
教师
3-4千/月
教师1-3年大专培训机构线下教育坐班不坐班特长兴趣类大班教学(25人以上)学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话标准流利
3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.亲和力强,善于沟通,能胜任课堂教学与学生管理工作
5.身心健康,符合教育行业从业基本要求
教学运营协调
4-9千/月
教务管理经验不限大专私立学校熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育线上教育成人/通用
财务法学专业优先,限毕业两年内的应届毕业生
教学运行管理:负责校历、课表的制定、发布及运行过程中的调整与监控,保障全校教学秩序平稳有序。同时,统筹师资配置的宏观调控,确保各项教学活动高效开展。
教学质量管理:构建科学完善的教学评估与督导机制,组织实施日常教学检查、随机抽查、业务指导及教学会议,持续优化教学运行环境。
教师发展管理:牵头制定教师队伍建设整体规划,并组织落实、监督与检查工作,搭建教学能力提升平台,落实教师岗前培训制度与任职资格管理制度。
教材与教学档案管理:统筹各学院专业教材的征订、采购、入库、发放、结算及账务管理工作,负责各类教学相关档案的整理、归档与保管。
专业建设与考试管理:依据学校发展定位,推进专业布局规划,优化专业结构,制定并完善考试管理制度,组织专业申报、审批及验收评审工作。
教学计划管理:拟定学校教学管理规章制度及相关文件,组织全校各专业教学计划的编制与执行监督,统筹教学进程安排。
排课管理:统一管理全校教室资源与教师授课安排,协调学员试听课程及后续跟进维护工作。
场地管理:负责教室卫生清洁及课前准备,定期对教室内设备进行清洁与基础维护。
课时统计:承担学员消课电子记录的课时统计工作,完成月度与周度报表的汇总与上报。
其他管理职责:涵盖学生注册、成绩录入、教学资料归档、教学任务书落实,并与学籍、考务管理人员协同配合,及时通过网络系统完成教务、考务相关信息的采集、上传与下载。
【不接受兼职人员!】
长期兼职教务管理工作
100-200元/天
教务管理1-3年学历不限
兼职就可以
工作内容
1、负责学管课程的推广和销售,向家长介绍课程内容和教学方法
2、组织和参与学校的各类活动,提升学校品牌影响力
3、维护和增进与家长的关系,确保教育服务的连续性和质量
任职要求:
1、具备出色的沟通技巧和市场营销能力,能够有效推广课程
2、有在大型教育机构工作的背景,熟悉教务管理流程
3、能够熟练操作排课系统,具备良好的组织和协调能力
教学管理老师
100-120元/天
教务管理1-3年大专幼儿园教师更好熟练使用办公软件培训机构线下教育学前儿
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:07:45-19:00
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
全职兼职都可以
工作内容
1、负责学管课程的宣传与销售,向家长讲解课程设置及教学特色
2、策划并参与校内各项活动,增强学校品牌认知度
3、持续维护家长关系,保障教学服务的连贯性与满意度
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力和市场推广经验,能精准传递课程价值
2、有大型教育机构从业经历,了解教务运作流程
3、熟练使用排课工具,具有较强的统筹协调与执行能力
学历教务老师/千人公司/国开成考
6千-1.1万/月
教务管理1-3年大专教育工作经验培训机构国开线下教育线上教育排课系统经验成人/通用成考
【您需要做的】:
1、根据公司提供的精准客户资源,通过微信、平台等线上营销方式与客户沟通交流,对有意向的客户进行咨询服务;
2、电话联系每天会有10~20个电话要求,可以促单、可以维护老客户或新客户,故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。
3、了解学历学员需求,有效管理自己的学员,推荐合适的课程,促成订单;
4、定期回访老学员,维护学员关系,配合公司的营销活动,增加微信粉丝活跃度;
5、收集学国开学员资料,与学校对接好报名和毕业情况
【我们希望您】:
1、全日制大专及以上,有国开工作经验优先
2、性格乐观开朗,具备良好的沟通能力和学习能力,能快速融入团队;
3、热爱销售,工作积极主动,具备团队合作精神。
受大环境的影响,各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时,在开年时业绩实现120%的增长,同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视,我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行,一起为大健康行业献上自己的一份力!有的时候选择(行业)大于努力(个人能力),当然并存共佳。
福利待遇:
√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,法定节假日正常休
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√办公环境:独栋办公楼,开放式的办公环境,扁平化管理
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。
√年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。
√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。
√弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累。
国际象棋教练
2-3千/月
教师经验不限学历不限培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作内容
1、承担棋类知识的讲授任务,提升学员棋艺能力
2、策划并参与各类棋类教学活动
3、与学员保持积极互动,增强其对棋类项目的兴趣
任职要求:
1、具有较强的教学能力和亲和力
2、热爱棋类文化,具备扎实的相关知识储备
3、善于耐心引导学员,拥有良好的交流表达能力
教育咨询
4-9千/月
教务管理经验不限本科大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育线上教育成人/通用
1、负责学生日常维护及新生接待工作
2、负责考勤管理、课程安排与预约、班级运营等相关事务
3、负责公务员考试类学员的招生与咨询
4、对教育行业有热情,具备良好的服务意识
教务管理主管
5千-1万/月
教务管理3-5年本科
岗位职责:
1.负责学校教学管理工作,确保教学计划的顺利实施和质量控制;
2.组织教师培训与教学研讨,提升教学团队的专业水平;
3.监控教学质量,定期进行教学评估,并提出改进建议;
4.协调各部门资源,优化教学环境与流程,提升学生满意度;
5.处理教学过程中出现的问题,维护良好的师生关系和教学秩序。
任职要求:
1.教育管理或相关专业本科及以上学历;
2.具有两年以上教学管理经验,熟悉音乐教育者优先;
3.具备良好的组织、沟通协调能力,能够有效管理团队;
4.对教育有深刻理解,热爱教学,具有较强的责任心和创新意识;
5.能够熟练使用办公软件,具备基本的数据分析处理能力。
教师经验不限大专私立学校数学英语语文
高薪诚聘课后班老师两名,要求有爱心,有责任心,有教师资格证,并能长期合作者优先。
联系电话:
地址:乌兰浩特市,和平二小附近
教学管理教师
100-120元/天
教务管理1-3年大专幼儿园教师更好熟练使用办公软件培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:07:45-19:00
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
全职兼职都可以
工作内容
1、负责学管课程的宣传与销售,向家长讲解课程设置及教学特色
2、策划并参与校方组织的各类活动,增强机构品牌认知度
3、持续维护家长关系,保障教学服务的连贯性与专业水准
任职要求:
1、具备良好的表达能力和市场推广经验,能高效完成课程推介
2、有大型教育单位从业经历,了解教务运作流程
3、可熟练使用排课工具,具有较强的统筹与协作能力
种植工日结
明天不放假,招聘人员砍笤帚苗子头,日工190元一天,需自带午饭和镰刀。车上有水,车接车送,地主不磨叽,活好干,工资日结,不超员,路近。能确定的人员可来电联系。
阿拉善额济纳旗盟招氩弧焊、工地力工
550-600元/天
氩弧焊工力工15-30天1-2人周结点工二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
阿拉善盟额济纳旗招氩弧焊、工地力工
教师
1-2万/月
教师1-3年本科培训机构数学生物英语化学普通话发音标准线下教育坐班不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,实施分层教学与个性化指导
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续提升教学质量
4.配合班级管理,协同班主任开展学生德育与心理疏导工作
5. 完成学校安排的招生宣传、家校沟通及教育公益活动
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.适应教育教学改革,乐于学习新技术、新方法
教师
5-6千/月
教师1-3年学历不限培训机构数学物理生物英语化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育线上教育不坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生
岗位职责:
1、负责线上一对一课程的教学,确保授课内容专业、生动、易懂;
2、根据学生特点制定学习计划,跟踪学习进度并提供个性化指导;
3、参与课程教研工作,持续优化教学内容与教学方法;
4、配合完成学习效果反馈、作业批改及阶段性测评分析;
任职要求:
1、具备扎实的学科专业知识和良好的语言表达能力;
2、熟悉线上教学工具和平台操作,能独立完成线上授课任务;
3、有责任心,关注学生成长,具备良好的服务意识;
4、具备较强的学习能力和团队协作精神,能积极参与教学研讨与培训;
教师经验不限本科K12数学物理英语语文化学线下教育坐班一对一教学中学生
新东方呼和浩特学校|高中个性化教师招聘语/数/英/物/化/生/文科岗位热招月薪8-10K,优秀者年薪可达9W+福利:六险一金+商业保险、团建、生日婚嫁生育礼金、节日礼品、内部课程折扣、额外带薪年假、年度旅游、体检、职前培训期待你:热爱教育,有责任心与亲和力;学科功底扎实,善于启发学生;愿意深耕课堂,和学生共同成长投递:期待志同道合的你加入!
教师经验不限本科K12数学物理英语语文化学线下教育一对一教学中学生
新东方呼和浩特学校|高中个性化教师招聘语/数/英/物/化/生/文科岗位热招月薪8-10K,优秀者年薪可达9W+福利:六险一金+商业保险、团建、生日婚嫁生育礼金、节日礼品、内部课程折扣、额外带薪年假、年度旅游、体检、职前培训期待你:热爱教育,有责任心与亲和力;学科功底扎实,善于启发学生;愿意深耕课堂,和学生共同成长投递:期待志同道合的你加入!
深圳·高薪教培/免教资/包住
8千-1.3万/月
教师经验不限本科排课快接受小白工作氛围好培训机构数学政治物理语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
往届生/应届生皆可投递,30分钟内回复~
【福利待遇】
1. 免费住宿:专属教师公寓,拎包入住,珠三角多校区可选,彻底告别租房焦虑!
2. 高薪保障:综合薪资8k起,多劳多得上不封顶,应届生也能拿高薪!
3. 保姆式带教:资深教师一对一带教,零基础2周上手,快速掌握教学全流程!
4. 快速上岗:周内完成培训排课,无需漫长等待,即刻开启职场生涯!
5. 稳定生源:珠三角多教学点,优质生源充足,不愁排课、稳收入!
【岗位职责】
1. 依托机构标准化教研体系,完成备课、授课、课后反馈全流程,精准拆解学科重难点,助力学员提分与学科素养双提升;
2. 打造高效课堂氛围,维护课堂秩序,通过个性化学情诊断与辅导,提升学员学习效果与家长满意度;
3. 深度对接家长,清晰传递学员学情与成长规划,配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务;
4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作,持续打磨教学能力。
【任职要求】
1. 24-26届本科及以上学历,专业不限,接受小白。
2. 热爱教育行业,有责任心、耐心,普通话标准,表达流畅有感染力,擅长与学生、家长沟通;
3. 愿意长期深耕教育行业,接受广东珠三角各教学点就近分配(广州/深圳/东莞/佛山等);
4. 无教学经验亦可!态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名,公司提供全周期系统培训!
职业发展:清晰晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→教研负责人),长期发展有奔头;
团队氛围:年轻轻松的职场环境,同事友好,工作之余还能解锁超多成长机会!
【工作地点】
广东珠三角核心教学点(广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等),可根据个人意愿就近分配!
教务老师(五险+提供住宿)
5-6千/月
教务管理大专
不用上课带班,由专业教师负责授课
【工作时间】:09:30~12:0015:00~18:00周休1.5天
【工作内容】:
1.负责新生学员的报名与课程安排,无需承担授课及带班任务
2.为学员及其家长提供个性化的一对一咨询服务
3.根据公司标准执行市场调研及组织招生类亲子活动
【任职要求】:
1.热爱教育事业,认同教学服务价值
2.具备良好的沟通技巧与表达能力,富有亲和力
3.工作积极主动,具备较强的服务意识
4.具有团队协作精神,责任心强
【福利待遇】:
1.薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助
2.福利体系:提供住宿+商业团体保险(含住院与意外)+五险一金+带薪年假18天+年终奖+每年一次国内外旅游+节日礼品+子女免费学习
天童简介:
天童教育集团成立于2004年7月4日,旗下品牌“天童美语”是国内知名的儿童英语教育品牌。
长期致力于为3-少年儿童提供专业的英语培训服务,在国内外儿童语言教育领域具有广泛影响力。
依托先进的教学体系与丰富的实践积累,天童更了解儿童学习特点,创新打造适合中国孩子的英语学习模式,助力数千万孩子开启快乐英语学习之路。
截至2020年9月,天童已布局全国27个城市,拥有86家直营校区。
晚辅初中教师
1-4千/月
教师1-3年大专
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
全职口才教师-双休五险一金
4-6千/月
教师1-3年本科教育学专业背景艺术类专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构口才/播音主持类线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
岗位职责:
1. 负责3-12岁少儿口才与主持类课程的教学实施;
2. 依据教学计划及大纲,结合个人教学实践,深入研究教材,撰写教案,完成备课及相关教具准备,确保教学任务高质量完成;
3. 承担普通话语音训练、朗诵发声技巧、形象气质培养、演讲主持方法、舞台表现力、即兴表达等课程的讲授工作;
4. 在学校统一管理下,参与课程内容的设计与优化,推动教学形式与内容的持续创新;
5. 严格按照本专业领域的技能标准和动作规范开展授课;
6. 协同教学助理完成学员日常维护及学习反馈工作;
7. 积极配合学校组织的各项教学推广与运营活动;
8. 持续提升教学水平与职业能力,遵守工作安排,服从团队调度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,播音主持、教育学、中文、汉语言文学、师范类等相关专业背景;
2. 具备一年以上口才、主持或朗诵类课程教学经验,有青少儿语言艺术培训经历者优先考虑;
3. 普通话水平达到二级甲等及以上;
4. 热爱青少年教育事业,关爱学生,了解儿童心理及家长需求,具备良好的课堂氛围营造能力,深受孩子喜爱;
5. 发音清晰,普通话标准,形象良好,性格亲和,表达流畅,沟通能力强;
6. 富有耐心、爱心与责任感,品行端正,纪律性强,敬业专注,能适应较高强度的工作节奏;
7. 有教育行业或少儿领域从业经历者优先;
8. 具备良好的协作意识与沟通能力,积极配合学校各项工作安排。
工作地点:南二环希望阳光苑校区、赛罕区万达广场步行街、丰州路鹏欣金游城校区
面试地址:集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808
上班时间:
老师:周一、周二全天休息,周三至周五:14:00-20:00,周六日:8:30-18:30(中午12:00-14:00为午休时间)
我们提供:
v 五险二金
v 双休、法定节假日、寒假假期、国内国外定向旅游福利
v 行业内1.5倍薪资待遇
v 完善的晋升发展通道
v 系统专业的带薪培训支持
v 丰富的员工活动(下午茶、积分抽奖、生日会、团队建设等)
v 年轻有活力的团队氛围,积极进取、拼搏向上的同事伙伴
加入茁越,共同成长为教育行业的领跑者!!!
所有资源与平台,只为迎接努力、进取、敢于拼搏的你!!!
中文阅读教师
2-5千/月
教师1-3年本科培训机构口才/播音主持类语文普通话发音标准线下教育不坐班直播经验视频拍摄与录制留学与语言培训类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.具备良好的语言表达能力、课堂组织能力及沟通协调能力
5. 认同学校教育理念,服从工作安排,适应教育教学节奏
6.汉语言专业,文学专业相关优先选择
教务老师
4-6千/月
教务管理1-3年大专培训机构线下教育成人/通用
岗位职责:
1.负责学生日常学习与出勤的管理与监督;
2.开展入学前的学生沟通与疑问解答工作;
3.参与教学团队日常运营,配合完成各项教学支持任务;
4.跟踪学生学习进展,及时识别学习困难并提供相应辅导;
5.协助学生进行简历制作及面试对接相关事宜;
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识;
2.热爱教育事业,有耐心并能积极引导学生成长;
3.拥有较强的组织协调能力,能高效处理教务管理工作;
4.能够灵活使用多种教学手段与辅助工具;
5.有教育行业相关工作经验者优先。
班主任教学管理师
7-9千/月
教务管理1-3年本科
岗位职责:
1. 构建并维系与学生、家长及同事间的信任关系,保障信息传递的及时性与准确性。
2. 运用多种沟通渠道开展日常运营工作,如微信群、朋友圈等社交平台进行互动交流。
3. 策划并执行社群运营活动,提高社群活跃水平,促进线上线下活动的参与积极性。
4. 结合学生个体特点与学习需求,制定针对性的学习方案与课程计划。
5. 及时发现学生在学习过程中存在的差异,并提供相应的辅导与支持。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和组织协调能力,能够高效传递信息并收集反馈意见。
2. 工作积极主动,具备良好的服务意识和团队协作精神。
3. 能够根据实际情境灵活调整沟通策略与表达内容。
4. 热爱教育事业,乐于面对挑战并持续提升专业能力。
5. 擅长快速建立并维护良好的人际关系。
教学主管/经理+高待遇+五险二金
8千-1.3万/月
教务管理3-5年本科大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育
岗位要求:
1. 具备3年以上教学管理经验(综合能力突出者可放宽至1年),了解K12教育相关政策及市场发展趋势。
2. 拥有多个成功提分案例,能够总结并分享不同类型学生提升成绩的教学经验。
3. 负责课程体系搭建、教学标准制定,并组织推进学科教研工作的开展。
4. 通过分析学生成绩、课堂反馈、续报率等数据,持续优化教学方案与执行策略。
5. 善于协调家长需求、教师建议与机构发展目标之间的关系,实现多方共赢。
上班时间:
周一二休息。
周三至周五:13:00-21:00(上午无需到岗)。
周六日:8:30-18:30(中午安排2小时休息)
我们提供:
v 五险二金
v 双休、法定节假日、寒假假期、国内国外定向旅游福利
v 行业内1.5倍薪资水平
v 完整透明的晋升通道
v 系统专业的带薪培训支持
v 丰富的员工活动(下午茶、积分抽奖、生日会、团队建设)
v 年轻有活力的团队氛围,积极进取、拼搏向上的工作伙伴
加入茁越,携手共进,成为教育领域的领跑者!!!
所有福利与平台,只为迎接全力以赴、不断突破的你!!!
学管师/教务
6千-1万/月
教务管理经验不限本科大学/大专生培训机构线下教育成人/通用
1. 接听课程咨询来电,解答学员关于考试的各类疑问,掌握学员备考情况,分析学习需求,精准推荐匹配课程;
2. 负责接待到访学员,提供专业、细致的考试政策解读与课程咨询服务;
3. 根据公司下达的年度及月度销售指标,协同团队达成既定业绩目标;
4. 协助市场人员开展客户关系维护及电话回访工作,提升客户转化效果;
5. 承担开班前的各项筹备事务(包括班级人数汇总、讲义准备、教学设备调试等);
6. 落实课堂期间学员出勤记录管理,及时跟进并督促学员保持学习进度;
7. 收集并整理学员对授课讲师的教学反馈意见;
8. 统计教师授课班次及课时数据;
9. 对接总部教务部门,确保教学相关工作顺畅衔接;
10. 负责日常微信朋友圈内容更新及学员社群运营维护;
11. 熟悉抖音、直播、小红书等主流线上平台的运营方式。
观摩老师
2-3千/月
教师经验不限大专
岗位职责:
1. 组织并开展课堂教学工作,保障教学过程的规范与高效
2. 与学生保持积极沟通,营造良好的学习氛围,调动学习积极性
3. 持续探索和改进教学策略,提高授课质量与教学成果
任职要求:
1. 具备良好的英语口语能力,发音清晰准确
2. 适应能力强,能够迅速融入动态协作的工作环境
3. 拥有主动学习意识和自我提升意愿,致力于教学水平的不断提升
课程安排专员
4-6千/月
教务管理经验不限本科大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育排课系统经验成人/通用
岗位职责:
1、关注考试信息与政策变化,及时掌握分校考情并传递关键动态,支持课程规划优化;
2、根据分校实际需求编排课表、设立课程、提前安排授课人员,确保教学前期准备有序;
3、依据课程安排协调教师时间,识别潜在冲突,保障教学顺利开展;
4、高效应对课程临时调整,迅速完成变更并通知相关团队;
5、每月精准汇总教师授课时长,为薪资结算与工作绩效评估提供数据支持。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、执行力强,沟通顺畅,态度踏实细致,具备良好的服务意识;
3、能在高强度工作环境下稳定发挥,适应加班与紧急任务;
4、学习能力强,乐于协作,逻辑清晰,善于分析解决问题;
5、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;
6、富有创意与探索精神,能参与设计特色教学活动或课程形式;
7、可接受高峰期间全天候待岗,随时处理突发教学安排。
栏目概述
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