岗位职责：负责组织企业的人力资源管理、行政管理、办公物资管理、后勤管理、信息化建设及企业文化管理工作。岗位要求：全日制大专及以上学历，人力资源管理相关专业，5年以上相关工作经验

行政人事经理一名

招厂长，厂部生产水泥房

招募和培养‌主播：通过线上线下等多种渠道不断挖掘和培养优秀的主播，负责直播间的日常管理，保证运营的正常工作，并分析运营数据。维护主播关系：保持和主播的日常沟通，维持公司主播的正常运转，提供优质稳定的直播内容。招募和合作：负责有潜力的‌直播艺人开发，保障直播艺人的新增数量。可以自带直播艺人过来，直接拿奖金。宣传推广：通过线上平台等多种途径，发掘、招募直播平台艺人，负责分享介绍语音厅这份工作，给需要找工作的人或到专门的渠道去招募有需求的主播，以及招募线上线下合作、挂靠。此外，语音厅外宣的工作地点灵活，可以在家工作，有主播资源者可谈后台合作挂靠，公司提供场地和直播间。薪资结构通常为底薪加上推荐费或旗下厅主流水提成，薪资待遇根据具体公司政策有所不同。

招聘岗位：保安公司管理人员要求：30-45周岁，身体健康，无犯罪前科，有3年及以上保安管理经验。待遇：面谈联系人：李经理联系电话：（微信同号）

内蒙古爱众医学影像有限公司招聘简章公司成立于2005年6月，是欧姆斯（香港）有限公司合资建厂，位于呼和浩特区，占地1500平方米，主要从事用于CT、MRI临床腹部影像学诊断的口服胃肠道造影剂的研发和生产，年均产量100万瓶，现有员工15人。招聘职位：（1）人力行政主管招聘人数：1人。岗位职责：1.人员招聘；2.绩效管理；3.公司内部行政事务处理。任职要求：20－45岁，专科以上学历，人力行政相关工作经验1年以上，协调沟通能力好，会操作Office办公系统。薪资待遇：试用期3000元，转正后5000－8000元。五险，双休，节假日福利，定期旅游。（2）检验员招聘人数：1人。岗位职责：产品微生物检验；任职要求：20－45岁，本科以上学历，药学、生物学相关专业，具有1年以上医疗器械行业检验工作经验。薪资待遇：试用期3000元，转正后5000+元。五险，双休，节假日福利，定期旅游。（3）管理者代表招聘人数：1人。岗位职责：1.内部产品质量把控；2.对接药监部门相关事宜；任职要求：20－45岁，本科以上学历，熟悉行业标准及医疗器械生产质量管理工作，相关工作经验1年以上，原则性强，协调沟通能力好，会操作Office办公系统。薪资待遇：试用期3000元，转正后6000－8000+元。五险，双休，节假日福利，定期旅游。以上岗位工作地点：呼和浩特市区海西路联系电话：（微同）简历可发邮箱：

事故车辆接待店内派工客户跟踪客户登记厂内运营

招聘：物料部原料主管薪资：6000.01、负责原材料仓日常工作安排及监督管理工作；2、负责原材料仓区域规划和流程制定，做好仓库安全管理工作；3、配合其他部门提供相关报表和数据等。

1、负责部门人员招聘、转正、培训工作；2、负责会议的组织；3、负责社保的新增、停保工作；4、负责证件的办理；5、负责钉钉、公司公用号的维护；6、负责工资的审核，绩效评审工作；

年轻22到65岁，负责公司运营与管理，和商户，企业对接，商务谈判与协议签订，客户的维护

内蒙古巴彦淖尔市，需要安装光伏板，｜56块板，550的板24个拉筋，只装板和拉筋每组800.元公司管住吃有．食堂每天30元需要安装工，工资月结中途可借生活费联系电话杨招聘人数:25-30人，工期:可以干年底

顾个做一顿饭的，地址福泰小区，小区附近的最好，

早点铺招聘全天洗碗工一名4300+200全勤全天工数名 4300+200全勤半天工数名3000+200全勤地址：熙城国际一期电话：

临河街上要一焊工

维多利地超小胡酸辣粉招聘员工工作时间：上午10:00-14:30 ，下午16:30-2100工资：3400，（月休息1天）联系电话：

人力资源管理1️⃣年龄20-40岁，大专及以上学历2️⃣具有人资工作经历，人力资源专业或工商管理专业者优先3️⃣责任心强、有爱心、善于沟通交流4️⃣条件优异者可适当放宽要求。负责人力资源管理薪资福利:具体详情面议招工人数:1名我们有优秀的团队，良好的工作氛围，丰厚的福利待遇工作地址:兖州市区就近安排

人力资源主管/专员具备人力资源管理相关知识和技能，熟悉人力资源相关法律法规；具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调；具备较强的解决问题的能力和应变能力，能够处理各种复杂情况。负责组织和实施公司人力资源管理工作，包括但不限于人力资源规划、招聘、培训、绩效评估等；负责制定和完善公司各项人事管理制度，并负责监督工作；参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和效率；定期收集并分析人力资源相关数据，为公司战略发展提供支持；协助处理员工关系，包括员工福利、劳动纠纷等，维护良好的员工工作环境。薪资福利:3500-6000，包吃，节日福利等招工人数:1名上班时间：上午8:30—12:00，下午13:30—17:30，周末双休；简历投递邮箱：工作地址:兴义市桔山街道金州十九院明金企业7楼

人事经理具备扎实的人力资源管理知识和丰富的实践经验；具有良好的沟通能力和团队合作精神；能够独立处理和解决人事管理中的各类问题；Ps:管理经验丰富的。负责公司人力资源的整体规划和管理，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等；参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的高效运作；建立和维护良好的员工关系，提升员工满意度和组织凝聚力。薪资福利:5k+招工人数:1名

睿通客服现诚聘人事经理 ：1名 工资面议兼职人事专员：5名（不坐班可以在家）工资面议10086业务主管：1名 工资面议10086移动客服：50名 综合工资3000-7000元，月公休4天，宝妈可提前下班联系电话：（微同）

人力资源主管工商管理、人力资源管理等相关专业，2年以上工作经验，熟悉化工行业薪酬、绩效管理，能独立组织公司部门绩效考核薪资福利:月薪4500-8000元招工人数:1名

机修主任（副主任）30—45岁之间，，中专及以上学历，机电相关专业优先；三年以上大型制造业设备维修管理工作经验。中专及以上学历，机电相关专业优先；三年以上大型制造业设备维修管理工作经验招工人数:2人工作地址:内蒙古巴彦淖尔市乌拉特后旗青山镇青山工业园区国城资源综合利用有限公司行政楼1楼

负责办公室日常事务及接待工作

招聘一名招聘专员：一、基本要求：学历：全日制本科及以上学历；专业：人力资源管理、工商管理、行政管理、社会学等相关专业或有相关工作经验者；性；年龄：28周岁以下；二．素质要求：1、普通话二级甲等及以上水平；2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定写作能力；3、具备良好的沟通交流能力、组织能力、协调能力等，以确保招聘工作的高效和规范；4、具备良好的计划以及安排能力，责任专强且有亲和力和应变能力；5、具备良好的职业道德和职业素养，遵守职业道德规范，有良好的职业操守；6、具有较强学习能力，服务意识强，办事稳重，作风扎实，服从工作安排；6、能适应高频次出差。三．基本职责：1．招聘数据的统计、分析，招聘计划的制定；2．招聘渠道的拓展和维护，对接各院校的就业负责人，组织完成校园招聘、面试、签约等工作；3．负责招聘广告的撰写，微信公众号及站的维护和更新，以及线上应聘的信息沟通；4．应聘信息及面试记录的录入存档，做好简历管理与信息工作；5．跟踪和搜集同行业人才动态，吸引人才加盟公司。待遇面议联系电话:，微信同号

国企-奇瑞汽车鄂尔多斯分公司现需求技术工人：100人！有资源，有意向人员可以联系我（可以推荐，推荐员工有奖金）去企业报销：路费➕被褥费可以安排（实习生：中专，大专都可以！大量接收！）可以直签正式工！企业直招，五险一金，年终奖金）——————————————【国企-鄂尔多斯奇瑞汽车】正式工持续招聘中！ 五险一金 有清真餐厅综合薪资到手：7000-9500招聘岗位:（总装、焊装，发动机、设备维修、物流、检验等）单位，在整车制造相关岗位薪资待遇：底薪3080起，五险一金加班费+补贴综合薪资到手：7000-9500+餐补！年龄：20-35周岁身高160cm以上➕身体健康！工作岗位：奇瑞汽车总装，焊装，冲压，涂装，物料，司机，叉车工薪资：固定工资+加班费+津贴+全勤+绩效+岗位补贴+工艺补贴+五险一金，综合薪资：6000-9000，每月15号准时发薪免费住宿：4-6人间空调热水洗衣机WIFI配备齐全，水电平摊。免费班车：5-10公里班车10分钟左右，钥匙押金100元，离职退。——————————————

七八个人的事物管理，还有中、晚两顿饭就行了

行政人事经理一名

招聘物料员 一周之后每天预支2001⃣普工岗位：翻包汽车座椅，拉架子，贴单子，配料，需要长期工，，两班倒，8 对 8，月薪5500～60002⃣ 叉车司机岗位：需持有叉车证，技术熟练，两班倒，8对8，月薪6000➕地址：草堂宋村附近3⃣ 单据员：熟悉电脑操作，负责给厂区内打出库入库单，两班倒，8对8，月薪：5500～6000☎☎☎联系电话：（）以上需要了解哪个岗位请直接联系

2个月工期，人走账清，真实急招330/天管吃住，16-48岁男女不限，年纪大的不要！全国5个项目，就近分配！能接受出差的优先，吃住都管，真实急缺！挣得多，负责日常车间拉料拉货，要学会用各种工具车，防损，工资高工作不轻松，一份付出一份收获，没有不劳无获的高薪，30/小时月结，干得好32/小时，长期工8k，料拉完以后可以休息，上午9-12点忙12-1点吃饭休息，下午送上午没送完的货，4点开始再来货，给夜班产线上料，上完下班（身体要健康，男女都可以）总公司在江苏常州！！人走账清

人事行政经理/总监1、本科及以上学历，5年以上同岗位工作经验；2、熟悉人力资源六大模块工作内容及流程，做过制度体系搭建；3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。1、负责公司制度体系搭建或优化，以及落地执行；2、重点负责公司招聘、培训、绩效考核及劳动关系处理等；3、负责员工与公司的劳动纠纷或争议的调查、处理等；4、负责公司集体活动的组织、企业文化建设等。薪资福利:8000元-10000元工作地址:郑州市高新区科学大道银兰路美立方园区

物料配料员五金仓配料员薪资福利:包吃住，具体待遇面议招工人数:1名