1.负责公司部门日常运营相关事务 2.协助市场部经理开展部门基础性工作及任务执行 3.配合经理进行团队管理，参与拟定团队管理制度与规范 4.协同团队推进月度盈利目标的达成 5.协助新员工完成入职初期的基础培训工作 6.参与部门各类活动的策划与组织实施

1. 内容端：选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑（或对接团队）、封面/标题优化，确保内容符合账号定位； ​ 2. 用户端：回复评论、引导互动、维护粉丝关系，提升账号粘性； ​ 3. 数据端：监控播放、完播、点赞等数据，复盘优化内容，对接平台规则做流量推广（如DOU+）。

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录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP支持、团队统筹及行政事务管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理人才，经系统化培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工培训与管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据的整理与评估； 4．协助推进公司营销执行、人员招聘及培训等日常运营事务； 任职要求： 1．面向应届或往届毕业生开放； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生提供优质实习机会，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

岗位职责: 1.负责美团平台的日常运营维护，保障店铺高效稳定运行 2.研判市场趋势，策划并落实运营方案，增强店铺整体表现 3.跟踪运营各环节，持续优化流程，提升工作效率与客户体验 任职要求： 1.具备美团闪购相关经验者优先，熟练操作牵牛花等进销存工具，拥有较强的数据分析能力，能依据数据反馈及时调整运营计划 2.具备良好的团队合作意识，善于与同事进行沟通协作 3.深入了解美团平台运作机制，适应力强，能积极应对市场变化与挑战

火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

熟悉各类商品的经营管理运作，具备大型卖场运营经验者优先考虑

岗位福利： 1.实习期无责底薪3000+1000绩效/奖金/满勤/提成/综合薪资4000-6000 2.公司提供免费住宿，距离公司10分钟路程，公寓式住房 3.公司每年提供3-4次国内外度假机会，定期举办年会活动，同事都是00后，工作氛围特别轻松 4.实习期间有人教有人带 5.有公平公开公正的晋升发展机会 岗位职责： 公司采用内部培养，内部晋升，不允许空降。 第一阶段，市场运营：前端负责客户开发，回访，中端负责操作流程及注意事项，后端负责售后处理 第二阶段，团队运营：公司会安排人给你教给你带，学习团队运营管理 第三阶段，经营运营：负责人事体系，财务体系，行政体系，能独立运营一家20-30人的分公司 任职要求： 1.大专学历以上，专业无硬性要求，学生会，军人，有团队运营经验的优先考虑 2.能吃苦，有正确的价值观 3.学习能力强，愿意改变，有责任感 4.有上进心和一定的企图心

工作内容： 1.淘宝、小红书、抖音平台编辑产品 2.手机拍照饰品手链等 3.平台软文、广告编辑推广 工作时间： 每天任选饱满状态8小时。 可分次、可一次，满8小时即可。 岗位要求： 1.手机拍照需要漏手，需手型纤细优美、无疤痕。 2.有一定拍图技巧最好。 3.有运营经验、常用小红书优先。

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负责协助产品经理/项目经理开展日常项目执行工作，保障问题追踪、文档归档及跨部门协作顺畅高效。需具备熟练的办公软件应用能力、初步的项目管理理解力以及主动识别与处理问题的意识。 1、项目执行支持 协助监控项目任务进展，维护任务状态更新，及时提示潜在延误风险。 组织项目会议，协调时间安排并落实会后行动事项的跟进。 配合完成项目所需资源、物资的协调及相关基础性行政事务。 2、沟通与协作 担任项目组与各职能部门之间的沟通纽带，确保信息准确传达并推动反馈闭环。 主动发现流程运作中的薄弱点，提出可行性改进建议。 3、数据与信息整理 汇总并整理项目运行相关数据，进行基础分析，辅助团队决策支持。 1、教育背景：大专及以上学历，专业不限。 2、技能要求： 熟练操作Word、Excel（需掌握函数运算、数据透视表、简单图表制作）； 具备基本项目管理认知，熟悉任务拆解、进度管控方法者优先； 具备良好的文字表达与沟通技巧。 3、能力素质： 积极主动：能够独立推进任务，敏锐发现问题并推动解决； 条理分明：擅长处理多任务并行的工作场景； 严谨细致：对文档与数据准确性高度敏感，具备风险预判意识。

岗位职责： 1）围绕低空无人机数据应用，开展巡飞任务、应急响应或融合城市治理相关需求的分析报告撰写工作； 2）配合完成各街道及职能部门业务对接，参与突发事件的协调处置及相关培训支持； 3）根据具体应用场景，按需输出可交易的高质量数据集； 4）开展数据标注质量审核，编制数据质量检查记录文档； 5）协助历史低空无人机数据的收集与整理治理工作； 6）完成采购单位交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，具备政府项目驻场服务经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力，文字表达能力良好； 3. 态度积极、学习能力强，执行力高；工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备整体意识和服务意识。

1、负责ICT人才伙伴业务专项费用ADIF的全流程管理，涵盖预算编制、执行监控、合规审查及月度报告等管控工作。 2、参与流程与IT系统建设，协同业务单元持续优化业务流程，设计信息化解决方案，推动IT功能落地实施，借助流程改进与IT能力提升业务运行效率。 3、协助开展部门质量运营相关事务，包括部门费用管控、KPI监控与重点任务跟进，以及生态健康度问题的识别与改善。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，善于理解表达，能够高效联动各方资源，推动跨团队协作。 2、具备扎实的项目管理基础，熟练运用Office工具，擅长通过EXCEL开展数据分析，并形成业务分析输出。 3、英文应用熟练，可胜任日常英文交流与文档处理。 4、热爱学习，思维开放，适应变化能力强；抗压性好，工作细致耐心，富有亲和力，具备共情与同理心。

【岗位职责】： 1、每日监控广告投放数据，优化投放策略，及时更换推广素材与文案，并制定周期性优化方案，对投放消耗与成本控制负责； 2、深度研究所运营的广告平台功能与机制，统筹推广项目的整体执行，具备独立推进项目落地的能力； 3、跟踪广告平台产品更新及竞品投放动向，输出可行性建议并实施应对策略； 4、为协作团队提供支持服务，包括数据整理、分析报告输出、行业标杆案例提炼、投放策略总结、行业资料归集及常见问题梳理，持续优化服务流程； 5、结合行业预算节奏与大促节点，配合运营经理制定搜索广告专项方案，提升高峰期搜索渠道的收入表现 【任职要求】： 1、具备互联网广告领域相关经验，有广告运营或实际投放经历者优先考虑 2、责任心强，具备抗压能力与团队协作意识，学习能力强 3、擅长跨部门沟通协调，具备良好的问题分析与解决能力 4、熟练使用常用办公软件，具备基础数据分析能力 福利待遇： 1.紧邻地铁，交通便利 2.快速晋升：公司发展迅速、晋升空间广阔。 3.工作时间：9:00-12:00至13:30—18:00，大小周休息，享受国家法定节假日。 4.社会保险：入职即办理社保。 5.其他福利：下午茶点、办公室零食供应等。

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