调研与分析： 定期进行市场调研，了解工业地产市场的动态、竞争对手的情况以及客户需求的变化等信息。将收集到的市场信息及时反馈给公司，为公司的项目规划、营销策略制定等提供参考依据。 4、销售后续工作： 负责催收成交客户的后期房款，协助客户办理银行按揭等相关手续，确保交易的顺利完成。同时，负责客户资料的收集、整理和归档，建立客户档案，以便后续的客户跟踪和服务。 二、任职要求 1、学历与专业：一般要求中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。 2、工作经验：通常需要 1 年以上招商、销售类工作经验，有工业地产销售经验或丰富招商渠道者优先。 3、能力与素质：需要具备出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。同时，要具备良好的团队合作意识和承压能力，能够在压力下完成销售任务。 薪资结构：底薪+提成，底薪6K-8K，提成看销售渠道及客户质量。

招 聘 磴口供电公司招聘维修工一名，有电工证，月休四天，节假日带薪轮休，身体健康，服从安排，有工作经验者优先。 电话：

小区物业招聘：维修师傅一名， 2、楼道保洁员2名、要求年龄35-60岁左右 ，有团队意识，集体观念，身体健康； 3、保安人员2名，有工作经验者优先。 扫外围师傅2名以上人员每月休息三天，享受国家法定节假日，节假日福利，工资按月发放。 联系电话：

工作内容 1、负责房地产销售项目的组织与实施 2、与客户保持长期稳定的合作关系，提升服务体验 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和团队合作意识 2、具备独立分析和解决业务问题的能力 3、熟悉房地产行业动态，能精准推动产品营销

招聘：磴口县厂区维修工1名，主要为水暖，电气装饰装修均能独立完成，最好有厂区维修经验，工资面议，电话：

招聘: 小区保安，保安队长 要求：年龄65岁以下，形象良好，身体健康，积极向上，对待工作认真负责，服从公司安排。 物业项目经理1名 要求:有责任心，有相关工作经验，有较好的沟通能力，能独立完成新项目的团队建设，有组织领导能力。 客服经理3名: 要求:50岁以下，工作认真负责，善于学习，有良好的沟通能力，懂电脑，正常班，可接受应届毕业生。 工作地址:乌拉特中旗海流图镇 联系电话:

小区物业招聘：维修师傅一名， 2、楼道保洁员2名、要求年龄35-60岁左右 ，有团队意识，集体观念，身体健康； 3、保安人员2名，有工作经验者优先。 扫外围师傅2名以上人员每月休息三天，享受国家法定节假日，节假日福利，工资按月发放。 联系电话：

维修主管 25 - 40岁，大专及以上学历(部分岗位可放宽)，经验丰富，至少一年以上相关岗位工作经验 薪资福利:主管级薪资5 - 6K，具体面议，待遇稳定，福利齐全 招工人数:1名 工作地址:临河区汇丰书院服务中心

招聘：磴口县厂区维修工1名，主要为水暖，电气装饰装修均能独立完成，最好有厂区维修经验，工资面议，电话：

物业项目经理 1.有2年以上物业管理经验，熟悉国家及地方物业管理相关法规，尤其是装修管控方面的条例。有完整的物业项目前期介入、承接查验及集中交付经验者优先。2.熟悉物业项目各类设施设备的运行原理及维护要点。熟练使用办公软件。3.具备较强的抗压能力、应变能力及沟通协调能力。 薪资福利:4000-6000元 1.接收电子简历，简历中写明现住地址。2.简历筛选通过者，公司将以电话或短信的方式通知，请保持电话畅通。3.投递简历到：（非诚勿扰）4.招聘程序：（一）资格审查：资格审查在投简历时进行，应聘人员需按照以下顺序将材料扫描成一个PDF文件，以“姓名+联系电话”命名电子版简历；1.应聘人员身份证扫描件；2.学历学位证书扫描件；3.资格证书扫描件。（二）面试：面试结果由公司董事会审定，最终确定聘任人员由工作人员电话联系。 工作地址:临河区通宝大酒店11楼

维修主管 25 - 40岁，大专及以上学历(部分岗位可放宽)，经验丰富，至少一年以上相关岗位工作经验 薪资福利:主管级薪资5 - 6K，具体面议，待遇稳定，福利齐全 招工人数:1名 工作地址:临河区汇丰书院服务中心