岗位职责 1.负责市场开拓与客户关系维护 2.开展乌海三区及棋盘井区域的渠道建设，规划销售方案，达成年度销售指标 3.维系经销商及终端客户（如酒店、商超等）合作，推动茅台酱香系列酒市场占有率提升 4.跟踪辖区销售数据，研判市场趋势，优化营销执行策略 5.统筹乌海与棋盘井两地资源，保障业务协同高效运转 任职要求 1.具备2年以上快消品销售工作经验，有酒类行业背景者优先考虑 2.熟知乌海三区及棋盘井商业环境，拥有本地客户资源者优先录用 3.具备较强的市场分析能力、谈判技巧及抗压能力，能适应高频次出差 4.持有C1驾驶证并熟练驾驶（需经常往返于乌海三区与棋盘井之间）

招聘（销售职员和经理若干名） 无责底薪加提成，1500-3000元，半天班， 时间自由自己安排，不影响带娃，只要想赚钱的就可以，线上、线下免费学习！ 赚大钱热线：

招聘：长期卖货经理1名 要求：身体健康，卖货热情 工作内容：成品卖货，轻松不累！ 工作时间：早10点—晚9点半 工作地点：民大万维美食城 工资：2500/月+提成+满勤300 福利：带薪休息2天 有意联系同步

岗位职责: 备注：通辽驻地优先。 1.负责公司POCT、生化、化学发光等产品线试剂的销售工作，达成上级下达的各项考核目标及任务要求； 2.熟悉所负责市场的终端流向，开展辖区内经销商的业务拓展与维护，推动终端客户业务持续增长； 3.组织并落实所辖区域地级（含）以上市场准入相关的招标准备工作，保障全系列产品顺利中标； 4.协调区域内各经销商与终端客户之间的业务协作关系，促进合作顺畅； 5.制定拜访计划，定期走访经销商及终端客户，完善拜访记录，并建立完整的客户档案体系。 任职要求: 学历要求：本科及以上学历，检验医学、临床医学、生物医学等相关专业，具备3-5年相关行业经验者学历可放宽至大专； 工作经历：具有2年以上行业工作经验，熟悉行业营销模式者优先考虑； 素质要求：具备较强的抗压能力，良好的沟通表达能力，富有团队精神和高度的责任意识，能适应频繁出差； 工作技能：学习能力强，应变灵活，具备出色的分析与问题解决能力。 待遇标准： 1、个人综合年薪10-20万以上； 2、公司缴纳五险一金； 3、传统节日发放福利物品，享受国家规定的各类假期。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期体检、员工旅游、节日福利、健身俱乐部

办公室内业人员（1名） 1、大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备5年以上相关工作经验，熟悉人力资源、企业培训、办公采购等行政事务流程； 联系电话：***********

诚招医药业务精英，专／兼职医药代表。 工作内容：负责区域内市场开拓与维护。 面向诊所、个体药店、中小型连锁及院外渠道开展业务。 主营产品：控销品种、黄金单品、中成药[强] 招聘要求： 1、具备良好沟通能力，表达清晰流畅。 2、有药品销售经验者优先考虑。 3、自备交通工具。 工资待遇：月薪保底+提成+奖金，综合收入6000-10000元，上不封顶。

办公室内业人员（1名） 1、大专及以上学历，管理类相关专业； 2、具备5年以上相关工作经验，熟悉人力资源、企业培训、办公采购等行政事务； 联系电话：***********

职责要求： 1.具备销售工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2.具有较强的沟通与谈判技巧，能够独立开发客户； 3.具备良好的自我驱动力和职业操守。 薪资： 薪资范围：10000-40000元/月 无责底薪：2500元/月 每周休息周末，享受法定节假日。 提供五险及带薪年假

招聘：全国连锁、候鸟旅居的养老社区推荐官，讲师，健康财富规划师，销售主管，售后服务，资料管理员等多种岗位。 [玫瑰]年龄25一55岁，有学历优先。 学习津贴1500～2500底薪2000提成福利 [太阳]工作时间8:30～10:30，月休8天，兼职全职岗位都有。 12月3号岗前培训班前有效，微： 工作地点：呼市（乌兰察布东路）

岗位职责： 1、维护公司现有客户，通过电话沟通、老客户推荐及面对面交流等方式拓展新客户，深入了解客户需求。 2、运用掌握的专业知识，为客户企业提供针对性的财税筹划方案，助力企业降低运营成本。 3、持续优化客户关系，推动建立长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、具备电话销售或团队管理经验，能有效带领团队开展工作 2、具备较强抗压能力，目标明确，执行力强 3、服务意识佳，乐于为客户解决问题，站在客户角度思考 作休时间： 早8:30—晚5:30，中午12:00-13:30休息，周末双休，法定节假日正常休假，春节享受超长假期 福利：奖金丰富：各类内部激励活动，如520、年终奖等，礼品多样，节日福利齐全 晋升空间大：公司90%管理层由内部提拔，晋升路径清晰，从销售主管到总监，更有机会成为合伙人 职位亮点： 1.系统培训：包含入职培训、专业技能提升培训及专人带教指导 2.提成高：行业内外均属领先水平，跨行转型同样享有高额提点 3.资源支持：公司提供客户资源，成单率高

【内蒙治沙项目】草方格压草工人大量招募！ 一、工作内容：1×1米/1.5×1.5米草方格铺设，公司提供机械、工具及保险。 二、工资：日薪160元/亩，熟手日均2亩+，每月20号左右发 三、食宿待遇：集体宿舍或者帐篷，包三餐（也可提供厨具自理），被褥、生活用品自带。 四、要求：年龄18—65岁，吃苦耐劳、服从安排，无酗酒闹事等不良行为 五、工作地点：内蒙古额济纳旗 ，（）

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内蒙古阿拉善盟额济纳旗附近治沙工地大量招压草方格熟练工 要求如下： 1米×1米格子 全覆盖、纯人工压 草量要求严格 供草及时、500亩一付 工程完款付清。 有意向的跟我联系

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大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

汽车4S店行政经理的核心工作介绍，精准覆盖核心职责与场景需求： 一、核心工作内容 1. 行政统筹管理：制定并执行4S店行政管理制度（如考勤、采购、固定资产管理），统筹办公区域、车辆、后勤保障等日常运营。 ​ 2. 团队与人事协同：协助HR完成员工招聘、培训、绩效考核落地，协调各部门（销售、售后、财务）跨部门沟通，保障运营顺畅。 ​ 3. 费用与合规管控：编制行政费用预算并严格把控支出，负责工商、税务、环保等行政手续办理，确保门店合规经营。 ​ 4. 客户与品牌支持：配合销售部门做好客户接待、活动策划（如新车品鉴会），维护门店品牌形象与办公环境标准化。 二、关键能力要求 -具备行政办公、人事管理、费用管控实战经验，熟悉汽车行业运营流程优先； ​ -擅长沟通协调、问题解决，能高效处理突发行政事务（如设备故障、合规检查）。

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历； 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历，有本部和分院区管理经历优先； 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先； 5.具备较好文字功底，熟悉公文规范； 6.性格阳光、吃苦耐劳，有较强的团结协作能力。

燃气安装现场文员，给工人领材料，结算安装量。

岗位职责： 1.负责事业部基层养殖作业人员的招聘全流程管理，包含需求沟通、面试组织及入职手续跟进。 2.统筹养殖场考勤核对、薪资与奖金计算及相关数据汇总上报，保障薪酬准时准确发放。 3.负责场区物资的申领、验收、出入库登记与发放管理，定期开展库存盘点工作。 4.汇总并统筹蔬菜、办公耗材等日常用品的采购需求及分发安排。 5.承担行政与后勤支持工作，包括外来人员和隔离人员的信息登记、安置管理及日常协调。 6.汇总部门月度培训方案，推动培训实施并评估成效，完善培训资料归档。 7.审核日常费用报销单据，完成数据整理与档案归集，确保流程符合规范要求。 任职要求： 1.熟悉养殖行业基本情况，具备相关岗位操作能力。 2.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理人员及事务性工作。 3.工作认真负责，能高效准确完成各项任务。 4.具有团队协作意识，善于与同事协同配合。

1、年龄不超过50岁，具备小学及以上文化程度，能适应驻场工作； 2、需掌握三轮车驾驶技能 3、主要承担场区内的鸡蛋运输、物资配送、餐食运送等任务 4、完成其他临时安排的工作事项

办公文员

工作单位在乌素图镇工业园区 压力容器搪瓷反应釜设备销售，设备主要用于焦化厂，化工厂，制药厂

月工资4000

1金融咨询服务2负责新人培训3团队运营管理

岗位职责： 1.负责直营中心的日常运营与管理工作，保障中心各项目标顺利达成 2.带领团队高效运作，提升整体绩效水平，推动业务指标实现 3.制定并落实中心发展战略，持续改进和优化运营流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能有效整合内外部资源协同推进工作 2.有团队管理实践经验，善于激励团队成员完成业绩任务 3.具备较强的问题分析与解决能力，适应市场变化并保持竞争优势 4.可接受出差安排，具备丰富的快消品肉制品领域销售经验

职责描述： 1、配合店经理开展销售团队管理工作，推动团队销售目标的达成； 2、协同店经理落实店铺日常运营事务的组织与执行； 3、参与销售团队搭建，负责店内销售顾问的培训辅导、成长路径规划及后备管理人才的发掘与培养； 4、指导并帮助销售顾问提升个人销售能力与业绩水平。 任职条件： 1、大专或以上学历，****** 2、具备1年以上珠宝行业销售管理经验，同时拥有2年以上珠宝销售工作经历 3、具备良好的职业素养，较强的学习意识和团队协作能力

岗位职责 1.负责指定区域内油站、气站、充电桩运营商客户的开发与维护，完成区域销售目标； 2.深入了解客户需求，结合公司SaaS系统功能（如支付结算、营销运营管理、业财融合、电子发票、非油非气小商品互促等模块），为客户提供定制化解决方案； 3.维护客户关系，解决合作过程中的问题，推动客户续约与增值服务合作； 4.收集区域内行业动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司并协助优化销售策略。 任职要求 •学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； •经验：3年以上toB销售经验，具备油站、气站、充电桩行业客户资源者优先，能快速对接目标客户决策层； •能力：有支付收单业务经验者优先，熟悉能源零售终端的交易结算流程，具备较强的商务谈判与方案呈现能力； •素质：具备敏锐的市场洞察力，抗压能力强，能适应区域内短期出差，有独立开拓市场的能力。 薪资福利 •薪酬：无责任底薪（6k-12k）+高额销售提成（上不封顶）+业绩奖金，综合年薪15w-40w； •福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检； •发展：提供行业知识与产品培训，清晰的晋升路径（区域销售经理→区域销售总监→销售负责人），鼓励员工与公司共同成长。