中国人民财产保险股份有限公司招聘信息 招聘：续保专员 18 - 45周岁，中专/高中及以上学历；普通话流利，沟通表达清晰；有责任心，渴望通过努力获得更高收入；会基本电脑操作。应届生/宝妈/有保险销售类经验者优先。接听系统转接的精准客户电话；讲解产品优势及服务等等；引导客户办理保险。工作时间为标准办公班：8:30—12:00，15:00—18:00（午休3小时），周六、周日双休+法定节假日。 薪资福利:无责底薪2500元+提成，提成奖金叠加，综合月薪3000到10000（业绩突出者上不封顶），可交五险。岗位核心优势：公司提供客户，无需盲目拨号，系统自动锁定意向客户，接通即精准客户；带薪专业培训，产品知识+销售技巧+系统操作，零经验也能快速上手。专属福利：透明晋升通道：坐席 - 组长 - 团队经理，舒适办公环境。 招工人数:10人 工作地址:建设路东加油站南面中国人民保险

收展服务人寿老客户

客户经理 岗位职责 1.负责客户关系维护，定期回访客户了解需求 2.挖掘新客户资源，拓展业务渠道增加业绩 3.制定个性化服务方案，满足客户多样化需求 任职要求 1.本科以上学历，市场营销等相关专业 2.具备良好沟通与抗压能力，善于团队协作 3.有销售或客户服务经验者优先 工作时间 周二至周日8:40-12:00，14:20-19:00 客服专员/助理 岗位职责 1.负责解答客户咨询，处理客户反馈问题 2.跟进客户投诉处理进度，确保问题解决 3.协助整理客户资料，维护客户信息数据库 任职要求 1.大专以上学历，专业不限 2.熟悉使用办公软件，具备良好沟通能力 3.有客服工作经验者优先 工作时间 周二至周日8:40-12:00，14:20-19:00

【工作内容】 1、负责辖区内（地市及县域）汽车经销门店的开发与日常维护，持续巩固长期稳定的合作关系； 2、组织开展合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、准确判断进店客户购车意愿，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款材料的整理与准备，配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营端确保贷后资料按时归集归档； 6、达成公司下达的销售目标与业绩指标。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业从业经历者优先； 4、具有良好的风险识别能力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚实守信，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建活动； 3、清晰的晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）

岗位职责：（综合办公室负责人） 1.按照招聘计划落实人员引进，办理相关入职手续； 2.负责每月考勤统计及员工薪酬核算工作； 3.组织分公司各类会议安排，统筹固定资产的日常管理； 4.审核员工费用报销单据，并完成月度支出汇总； 5.落实上级领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备标书编制经验者优先考虑 2.熟练掌握常用办公软件操作 3.性格开朗，具备较强的责任意识，工作态度积极主动 4.具备良好的组织协调能力与沟通协作能力

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求推荐合适的保险方案 2.主动开拓市场资源，维护新老客户关系，提升客户满意度与续保率 3.定期跟进保单执行情况，协助客户办理投保、理赔、变更等全流程服务 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.大专以上学历，年龄45周岁以下 2.热爱销售工作，有保险、金融行业经验者优先考虑 3.具备良好的服务意识和责任心，能独立完成客户对接与后续服务 4.持有保险从业资格证书者优先，无经验者可提供系统培训 5.工作地点灵活，适应本地市场拓展需求

拓展客户资源，做好公司形象

岗位职责: 1. 开拓市场资源，推进业务发展 2. 维持客户联系，保障服务品质 3. 及时回应客户诉求，输出专业的金融服务方案 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及客户服务理念 2. 具备独立作业能力，同时兼具团队协作精神 3. 熟悉金融领域基础知识，能迅速融入工作节奏

工作内容： 1、开展人力资源管理相关工作，涵盖招聘、培训、薪酬、绩效以及员工关系等模块； 2、协助拟定并落实人力资源各项制度与流程，确保合规性与可操作性； 3、统筹人事类行政事务，优化工作流程，提升团队运作效率与执行质量。 岗位要求： 1、掌握人力资源管理基础知识与实操技能； 2、具备独立应对和协调人事事务的能力，沟通表达顺畅； 3、热爱人力资源工作，积极主动，有持续学习与发展的意愿。

居家办公，兼顾家庭与事业 农牧行业竞争小，岗位成长空间大，经验积累越久越有价值！ 【工作内容】 依托本地农牧资源，为客户提供线上服务并完成销售任务 维护现有客户关系，持续拓展新客户群体 完成每月既定的销售目标 【任职要求】 年龄、地域均不限 具备1年以上销售经验，愿意投身畜牧行业，表达清晰，反应灵敏，具备持续学习能力 拥有农牧相关资源或兽药销售经验者优先考虑 畜牧、营养等相关专业背景者优先 有保险、家装、地产等行业销售经验者优先 持有驾驶证并能熟练驾驶 【薪资构成】 底薪+提成=3000-10000元（收入上不封顶） 每月15日按时发放薪资

大量需要栽苗工人团队合作最好，

招聘服务员数名

明天计划移蕃茄苗128的，共计350亩一脚采，有团队的联系电话，定好团队明天上苗

乌拉特后旗招聘长期铲车司机，年龄45岁以下，管吃管住，工资面议，联系电话

顾几个栽苗子工人打日工一天200元，连续电话

[岗位优势] 1.早九晚五，入职五险一金，几乎不加班 2.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 3.不打电话不打电话不卖车不卖车 4.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3.维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动，拓展新客户资源，提升品牌影响力 5.定期参加公司培训，持续提升专业能力与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取，具备较强学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

发薪日：每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1) 公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2) 5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3) 产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1) 20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2) 具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3) 勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4) 反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2) 在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪机会； 7)多劳多得，丰厚的绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11) 鼓励勤奋工作，符合条件时，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

一、负责巴盟整个市场产品推广 二、负责客户风险前端考察 三、负责老客户走访维护 四、调研反馈客户需求优化产品

岗位职责： 1. 通过电话与客户保持有效沟通，深入了解客户现状，挖掘实际需求，协助客户解决资金方面的难题； 2. 接待到访客户，结合客户具体情况，提供匹配度高的产品解决方案，完成服务协议签署，并跟进后续各环节执行情况； 3. 建立并完善客户档案体系，定期回访老客户，持续维护关系，促进长期稳定合作； 4. 主动参与公司安排的各类培训，包括业务、产品、渠道及专业技能等方面的提升课程； 5. 公司配备完善的系统支持与客户资源，无任何费用扣除，无需上交个人设备

工程材料和工业产品销售，主要销售对象为工程客户和工业类企业客户，年龄不限，有相关销售经验和人脉资源的优先

薪酬待遇：底薪3500元-5500元+高额提成岗位要求：综合年薪：10万元以上任职要求：工作积极主动，责任心强，有较强的执行力与抗压能力，愿意通过努力实现高收入。1.能力素质：沟通表达流利、抗压能力强、目标感强；2.工作态度：积极主动、勤奋踏实、责任心强，具备团队合作精神；3.经验要求：有无经验均可，应届生/无经验可带薪培训；

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岗位职责: 1. 负责临河区宇樊装饰建材部日常运营工作的统筹与执行 2. 与客户保持良好互动，保障服务流程顺畅与满意度 3. 组织并协调团队成员工作，优化整体运作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 工作执行力强，注重细节并能高效推进任务完成 3. 适应能力佳，可快速适应动态变化的工作节奏

岗位职责: 1. 负责家居类产品的市场推广与销售工作 2. 为客户提供专业服务，持续维护客户关系 3. 执行并完成上级交办的各项销售相关任务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和团队协作意识 2. 能够迅速适应市场动态，主动应对各类挑战 3. 有志于在销售行业深耕发展，持续提升个人能力

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